非标设备说明书模板

太阳花丝压入操作规程

第 1 章 安全

1-1内容

提供：

测电笔，万用表及设备操作手册。 表现：

指出安全装置的位置(EMO， 总电源开关，气源总开关阀) 。 描述当设备维护或运行时如何安全预防。

1-2安全装置的功能

装置 急停按钮EMO (Emergency Mechanical Off) 功能 &描述 急停按钮EMO按钮 ( 红色的) 。 当 EMO按钮被按下的时候， 所有的机械运动将会立刻停止。 钮扣能顺时针方向旋转松开。 在钮扣被释放之 后 ， 所有的动作需重新初始化。 总电源开关 在 ON 位置的时候，数字显示1时 请非专业人员勿打开电气箱门。 主气源 主气源关闭后， 机械部分能够自由移动， 以避免移动机械部分时发生危险。 MCB & RCCB 过电流保护。 1

1-3 潜在危险

当危险发生时， 应立即按下紧急停止按钮（EMO） ， 使机器停止运动。

组件 产品压紧气缸 移动部分 潜在危险 在电机测试过程中，气缸发生动作 1-4 安全预防

1-4-1 机械方面

对设备进行操作时，一定要参考操作手册 穿着合适的工作服。 操作或者维修设备的时候不要戴领带， 项链或宽松的衣服。 穿着必需的保护装

关注未来，期待成为您的战略合作伙伴 Focus On Future, We expect to be your strategic supplier

电机测功机说明书instructions

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第 1 章安全

1-1内容

提供：

测电笔，万用表及设备操作手册。 表现：

指出安全装置的位置(EMO，总电源开关，气源总开关阀) 。 描述当设备维护或运行时如何安全预防。

1-2安全装置的位置

急停按钮（EMO） 总电源开关 气源总开关阀安装位置

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1-3安全装置的功能

装置 急停按钮EMO (Emergency Mechanical Off) 功能&描述 急停按钮EMO按钮 ( 红色的) 。当 EMO按钮被按下的时候，所有的机械运动将会立刻停止。钮扣能顺时针方向旋转松开。在钮扣被释放之后，所有的动作需重新初始化。 总电源开关 在 ON 位置的时候，数字显示1时请非专业人员勿打开电气箱门。 主气源 主气源关闭后，机械部分能够自由移动，以避免移动机械部分时发生危险。 MCB & RCCB 过电流保护。

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1-4 潜在危险

当危险发生时，应立即按下紧急停止按钮（EMO），使机器停止运动。 组件 产品压紧气缸 移动部分 潜在危险 在

办公室主任岗位说明书（模板）

一、岗位基本信息 岗位名称 岗位定员 直接上级 办公室主任 1 副总经理 所在部门 薪酬类型 直接下级 办公室 固定工资 办公室副主任/主任助理 二、岗位总体描述 为公司经营发展战略目标提供人力保障、后勤支持,监督公司制度、绩效考核执行情况。 三、岗位工作职责 1 人力资源工作 1.1负责人员的招聘，制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作以及员工的培训工作 1.2制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司福利政策，办理社会保障福利 1.3根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理 2 统筹管理公司行政后勤服务工作, 2.1负责公司行政事务的上传下达,负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项 2.2负责公司的印章管理,通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理 3公共关系处理 3.1负责政府关系、公共关系的建立、维护及保持 3.2负责公来访人员的接待 4其它工作 4.1参与认证办相关事务 4.2档案文书管理 四、工作关系 内部联系 外部联系 公司各部门 市人社局、工会、政府、安监局等 五、任职资格 最低学历 工作经验 专科及以上 5年及以上工作

篇一：岗位说明书模板(含编写要求)

（ ×××）岗位说明书模版（含编写要求）

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篇二：岗位说明书模板

岗位说明书模板

篇三：岗位说明书(空白模板)及编写说明

×××公司岗位说明书（空白模板）

×××公司岗位说明书（填写说明）

1 简介

液压自爬模的动力来源是本身自带的液压顶升系统，液压顶升系统包括液压油缸和上下换向盒，换向盒可控制提升导轨或提升架体，通过液压系统可使模板架体与导轨间形成互爬，从而使液压自爬模稳步向上爬升，液压自爬模在施工过程中无需其它起重设备，操作方便，爬升速度快，安全系数高。是高耸建筑物施工时的首选模板体系。液压自爬模主要分为以下四部分（如图1）：

图1 总装图

第1页 共11页

1.1 模板系统：

由于是高空作业，一般采用轻质高强的模板体系，因此可首选木梁胶合板模板体系。 1.2 埋件部分：

主要由埋件板、高强螺杆、受力螺栓、爬锥组成。

埋件系统 埋件板 99000103 高强螺杆 01050102 受力螺栓 01050101 爬锥 99000205 1.3 支架系统：

主要由承重三角架、后移装置、中平台、吊平台、导轨、附墙装置、主背楞组成。 1.3.1 承重三角架：

132 4承重三角架 ①承重三角架横梁 01050500 第2页 共11页

②承重三角架斜撑 01050600 1.3.2 后移装置： 01050603 ③承重三角架立杆 01050400 ④插销?36

篇一：岗位说明书模板(含编写要求)

（ ×××）岗位说明书模版（含编写要求）

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篇二：职位说明书模板大全

职位说明书

第1章

高层管理职位

1.总经理（总裁）

直接下属 间接下属晋升方向 轮转岗位

*注:“”指每一项工作职责在职位承担者的总工作时间中所占的百分比。企业根据自己的情况，自行填写。

2.副总经理

直接下属 间接下属晋升方向 轮转岗位

篇三：岗位说明书(空白模板)及编写说明

×××公司岗位说明书（空白模板）

×××公司岗位说明书（填写说明）

巴中华兴杭萧有限公司

机电设备 部 主管 岗位职责说明书

岗 位 标 识 岗位名称 现有人数 直接下 属岗位 岗 位 工 作 工作概述 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 负责公司所有设备全过程的管理工作。 负责组织设备操作和维修人员的培训工作。 负责组织编制设备各种档案的建立工作。 贯彻执行国家有关设备管理的方针、政策、法规；制定本公司的设备管理制度。 学习推广先进的设备管理经验，提高设备管理水平。 负责组织设备大、中、小修计划的编制和实施工作，做到安全、节约、快速。 组织设备管理员对生产、供电、特种设备、消防设施进行巡检，发现问题及时组织处理，做好巡检记录。 负责公司所有设备的安全、稳定运行，按实际情况组织实施三级保养检修计划，发现问题后将设备事故消灭在萌芽之中，尽最大努力减少设备故障率，保证生产的正常运行。 组织做好设备备品备件计划和设备备品备件的到货质量验收工作。 负责设备事故的调查、分析、处理及上报，对设备维修记录数据进行分析总结，对设备缺陷进行改良。 主持设备管理部的全面工作，组织制定与设备相关的管理制度和规定。负责组织对生产、供电设备的巡检、保养、维修、改良工作。学习推广先进的设备管理经验，

设备员岗位说明书

岗位名称： 安全设备员 所属部门： 技术部 直接上级： 技术部部长 工资水平 定员 1人 工作目的：负责对公司各生产车间的设备和工具进行日常管理和维护，对影响生产安全的要素和隐患进行检查和保证设备正常运转和各项安全措施的落实到位。 工 作 职 责 激 励 措 施 1、 负责对生产设备的选型、购置提供专业报告。 2、 负责对车间工人使用设备的培训和指导。 3、 负责设备的日常检查并填写相关记录。 4、 负责上报设备的大中小修计划并具体实施。 5、 负责及时向供应部报送各种设备备品备件采购和库存计划。 6、 负责各种设备台帐的登记。 7、 负责对车间工人使用工具的培训和指导。 8、 负责具体落实对机加工各种模具的维修保养。 3、对安全检查不利如负有责任按事故等级兑现同等负激励。 4、设备记录不全，每处每次负激励按时间长短每次至少负激励10元； 1、设备正常运转率达到95%以上，每低一个百分点负激励10元； 2、如因设备问题造成的停产，每次9、 负责对车间内存在的安全要素进行检查对各种安全事故隐患进行处理或5元。 报告。 10、负责对在车间安全或是施工的审核。 11、对本部门人员的安全和资产负责。 12

◆中小企业管理系统使用说明书◆

目录

第一章产品简介 (5)

1.1 产品介绍 (5)

1.2 B/S结构软件与C/S及网络版C/S软件的区别 (5)

第二章安装及启动 (6)

2.1 安装 (6)

2.2 启动 (6)

2.3 卸载 (6)

第三章系统维护 (7)

3.1 操作授权 (7)

3.2 数据备份 (7)

3.3 数据恢复 (8)

3.4 系统重建 (8)

3.5 修改密码 (9)

第四章基本信息 (10)

4.1 往来单位 (10)

4.2 库存商品 (10)

4.3 存货仓库 (11)

4.4 部门信息 (12)

4.5 员工信息 (13)

4.6 会计科目 (14)

4.7 银行存款 (15)

4.8 固定资产 (16)

4.9 商品分类 (17)

4.10 品牌信息 (18)

4.11 地区信息 (18)

4.12 往来类型 (19)

4.13 费用类型 (19)

4.14 其他收入 (20)

第五章期初建帐 (22)

5.1 期初财务数据 (22)

5.2 期初库存商品 (22)

5.3 期初受托商品 (23)

5.4 期初应收应付 (23)

第六章打印设置 (25)

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◆中小企业管理系统使用说明书◆

第七章财务管理 (26)

7.1 会计凭证 (26)

7.2 一般费用单、现金费用单 (

关于2009年第3季度广东省邮政企业

岗位工作说明书

ZHONGYI BUSINESS HOTEL

页脚内容

关于2009年第3季度广东省邮政企业

页脚内容

关于2009年第3季度广东省邮政企业

页脚内容

关于2009

年第3季度广东省邮政企业

页脚内容 1、加强工作重点的督导、检查和控制，特别是饭店的质量主题活动、质量控制体系的完善。

2、加强员工队伍的生活管理和思想建设，真正贯彻饭店的企业文化理念，将“以人为本”的理念落实到员工身上。

3、加强各部门的协调与沟通工作，督导文件与档案的管理，完善饭店的绩效考核和薪酬管理 。

7、薪资待遇

转正后两年内享受饭店三级B 档工资，试用期工资按8折计算，工作满两年后享受饭店三级A 档工资；合同签订后享受社保（养老【高】、城镇职工医疗保险和失业保险）。

8、发展方向

由 晋升至 岗位； 由 级 档晋升至 级 档

其它发展方向：

中益商务酒店 岗位工作说明书

ZHONGYI BUSINESS HOTEL

NO ：GO.PM05002 岗 位

人事培训干事 制定日期 2005年2月6日 直接上司

总经理办公室主任 制 定 人 许建立 部 门 总经理办