各级领导的关怀和支持

郭 义 汇 报 材 料

在各级领导的关怀指导下，在学校班子成员和全体教师的友好相伴下，我认真履行工作职责，努力践行着在平凡岗位上做实事，以成就教师、成才学生、发展学校为目标，深化课程改革，规范教学管理，为构建师生和谐发展的教学乐园而不懈地努力着，一直在追求一个成功的我、让人满意的我。

一、改善环境，优化环境

2006年我刚进希望小学，正值秋雨绵绵之际， 由于学校地势比较低，学校的水路存在极大的安全隐患，教学楼后面经常积水，楼周围有裂缝和塌陷迹象，我的第一反应就是安全重于泰山，搞好教育教学，首先要有一个安全、舒适的环境。我首先同校委会成员一起，对周围进行填方，打通水路，并对校园的所有水路和围墙逐一排查加固维修，对前院进行了水泥的硬化。2007年春季，学校门口距街道四百多米的路面，下雨天泥泞难走，我主动联系村委会，镇政府领导，通过多方面的努力，在两个月时间里变成了柏油路，学生上学方便了，周围的群众上街也方便了。2008年秋季，由于地震对学校的教育教学办公条件造成了重大损失，特别是教师的办公用房，在上级政府的重视下，搭建起了十件板房，为了让教师有一个舒适的办公环境，有一个良好的心情投入到工作中，给教师购置了成套的办公设备。2009年在经费紧张的情况

郭 义 汇 报 材 料

在各级领导的关怀指导下，在学校班子成员和全体教师的友好相伴下，我认真履行工作职责，努力践行着在平凡岗位上做实事，以成就教师、成才学生、发展学校为目标，深化课程改革，规范教学管理，为构建师生和谐发展的教学乐园而不懈地努力着，一直在追求一个成功的我、让人满意的我。

一、改善环境，优化环境

2006年我刚进希望小学，正值秋雨绵绵之际， 由于学校地势比较低，学校的水路存在极大的安全隐患，教学楼后面经常积水，楼周围有裂缝和塌陷迹象，我的第一反应就是安全重于泰山，搞好教育教学，首先要有一个安全、舒适的环境。我首先同校委会成员一起，对周围进行填方，打通水路，并对校园的所有水路和围墙逐一排查加固维修，对前院进行了水泥的硬化。2007年春季，学校门口距街道四百多米的路面，下雨天泥泞难走，我主动联系村委会，镇政府领导，通过多方面的努力，在两个月时间里变成了柏油路，学生上学方便了，周围的群众上街也方便了。2008年秋季，由于地震对学校的教育教学办公条件造成了重大损失，特别是教师的办公用房，在上级政府的重视下，搭建起了十件板房，为了让教师有一个舒适的办公环境，有一个良好的心情投入到工作中，给教师购置了成套的办公设备。2009年在经费紧张的情况

“水电开发与绿色未来”新华论坛参会手册（2007 ? 北京）

欢 迎 词

在各级领导和有关单位的大力支持下，首届“新华论坛”于2007年2月3日在北京举办，我们诚挚地欢迎您与会指导！

我国水力资源居世界首位，水电开发对于优化资源配置、创造优美环境和实现经济可持续发展具有重要战略意义。“新华论坛”是水利部综合事业局新华水利水电投资公司为水电开发投资、建设、管理和社会有关方面，提供交流互动的平台。推出的首届论坛以“水电开发与绿色未来”为主题，以“发展水电、服务社会、专业进取、和谐共赢”为宗旨，深入探讨水电开发领域里的热点和焦点问题，重点探讨水电开发与生态移民安置、水电开发与生态修复、水电站运行管理与优化调度、水电开发与区域社会经济协调发展、国际河流生态环境保护与水能开发利用、流域水资源时空配置与水生态环境保护等问题，从多维视角透析水电开发和生态环境双赢的经验模式。会议交流的许多具有创新价值的学术观点和先进经验，将对今后的水电开发工作起到积极的指导和推动作用。

此次“新华论坛”面向大众，采用自愿报名和邀请参会的方式。参加本届论坛的代表全部编入“新华论坛人名录”，凡是论

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“水电开发与绿色未来”

关于加强各级领导班子建设的情况汇报

近年来，###工商局把加强各级领导班子建设作为队伍建设的首要任务，狠抓各级领导班子的思想政治建设、组织建设、能力建设、作风建设，强化对领导干部的监督，逐步形成了“学习型组织、创新型团队、实干型集体、廉洁型班子”，领导干部的执政能力和执政水平有了进一步提升，有力地促进了工商行政管理事业的长足发展，确保了各项工作的圆满完成。

一、加强领导班子思想政治建设

###工商局把思想政治建设放在领导班子建设的首位，要求各级领导班子深入学习贯彻“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，不断在武装思想、指导实践、推动工作上下功夫。

（一）坚持不懈地加强理论学习。全市各级领导班子深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，牢固树立和全面落实科学发展观。加强和改进党组中心组学习，中心组学习采取自学和集中学习相结合的方式，每年集中学习不少于4次（每季度至少集中学习一次），中心组成员认真做好学习笔记。把领导干部学习情况特别是运用理论解决实际问题的能力作为干部考察的重要内容，增强学习的积

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极性和主动性，不断提高马克思主义理论水平。

（二）坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观统领工商工作。各级领导班子

***煤业各级领导干部轮流值班值守制度

一、矿值班管理制度

1、值班人员实行 24 小时不间断值班，根据实际情况和值班安排循环轮流执行 ，值班时间为当日 8：00 到次早 8：00 时。

2、值班人员下井、吃饭实行组内交替制 ，吃饭时间不得超过半小时 ，下井检查要分组，井上不得缺人，否则按脱岗处理，每人次罚款 100 元。

3、值班期间凡出现安全生产方面的重大事故，值班领导必须亲临现场指挥处理，确保安全生产的正常运行。

4、值班人员因故离开矿区或办公室时 ，必须向调度室讲清自己的所在位置或电话号码 ， 以便及时联系。

5、当日值班成员因故不能值班时，值班名单上排列的对应位置人员应上补下位，不得空岗，否则按脱岗处理。

6、值班人员实行交接班，签到考核制度，负责填写当日值班记录 ，通报当日值班情况，不得在家值班。

7、值班负责“一通三防”及监测监控工作出现问题向相关部门汇报。

8、值班人员要爱护值班室设施，协同卫生员搞好室内卫生。

二、各部门值班管理制度

1、矿属主要业务部门除正常工作日外，双休日必须每天安排一人值班，负责处理本部门业务范围内的工作事宜。

2、因事不能当值的，要提前向部长请假，严禁出现漏值情况，否则罚责任人 200 元。

3、值班实行 24 小时工作制，必

安徽籍的中央及地方各级领导人一览

鉴于这届的政治局九大常委有三位来自安徽,特搜罗安徽籍贯的的高级官员名单: 厉害啊!

安徽籍 中央暨全国省（部）级领导人

胡**: 总书记，国家主席，军委主席，安徽绩溪人

吴邦国: 全国人大委员长，安徽肥东人，

陈锦华 ： 全国政协副主席，安徽青阳人.

汪洋： 重庆市委书记，安徽宿州人

李克强： 辽宁省委书记 ， 安徽定远人。

储波： 内蒙古自治区党委书记 ， 安徽桐城人

刘奇葆： 广西壮族自治区党委书记 ， 安徽宿松人

王珉： 吉林省省长，安徽淮南人。

汪光焘： 建设部部长，安徽休宁人。

罗世谦： 上海市委副书记，安徽望江人。

乔传秀： 浙江省委副书记， 安徽寿县人。

王华元： 广东省委副书记， 安徽宣城人

曹洪兴： 贵州省委副书记， 安徽全椒人

骆惠宁： 青海省委副书记，安徽当涂人。

杨多良： 安徽省委副书记 ，安徽颖上人

程幼东： 黑龙江省副省长， 安徽宁国人

胡晓华： 辽宁省副省长， 安徽泾县人

张来武： 宁夏回族自治区人民ZF副主席 ，安徽铜陵人

赵正永： 陕西省常务副省长 省委常委 ，安徽马鞍山人

洪峰： 陕西省副

安徽籍的中央及地方各级领导人一览

鉴于这届的政治局九大常委有三位来自安徽,特搜罗安徽籍贯的的高级官员名单: 厉害啊!

安徽籍 中央暨全国省（部）级领导人

胡**: 总书记，国家主席，军委主席，安徽绩溪人

吴邦国: 全国人大委员长，安徽肥东人，

陈锦华 ： 全国政协副主席，安徽青阳人.

汪洋： 重庆市委书记，安徽宿州人

李克强： 辽宁省委书记 ， 安徽定远人。

储波： 内蒙古自治区党委书记 ， 安徽桐城人

刘奇葆： 广西壮族自治区党委书记 ， 安徽宿松人

王珉： 吉林省省长，安徽淮南人。

汪光焘： 建设部部长，安徽休宁人。

罗世谦： 上海市委副书记，安徽望江人。

乔传秀： 浙江省委副书记， 安徽寿县人。

王华元： 广东省委副书记， 安徽宣城人

曹洪兴： 贵州省委副书记， 安徽全椒人

骆惠宁： 青海省委副书记，安徽当涂人。

杨多良： 安徽省委副书记 ，安徽颖上人

程幼东： 黑龙江省副省长， 安徽宁国人

胡晓华： 辽宁省副省长， 安徽泾县人

张来武： 宁夏回族自治区人民ZF副主席 ，安徽铜陵人

赵正永： 陕西省常务副省长 省委常委 ，安徽马鞍山人

洪峰： 陕西省副

领导行为的结构维度和关怀维度。管理方格论；领导风格理论：专制型、民主型和自由放任型三种基本领导风格。利克特的四种领导体制： “专权独裁式”、 “开明专制式”、 “协商式”、 “参与式”。领导风格连续统一体理论。

公共服务取向模式融合了私人部门管理观念和公共部门管理观念，强调公共部门的公共服务使命，但又采用私人部门在实践中行之有效的质量管理思想。其特点是： ——强调在实现公共服务使命的基础上提高服务质量 ——强调公民权理念，以满足使用者的需求为根本目的

——怀疑市场机制在公共服务中的作用，主张将权力由指派者转移到民选的地方委员会 ——强调对日常服务提供的全社会学习过程

——培育公共服务的使命感与价值感，强调公民参与和公共责任制等

In addition, 技术变革

1. 信息技术使等级制本身发生变革，也使管理发生变革. 由于在处理和传递信息方面减少了对中层管理环节的需要，可以使等级制度变得扁平一些;

2.各种档案采用电子化方式保存，同时从许多不同的途径进行查阅，公共沟通也实现了电子化，办公室及其管理必须进行改革。 3. 削弱官僚制

市场模式: 利用市场和私人部门的管理方法，认为提高公共部门效率的最佳途径就是用市场机制代替传统的官僚体制

领导关怀

汝南县第三小学是一所具有悠久历史和特色文化的公办学校。学校有两个教学区，49个教学班，在校学生2800多名，现有教师120人，其中国家级优秀教师1人、省名师1人、省特级教师4人、省骨干教师16人、市骨干教师26人。

在县委、县政府和上级教育部门的正确领导和大力支持下，我校精心打造育人环境，办学条件明显改善：装备了储书量高达5万5千册的图书室及阅览室；新建了现代化的水冲式厕所一座；总校修建了160米的环形塑胶操场；南校区塑胶操场正在修建中；学校装备了49个多媒体教室，每位教师均配备手提电脑一部；拥有微机室、多功能室、体育室、多媒体室。

在市教育局、县教体局领导的正确指导下，学校全面落实科学发展观，全面推进素质教育，围绕“着眼素质、立足过程、发展教师、成就学生”的工作思路，实施“一个中心（以高效课堂建设为中心）”、两个基本点（以大课间行为艺术和国学教学为基本点）的办学思路，秉承“文化强校、内涵发展”的办学理念，塑造“墨香怡情”的书香校园，既为学生的终生幸福奠基，又为教师的幸福人生奠基，扎实推进新课程的实施，教育教学质量得到显著提升。目前，汝南三小已步入省、市教育名校行列，2010年10月荣幸评为驻马店市唯一的一所国家级 “优秀和谐校园”，20

鉴于目前相当岗位实行竞职应聘，笔试、面试、演说，虽然形式和内容不同，但每个环节不可或缺，走好每一步都是关键，为此，特总结整理此文档，为大家提供方便，祝大家一臂之力。

——编者言 2013年1月

组织部长竞职演讲稿

位领导，各位同事：

很高兴能有机会站在这里参加这次部机关中层岗位竞职演讲会。这次在部机关干部中开展的竞争上岗活动是我部贯彻落实《深化干部人事制度改革纲要》精神，推进干部人事制度改革的一项重要举措，对于提高部机关干部队伍整体素质，促进机关干部的成长和各项工作顺利开展有着重要意义，对全市干部人事制度改革的深入进行和在全市营造积极向上、创先争优的良好氛围也必将会产生积极的影响。能作为参与其中的一份子，我深感荣幸。

时光飞逝，再过五十天，我在组织部工作就将满六年整了；再过五个月，我也将年满三十周岁了。回顾这么些年的工作和生活历程，步入而立之年的我不时会在心中萌生许多思绪。1992年8月，我从上饶师专历史系地理专业毕业分配至接渡中学任教，成为一名所谓的传道授业解惑之人，与一群天真无邪而又纯朴可爱的农村少年共度了五年的美好时光。说句实在话，我从来就没有想过自己将一辈子站在七尺讲台上，从没有想过自己将会在由黑板和粉笔组成的世界里度过此生。但高度的