请大家按照排班表出勤
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车间生产出勤排班表
工厂排班表
缸盖加工科日期 姓名
端面加工线勤务表岗位人员编号
倒两勤
新人
离职
更改
特休
勤务安排1平 平 病假 3 1 2 1 1 3 2 1 3 1 2 2 2 2 1
通行车 16休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休
乘车点
2平 平 平 2 1 年休 1 1 2 2 年休 2 1 1 1 年休 2 1 离职 1 1 调休 1 1 2 1 1 1 离职 病假 2 2 2 2 2 1 2 2 2 2 2 1 2 2 2 年休 1 休假
3休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休
4休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休
5休 休 休 休 休 休 休 休 休 休 休
请大家想一想
请大家想一想,英语是谁发明的?英国人呗!英国人认不认识汉语?不认识!那么英国人在学英语单词的时候需不需要记住单词的汉语意思?不需要,英国人的英语课本里根本就没有汉字,何谈记住单词的汉语意思?那么既然英国人学英语不需要记住(甚至根本就见不到)单词的汉语意思,那么中国人学英语为什么要去记住单词的汉语意思呢?这种做法大家不觉得奇怪吗?
然而由于中国人学英语时都在背单词的汉语意思,因此大家反而觉不出“背汉字”有什么奇怪的了。其实仔细想一想,这个行为真的很奇怪,奇怪的根源不在于行为本身,而在于中国人普遍不会直接识别英语单词的意思,因而只好靠汉语符号来机械地帮助记忆英语单词的意思,这样去学英语不仅多此一举,而且必然会陷入苦海无边的符号记忆灾难中。
其实英语单词和汉字一样,存在着很多的“偏旁部首”,知道了偏旁部首你就可以根据它们直接来猜测单词的意思,虽不说百分之百猜准,但起码可以猜测个大概,至少在别人告诉过你单词的意思后你可以恍然大悟地领会它,这样就可以大大增强你对英语单词“见字识意”的能力,做到真正认识一个单词,而把它的汉语意思仅做为一般参考。
举几个例子来说吧:
比如单词representative,请别急着告诉我你认识这个单词,其实你
毕业生请认真阅读以下内容,并按照要求完成毕业...
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2017届本科毕业生请认真阅读以下内容,并按照要求完成毕业论文的提交:
一、将毕业论文按照关于实行《北京交通大学本科生毕业设计(论文)规范》的通知、毕设
格式(教务处要求)及方法论课程的要求完成。因为今年我们采用匿名评审方式(学生本人专业、学号等信息保证准确无误,隐匿学生和指导老师姓名),打印论文主体和工作日志两部分。在5月19日前请自然班学习委员检查合格后自行到印刷厂按顺序装订(论文主体和工作日志有经管指定的封皮;注意不装订封底)。截止到5月19日上午10点,各自然班班长将打印好的工作日志(有封皮)和论文主体(有封皮)交到经管学院教学科。
二、第十五周周一(6月5日)答辩,具体时间及安排请随时关注毕设系统更新。
注意事项:
1.论文一律用A4纸打印装订,正文统一双面打印,其他部分单面打印;
2.指导教师评阅意见一栏应该由指导教师填写具体意见和日期,并签字;
3.评阅教师评阅意见、答辩小组评议意见表打印空白标准表格,一定记得写好学号和论文
题目,不写姓名。夹在已装订好的论文里,由学院统一组织老师在集体评阅、分组答辩后填写意见并签字。
4.论文中各项日期按通知中要求的填写;
5.论文中需要导师签字的地方
公共危机管理题库参考答案(请大家互相验证) - 18062
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《突发事件应对法》复习题
一、单选题
1我国第一部应急管理的专门法律是:( B ) A《国家自然灾害救助预案》 B《突发事件应对法》
C《国家突发公共事件总体应急预案》 D《突发公共卫生事件应急条例》
2.按照社会危害程度、影响范围等因素,自然灾害、事故灾难、公共卫生事件分为( A )
A、特别重大、重大、较大和一般四级 B、特别重大、重大、较大三级 C、特别重大、重大二级
3.个人违反突发事件应对法,导致突发事件发生,给他人人身造成损害的,应当依法承担(C)。 A、行政责任 B、刑事责任 C、民事责任
4.按照社会危害程度、影响范围等因素,自然灾害事件可以划分为(C)。 A、二级 B、三级 C、四级
5.采取突发事件应对法的措施仍然不能控制事态发展时,相应的应对措施是(B)。
A、尽快修改相关法律条文 B、宣布进入紧急状态 C、静观事态发展
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出勤检查表
2014年春季高中部教师工作情况记录表序号 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 姓名 2014年 月 日— 周一( 早 1 2 3 4 5 月 月 6 日 日) 7 8 晚1 晚2 晚3 早 1 2 第 周二( 3 4 5 月 6 日) 7 8 晚1 晚2 晚3 早 1 2 周 周三( 4 5 2014年 月 6 日) 7 8 晚1 晚2 晚3
月
3
彭和平 陈学业 余胜国 蔡 娜 郝庆平 叶怡杰 蒋伟 谢云亮 江利微 叶小兰 周碧英 杨改焕 王洪 王忠华 苟文艳 屈三国 高双双 杨乔 方强 杨五英 唐永密 叶天明 王明超 蒋玉林
情况记录
2014年春季高中部教师工作情况记录表2014年 序号 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 姓名 月 早 1 日— 2 月 日 周四( 月 3 4 5 6 日) 7 8 晚1 晚2 晚3 早 1 2 周五( 3 4 5 月 6 日) 7 第 周 周六( 月 日) 2 3 4 1 2 周日( 3 4 5 月 6 日) 7 8
会议主持词开场白,请大家坐好,现在开始开会
篇一:年终总结大会主持人串词
年终总结大会主持人串词
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家好!
当我们满怀喜悦告别2010年,我们收获最多的是成长和成功!过去一年我们努力进取、技术上不断攻克难关、市场上不断开疆拓土,我们辛勤的工作换来了丰硕的收获,2010年年度总结大会现在开始。会议 流程……
每个部门的负责人将给我们呈现丰富精彩的述职报告。总结他们过去一年的收获、不足和新年的展望,我们的评委小组将对每位的述职报告进行评分,评分结果将作为2011年任职参考。今天我们的评委小组是由:总经理(郭总)、生产总监(王总)、公司技术总监(陈总)、人力资源总监(严总)4位组成。 在述职报告前还是要重审一下会场纪律:1、请大家严格按照会议日程时间参会;2、休息与就餐时间不要大声喧哗,以免影响酒店客人休息;3、会议期间请大家将手机调至静音状态,不要随地吐痰、乱扔垃圾和烟头;4、会议结束后,请大家安静有序的离开会场,不得损坏会场任何物品。
下面有请我们销售团队的大区经理济南办的(纪经理)……谢谢纪经理精彩的分享……。
在去年的这个时候,我们在职员工不到10人,就几张很简单普通的办公桌椅、电脑几排铁柜,今天我们不断办公场所扩大、环境有了改善、同时我们的队伍也迅速的扩张,我想大
排班轮休表
排班轮休表编制单位:长沙市同诚家政服务有限公司 月份:6月 日期 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 部门 姓名 备注 星期 日 一 二 三 四 五 六 日 一 二 三 四 五 六 日 一 二 三 四 五 六 日 一 二 三 四 五 六 日 一 二
1、以上空白为上班,打“×”为休息日。 2、上班时间按排班表调休,如有变动,部门负责人写调休表交行政部。 3、下班前除工作相应的交接外,由各部门下班人员打扫各部门卫生。
制表人: 日 期:
排班轮休表
2、上班时间按排班表调休,如有变动,部门负责人写调休表交行政部。
3、下班前除工作相应的交接外,由各部门下班人员打扫各部门卫生。
制表人:
日 期:
公交司机排班方案
公交司机排班方案 程晨 药学院 1040714
公交司机排班方案
一 摘要
公交司机如何排班影响到了公交客运是否健康的发展。合理的排班方案有利于司机调度与乘客的出行。为了使各方利益达到最大化,现在我们利用均匀分布模型给出公交司机排班方案的最优化。
为了给出公交司机排班方案的最优化解,首先针对问题一,我们将节假日与非节假日的发车时间一览表排出来其次求出当月最少班次总数。然后,对于问题二,我们先利用matlab随机给数,得出正常期与高峰期的平均发出时间间隔。再建立0,1模型,每一个司机对于这一班车只有两种情况,开或不开。对于问题三,只是比问题二多了几个条件,只需将模型优化一下即可。
关键词:最优化解 随机给数 0,1模型
二 问题重述
2.1 问题重述
目前,随着南京市经济进一步的发展,道路变得越来越多。公交优先,百姓优先,为此南京市公交总公司开辟了各种线路,有市内线,近郊线,远郊线,旅游线,机场线,社区线等140多条线路,以满足老百姓出行需要。而现实是有的线路司机不足,常常存在向其他车队借调司机和车辆跑班,影响其他线路的排班秩序;有的线路司机需要每天开车12~13小时,影响
APN排班各班工作职责
APN排班各班工作职责
组长A工作职责 1、07:30行晨间护理。 2、08:00参加医护交班。
3、与N班交接班查看病人和护理记录全面了解病人情况。
4、参与、检查晨间护理质量向各组责任护士分配分管床位加床并提出重点病人的护理要点和注意事项。 5、参加医疗查房重点查新入院、危重病人。 6、根据病人情况随时开护嘱并检查落实情况。
7、每天定时组织护理查房并督促指导责任护士进行护理记录保证科室的运行病历至少有一份上级护士的查房记录。 8、根据病人情况及时组织护理会诊。
9、执行或指导下级责任护士进行高风险操作并检查相关知情同意书的执行情况。
10、交叉配血、输血等特殊情况时负责与执行者床边双人核对。 11、对新入院病人进行评估掌握病区新入院病人的重点情况。 12、落实检查全病区病人的健康教育。 13、弹性安排小组工作及就餐时间。
14、审阅并修改当班及上一班护理记录并签名。 15、当班高级责任护士最高年资总核对医嘱。 16、及时与各团队沟通保持病区工作的协调与安全。 17、接待患者及家属的咨询。
18、带领责任护士查房了解各组病情及病房管理情况做好交班准备。 19、跟进护理措施的落实情况对存在问题记录在《质量监控本》上。 20、与
小学教师出勤制度
小学教师出勤制度
制度是教学的保证,为了切实提高办学质量,约束教师的不良行为,转变教师的工作态度,提高办事效率。特制定本制度。
1.全学期设全勤基础奖50元,每月满勤20元(2月与7月合并为1个月,8月与1月合并为1个月。)。全学期计5个月。
2.全学期教师事假不得超过三天,超一天扣期末总奖金百分之一,依此类推。三天以上到中心学校办理手续,拒不完善手续的报主管部门处理.
3.全期有事未履行请假手续的教师,一律作旷工处理。旷工一天扣本人50元工资。连续三天以上报主管部门处理.
4.同一日内一般不准两人请事假,一人事假不得超过二天,(除特殊情况)
5.教师病假连续七天,须办理相关手续,否则扣出工资每天25元。
6.迟到十分钟记一次,二十分钟记一节,四十分钟记旷工一节。迟到三次记一节旷工,五节迟到记旷工一天。(早退同迟到记载处理)
7.每月内旷工三天以上一天工资50元,累计旷工六天扣本人一月工资,并追究有关责任上报主管部门处理。