企业年会活动策划方案

企业年会活动策划方案书

活动策划背景：

每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。

一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。

再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。

活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年

活动目的：振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌

活动安排：

（一）企业全体大会议程安排

1

12 : 30 :全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。（会堂播放入场背景音乐）

13 : 00—13：10

:大会进行第一项。音乐停，鞭炮响（背景鞭炮声）。主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎；（员工欢迎礼毕）请总经理致《开幕辞》。

13 : 11 :大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报

告；（每个公司都不同，这个时间具体把握）

16 : 40—16: 50 :大会进行第三项。请总经理

活动策划企业年会

一、年会主题：

xxx公司20xx年度年终总大会

二、年会时间

20xx年12月31日下午14点00分至21点30分

会议时间：14:00——17:30

晚宴时间：18:00——21:30

三、年会地点

xxx酒店一层多功能宴会厅

四、年会参会人员

公司全体员工

五、年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分：

(一)年终大会议程安排

13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;

14:00—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

15:45—16:00大会进行第三项，副总经理宣读2010年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

16:00—17:30大会进行第四项，总经理做总性发言。

17:30大会，员工散会休息，酒店布置晚宴会场

(二)晚宴安排

18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。使用创意沙画视频作为公司年会晚宴背景视频和音乐

18:00—19

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× × ×纺织有限公司年终晚会策划方案

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一、晚会活劢纲领 二、晚会活劢目的 三、晚会活劢主要内容

四、晚会活劢制作展示五、晚会活劢流程安排 六、晚会活劢节目推荐

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一、晚会活劢纲领主 地 时 主 承 题： 情系锦祥.2012年终晚会欢乐之夜 点: 苏州东山宾馆 间: 2012年1月13日 办: 苏州锦祥纺织染整有限公司 办： 苏州润天广告有限公司

副 标 题： 齐聚欢乐，共创美好

参加人员： 公司领导及其公司员工

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二、晚会活劢目的1、共同分享2011年公司发展成果及2012年公司发展前景展望。 2、通过本次文艺晚会丰富员工的业余文化生活，活跃假前氛围。 3、突显锦祥企业文化。 4、加强管理者和员工之间的沟通﹑理解、信任，增强团队合作精神。 5、提高企业内部员工的向心力﹑凝聚力；提升员工对锦祥的认同感和归属感。

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三、晚会活劢主要内容

A.场景布置 B.晚会活劢设计思路

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A.场景布置a)周边氛围布置

b)签到处c)晚会舞台

推广宣传 分

企业年会策划方案

企业年会策划方案

来自：成都演艺网http://www.77cn.com.cn

一、活动目的：

1、增强区域员工的内部凝聚力，提升XX的竞争力；

2、对20**年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

二、年会主题：******

三、年会时间： 年 月 日下午 点到 点 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐。

四、年会地点：XX酒店X楼XX厅

五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员：客户群，领导；邀请业界领导；公司工作人员；

1．会场总负责：×××

主要工作：总体工作协调、人员调配。

2．策划、会场协调、邀请嘉宾：×××

主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调；对外协调、现场资讯采集。

3.人员分工、布场撤场安排***；

4．嘉宾接待、签到：×××

5．音响、灯光：×××，会前半小时检查音响、灯光等

精品资料

引

言

某年的冬天，到处一片萧瑟，野外吃的东西已十分有限，为了生存，通过一年的四处觅食，老鼠 “雁雁”带着省下来的几块在老鼠世界里是极品食物的奶酪乘上了回老家的火车。“雁雁”在火车上啃 着奶酪，心里却在想：“今年靠自己的努力，找到了很多可以养活自己的食物，但是到了冬天还是只剩 下了几快奶酪，万一天冷找不到东西吃，那就又要挨饿了……”想着想着，老鼠“雁雁”想起了以前一起 找食物的“佳佳”,它很懒惰，找到了一天的食物就窝在洞里，结果到了冬天就不行了。想着这些，雁 雁的脑海里仿佛出现了N多的奶酪，比今年的更大、更多，于是明年的梦在她脑海里出现…… 老鼠“雁雁”在列车厢正在甜美的想象明年能有更多的食物，突然！闻到阵阵香味，心想这下肯定 有巨大的奶酪出现在附近了，远远望去，只见2008列车厢上装载着一个足够它吃一年的奶酪，“雁雁” 心动了，眼睛瞪的大大的，没做考虑便一个纵身冲向巨大的奶酪。此时，天色速变，闪电雷鸣，将列车 分成了2段……列车脱勾了，只见此时天色灰暗，看似艰难险阻，眼见巨大的奶酪就要离它而去，“雁 雁”在这样的困难下，有些动摇，毕竟不是谁都能得到那么大份的食物，正在它犹豫、迷茫的时候，远 方突然射来一道希望之光，照亮了本在黑暗笼罩下的

　　老板的三大困惑：

　　1、想把自己推向社会，让社会了解自己的企业，但始终找不到合适的通道。

　　2、想把社会、客户、企业、员工四股力量整合成强大的合力，但始终找不到适合的方法。

　　3、想把团队打造成超级能量体，但始终找不到适合的策略。

　　企业都在拼命地挖掘资源和寻找机会，其实真正的资源和机会就在身边。

　　它本身不是资源和机会，但是它一定能够给你带来无穷的资源和机会!

　　它本身不是财富，但是它一定能够给你间接地带来丰厚的财富!

　　它是谁?

　　它，就是年会，一场震撼人心的年会!

　　一家好企业，一个好老板，一定会善用年会，把企业托举得更高、更远。

　　企业年会常犯的三大错误：

　　1、错把年会当成只是开大会。

　　2、错把年会当成就只是报告(当成只是下一年度的说明书)和发奖(当成只是表彰过去)。

　　3、错把年会无奈地开，年复一年，劳民伤财。

　　年会究竟如何开才能真正拉动员工，展示团队，推销企业，获得更多社会资源?企业如何开年会才能让员工有感觉，让客户神圣，让老板满意?玖零股份湖南公司希望能为您抛砖引玉。

　　一、年会的意义：

　　年会是企业重大节日!

　　1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上!

　　2、操办原则：怎么让员工有感觉

一、年会的意义：

1、年会的纲领:为了父母的微笑，我在努力的路上!

2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来!

3、企业的灵魂：经营好员工的动力，帮助员工实现梦想，顺便实现老板的远大梦想!

4、年会的核心：让员工明年在公司拼命做事!

二、年会的目的：

①拉动员工

a、是为了减少员工流失，用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!

b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。

②拉动xx

a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象!

b、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个分享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。

③拉动其他力量

a、邀请几位商家合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖度。

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b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导，向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉

公司年会策划活动执行方案1

一、年会背景及目的

“年会”，这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初，很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动，借以激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年度工作的序曲。就协自成立以来一直走的是模仿企业化管理模式。

“年会”这一形式也被视为就协不可或缺的一部分。当然找一个合适的年会策划公司来策划是最合适不过的，而且能避免走很多弯路。

为了总结回顾20_年度各项工作，对20_年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，增进协会内部人员的交流和沟通，促进协会的文化建设，表达协会对全体成员的关怀与问候，同时也热烈祝贺就协成立一周年，特决定举办此次主题年会活动。

二、年会主题：专心成长超越自我

三、年会时间、地点

年会由三部分构成，分为成员会议、周年庆典联欢会和晚宴。

拟订于20_年12月25日(周六)14：00-20：30(为时半天)。

(一)成员会议

时间：14：00—15：00

地点：大活小剧场

(二)周年庆典联欢会

时间：15：00—17：00

地点：大活小剧场

(三)晚宴

时间：18：00-20：30

地点：二食三楼

四、年会参会人员

领导、嘉宾，协会全体人员(参会人员暂按150计，包括理事会、各部门部长、各部部

　　一、活动目的：

　　1、增强员工的团队凝聚力，提升X的竞争力；

　　2、对20xx年营销工作进行总结，对市场业绩进行分析；制订新年度营销工作总体规划，明确20xx年度工作方向和目标。

　　3、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

　　二、年会主题：一个团队一个梦想

　　三、年会时间：20xx年12月日30下午时

　　领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐

　　四、年会地点：X×大酒店×楼X厅

　　五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

　　六、参加人员：客户群、领导；邀请业界领导；公司工作人员。

　　1.会场总负责：X×

　　主要工作：总体工作协调、人员调配。

　　2.策划、会场协调、邀请嘉宾：X×

　　主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调；对外协调、现场资讯采集。

　　3.人员分工、布场撤场安排：X×

　　4.嘉宾接待、签到：X×

　　5.音响、灯光：X×（会前半小时检查音响、灯光等设备）

　　6.物品准备：X×

　　主要工作：礼品、奖品等物品的准备。

　　七、会场布置：

　　会场内：

2013年XXX年会 经典方案一

策划人：韩小希

目 录 活动目的 活动概况

年会预发布 活动概况 活动形式 活动流程 组织工作

活动预算

活动目的1、增强员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情， 增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升 公司的综合 竞争优势。 2、对2010年公司的发展成绩进行总结，并制定2011年 公司的总体规划，明确新年度的方向和目标。 3、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员 工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都 有出色表现。

年会预发布 通过在公司内部各公共区域，向全体与会 者发布讯息； 1、海报形式 2、内部邮件形式 3、部门 提升与会者对此次活动的兴趣和关注度

活动概况活动时间：2013年 月 日下午 点到 点

活动地点：X X X X 会议中心 参与来宾：企业领导；客户群；业内领导；公司工作人员 参加人数：XXX至XXX人 组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行

活动形式 此次活动因考虑时间、场地等问题，采取先由公司领导及 部门指导、协助，各管理处具体组织排演形式进行。各管 理处可选派本管理处最优秀的节目参加联欢动。

各单位组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰