商务会议介绍双方人员顺序

商务会议自我介绍

篇一：《自我介绍》与《会议主持》 《自我介绍》与《会议主持》 目的：让别人记住你，调节气氛。

做法：吐字清晰，语速放慢，幽默风趣，合理使用肢体语言。

例一：（早会/午会/晚会）面对全体公司的员工： 各们琼宏网络的销售精英们大家（早上/中午/下午）好（鞠躬），我叫XXX（可以加点手势），很高兴能和大家一起共渡（早上/中午/下午）这个快乐时光。

例二：各位琼宏网络的亲人们你们好吗？｛赞扬会场的精英，如：呵呵，气势（树）大姆指｝。 很高兴（荣幸）能为大家主持这个（早会/午会/晚会）。我呢就是你们最亲爱的好伙伴我叫什么呢（1、对XXX。2、咋没人回答我呢，好吧看来我得重新自我介绍一下，我姓X 名X家住X年芳X还未或已经婚配，在场的女生子/男孩子们你们有机会了哦，或没机会了），好，玩笑就此打住，（调整表情）很高兴（荣幸）能与大家一起共渡（早上/中午/下午）这个快乐时光（鞠躬）。 接下来1、让我们拿出我们的热情来一起唱--------（网即通）歌！（晨会） 赞扬大家，如很热情嘛---------- 2、好进入下一环节-------------

3、说点自己想说的，如没有了就：很高兴大家的激情（配合）鞠躬，下而有请我

商务会议自我介绍

篇一：《自我介绍》与《会议主持》 《自我介绍》与《会议主持》 目的：让别人记住你，调节气氛。

做法：吐字清晰，语速放慢，幽默风趣，合理使用肢体语言。

例一：（早会/午会/晚会）面对全体公司的员工： 各们琼宏网络的销售精英们大家（早上/中午/下午）好（鞠躬），我叫XXX（可以加点手势），很高兴能和大家一起共渡（早上/中午/下午）这个快乐时光。

例二：各位琼宏网络的亲人们你们好吗？｛赞扬会场的精英，如：呵呵，气势（树）大姆指｝。 很高兴（荣幸）能为大家主持这个（早会/午会/晚会）。我呢就是你们最亲爱的好伙伴我叫什么呢（1、对XXX。2、咋没人回答我呢，好吧看来我得重新自我介绍一下，我姓X 名X家住X年芳X还未或已经婚配，在场的女生子/男孩子们你们有机会了哦，或没机会了），好，玩笑就此打住，（调整表情）很高兴（荣幸）能与大家一起共渡（早上/中午/下午）这个快乐时光（鞠躬）。

接下来1、让我们拿出我们的热情来一起唱--------（网即通）歌！（晨会） 赞扬大家，如很热情嘛----------

2、好进入下一环节-------------

3、说点自己想说的，如没有了就：很高兴大家的激情（配合）鞠躬，下而有请我

商务会议自我介绍

篇一：《自我介绍》与《会议主持》 《自我介绍》与《会议主持》 目的：让别人记住你，调节气氛。

做法：吐字清晰，语速放慢，幽默风趣，合理使用肢体语言。

例一：（早会/午会/晚会）面对全体公司的员工： 各们琼宏网络的销售精英们大家（早上/中午/下午）好（鞠躬），我叫XXX（可以加点手势），很高兴能和大家一起共渡（早上/中午/下午）这个快乐时光。

例二：各位琼宏网络的亲人们你们好吗？｛赞扬会场的精英，如：呵呵，气势（树）大姆指｝。 很高兴（荣幸）能为大家主持这个（早会/午会/晚会）。我呢就是你们最亲爱的好伙伴我叫什么呢（1、对XXX。2、咋没人回答我呢，好吧看来我得重新自我介绍一下，我姓X 名X家住X年芳X还未或已经婚配，在场的女生子/男孩子们你们有机会了哦，或没机会了），好，玩笑就此打住，（调整表情）很高兴（荣幸）能与大家一起共渡（早上/中午/下午）这个快乐时光（鞠躬）。 接下来1、让我们拿出我们的热情来一起唱--------（网即通）歌！（晨会） 赞扬大家，如很热情嘛---------- 2、好进入下一环节-------------

3、说点自己想说的，如没有了就：很高兴大家的激情（配合）鞠躬，下而有请我

会务案例

某服装集团为了开拓夏季服装市场，拟召开一个服装展示会，推出一批夏季新款时装。秘书小李拟了一个方案，内容如下： 1．会议名称：“2002XX服装集团夏季时装秀”。

2．参加会议人员：上级主管部门领导2人；行业协会代表3人；全国大中型商场总经理或业务经理以及其他客户约150人；主办方领导及工作人员20名。另请模特公司服装表演队若干人。

3．会议主持人： XX集团公司负责销售工作的副总经理。 4．会议时间：2002年5月18日上午9点30至11点。

5．会议程序：来宾签到，发调查表。 展示会开幕、上级领导讲话。 时装表演。展示活动闭幕、收调查表，发纪念品。

6．会议文件：会议通知、邀请函、请柬。 签到表、产品意见调查表。 服装集团产品介绍资料。 订货意向书、购销合同 7．会 址：服装集团小礼堂。

8．会场布置：蓝色背景帷幕，中心挂服装品牌标识， 上方挂展示会标题横幅。 搭设T型服装表演台，安排来宾围绕 就座。 会场外悬挂大型彩色气球及广告条幅。

9．会议用品：纸、笔等文具。饮料。照明灯、音响设备、背景音乐资料。 足够的椅子。 纪念品(每人发X X服装集团生产的T恤衫1件)

10．会务工作：安排提前来的外

会务案例

某服装集团为了开拓夏季服装市场，拟召开一个服装展示会，推出一批夏季新款时装。秘书小李拟了一个方案，内容如下： 1．会议名称：“2002XX服装集团夏季时装秀”。

2．参加会议人员：上级主管部门领导2人；行业协会代表3人；全国大中型商场总经理或业务经理以及其他客户约150人；主办方领导及工作人员20名。另请模特公司服装表演队若干人。

3．会议主持人： XX集团公司负责销售工作的副总经理。 4．会议时间：2002年5月18日上午9点30至11点。

5．会议程序：来宾签到，发调查表。 展示会开幕、上级领导讲话。 时装表演。展示活动闭幕、收调查表，发纪念品。

6．会议文件：会议通知、邀请函、请柬。 签到表、产品意见调查表。 服装集团产品介绍资料。 订货意向书、购销合同 7．会 址：服装集团小礼堂。

8．会场布置：蓝色背景帷幕，中心挂服装品牌标识， 上方挂展示会标题横幅。 搭设T型服装表演台，安排来宾围绕 就座。 会场外悬挂大型彩色气球及广告条幅。

9．会议用品：纸、笔等文具。饮料。照明灯、音响设备、背景音乐资料。 足够的椅子。 纪念品(每人发X X服装集团生产的T恤衫1件)

10．会务工作：安排提前来的外

在职场礼仪上，要遵守一个原则:让更重要的人，优先获取更多的信息。其实道理很简单，拥有更多的信息本身在一场对话当中就是权力的表现。而且，让重要的人或先获得更多的信息，能够有效提升他在这场对话当中的安全感。仔细想一下，当面对一个陌生人的事。我们的心里其实都是茫然无措的，而当我们获知了对方是谁，以及对方的来意时，心里就会踏实许多。所以，当你摸不准应该先介绍谁的时候，就想—想这个规则，看看谁更重要，然后让更重要的人获取更多的信息。

那么，到底判断哪位才是更重要的人呢?在我们的传统文化中，要遵循以下这三个原则:

以主为先、以尊为先、以长为先。

举例来说，有一天，你和你们公司的领导去拜会另一家公司的领导。这个时候，对方公司领导就是“主人”，您应该先向对方公司领导介绍你们公司的领导。其实除了尊敬外，还有一个很“实用”的原因，那就是作为客人，你们去拜访主人时，客人一定知道自己所拜访的主人是谁。但是主人不一定知道客人是谁，来干嘛的......所以，优先向主人介绍客人的身份与来意，就能够快速拉平双方之间的「信息不对等」，更顺畅的接入后面的话题。

引荐两人认识时，要分清主次在生活中还有一个很常见的情况，那就是我们需要引见一个人去结识另外一个更厉害的人。比如在各种行业峰会，

谈判地点选择

（一）主场、客场、中立地点谈判的优劣势比较 ⑴主场谈判

优势表现在 ：谈判者在自己领地谈判，地点熟悉，具有安全感，心理态势较好，信心十足；谈判者不需要耗费精力去适应新的地理环境、社会环境和人文环境，可以把精力集中地用于谈判；可以利用种种便利条件，控制谈判气氛，促使谈判向有利于自己的方向发展：可以利用现场展示的方法向对方说明己方产品水平和服务质量；在谈判中“台上”人员与“台下”人员的沟通联系比较方便，可以随时向高层领导和有关专家请示、请教，获取所需资料和指示；利用东道主的身份，可以通过安排谈判之余的各种活动来掌握谈判进程，从文化习惯上、心理上对对方产生潜移默化的影响，处理各类谈判事物比较主动；谈判人员免除旅途疲劳，可以以饱满的精神和充沛的体力去参加谈判，并可以节省去外地谈判的差旅费用和旅途时间，降低谈判支出，提高经济效益。

对己方的不利因素表现在：在己方所在地谈判，不易与学校工作彻底脱钩，经常会有学校大小事务分散谈判人员的注意力；离高层领导近，联系方便会产生依赖心理，一些问题不能自主决断，而频繁的请示领导也会造成失误和被动；己方作为东道主主要负责安排谈判会场以及谈判中的各项事宜，要负

篇一：商务管理专业简介

根据改革开放，培养跨世纪人才的需要，在教育要面向现代化、面向世界、面向未来方针指导下，充分发挥高等教育自学考试的优势，吸收有关领域的新知识、新方法，培养具有一定创新意识和创新能力的商务管理方面应用性、职业性的高级专业人才。本专业属高等教育本科学历层次。课程考试水平与全日制普通高等院校同类专业课程的结业水平相一致。在专科毕业的基础上取得本专业所规定的全部课程考试合格成绩，思想品德经鉴定符合要求，毕业论文经答辩成绩合格，发给北京市高等教育自学考试本科毕业证书。按照北京市学位委员会《关于授予高等教育自学考试本科毕业生学士学位的暂行规定》及主考院校关于学位授予的有关规定，由主考学校授予管理学学士学位。本专业培养和造就适应社会主义市场经济发展需要，德才兼备，能从事商务管理工作，并具有一定实际工作能力和研究能力的专门人才。在政治思想品德方面，要求考生努力学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论，树立爱国主义、集体主义和社会主义思想，遵守法律、法规，具有良好的思想品德。在业务知识和能力方面：要求考生能够较系统的理解和掌握商务管理的基本理论、基本知识和基本技能，熟悉与本专业有关的经济管理法规、政策，能较好地运用所学的理论和专业知识分析和解

篇一：国际商务专业的就业情况及所需技能分析

国际商务专业的就业情况及所需技能分析 作者：杨丽华

来源：《科技创新导报》2011年第17期

摘 要:高校毕业生的就业、创业问题一直备受社会关注。随着高校的扩招,就业问题越加凸显。本文以国际商务专业为例,从就业难的根本原因入手,分析了国际商务专业的培养方向和所学内容与社会实际需求脱节的问题,结合国际商务方面的工作实际,提出了解决大学生就业问题的建议。

关键词:国际商务就业前景行业要求

中图分类号:F74 文献标识码:A 文章编号:1674-098X(2011)06(b)-0241-01

引言

随着高校的扩招,就业问题越加凸显。在此以国际商务专业为例,探讨教学方式改革及解决大学生就业难问题的一些对策。

1 国际商务专业就业前景分析

对外经济的迅速发展,从事对外贸易的企业的数目大量的增加,必将使得国际商贸人才尤其是具有扎实英语语言功底、熟练掌握语言技能和交际能力,又通晓国际经贸知识和规范的商务人才的大量短缺。一些外贸进出口业务量大的企业虽然设有进出口公司,但缺乏真正“科班”出身的人才,这和外贸经济的蓬勃发展极其不相称。在一个相对长的时期内,国际商务专业仍会继续保持自己良好的就业前景。

2 解决国际商务专业大学生就业难问题的

篇一：两人合伙协议范本

两人合伙协议范本

合伙人甲：____________

合伙人乙：____________

姓名甲________，性别_______，年龄____，

身份证号：________ 住址________________________ 。

姓名乙________，性别___，年龄________，

身份证号：________ ，住址________________________。

第一条 合伙宗旨：诚信合作，平等互利。

第二条 合伙经营项目和范围：________________________。

第三条 合伙期限

合伙期限为_______年，自____年____月____日起至____年____月____日止，期满之后若继续合伙，再另行协商。

第四条 出资额、方式、期限

1.合伙人____________以____________方式出资，计人民币_________ ___元。

合伙人____________以____________方式出资，计人民币_______ _____元。

2.各合伙人的出资，于____年____月____日以前交齐，逾期不交或未交齐的，应对应交未交金额数计付银行利息并赔偿由此造成的损失。

3.本合伙出资共计人民币____