兰大社区电话

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兰大《社区护理学》16春平时作业3

标签:文库时间:2024-09-11
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《社区护理学》16春平时作业3

一、单选题(共 20 道试题,共 100 分。)

1. 下列哪项不属于家庭护理服务中心的服务对象( ) . 长期慢性病病人 . 生活不能自理者

. 需要护理处置或基础护理者 . 急性病病人

. 需要家庭生活照料者 正确答案:

2. 社区康复任务不包括的项目是 . 组织残疾儿童进行特殊教育 . 提供就业咨询辅导和训练 . 提供疾病的治疗 . 进行社区康复训练 . 独立生活指导 正确答案:

3. 孕产期保健质量指标不包含 . 高危孕妇发生率

. 妊娠高血压疾病发生率 . 产后出血率 . 产褥感染率 . 住院分娩率 正确答案:

4. 增强慢性病病人机体耐力的运动锻炼是 . 体操 . 太极拳 . 游泳 . 举杠铃 . 仰卧起坐 正确答案:

5. 介绍了影响社区人群健康诸多因素以及进行健康教育计划制定的步骤的健康教育模式是 ( )

. 优先模式 . 健康信念模式 . 知、信、行模式 . 纽曼模式 .

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兰大《社区卫生服务》16春平时作业1

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《社区卫生服务》16春平时作业1

一、单选题(共 8 道试题,共 40 分。)

1. 管理的功能() . 结合力 . 驱动力 . 传输力

. 结合力、驱动力、传输力 正确答案:

2. 关于医疗事故描述错误的是( )

. 一级事故是由于社区卫生人员过失,直接造成病人死亡者

. 二级事故是直接或促使病人残疾或严重的功能障碍,导致完全丧失劳动能力或生活不能自理者

. 三级事故是造成轻度残废或功能障碍,以致部分丧失劳动能力者 . 四级事故是作风粗暴,造成医患关系紧张者 正确答案:

3. 关于社区卫生服务的特点正确的是( ) . 以疑难杂症为主要内容 . 提供优质的专科服务 . 服务于人生的患病阶段 . 提供可及性方便性卫生服务 正确答案:

4. 6 σ质量管理中包含MI阶段,其中I是指( ) . improv . intify . ignit . ignor 正确答案:

5. 关于需求价格弹性描述错误的是( ) . =0表示需求弹性无穷大 . =1表示需求呈现单位弹性 . <1表示需求缺乏弹性 . >1表示需求富有弹性 正确答案:

6. 下列不能够影响卫

兰大18秋社区卫生服务课程作业 - C(满分)

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单选题

在卫生服务需求的变动过程中,那项是正确的() A: 需求量随价格的上升而上升 B: 需求量随价格的上升而下降 C: 需求量随不随价格而变化 D: 上以全错 单选题

下列不能够影响卫生服务需求的因素是( ) A: A 健康状况 B: B经济因素

C: C 文化—人口学因素 D: D 网络发展程度 单选题

社区卫生服务组织管理不具有的含义为() A: 是一个封闭系统 B: 是一个开放系统 C: 是一个技术系统 D: 是一个综合系统 单选题

关于社区卫生服务描述正确的是( ) A: A、工作目标由疾病转向健康 B: B、工作对象由单个患者转向人群 C: C、工作性质由医疗转向预防 D: D、以上全对 单选题

德尔菲法(Delphi method)的特点下列哪项是错误的( ) A: A

分享葛兰素史克电话面试经历

标签:文库时间:2024-09-11
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分享葛兰素史克电话面试经历 ZZ 自我介绍, 葛兰素史克

本人是今年十一月份离职的,偶然间接到葛兰素史克公司的电话面试。

第一次电话面试很简单,问了我一些基本资料,例如姓名、年龄、民族、工作经历等等的一些简单的问题,我一一作了回答,可能是三天之后吧,葛兰素公司的人力资源专员又来电话,通知我进行第二轮电话面试,首先是三分钟的自我介绍,然后就是从事的行业和岗位的情况,其中有几个问题问得比较详细,最后问了我四个问题:

第一个问题,你是怎样看待细节决定成败这个论断的? 第二个问题,你是如何看待礼仪和商务礼节的?

第三个问题,如果我们公司的办公楼有五十层,那么你希望你的办公室在第几层? 第四个问题,如果全世界的电脑制造商都集中在一起做一件事,那么你希望他们做哪件事?

大体上我只能记住这四个问题,呵呵,如果再想到什么,我随时补充,这个问题的答案我不知道,但是我会在20楼以后公布我当时的回答,呵呵。

第一个问题,你是怎样看待细节决定成败这个论断的?

我的回答:

我认为这个论断是正确的,但是并不全面,细节的确可以决定成败,但是并不是所有的细节都能够决定成败,一个职业经理人或者管理者,如果没有抓住主要的目标和主要的方

兰大健康教育作业考试

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1. 何种开水对健康有益?()。

反复烧开的水 搁置三天以上的开水

自然冷却到20℃—25℃的温凉白开水 茶水

本题分值: 4.0 用户未作答

标准答案: 自然冷却到20℃—25℃的温凉白开水

2. 长期吸入汽车尾气,会导致()。

铁中毒 砷中毒 铅中毒 铝中毒

本题分值: 4.0 用户未作答

标准答案: 铅中毒

3. 社会诊断是对社区群众的需求、愿望与生活质量进行评估,下列不属于生活质量客观指标的是()。

卫生政策与法规情况 卫生服务的覆盖面 居住密度和空气质量 居民对生活的满意程度

本题分值: 4.0 用户未作答

标准答案: 居民对生活的满意程度

4. “规划实施两年后,35岁以上人群每年测血脂率从5%提高到60%”这一目标属于()。

总目标 行为目标 技能目标 知识目标

本题分值: 4.0

用户未作答

标准答案: 技能目标

5. 下列哪项不是高血压病的危险因素()。

高钠盐饮食 缺少锻炼 超重与肥胖 紧张刺激

本题分值: 4.0 用户未作答

标准答案: 缺少锻炼

6. 对临终病人亲属的心理支持不正确的是()。

听取并鼓励他们表达情感 讲述有关卫生知识 共同讨论护理计划

避免亲

兰大博士招生考试目录

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兰州大学2011年博士研究生招生目录 学术型招生专业目录 1 兰州大学2011年学术型博士研究生招生专业目录

专业代码、名称及研究方向 ※011数学与统计学院 ◆基础数学(070101) 01非线性分析 指导教师 人数 钟承奎 李万同 赵培浩 ①1001英语 ②2001微分方程基础 性泛函分析3003微分方程与动力系统选一 ①1001英语 ②2001微分方程基础 ③3004抽象代数3005半群理论选一 ◆计算数学(070102) 01微分方程数值解 02偏微分方程反问题 03计算机数学 伍渝江 魏婷 李廉 ①1001英语1005法语选一 ②2002计算方法 ③3006微分方程数值分析 ①1001英语 ②2002计算方法 ③3004抽象代数3007复杂性理论选一 ◆概率论与数理统计(070103) 01统计推断 02极限理论及其在金融与保险中的应用 03金融数学与金融工程 荆炳义 荆炳义 李仲飞 ①1001英语 ②2003高等概率论 同等学力考生加试: 1.非线性分析 同等学力考生加试: 1.非线性分析 2.代数学基础 同等学力考生加试: 1.非线性分析

兰大急救护理二

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急救护理学课程作业_B 历次成绩 完成时间 2.0.0 3.0.0 4.0.0 5.0.0

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1.94.0 2015-10-30 09:56:37

2015-10-30 09:37:17

2015-10-30 09:10:24

2015-10-30 09:10:18

2015-10-30 09:10:08

6.30.0 2015-10-30 09:09:59

急救护理学课程作业_B

急救护理学课程作业_B 用户名:wfkj20最终成绩:94.0 仅显示答错的题

一 单选题

1. 一次性出血量超过( )时可引起全身症状。

250ml 800ml 400~500ml

600ml 1000ml

本题分值: 6.0 用户得分: 6.0

用户解答: 400~500ml 标准答案: 400~500ml

2. 以下哪项是导致心搏骤停最常见的原因?

冠心病

低温

高钾

麻醉意外

室速

本题分值: 6.0 用户得分: 6.0 用户解答: 冠心病 标准答案: 冠心病

3. 对于开放性创伤,预防感染的最关键措施是( )

早期清创

脓肿引流

坏死组织清除

空腔脏器破裂修补

空腔脏器破裂转流

本题分值: 6.0 用户得分: 6

兰大《地基与基础》课程作业

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兰大地基与基础课程作业_A

一 单选题

1. 图2

a b c d

本题分值: 4.0 标准答案: c

2. 框架结构采用的地基变形控制因素是

沉降差 沉降量 倾斜 局部倾斜 本题分值: 4.0 标准答案: 沉降差

3. 桩产生负摩阻力时,中性点的位置具有以下特性()

桩端持力层越硬,截面刚度越大,中性点位置越低 桩端持力层越硬,截面刚度越大,中性点位置越高 桩端持力层越硬,截面刚度越小,中性点位置越低 桩端持力层越软,截面刚度越大,中性点位置越低

本题分值: 4.0

标准答案: 桩端持力层越硬,截面刚度越大,中性点位置越低

4. 框架结构的地基允许变形值由下列何种性质的值控制()

平均沉降 沉降差 局部倾斜 本题分值: 4.0 标准答案: 沉降差

5. 预制桩混凝土强度大于

C20 C10 C15 C30

本题分值: 4.0 标准答案: C30

6. 基础底面尺寸大小()

仅取决于持力层承载力 仅取决于下卧层承载力 取决于持力层和下卧层承载力

取决于地基承载力和变形要求

本题分值: 4.0

标准答案: 取决于地基承载力和变形要求

7. 地基承载力特征值的修正依据是

兰大毕业论文格式

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继续教育学院

20 14 届本科毕业生论文

标题企业内部会计控制存在的问题及对策

专业: 会计学 指导老师: 姓名:

二〇一 六 年六 月

I

企业内部会计控制存在的问题及对策

摘 要

内部会计控制作为企业生产经营活动自我调节和自我约束的内在机制,其建立、健全及实施是企业生产经营成败的关键。加强会计监督,强化内部会计控制,是解决当前会计秩序混乱、会计信息失真和维护所有者权益的重要措施,也是社会进步、经济发展的必然趋势。本文在论述内部会计控制基本理论的基础上,分析了企业内部会计控制中存在的问题和企业内部会计控制失效的成因,并提出了加强和改进企业内部会计控制应当采取的措施。 关键词:内部会计控制;法人治理结构;内部审计;内部会计控制制度

II

目录……………………………………………………

一、内部会计控制理论………………………………………………………………………… (一)企业内部会计控制的内涵……………………………………………………………… (二)实现企业内部会计控制的必要性……………………………………………………

兰大绩效管理春在线作业

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兰大《绩效管理》春在线作业

14春13秋 兰大《绩效管理》13春在线作业2 3 1 试卷总分:100 测试时间:-- 单选题 多选题 判断题

、单选题(共 10 道试题,共 40 分。) 1. 关于绩效面谈,理解正确的是___ A. 关注员工对考核过程的想法

B. 注意挖掘员工的潜能,拓展新的发展空间

C. 强调让上级发现员工的问题并帮助员工解决问题

D. 职业发展计划不应紧随考核后进行,至少要间隔三个月 满分:4 分

2. 绩效结果的应用不包括___ A. 培训需求的产生 B. 奖金的计算和发放 C. 员工个人发展规划 D. 工作分析方法的选择 满分:4 分

3. 企业让下属员工对主管人员作绩效评价时通常被称为____ A. 下级评价 B. 主动评价 C. 个别评价

D. 自下而上的反馈 满分:4 分

4. 彼德.德鲁克在其___以书中引入了“人力资源”这一概念 A. 《理论与实践》 B. 《管理的实践》 C. 《理论与管理》

D. 《管理的实践意义》 满分:4 分

5. 以下属于降低员工流失的物质激励措施的是___ A. 提高工资福利待遇 B. 改善工作条