会计人员能力框架构建的现存问题

会计人员职业能力框架问题的研究

分类号 UDC 单位代码 10644 密 级 公 开 学 号

本科毕业论文

会计人员职业能力框架问题的研究

学生姓名： 二级学院： 专 业： 班 级： 学 号： 指导教师： 完成时间： 年 月 日

中 国 ? 达 州

20 年 月

会计人员职业能力框架问题的研究

目 录

会计人员职业能力框架问题的研究

会计人员职业能力框架问题的研究

学生：郁高清 指导教师：张源

摘要 随着市场经济的逐步完善，会计人员能力框架已成为促进会计行业发展的

重要战略指南。目前，我国存在着对会计人员能力框架研究不充分、在会计人员培养

会计人员继续教育现存问题与对策

[摘 要] 会计人员继续教育具有重要的现实意义。然而,会计人员继续教育依然存在一些问题,包括:用人单位的重视程度不够、会计人员的认识不足、接受教育的人员范围过窄、培训机构单一、培训师资单一、培训教材落后等。为了进一步提高会计人员继续教育的质量,可以采取以下对策:提高用人单位的重视程度、提高会计人员的认识、扩大接受教育人员范围、引入竞争机制实现培训机构的多元化、引入专业师资队伍实现培训师资的优质化、扩展培训内容实现培训教材的全面性。

[关键词] 会计人员;继续教育;培训机构;培训师资

一、引 言

会计人员的继续教育又称后续教育,是指对会计人员知识与技能进行更新、补充、拓展和提高,完善其知识结构,提高其业务水平、职业道德水平和创新能力的教育。对于会计人员来说,为了适应技术变革的快速步伐和知识更新的加速,必须经常不断地进行学习和知识更新。会计人员继续教育既是《会计法》、《会计从业资格管理办法》等相关法律法规的要求,也是会计人员自身生存和发展的需要。能否适应时代发展的步伐是摆在每一个会计人员面前的严峻课题,知识陈旧、观念老化、技术落后而又不思进取的会计人员必将被社会所淘汰。然而,会计人员继续教育依然存在一些问题,必须采取有针对

安徽财经大学继续教育学院

函授本科毕业论文

论文题目： 会计人员职业道德相关问题探讨

专 业： 会 计 学 号： 080 姓 名： 左 红 兵 函 授 站： 淮 南 站 联系电话： 18205546597 电子邮箱： zhbxhzg@163.com 二0一一年 十二 月 八 日

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目 录

一、相关文献综述 ..................................................... 3

1、国内目前研究现状 .............................................. 4 2、国外研究现状 .............................................

目 录

【引言】会计工作是一项内容丰富、涉及面广、非常具体、

繁琐且极为重要的经济管理工作。会计人员是会计工作的主要承担者,如今在这经济迅猛发展、社会快速进步的时代,高素质的会计人员是经济持续、稳定、健康发展的必要条件。作为会计工作管理部门,在新形势下如何加强会计人员继续教育、努力提高会计人员素质,已成为急需解决的问题。

1、会计人员素质及工作现状

1. 1会计人员知识结构失衡。 1.2业务素质低。 1.3思想道德素质不高。 1.4法制观念淡薄。

2、会计人员的素质影响因素

2.1.会计环境

2.2会计工作的非独立性 2.3实践经验 2.4受教育程度

3、会计人员应当具备的素质

3.1道德素质。

3.2知识素质。

3.3组织管理能力。

4、会计人员素质优化的措施

4.1.注重培养会计人员的职业道德。 4.2.在岗培训 4.3自律与监督

5、结语

【论文摘要】会计工作是一项内容丰富、涉及面广、非常具体、繁琐且极为重要的经济管理工作。会计人员是会计工作的主要承担者,如今在这经济迅猛发展、社会快速进步的时代,高素质的会计人员是经济持续、稳定、健康发展的必要条件。

【关键字】会计 素质 优化

沈阳化工大学科亚学院

本科毕业论文

题 目： 提高会计人员职业判断能力的对策研究 院 系： 经济管理系 专 业： 会计学 班 级： 0903班 学生姓名： 闫 雪 指导教师： 王福英

论文提交日期： 年 月 日 论文答辩日期： 年 月 日

摘 要

随着全球一体化进程的发展，企业所处的经济环境日趋复杂化和多样化，新的企业组织形式不断涌现(如虚拟企业)，新的经济业务形势日益复杂(如金融创新和衍生金融工具)，新的交易方式和结算形式不断更新(如电子货币和网上交易)，企业经济事项的不确定性日趋增多。对于层出不穷的不确定性经济业务，很难用会计准则的繁文缛节加以规范。同时,会计准则和制度等会计标准的原则性在国际化的趋势中变得越来越强，职业判断的空间

会计人员岗位职责

会计人员的职责是指参与拟定经济计划、业务计划，考核、分析预算、财务计划的执行情况。主 要职责有：

第一条 负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及 时、帐面清楚。

第二条 负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。 第三条 协助经理编制并执行办事处预算。

第四条 认真审核原始凭证，对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开 支标准。 负责控制财务收支不突破资金计划，费用支出不突破规定的范围。 第五条 总部财务主管检查工作时，要负责提供资料和反映情况。

第六条 定期对会计工作的各项数据进行分析、检查，书面向总经理汇报财务情况，当好参谋，

发挥财务监督作用。

第七条 月末做好会计凭证、帐簿、表册、账物等的校对工作，分月编号，整理清楚，分类排列， 以便查阅妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管，往年会计档案由学校档案室 保管。

第八条 负责掌管财务印章，严格控制现金的支取。

第九条 按期填报审计报表，认真自查，按时报送会计资料。

第十条 加强安全防范意

中国某某某某学校

学生毕业设计(论文)

题 目： 论会计人员职业道德缺失问题 姓 名 ： 0000000 班级、学号 ： 000000000 系 (部) ： 经济管理系 专 业 ： 会计电算化 指导教师 ： 000000000 开题时间： 2009-2-20 完成时间： 2009-10-27

2009年 10月 27 日

目 录

毕业设计任务书…………………………………………………1 毕业设计成绩评定表……………………………………………2 答辩申请书……………………………………………………3-4 正文……………………………………………………………5-13 答辩委员会表决意见……………………………………………14 答辩过程记录表…………………………………………………15

课 题 论会计人员职业道德

目 录

中文摘要............................................................ I Abstract........................................................... II 第1章 绪论......................................................... 1

1.1研究背景及意义............................................... 1 1.2国内外研究综述............................................... 1

1.2.1国内相关研究 ........................................... 1 1.2.2国外相关研究 ........................................... 2

第2章 概述......................................................... 4

2.1 会计职业道德概述 .....

在职会计人员如何提高专业能力

作者：陈唤军

会计工作是一份知识更新快“干到老，学到老”的工作。不论是在初入会计职场前捧着耀眼金光文凭的高才毕业生,还是被迫放弃继续深造机会的热血青年，如果入职后不努力，纯金文凭也会变成18K金，最后可能变成镀金品；如果勤奋努力，灰姑娘也能变成公主，草根也能成为会计精英。

有的会计同志有这样的抱怨：家里没机会没条件上学，就这么得过且过了。我们现在是在职人员，有了一定的收入，完全有能力勤工俭学，自学成才，条条道路通罗马。古今中外，孔子自学成才成为东方的圣贤，苏格拉底自学成才成为西方的圣贤；近代的伟人邓小平赴法勤工俭学，爱因斯坦在专利局里研究量子论。这些伟大的人都在工作的同时，不断提高自己的专业能力，成就了一番伟业。“披蒲编，削竹简。彼无书，且知勉。头悬梁，锥刺股。彼不教，自勤苦。如囊萤，如映雪。家虽贫，学不辍”。这是我孩子在幼儿园小一班的《三字经》教材内容。

对于在职会计人员，专业能力方面我们拥有相同的起点，都有一本会计从业资格证书，如果没有赶快去考，没有会计证就不能从事会计工作。由于社会环境的复杂，无证驾驶、无证行医、无证同居现象层出不穷，屡见不鲜。如果没有会计证赶快到有关财政部门报名参加考试，千万不要去打街头电

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浅谈会计人员素质的提高

作者：景骁 余亚男 滕凯 来源：《时代金融》2014年第17期

【摘要】随着新时期财务管理在企业管理中地位的凸显，会计人员素质决定着财务工作的效率，因此如何提升会计人员素质是摆在会计管理部门当前面临的重要课题。本文主要探讨了会计人员素质的不高的因素，并对如何提高会计人员素质提出了自己的看法和建议。 【关键词】会计人员 素质 教育培养

近几年随着经济全球化深入发展，知识经济方兴未艾，会计人才在市场经济发展中的基础性、战略性、关键性作用越来越明显，会计人才的竞争已经成为国家、地区和单位间竞争的要素之一。2010年财政部制定了《会计行业中长期人才发展规划（2010～2020年）》，总体要求就是增强会计人员使命感、责任感和紧迫感，不断开创会计人员工作的新篇章。现阶段企业会计人员的工作面临多样化、复杂化，对财务人员的知识结构和业务水平提出了更高的要求，只有不断提高自身的素质才能为财会工作的健康有序的发展奠定基础。 一、当前会计人员素质不高的因素

（一）会计人员的工薪收入与自身劳动力不相符