光伏行业薪酬报告

光伏行业薪酬水平调查报告中国薪酬网(www.xinchou.cn)是专注于人力资源薪酬方向服务的专业性网站。薪酬网以客户需求为导向,逐步构建了薪酬调研服务(薪酬调研,薪酬报告),薪酬人才培养(国家绩效薪酬管理师岗位培训),薪酬软件开发(薪酬分析系统),薪酬绩效咨询顾问等全方位、多层次、高效率的人力资源薪酬服务,持续推动中国人力资源薪酬产业健康发展。

光伏行业薪酬水平调查报告中国薪酬网(www.xinchou.cn)是专注于人力资源薪酬方向服务的专业性网站。薪酬网以客户需求为导向,逐步构建了薪酬调研服务(薪酬调研,薪酬报告),薪酬人才培养(国家绩效薪酬管理师岗位培训),薪酬软件开发(薪酬分析系统),薪酬绩效咨询顾问等全方位、多层次、高效率的人力资源薪酬服务,持续推动中国人力资源薪酬产业健康发展。

序     言

薪酬调查就是通过一系列标准、规范的专业方法和流程，对市场上行业薪酬信息进行收集、整理、分类、汇总和统计分析，形成能够客观反映市场薪酬水平的数据调查报告，为企业提供薪酬设计和薪酬调整提供决策依据及参考。是企业了解市场薪酬水平最直接的方式方法。

薪酬网

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2016年互联网行业用工薪酬报告

作者：杨淇

来源：《职业》2017年第01期

近年来，互联网以摧枯拉朽之势席卷了中国的各行各业，在重塑社会经济结构、改变人们生活方式和思维习惯的同时，互联网行业也焕发出旺盛的生命力，产生了源源不断的用人需求，成为目前就业景气程度最高的行业。

为了分析研究互联网行业的就业形势，智联招聘统计了2016年下半年互联网/电子商务、网络游戏、计算机软件、计算机硬件、IT服务、电子技术/半导体/集成电路6个细分行业的企业招聘职位信息，希望能够真实反映出互联网行业的薪酬数据和用人需求，为企业的人才招聘和求职者提供有效参考。

一、 互联网行业用工薪酬概况

从2016年下半年智联招聘平台在线职位招聘薪酬数据来看，互联网行业的企业平均招聘薪酬为9495元，在所有行业类别中处于领先地位。

1.互联网行业招聘薪酬平均为每月9495元，网络游戏最高薪

网络游戏的平均招聘薪酬最高，为12347元，其次是IT服务（系统/数据/维护），平均招聘薪酬为10063元，在互联网行业的6个细分行

多晶硅项目审批重启 竞争或白热化

2011年6月7日,国家工业和信息化部发布关于“印发《多晶硅行业准入申请报告》的通知”,要求各地方主管部门于7月15日前上报第一批申请企业的核实意见及相关材料,经审核通过后,工信部将会同有关部委以公告形式发布符合准入条件的多晶硅企业名单。中国能源研究会常务理事鲍云樵对《中国联合商报》表示:“这将使以前没有获得生产资质的多晶硅生产企业再度获得机会,有助于推动行业的结构调整。”

多晶硅作为光伏产业的上游核心部件,由于生产过程的高污染、高耗能,在产能迅速增长的过程中面临国家限制的境地。政策的不确定性是其投资的最大风险。

前几年全球制造太阳能电池所需的多晶硅面临巨大的产能缺口,中国在2005年几乎完全依赖国外进口,于是全国十余个省市大规模开建多晶硅项目,2008年在建和规划的多晶硅项目产能超过20万吨。2009年国务院发文将多晶硅列为国内十大产能过剩行业之一,基本停止了对新建多晶硅项目的审批。在国务院下达的《关于抑制部分行业产能过剩和重复建设引导产业健康发展若干意见的通知》中,多晶硅产业被列为有产能过剩和重复建设倾向的行业,国家要求各部门重点推动多晶硅等产业的结构调整。

发改委还提出,新建多晶硅项目规模必

<地非经

地区薪酬调查

经授权，严禁

查报告>由薪

禁抄袭转载。薪酬网-数据部

部整理编

薪由薪酬

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薪青岛酬调查

202薪酬岛地

查报20酬网地区

报告

一、常用岗位薪酬水平及人力资源调研信息

1.1 常用岗位薪酬水平指导

中国薪酬网每年进行的薪酬调研积累了大量薪酬数据。目前薪酬调研涉及400个行业；600多 个城市和地区；每年处理薪酬数据超过3000万条。专业的薪酬报告为企业制定薪酬标准提供准确 可靠的参考依据。本手册中将为大家展示青岛地区调研的85

个常用岗位薪酬水平。

▇ 本次薪酬调研岗位列表

职业方向 职位名称 页码

职业方向 职位名称

页码

职业方向 职位名称

页码

人力资源部门

人力资源总监 第2页 行政部门

行政主管 第31页客服部门

客服经理（非技术）

第60页人力资源经理 第3页 办公室主任 第32页客服主管（非技术）第61页人力资源主管 第4页 总经办主任 第33页客服专员（非技术）第62页人力资源专员 第5页 行政专员 第34页客服助理（非技术） 第63页人力资源助理 第6页

行政助理 第35页信息技术部门

信息技术总监

第64页招聘总监 第7页 经理助理 第36页信息技术经理第65页招聘经理 第8页 经理秘书 第37页信息技术主管第66页招聘主管 第

?内 部 资 料 请 勿 外 传 （2009年第2季度）

中国金融联合资讯中心

United Financial Information Center， China

二00九年八月二十日

【季刊】

季度报告/光伏产业 正文目录

第一部分 光伏产业现状及发展前景 .......................................................... 5

一、需求迅速潜力巨大 中期需求主体仍在发达国家市场 ........................... 5 二、我国光伏市场生产份额不断提高 经济性阻碍需求迅速扩张 ..................... 7 三、行业外部影响因素：驱动力为主，阻力不断减小 .............................. 8 四、各国财政支持政策：层出不穷 力度不断加大 ................................ 10 五、电池技术创新、硅原料及电池生产技术创新改变市场格局 ..................... 12

1、电池技术创新：转换记录不断被刷新，薄膜电池后来居上 ................... 12 2、硅原料及

沛县红日光伏有限公司 红豆徐州30MW光伏发电项目

消防设计文件 （全一册）

信息产业电子第十一设计研究院科技工程股份有限公司

二零一五年十一月

1

沛县红日光伏有限公司 红豆徐州30MW光伏发电项目

消防设计文件 （全一册）

职责或职务 技术总负责人 项目总负责人 总图专业负责人 建筑专业负责人 电照专业负责人 通信专业负责人 给排水专业负责人 暖通专业负责人

姓 名 朱宏文 蔡晓波 周海磊 周海磊 郑雪驹 郑雪驹 王丽雅 王晓兵

签 章 信息产业电子第十一设计研究院科技工程股份有限公司

二零一五年十一月

2

设计文件目录

（一）设计说明书

1 工程设计依据 2 建设规模和设计范围 3 总指标

4 采用新技术、新材料、新设备和新结构的情况

5 具有特殊火灾危险性的消防设计和需要设计审批时解决或确定的问题 6 总平面 7 建筑、结构 8 建筑电气

9 消防给水和灭火设施 10 防烟排烟及暖通空调

（二）设计图纸

1 总平面 2 建筑结构 3 建筑电气

4 消防给水和灭火设施 5 防烟排烟及暖通空调 6 通信

3

设计说明书

1 工程设计依据

— 《中华人民共和国消防法》（2009） — GB

2017-2023年中国LED和太阳能光伏行业现状分析与发展趋势研究报告

中国市场调研在线

中国市场调研在线 2017-2023年中国LED和太阳能光伏行业现状分析与发展趋势研究报告

行业市场研究属于企业战略研究范畴，作为当前应用最为广泛的咨询服务，其研究成果以报告形式呈现，通常包含以下内容：

一份专业的行业研究报告，注重指导企业或投资者了解该行业整体发展态势及经济运行状况，旨在为企业或投资者提供方向性的思路和参考。

一份有价值的行业研究报告，可以完成对行业系统、完整的调研分析工作，使决策者在阅读完行业研究报告后，能够清楚地了解该行业市场现状和发展前景趋势，确保了决策方向的正确性和科学性。

中国市场调研在线cninfo360.com基于多年来对客户需求的深入了解，全面系统地研究了该行业市场现状及发展前景，注重信息的时效性，从而更好地把握市场变化和行业发展趋势。

中国市场调研在线 2017-2023年中国LED和太阳能光伏行业现状分析与发展趋势研究报告

2017-2023年中国LED和太阳能光伏行业现状分析与发展趋势研究报告

报告编号： 559365

市场价： 纸介版7800

2020

全国地区

酒店总经理

岗位薪酬调查报告<岗位薪酬调查报告>由薪酬网-数据部整理编撰，版权由薪酬网所有。非经授权，严禁抄袭转载。

一、调研概述

1.1 薪酬调研简介

本次薪酬调研由薪酬网全程控制，调查的企业覆盖多个行业、多种企业性质，调查项 目涉及工

资、补贴、奖金、福利等薪酬项目及企业劳动制度，反映了企业员工的薪酬现状， 以及行业未来的薪

酬发展方向。

本次薪酬调研，薪酬网制定了周密的调查方案，凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统， 丰富的调

查经验与专业的顾问团队；依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体，为企业 提供高价值的人力

资源深度研究报告。快速简便的查询方法，适合各种专业程度的人力资 源从业者。

调查流程 收集数据

报告发布 数据分析 1.2 数据有效时间及有效样本

企业薪酬提交的人力资源数据起止时限为一个完整财务年度数据。

本次调研数据起止时限为：2019 年 01 月 01 日至 2019 年 12 月 31 日

本次岗位薪酬调研薪酬口径：总现金收入

薪酬网c3a6fa9e2ec58bd63186bceb19e8b8f67d1cef7a

info@c3a6fa9e2ec58bd63186bceb19e8b8f67d1cef7a 薪酬网

涉及行业 ︱ Ind

河南地区岗位薪酬报告(招聘版)由中国薪酬网提供,中国薪酬网(www.xinchou.cn)服务内容：薪酬调查,薪酬报告,薪酬绩效设计,员工满意度调查,员工背景调查,职业资格教育,企业管理软件。中国薪酬网是大数据+人力资源的标杆企业,是互联网+薪酬数据领域的领导者

楼面经理 岗位薪酬调查报告

河南地区-招聘版

薪酬网  2016-03-02 

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前 言

感谢您下载使用《岗位薪酬水平报告-招聘版》，同时感谢您选择中国薪酬网的服务。中国薪酬网是全国最大的人力资源薪酬信息服务提供商，此次我

水工

岗位薪酬调查报告

湖南地区-招聘版

薪酬网

eb91e1c67375a417876f8f97

2016-03-02

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非经授权，严禁抄袭转载。 中国薪酬网-数据部

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前言

感谢您下载使用《岗位薪酬水平报告-招聘版》，同时感谢您选择中国薪酬网的服务。中国薪酬网是全国最大的人力资源薪酬信息服务提供商，此次我们推出的《岗位薪酬水平报告-招聘版》希望能帮助您准确了解市场薪酬福利水平，把握市场薪酬福利发展动态，为您的薪酬决策提供最有价值的参考。

中国薪酬网从2007年开始推出薪酬调查报告以来，已经被全国数万家企业所使用，为企业提供了专业的薪酬参考依据，获得了非常好的市场反馈。中国薪酬网秉承一贯的以客户需求为上的态度，继续为中国的HR专业人士提供最优质的报告服务。

本《岗位薪酬水平报告-招聘版》继承以往薪酬报告的特色，从影响薪资的多个重要因素角度详细分析薪酬信息，同时在数据收集和分析方面采用了更多样的渠道和更丰富的样本，有更多企业参与薪酬调查、更多人事外包服务机构交换薪酬数据、以实际发放的薪酬为标准，得到更全面准确的薪酬水平报告。在调查内容上，