公司关于工资调整的文件怎么写

篇一：单位收入证明范本

单位收入证明范本

篇一：在职收入证明

XXX 男 --年--月--日出生.于1998年2月1日进入我公司工作.担任机电.轻工产品事业部机电产品项目经理一职至今.

XXX先生在职近四年期间收入如下(金额为税后金额.保留小数两位):月基本工资：

月奖金：

年终奖：

合计：

1999年度

2000年度

2001年度

2002年(1-7月)

XXX先生从1999年至2001年7月在我公司税后收入为00000.00元.以上收入税收由本公司代扣代缴.

特此证明!

财务部经理: (签名+盖章) (公司财务章)

总经理: ( 签名+盖章) (公司印章)

篇二：员工工作及收入证明

兹证明某某某是我公司员工，在某某部门任某某职务。至今为止，年收入约为RMB 00000元。

特此证明

本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

盖章：

日期：XXX年X月X日

篇二：工资证明范本

下面几种证明格式、挑选适合自己的、直接填好打印出来、让财务盖章即可！

员工工作及收入证明

兹证明王XX 身份证号码 41272619890925XXXX 是我公司员工，在门市部部门任 销售员 职务。至今为止，一年以来总收入约为伍万圆特此证明。

本证明仅用于证明我公司

篇一

**有限责任公司是市人民政府直属的国有独资公司。 公司按市工业发展规划和建设计划负责对市工业政府投资部分进行融资和投资， 是市政府促进工业发展的平台， 实行政府代建制管理模式。 公司员工的办公经费和薪酬待遇由市财政局全额拨款。 根据公司的性质和工作职能， 参照公务员和同类企业职工工资调整的管理规定， 经公司班子会研究决定， 制定本方案。

一、 指导思想

公司职工工资调整方案是在公司稳步发展的基础上， 为增加职工收入， 改善职工生活， 调动员工工作积极性， 本着优劳优得， 兼顾公平的原则为基础确立的。首先考虑到全体员工收入的提高， 公司坚持以人为本， 努力构建和谐企业、 和谐团队的经营理念。 根据公司的实际情况， 参照同类企业的调资方案给予执行。

二、 每年工资增加额列入部门预算报市财政局批准后执行。

三、 调资的范围

公司员工工资调整范围面向全体在职员工， 上调幅度**元—**元不等。

1、 凡在公司连续服务两年的在职正式员工， 每工作满两年并且距上一次调资满两年， 年度考核评为称职以上等级的给予增加相应工作岗位一级工资。 员工进入公司工作的起始时间以员工第一次在公司领取月 薪的时间为准。

2、 连续三年评为先进工作者的员工给予增加相应工作岗位一级工资

最新工资调整文件

苏建价〔2010〕494号 关于调整建筑、装饰、安装、市政、修缮加固、

仿古建筑及园林工程预算工资单价的通知

各省辖市建设局（建委）：

为促进建设市场健康有序发展，合理确定和提高建筑业人工工资水平，经研究决定，调整我省建筑、装饰、安装、市政、修缮加固、仿古建筑及园林工程的预算工资单价标准。具体调整办法通知如下：

一、调整标准

1、包工包料工程调整为以下标准：

建筑、安装、市政工程：一类工56元/工日，二类工53元/工日，三类工50元/工日；单独装饰工程：61～78元/工日；修缮加固工程：53元/工日；仿古建筑及园林工程：执行07版《江苏省仿古建筑与园林工程计价表》第一册53元/工日，第二册60元/工日，第三册50元/工日。

2、包工不包料工程调整为以下标准：

除单独装饰工程78～96元/工日、执行07版《江苏省仿古建筑与园林工程计价表》第二册77元/工日，其余工程70元/工日。

3、点工调整为以下标准：

除单独装饰工程67元/工日、执行07版《江苏省仿古建筑与园林工程计价表》第二册63元/工日外，其余工程58元/工日。

4、机械台班定额中的预算工资单价按照53元/工日执行。

二、调整办法

1、编制投资估算、设计概算时，按本通知规定的相应工程标准执行。

xxx公司职工工资改革方案

内江市xxxxx公司：

近年来，安装公司工程业务量逐年增加，为了尽快地适应公司市场化改革的推进步伐，更科学、有效地提升职工工作积极性、建立更公平的薪酬体系并倾向于项目化管理模式，重点体现多劳多得、按工作量比列分配、同时又稳定职工队伍的原则，现将职工工资方案说明如下。

一、制订本方案的基本思路

以提高企业经济效益为中心，将职工收入与企业经济效益相挂钩，在进一步强化项目管理模式的基础上，实行现有工资分配模式。即随着公司工程量的增加和经济效益的提高，按现有工程量计算提成；对计件工资部份，另开具劳务发票进行支付（4.5﹪的税费），其金额不计入总公司工资总额内，从而节约出总公司的工资总额；同时将基本工资部分纳入绩效考核，严格按考核结果进行发放。

二、现执行工资实际支出与定额标准比较

根据四川省建设工程工程量清单计价定额标准，建安企业人工费占工程造价的15-20%属于合理范围。依据我司今年1-8月3000万元总产值计提15%（按最低占比）计算，安装公司人工费合理支出应为450万元；而安装公司1-8月的工资实际支出为252万元（其中在岗人员人工费开支233.6万元、退休人员18.40万元、含计提的各种预留金部分，辅助用工开

篇一：员工工作单位证明怎么写

员工工作单位证明(一)

兹证明________是我公司员工，在________部门任________职务。至今为止，一年以来总收入约为__________元。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

盖章：________________

日期：______年___月___日

员工工作单位证明(二)

工作证明应注意的几个问题从雇主那里提供工作证明书要注意的有下面几点：

(一)证明书要打印在公司信纸上面。

(二)信纸上应该有公司的详细地址及电话号码。

(三)证明信应该有单位负责人签名，也应该有公司盖章。

(四)内容需要清楚讲明职位，在什么时候开始工作，每年的总收入有多少，是否包括年薪、房屋津贴、年终奖金及公司分红等等。

(五)信里面最好能够提供如果需要询问的话，要找谁与其电话号码。因为没有把上列的资料提供，签证官在电话查询时碰到困难引起很多不便及误会。因为这样本来要通过的申请也被拒签了。

员工工作单位证明(三)

兹证明，本单位___________同志，男/女，于_________年____月____日出生，身份证编号______________________。

于______

篇一：公司简介范文

公 司 简 介

广州XXXX系统工程有限公司成立于1989年，是一家专注于XX产品和XXX产品研究、开发、生产及销售的高科技企业，总部及研发基地设立于风景秀丽的广州软件园，并在全国各地设有分支机构。公司技术和研发实力雄厚，是国家863项目的参与者，并被政府认定为“高新技术企业”。

公司自成立以来，始终坚持以人才为本、诚信立业的经营原则，荟萃业界精英，将国外先进的信息技术、管理方法及企业经验与国内企业的具体实际相结合，为企业提供全方位的解决方案，帮助企业提高管理水平和生产能力，使企业在激烈的市场竞争中始终保持竞争力，实现企业快速、稳定地发展。

公司人才结构合理，拥有多名博士作为主要的技术骨干，具有硕士、学士 高\中级技术职称的员工达800多人，并有多人获得XXXX和XXX等工程师及XXXX的技术认证。为了开发出真正适合企业需求的XXXX产品，企业特聘请各行业XX专家（中科院院士）作为咨询顾问，紧密跟踪XX方面的技术和行业发展特点，不断优化XXXX，令用户得到最优质的服务和最好的投资回报。

最好的产品、最好的服务、最好的信誉，广州XXXX系统工程有限公司已在交通、银行、证券、税务、旅游、酒店、市政规划、公用事业、工矿企业等诸多领域取得辉

很多中小企业对公司简介不知道如何写，不是写的太少就是写的太多，总是不能好好把握，今天我们在这里好好说说关于公司简介的书写方法。

公司简介是什么，就是对公司，对企业的介绍。这种介绍不是一句话带过，也不是长篇大论，是简单扼要的介绍公司的一段文字，让别人初步了解公司的基本情况。

公司简介一般包括以下几个方面：

1. 公司概况：这里面可以包括注册时间，注册资本，公司性质，技术力量，规模，员工人数，员工素质等；

2. 公司发展状况：公司的发展速度，有何成绩，有何荣誉称号等；

3. 公司文化：公司的目标，理念，宗旨，使命，愿景，寄语等；

4. 公司主要产品：性能，特色，创新，超前；

5. 销售业绩及网络：销售量，各地销售点等；

6. 售后服务：主要是公司售后服务的承诺。

下面我们以新饶网站策划为例（所有数据为举例方便，无实际意义），加以阐述公司简介的书写方式。

公司概况：新饶网站策划，2007年，注册资金80万，员工12名，专业的设计策划团队，一家大学生创业公司；

发展状况：主要面向长沙中小企业，已经为上百家企业提供了网站策划服务；

公司文化：公司以“专注网站，用心服务”为核心价值，一切以用户需求为中心，希望通过专业水平和不懈努力，重塑企业网络形象，为企业产品推广文化发展提供服

　　第一天8月20日多云心情：开心

　　今天，是8月20日。对于我们来说，这是一个既特殊而又有意义的日子。因为今天是我们在人生中的第一次军训，也是中学阶段唯一的一次军训。这对于我们来说是非同小可的，所以我们要分外珍惜这短短的3天训练时光。我们刚刚来到十中这个大家庭，这正是一次能够让大家互相认识、了解的机会，而且能够培养我们吃苦耐劳和团结互助的能力。今天是军训的第一天，我们学校请来了装甲兵工程学院的教官为我们进行训练。学校为我们发了一套校服用来军训穿，还为我们提供了饮水机，是我们能够快乐的度过这美好的军训时光。我所在的班级是初一(5)班，班主任老师姓蔡，为我们军训的教官十分年轻，他只比我们大10岁，今年22岁。这位军官为我们演示的动作十分标准，可见他平时一定十分刻苦。他十分仁慈，时常和我们开玩笑。但是在教我们做动作时，表情就十分严肃，一本正经地教我们。今天在教官的训练中，我们学会了军姿、向左、右、后转和齐步走的动作要领，并能够很好的做出来。在这过程中，我们都非常累，不过我们坚持下来了。这使我想到了军官能够做得那么好，一定付出了比我们双倍的努力，所以我一定也要坚持下来。就像那句话“只有付出坚持不懈的努力，才能够取得成功！”虽然军训很累，但是能让我们

篇一：会议通知范文

会议通知

各科室、处属各单位 ：

为贯彻落实上级会议精神，总结回顾2012年工作，安排部署2013年工作，经研究，决定召开管理处工作会议暨职工迎春联欢会，现将有关事项通知如下;

一、会议时间 2013年2月5日（星期二）上午8；30 —12；00 二、会议地点 管理处四楼会议室 三、会议议程 1、通报全省高速公路运营管理大检查情况 2、宣读省交通厅、厅高管局、省高管中心先进集体暨先进个人表彰决定

3、成小原处长做管理处工作报告 4、职工迎春联欢会 四、参加人员 1、管理处领导、管理处机关（含运维中心、服务区管理公司）全体人员、分中心班子成员暨各部门负责人、各收费站（绿通验货站）站长、服务区（停车区）经理、路政大队（超限站）站队长。

2、会议特邀德商、南林高速公路建设公司班子成员

暨部门负责人参加。

3、参加职工迎春联欢会部分演出人员可列席会议。

五、会议要求

1、各参会代表请于2013年2月5日（星期二）上午8；20分前入场。

2、各单位要按照通知要求组织参会代表集体乘车，按时参会。

联系人；马建强电话；0393-----8682202

二〇一三年二月一日 13707678118

篇二：关于公司相关会议的通知

通 知

編號：TSD-2016061500

关于小学评语怎么写的几点建议

9 关于小学评语怎么写的几点建议

给学生写评语可是一个技术活，既要了解学生的个性，又要真实写出学生的优点和缺点。下面就跟大家分享一下关于小学评语怎么写的具体内容。

评语既是给家长看的，也是给学生看的。一个班级几十位学生，虽有共性，但更多的则是学生身上表现出来的个性。教师写学生评语，共性的东西要写，说明学生个体在在班集体中的重要性，也体现班级的集体风貌；个性的东西更要写，因为评语是对学生个人的评价，而个性的东西才是学生独有的，这是学生十分看重的，也是家长十分看重的，让家长了解孩子在学校的表现。如何学评语才能让学生满意、家长满意，且又符合客观事实呢？ 第一点建议：

了解每个孩子的优缺点。客观真实的写孩子的优缺点，但是在这一点上要注意孩子的缺点的写法技巧。孩子是个独立的个体，别人的对他的评价会对其产生一定的影响。直白明了地写出孩子的缺点会打击其幼小的心灵。 第二点建议：

写评语都有一定的格式或常常会用到的格式，如格式：1.孩子有

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什么做得不够好，可以改进的地方。2.孩子有什么优点。3. 家长要适当引导。4.最后是一些鼓励的话。 第三点建议：

寒暑假评语，尽量往好的地方写，然后在最后就是说希望在某