死亡病例讨论记录本保存几年
“死亡病例讨论记录本保存几年”相关的资料有哪些?“死亡病例讨论记录本保存几年”相关的范文有哪些?怎么写?下面是小编为您精心整理的“死亡病例讨论记录本保存几年”相关范文大全或资料大全,欢迎大家分享。
死亡病例讨论记录本
死亡病例讨论记录本
临汾显微外科医院
临汾显微外科医院
死亡病例讨论制度
一、 死亡病例,一般情况下应在1周内组织讨论;特殊病例(存在医疗纠纷的病例)应在24小时内进行讨论;尸检病例,待病理报告发出后1周内进行讨论。
二、 死亡病例讨论,由科主任主持,本科医护人员和相关人员参加,必要时请医政(务)科派人参加。
三、 死亡病例讨论由主管医师汇报病情、诊治及抢救经过、死亡原因初步分析及死亡初步诊断等。死亡讨论内容包括诊断、治疗经过、死亡原因、死亡诊断以及经验教训。
四、 讨论记录应详细记录在死亡讨论专用记录本中,包括讨论日期、主持人及参加人员姓名、专业技术职务、讨论意见等,并将形成一致的结论性意见摘要记入病历中。一式二份,医务科、科室各一份。
死亡病例讨论记录
主持人 病案号 参加人员 记录人 患者姓名 讨论地点 患者年龄 讨论时间 主治医师 病例汇报:
疑难、危重、死亡病例讨论记录本格式及记录要求
疑 难 病 例 讨 论 记 录 本
科
年月
疑难、危重病例讨论记录本格式及要求说明
1、疑难、危重病人讨论,主要是对诊断困难或疗效不确切的病例进行讨论,并认真做好记录。
(1)疑难病例范围:一般是指入院7-10天未能确诊的患者; (2)危重病人范围:指生命体征不稳定或疗效不确切的患者。 2、全科讨论主持人:要求是本科主任(副主任)或本专业副主任医师以上的专业技术人员。
3、疑难、危重病例讨论时间一定要具体到分钟。
4、参加讨论的人员,要求注明专业技术职称或行政职务。有院外专家参加的讨论应注明其医疗机构名称和技术职称。
5、疑难、危重病例讨论记录,要求字迹工整、客观记录,每位医师发言要逐一清楚记录,并要求另起一行。
6、告病危、病重病人填写一式三份,科室留存一份,病人家属一份,上报医务部一份。
6、讨论记录要求有主持人总结性的意见。
危 重 病 例 讨 论 记 录 本
急 诊 科
年月
疑难、危重病例讨论记录本格式及要求说明
1、疑难、危重病人讨论,主要是对诊断困难或疗效不确切的病例进行讨论,并认真做好记录。
(1)疑难病例范围:一般是指入院7-10天未能确诊的患者; (2)危重病人范围:指生命体征不稳定或疗效不确切的患者。 2、全科讨论主持人:要求是本科主任(
疑难病例讨论质控员工作记录本
. .
页脚.
喀喇沁旗医院
质控员工作手册
2017年
疑难病历讨论质控
科室:
质控员:
. .
页脚. 填写说明及要求
1、“院级考核”要求质控员参照质控科下发的《医院质量简报》相应的考核组关于本科室此项质控涉及的奖罚情况,写出问题分析、改进措施及上个月问题追踪。
2、“质控总结”包括院级考核与自查的总结。
3、“上个月问题追踪”为上个月自查或(及)院级考核发现的问题在本月的情况。
4、质量管理为实时质控,要求质控员随时发现问题及时记录并总结。
5、请质控员按照检点表认真做质控。
6、每月质控小结写完后请质控员及时签字。
. .
页脚. 科室疑难病历讨论质控员工作职责
协助组长管理科室疑难病历讨论工作,及时评价,分析汇总,提出改进措施,每个月在科室质量与安全小组例会上进行汇报。
. . 本年度培训计划:
页脚.
. .
页脚. 疑难病历讨论质控员工作检点表
. .
1月份疑难病历讨论院级考核总结分析及科室质控自查工作记录
页脚.
. .
页脚. 1月份疑难病历讨论质控总结
. .
2月份疑难病历讨论院级考核总结分析及科室质控自查工作记录
页脚.
. .
2月份疑难病历讨论质控总结
页脚.
. .
3月份疑难病历讨论院级考核总结分析及科室质控自查工作记录
页脚.
. .
3月份疑难病历讨论质控总结
页脚.
. .
4月
死亡病例讨论制度
死亡病例讨论制度
凡死亡病例均要在科内进行死亡病例讨论,一般要求在病人死亡后一周内完成。特殊病例及时完成。尸检病例待病理报告做出后一周内完成。目的在于分析死亡原因,审查诊断是否正确及治疗护理过程是否及时适当、存在哪些有待改进的问题与不足,以便总结经验,吸取教训,提高治疗抢救成功率,降低临床死亡率。
一、讨论由科主任或具有副主任医师以上任职资格的医师主持,治疗组医护人员必须参加,其它有关人员也应参加,必要时报请医务科派员参加。
二、讨论时由经管医师汇报主要病情及诊疗、抢救过程,上级医师分析病情,总结经验、教训,提出死亡病例诊断和死亡原因。参加讨论的医护人员对病情演变、抢救过程、死亡原因、死亡病例诊断等进行全面分析、讨论,充分发表意见。最后由主持人对死亡病例诊断和死亡原因作出结论。
三、经管医师要将死亡病例讨论记录在病程记录中。科室《死亡病例讨论登记簿》由科主任指定人员记录,要与病历记录相符。记录内容包括患者姓名、性别、年龄、床号、住院号、讨论日期、主持人及参加人员姓名与专业技术职称、入院情况(含入院诊断)、诊治经过(重点记录病情演变及抢救过)、讨论论意见(主要是处理结果是否存在不足,抢救是否得力,有何经验教训及死亡原因分析)、死亡原因、死亡诊断和主持人
检修记录本
班前会记录
时间 主持人 应到人数 地点 记录人 实到人数 车间值班人 未到人数 参 会 人 员 会 议 内 容 交接班设备运行巡回检查记录
设备名称 设备编号 年 月 日 班次 交班姓名 接班姓名 设备运行时间 电机运行状况 减速机运行状况 各部轴瓦运行状况 事故记载 班次 交班姓名 接班姓名 设备运行时间 电机运行状况 减速机运行状况 各部轴瓦运行状况 事故记载 主洗车间安全隐患四定表
单位: 检查时间 地 点 隐 患 措 施 处理时间 负责人 检修工作记录
西曲选煤厂
会诊记录本
内江市中医医院
会 诊 记 录 本
科 别
科 主 任
护 士 长
年 月 日
会 诊 制 度
一、凡遇疑难病例,应及时申请会诊。会诊前申请会诊医生做好准备,详细介绍病情,说明会诊目的,做好会诊记录。
二、门诊所诊视的病人,复诊三次尚不能确诊者,应请上级医师会诊或专科会诊;住院病人入院五天尚不能确诊者,科内应组织会诊讨论,十天不能确诊者,应进行扩大会诊(或请专科会诊)或院内会诊,使病人得到及时诊断和治疗。
三、住院病人的会诊范围,应与本次住院治疗有关的病情,或者本次住院治疗中新发生的疾病或并发症。与本次住院治疗无关的慢性疾病,一般不列人住院病人的会诊范围。
四、院内各科室在诊疗过程中,根据患者的病情需要或医疗管理相关规定,对疑难病例组织会诊,使患者得到及时、正确的诊断和治疗。需要邀请其他科室的医师会诊时,应经过医疗组长或二线值班医师同意,经管医师或值班医师填写会诊单,主管医师或二线值班医师签名,将会诊单送达邀请科室。
五、病人会诊分为“急、普”二种性质的会诊。急会诊,应随请随到会诊;普通会诊要求在24小时内
领导查岗记录本
宁发公司35KV变电站领导
年查岗记录表
记录人:
序 号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 单位名称 值班电话 查岗时间 值班人姓名 姓 名 是否在岗 姓 名 带班领导 职 务 是否在岗 事件原因 宁发公司35KV变电站领导
查岗记录表
记录人:
序 号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 单位名称 值班电话 查岗时间 值班人姓名 姓 名 是否在岗 姓 名 带班领导 职 务 是否在岗 事件原因 宁发公司35KV变电站领导
查岗记录表
记录人:
序 号 1 2 3 4 5 6 7 8 9
HIV记录本 - 图文
检验科HIV抗体筛查实验室医疗垃圾消毒处理记录本
(血标本、杂物)
日期 医疗垃圾名称 血标本、杂物 处理方式 高压灭菌后送焚烧 消毒数量 支、袋 标本收集人 消毒执行人
说明:血标本冰箱内保存30-60天后可销毁,根据标本量情况消毒,消毒后入袋送焚烧
备注 消毒签
日期 处理方式 物体表面 (生物安全柜工作台、仪器表面等) 地 面 废弃物缸、溢出物 冰 箱 试剂贮存冰箱) (吸嘴、采血针管等) (标本保存冰箱、污染的台面 和器具 2000mg/L有效氯溶液擦拭 执行人 75%乙醇溶液擦拭
医疗质控记录本
精品文档
武汉仲景东西湖中医医院
.
医疗质控记录册
科 室 ______________
年 度
精品文档
科室质控小组职责
1、科室质控小组由科室负责人、护士长以及质控医师、护士等相关人员3-6人组成;科主任是科室质量第一责任人;
2、结合本专业特点及发展趋势,制定及修订本科室疾病诊疗常规、药物使用规范并组织实施;制定及修订本科室的质控工作制度、人员岗位职责;
3、在医务部和护理部的指导下,负责本科室医、护质量控制检查工作,抓好科内诊疗质量、护理质量、医疗文件书写质量;
4、做好科室的质量自测自评,分析科室医疗质量数据、病人投诉情况、质量缺陷问题,自我查找医疗隐患,自评工作优劣。
科室质控小组工作制度
1、质量控制小组在科主任领导下对全科的医疗质量进行管理监督、指导、检查,开展每日质控、每月质控;
2、质控小组的活动应至少每个月一次,每次应认真分析评判本科室质量动态,总结归纳、对需改进的内容提出整改措施,并认真做好质控活动记录;
3、对科室诊疗活动的各个环节进行指导和监控,通过具体的诊疗示范操作、每月组织各级医务人员学习医疗、护理常规、规范,强化质量和安全意识;
4、对各种医疗文书
工会小组记录本
工会组室管理工作记录本 1
《工会小组记录本》
工会小组名称:
学 期:2008学年度第二学期
市三女中 、女初 工会
2008学年度第二学期 市三女中、女初 工会委员会
工会组室管理工作记录本 2
目 录
1. 组室概况 -------------------------------------- 3 2、组室人员概况 -------------------------------- 4 3、组室学期工作计划 -------------------------- 6 4、组室目标管理记录 -------------------------- 7 5、工会会议记录 ------