2018年公交集团公司安全愿景是

2018年公交集团综合部部长竞聘演讲稿

公交集团综合部部长竞聘演讲稿 金志合

各位领导、同事们： 大家好！

我很高兴能够参加XX公交这次中层竞职。首先让我对公交集团的领导和同事们表示衷心的感谢！感谢大家给予我这样一个能展示自我的平台！我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，勇敢地参与进来，为公交的发展尽自己一份薄力。 我叫金志合，现年40岁，大专学历，现任公交公司经理助理。我竞聘的岗位是公交集团综合部部长。选拔一个勤奋好学，具有良好敬业精神和职业道德的综合部长是我们集团公司的人心所向，也是集团公司文化建设所需要的。

我清楚自己竞聘综合部长的两个不利条件：一是我自身的硬件条件具备不够；二是我的专业能力和社交能力还有待提高。不过，经验是在不断的实践当中积累的，能力是在不断的历练当中提高的。我相信，我可以通过对公交事业的热情和对工作积极、认真、负责、肯钻、肯干的态度来锻炼自己。所以，我来应聘。因为我还有4个有利的条件： 第一、实际工作经验丰富

虽然我在公交工作的时间不算长，但我从18年就在胜芳站办公室工作，四年多实际工作的磨练，使我经历了一个从不熟悉、不适应到得心应手、游刃有余的过程；18年我被调到XX公交以后，又使我积累了不少与省市各相关部门协调沟

全市推进无纸化办公交流材料----集团公司

全市推进无纸化办公交流材料--**集团公司

推进信息化建设，提高企业核心竞争力 **集团认真贯彻落实市委市政府关于信息化发展的安排部署，始终坚持把信息化工作作为推动企业持续、稳定发展的重要举措来抓，结合企业实际，不断加大力度，强力推进企业信息化建设。目前，集团总部及下属分公司基本实现无纸化办公。

一、加强领导、加大投入，切实把信息化建设摆到重要位置来抓

实施办公自动化是一项繁杂的系统工程，因此需要领导关注、重视和支持这项工作，主要领导既是办公自动化工作的组织和领导者，也是具体运用和操作者。他们始终把办公自动化建设工作作为一件大事来抓，充分认识加快此项工作的重要性和紧迫性，并自觉地从思想观念、管理方式等方面适应加快企业信息化建设发展的要求。**集团于03年5月成立了信息化建设领导小组，由总经理担任领导小组组长，带领集团其他分公司领导同志学习信息化知识。并身体力行，现已成为计算机和网络操作的“行家里手”。各分公司领导自觉强化信息化意识，按照集团实施无纸化方案的要求，抓好各单位办公自动化建设工作，加大协调指导力度，确保建设进度。

在市委和市政府的大力扶持和引导下，集团先后投入260多万元，建立了内部局域网，开发

合肥公交集团XX公司考勤管理规定

第一章 总 则

第一条 为维护企业正常的生产秩序，规范企业考勤管理，构建和谐的工作环境，依据国家法律法规和《合肥公交集团XX公司员工奖惩制度》，制定《合肥公交集团XX公司考勤管理规定》（以下简称本规定）。

第二条 本规定适用于与合肥公交集团XX公司（以下简称集团公司）签订劳动合同的全体员工。

集团公司所使用的劳务派遣人员适用于本规定。

第二章 考勤范围的界定

第三条 员工在劳动合同或劳务派遣合同约定的工作时间内，必须接受集团公司的考勤管理。

第四条 各类假的界定: （一）国家法定节假日：

根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》的决定，全体公民放假的节日是：

新年，放假1天（1月1日）；

春节，放假3天（农历除夕、正月初一、初二）； 清明节，放假1天（农历清明当日）； 劳动节，放假1天（5月1日）； 端午节，放假1天（农历端午当日）； 中秋节，放假1天（农历中秋当日）； 国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。 （二）年休假：

根据《职工带薪年休假条例》规定，员工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。当年退休的员工按月折算年休假

华为公司的愿景和企业使命

愿 景： 丰富人们的沟通和生活

华为公司的使命：

1、华为的追求是实现客户的梦想。

2、聚焦客户关注的挑战和压力，提供有竞争力的通信解决方案和服务，持续为客户创造最大价值。

华为公司的宗旨

在公司愿景的表述形式上，不少公司并没有用“愿景”这个词，然而，他们对于公司愿景的理解与表述却是非常的系统与完整，华为就是一个典型的例子。在《华为公司基本法》中，华为公司文化基础性的内容是安排在《第一章 公司的宗旨》当中的。在这里，公司的愿景得到了充分的表达：

一、核心价值观 (追求)

第一条 华为的追求是在电子信息领域实现顾客的梦想，并依靠点点滴滴、楔而不舍的艰苦追求，使我们成为世界级领先企业。

为了使华为成为世界一流的设备供应商，我们将永不进入信息服务业。通过无依赖的市场压力传递，使内部机制永远处于激活状态。

(员工)

第二条 认真负责和管理有效的员工是华为最大的财富。尊重知识、尊重个性、集体奋斗和不迁就有功的员工，是我们事业可持续成长的内在要求。

〔技术)

第三条 广泛吸收世界电子信息领域的最新研究成果，虚心向国内外优秀企业学习，在独立自主的基础上，开放合作地发展领先的核心技术体系，用

一、愿景描述： 勤奋学习 乐于奉献 1、提高自身素质，增强服务意识，创新维修流程，提升维护质量。 2、班组愿景与个人愿景的整合。 二、建立共同愿景的基本思路 按照创建学习型路灯企业总体目标的要求，结合本队工作实际，使全队成员具有强烈的工作责任感，增强全队的凝聚力及主人翁意识，将城市路灯的发展看成是自己的事业，提倡奉献，追求理想，勤奋工作，团结协作，展现自我，超越自我。 三、实现愿景的方法和途径 1、建立健全班组学习和创新机制，实现工作和学习的高度融合

完善规章制度，遵守安全规程。 落实安全责任，完善安全制度。 宣传安全知识，传播安全文化。 生命至高无上，安全责任为天。 安全创造幸福，疏忽带来痛苦。

传播安全文化，宣传安全知识。 只有防而不实，没有防不胜防。

反违章、除隐患、保安全、促生产。 工作为了生活好，安全为了活到老。 严格要求安全在，松松垮垮事故来。 安全伴一生一世，幸福在你家我家。 寒霜偏打无根草，事故专找懒惰人。 严是爱，松是害，搞好安全利三代。 安全规程系生命，自觉遵守是保障。 不绷紧安全的弦，就弹不出生产的调。 遵章是幸福的保障，违纪是

一、愿景描述： 勤奋学习 乐于奉献 1、提高自身素质，增强服务意识，创新维修流程，提升维护质量。 2、班组愿景与个人愿景的整合。 二、建立共同愿景的基本思路 按照创建学习型路灯企业总体目标的要求，结合本队工作实际，使全队成员具有强烈的工作责任感，增强全队的凝聚力及主人翁意识，将城市路灯的发展看成是自己的事业，提倡奉献，追求理想，勤奋工作，团结协作，展现自我，超越自我。 三、实现愿景的方法和途径 1、建立健全班组学习和创新机制，实现工作和学习的高度融合

完善规章制度，遵守安全规程。 落实安全责任，完善安全制度。 宣传安全知识，传播安全文化。 生命至高无上，安全责任为天。 安全创造幸福，疏忽带来痛苦。

传播安全文化，宣传安全知识。 只有防而不实，没有防不胜防。

反违章、除隐患、保安全、促生产。 工作为了生活好，安全为了活到老。 严格要求安全在，松松垮垮事故来。 安全伴一生一世，幸福在你家我家。 寒霜偏打无根草，事故专找懒惰人。 严是爱，松是害，搞好安全利三代。 安全规程系生命，自觉遵守是保障。 不绷紧安全的弦，就弹不出生产的调。 遵章是幸福的保障，违纪是

XX集团有限公司

员工安全知识读本

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前言

人是社会的财富，人身及财产的安全对于企业、个人和家庭都举足轻重，没有安全就没有了一切。因此，每个人都要树立“安全第一，预防为主”的思想，培养良好的安全意识和一切从安全出发的工作作风。

本读本正是基于方便大家掌握学习，提醒大家防范可能的风险，以免对自己或他人造成伤害之目的而编制的。希望这本安全知识读本能够起到苦口良药的作用，也希望公司所有员工能够认真阅读本读本，并在实际工作、生活中遵守安全规则，更希望公司各部门的领导能够按照“属地管理、守土有责”、“谁主管、谁负责”的原则，切实组织履行部门职责，做到安全生产、经营，为公司生产经营提供可靠保障。

XX集团安全环保部

2017年5月

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目录

1安全法律法规知识3

1.1《安全生产法》的相关内容4

1.2《劳动法》的相关内容6

1.3《职业病防治法》的相关内容6

1.4《消防法》的相关内容7

1.5《工伤保险条例》的相关内容7

1.6《生产安全事故报告和调查处理条例》的相关内容9 2安全管理基础知识9

2.1安全术语及基本知识10

2.2安全工作原则14

2.3安全生产禁令及规定15

3作业过程中可能接触到的危险有害因素19

3.1作业过程中可能接触到的危险危害因素有：1

集团公司安全交叉互检

第八组增子坊矿对马口煤矿检查汇报材料

第一部分 矿井基本情况

马口煤矿始建于1951年，2003年底归属同煤集团，现为地煤公司下属生产矿井之一，在岗职工1978人。加入同煤集团后，经过近几年的矿井技术改造，矿井安全基础设施及综合机械化水平迈上了一个新的台阶，先后淘汰了落后的人工炮采生产工艺，上马了综采、机掘装备，提高了矿井单产单进水平，2013年经省煤炭厅批准矿井核定生产能力为130万吨/年。

1、开拓情况

矿井为斜井开拓，共有四个井口，即主井、副井、一号回风井、二号回风井。其中主井斜长630米，倾角-16°，主要用于进风、提煤、运人；副井斜长357米，倾角-18°，专为下料、进风；一号回风井斜长535米，倾角-22°，用于回风、行人；二号回风井斜长410米，倾角-30°，用于回风、行人。

2、煤层及盘区

矿井井田面积11.1818km2,现采侏罗系大同组11#、13#煤层，共有三个生产盘区，即西翼303盘区、东翼11#层402盘区和13#层305盘区。截至目前，矿井剩余可布面储量已不足200万吨，且矿井地质条件复杂，开采条件差,现有两个综采队、两个机掘队和两个普掘队组。

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3、矿井地质

井田位于大同煤田西部边缘，构造

大学职业生涯规划作业

十年愿景书 我选择的杂志是：美国《时代》周刊。 选择这本杂志的原因是：美国《时代》周刊是全球、最有影响力的杂志，美国影响力最大的周刊，普及范围广，拥有读者多，并且容易引起人们的关注，这样能让更多的人了解我。 谁是这本杂志的读者: 它在全球拥有广大的读者，各个社会层次的都有。 这篇文章描述我的哪几方面：我的职业、学校学习、社会地位、个人价值、社会关系。

文章如何描述我：

今天我们《时代》周刊迎来了又一位华人新星，年轻的杰出企业家——马晓东。当他还在学生时代时就立志成为影响全国的企业家。他在学校时，进行过许多商业活动。还记得他那时就曾说过一句话：“美国《时代》周刊的封面太久没有出现中国人了”。于是他前进的方向就是往《时代》周刊上冲。大一时，他曾经和舍友一起推销过凉席、固体清香剂，并且取得了不小的成就。大二时，他报名参加了学校的机器人大赛培训，成立了自己的研究小组并且积极研究设计自己的的机器人。大三时，他的小组报名参加了学校的机器人大赛，在大赛上，他们设计的机器人霸气外露，光彩耀眼，一举多夺得那一年的机器人大赛的冠军。成为当时学校里的一颗耀眼的新星。大四时，由于他的学习优秀，各种成果丰富，顺利取得了保研的资格。

大学职业生涯规划作业

2018年燃气集团公司采购管理制度

第一章 总则 ........................................................................................ 2 第二章 采购组织机构及职责 ............................................................. 2 第三章 采购方式及应用 ..................................................................... 3 第四章 合格供应商采购 ..................................................................... 4 第五章 采购的其他规定 ..................................................................... 5 第六章 责任追究 ..........................................................................