校本教研存在的问题及对策

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校本教研问题与对策

标签:文库时间:2024-10-05
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本文对教研方面的教师有很大的帮助。

校本教研的问题与 对策农二师教研室 张利

本文对教研方面的教师有很大的帮助。

基础教育新课程实施以来,校本 基础教育新课程实施以来,

教研作为顺利推进课程改革的重 要举措已成为共识, 要举措已成为共识,在教育局直 接领导下,我师的校本教研工作取得了不少成绩,教研制度与教研活动创 了不少成绩, 新开始出现多样化的发展态势。 新开始出现多样化的发展态势。

本文对教研方面的教师有很大的帮助。

区域联动为垦区基础教育均衡发展、 区域联动为垦区基础教育均衡发展、提高 农场教育质量带来契机, 农场教育质量带来契机,校本教研全面推 进; 教研机构重心下移, 教研机构重心下移,与中小学深度合作研 究,在理论与实践层面进行了有力的探索 ,教研员与教研网络的重要地位在校本教 研推进中凸现; 研推进中凸现; 聚焦课堂, 聚焦课堂,着眼于解决新课程课堂教学的 问题与困惑; 问题与困惑;

本文对教研方面的教师有很大的帮助。

创新教研形式,联片教研为优质教育资 创新教研形式, 源共享,跨学科、跨学校的互动交流提 源共享,跨学科、 供了广阔的平台; 供了广阔的平台; 学习理论、 学习理论、转变观念正在成为校本教研 的灵魂,从教师需求出发,提升教师的 的

教研活动中存在的问题与对策

标签:文库时间:2024-10-05
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教研活动中存在的问题与对策(转)

当前,随着国家基础教育课程改革的不断深入,以校为本的教学研究制度成为推进新课程改革的一个重要“抓手”。其中,以新课程实施过程中学校所面临的各种问题为研究对象,着眼于在真实的学校情境中发现问题、研究问题、解决问题的行动研究模式,受到了广大教师的欢迎。过去的一年我们组里的每位老师,通过自己的勤奋努力,在教学能力、教学成绩等各方面都取得了不同程度的进步。然而,反思我们教研组活动的有效性时,我们却不得不深思。在现实的校本教研中,在我们最“基层”的教研组中,却存在着对教研的认识与理解的误区,导致行为出现偏差。怎样解决教研组教研活动中存在的这些问题,使教研组真正成为教研实体呢?这是我任职教研组长以来,一直在思考的问题。在此,我根据自己的实践调查与研究,将这些问题提出来,并附上我们组解决问题的对策,以期与同行交流。

问题一:组内教研活动形式化——不注重内容。

这一问题主要表现在两个方面:一是组内的老师对教研的理论价值认识不够,将教研当作额外的负担。常听有的老师这样说:“搞教研,我哪里有时间,新课都教不完呢?”还有的老师说:“我们这些教书匠能研出名堂来,还要那些专家干嘛?”二是老师们为了教研而教研,把教研当作展示的窗口

小学教研中存在的问题及建议

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. 2017年秋平福乡雄杰村小学教育教学工作汇报近几年来,随着九年义务教育贯彻和实施,农村中小学师资逐步加强,教师整体素质不

断提高,教学质量有明显的提高,获得了社会的好评。但在教研中,我发现,我村小学在教研方面还存在着许多问题,现就我村小对这些问题做一点肤浅的探讨:

问题一:教研意识不强

校本教研的主体是教师,然而因部分教师对校本教研的认识不足,研究的意识不强,参与的积极性也就不高。在实际的工作中,容易出现课程理念与教学行为的反差,甚至教学行为的出轨现象。如果有心去访问一下,就会发现被逼参加教研的教师不在少数。作为校本培训第一责任人的校长,在众多的压力面前,煞费苦心制订了各种教研制度,组织了各项教研活动,花费了大量的物力、财力,而教师却并不积极参与。没办法,只好与考核挂钩,逼着老师参加,但又往往会发现,上交的案例、反思有不少是抄的,检查的学习笔记是考核前夜赶的……

问题二:教研活动走过场,流于形式,教师的主动性不高。

教师的主动参与是教研有效开展的前提条件。如果没有教师的自主研究,任何外部的力量都是徒劳的,甚至会起反作用。教研内容若不是发自教师的内心需求,没有教师的主动参与,没有教师间思维的相互碰撞与交锋,那就只能流于形式,缺乏实效,甚至还会演变成

海尔营销存在的问题及对策

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海尔营销存在的问题及对策

姓名:崔曾佳 班级:市061班 学号:069104443 联系电话:13965540628

摘要:海尔实质上是沿着两个方向成长的一个是品牌化、多元化成长, 另一个是国际化、全球化成长。但这两个方面的成长都出现了问题, 海尔首席执行官张瑞敏坦言,海尔已经进入了“高原期”。面临进退维谷的状况,海尔只有调整成长战略, 才能实现企业的持续健康成长, 这已经成为决定海尔未来的关键所在。 关键词:海尔;多元化;全球化

一、海尔集团成长历程

海尔,二十五年前从零开始,一跃成为全球第四大白色家电制造商,中国最具价值品牌。海尔在全球30多个国家建立本土化的设计中心、制造基地和贸易公司,全球员工总数超过5万人,已发展成为大规模的跨国企业集团,2007年海尔集团实现全球营业额1180亿元。海尔品牌旗下冰箱、空调、洗衣机、电视机、热水器、电脑、手机、家居集成等19个产品被评为中国名牌,其中海尔冰箱、洗衣机还被国家质检总局评为首批中国世界名牌。自2002年以来,海尔品牌价值连续7年蝉联中国最有价值品牌榜首,海尔品牌价值高达786亿元。2005年8月,海尔被英国《金融时报》评为“中国十大世界级品牌”之首。2006年,在《亚洲华尔街日报》组织评

网络会计存在的问题及对策

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* * * * * * 学院毕业论文

网络会计存在的问题及对策

作 者 专 业 学 号 指导教师 论文成绩 日 期

目 录

中文摘要?????????????????????????????????1 一、我国网络会计工作现状?????????????????????????2 二、我国网络会计工作出现的问题及原因???????????????????2 (一)对网络会计工作认识不到位??????????????????????2 (二)网络会计不能实现信息资源共享????????????????????2 (三)缺乏网络会计专业人才????????????????????????2 (四)会计软件存在缺陷??????????????????????????3 三、改进网络会计工作的对策????????????????????????3 (一)从新认识网络会计工作的重要性????????????????????3 (二)引导网络会计模式的转变?????????

学校发展存在的问题及对策

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学校发展存在的问题及对策

目前,宝塔区第四中学是全区基础教育主阵地,多年来为宝塔区教育事业的发展做出卓越的贡献,为社会各界培养了一大批优秀人才;我们学校全体师生奋力拼搏,办学效果日益突出,教学成绩不断提高,社会反响越来越好。但是我们必须清醒地认识到发展中存在的一些问题,并适时地采取相应的措施,否则大家多年来的辛苦可能毁于一旦。

一、存在的问题

1、校舍紧缺,硬件建设滞后

学校现有的宿舍远不能满足学生住校需求,不少学生租住在校外,存在很大安全隐患;因为已有的实验室和相关设备、器材比较陈旧,个别实验课未能正常开设,制约了理综成绩的提高;现代教育设备短缺,不能满足需求,制约了学校特色化建设。

2、师资结构不合理,教师素质参差不齐

几年来,学校涌现出了一批爱岗敬业、教学成绩突出的好教师,是他们创造了四中美好的今天;但随着生源的增加师资紧缺现象日益突显,近几年学校虽招聘大量优秀大学毕业生,但年轻教师明显经验不足;极个别教师责任性不强,教学、管理能力弱,学风不浓,工作马马虎虎、吃苦精神不够,这些都严重制约着学校的发展。

3、教育教学管理因循守旧,创新不够

作为重点高中学校,生源较差,学校外部环境差,在发展上困难

会计监督存在的问题及对策

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目 录

前言????????????????????????

一、发挥和强化会计监督职能的必要性???????????????? 02 (一)有效实现单位经营方针和目标?????????????????? 03 (二)保护单位各项资产安全和完整??????????????????03 (三)保证单位财务活动合法性???????????????????? 03 (四)保证业务经营信息和财务会计资料真实性、完整性????????? 03 二、现阶段会计监督存在的问题及原因分析??????????????03 (一)法律机制问题?????????????????????????03 (二)会计人员职业素质问题????????????????????? 04 (三)内部控制制度失调,外部监督力量不足??????????????05 三、改进和完善会计监督的对策????????????????????06 (一)设立符合企业经济运营特征的、完善的会计监督体系????????06 (二)注重会计核算、监督、控制三者合理有效的实施???????????08 (三)加强和完善会计法制建设????????????????????09 (四)强化会计人员

学校发展存在的问题及对策

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学校发展存在的问题及对策

目前,宝塔区第四中学是全区基础教育主阵地,多年来为宝塔区教育事业的发展做出卓越的贡献,为社会各界培养了一大批优秀人才;我们学校全体师生奋力拼搏,办学效果日益突出,教学成绩不断提高,社会反响越来越好。但是我们必须清醒地认识到发展中存在的一些问题,并适时地采取相应的措施,否则大家多年来的辛苦可能毁于一旦。

一、存在的问题

1、校舍紧缺,硬件建设滞后

学校现有的宿舍远不能满足学生住校需求,不少学生租住在校外,存在很大安全隐患;因为已有的实验室和相关设备、器材比较陈旧,个别实验课未能正常开设,制约了理综成绩的提高;现代教育设备短缺,不能满足需求,制约了学校特色化建设。

2、师资结构不合理,教师素质参差不齐

几年来,学校涌现出了一批爱岗敬业、教学成绩突出的好教师,是他们创造了四中美好的今天;但随着生源的增加师资紧缺现象日益突显,近几年学校虽招聘大量优秀大学毕业生,但年轻教师明显经验不足;极个别教师责任性不强,教学、管理能力弱,学风不浓,工作马马虎虎、吃苦精神不够,这些都严重制约着学校的发展。

3、教育教学管理因循守旧,创新不够

作为重点高中学校,生源较差,学校外部环境差,在发展上困难

新形势下高校本科教学存在问题及对策研究

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新形势下高校本科教学存在问题及对策研究

摘要:我国高校经过扩招、合并和大学城建设,经过对本科教学的深入改革,取得的实际效果并不理想。本科教学中存在的师资队伍薄弱,重科研轻教学,教学改革中盲目推崇学分制和新编教材等系列问题。本文对以上问题进行了认真剖析,并提出了相应的举措,如加强师资队伍建设;转变观念,回归基础,重视本科教育和教学改革应结合现状,理论联系实际。以东华大学为例,认真分析探讨了东华大学针对学分制和科研教学问题的相应举措。 关键词:教学;师资队伍;科研;学分制;教学改革;教材 高校经过扩招、合并、大学城建设,高等教育规模不断扩大,社会需求不断变化,我国本科教学改革不断深化,国家对高校的经费投入逐年增加,教学大楼越建越高,但取得的结果却不甚理想。在现有的新形式下高校的本科教学存在问题如下: 一、本科教学中存在的问题 (一)师资队伍相对薄弱

1、师资力量的增长速度跟不上学生的增长速度

随着近年来的扩招,学生的增长速度很快,但相对师资数量却未能按比例增长,甚至个别院校师资力量变化不大,师资力量和教学资源等严重不足,加上科研压力越来越大,致使教学和管理的教师都疲于奔命。终日应付数倍于以前的工作,根本没有时间去提高和创新,致使教学质量不断下降。

护理记录存在问题及对策

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护理记录存在问题及对策

南华医院 王冬梅

一、从护理文书展评看 存在的问题

南华医院于2010年6月起,设计了比较合理的护理记录单,并应用到临床。2010年年底,我院举行了一次护理文书的展评,目的是为广大护理人员提供一个互相交流、相互学习的平台,同时发现问题、解决问题。通过展评,归纳出护理文书存在的以下八方面的问题,下面一一介绍。

(一)表格未发挥作用 表格未发挥作用,举例如下:

1.能用数字代码在表格内记录的内容不在表格内体现,而用文字表述于“病情变化、护理措施和效果栏”。我院表格式护理记录单的设计,很多常规内容可用数字代码表示,直接填上数字即可。由于刚刚启用,一些护理人员尚未熟悉,惯于用文字填写。

2.已在表格内用数字代码体现的内容,在“病情变化和护理措施、效果栏”内又重复把内容进行填写。如此并没有起到简化作用,书写量大。

(二) 专科特点体现不够

专科特点体现不够,即不能反映疾病的专科特点,反应在两个方面:缺少必要的观察记录与护理措施不到位。

1.缺少必要的观察记录: 缺少必要的观察记录举例如下:

(1)例如 一“室速、室颤、心肺复苏后、低钾血症、急性肺水肿”患者,因突发室颤伴意识障碍入 ICU ,上监护仪未描述记录