行政组织学形考任务一第1至3章

国家开放大学, 行政管理专业, 行政组织学课程形成性考核参考答案

行政组织学形考任务一

一、判断题（正确划“√”，错误划“×”，每小题2分，共40分）

1、在霍桑试验的基础上，梅奥于1933年出版了《工业文明中的人的问题》一书，系

统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。（√）

2、阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了“不成熟—成熟理论”。（√）

3、斯蒂格利茨由于在决策理论研究方面的贡献而荣获1978年诺贝尔经济学奖。（×）

4、马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的公

平理论。（×）

5、美国学者巴纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这本书中，系统地提出了动

态平衡组织理论。（√）

6、社会系统组织理论的创始者为美国著名的社会学家罗森茨韦克。（×）

7、邓肯将组织环境分为内部环境和外部环境。（√）

8、卡斯特和罗森茨韦克将影响一切组织的一般环境特征划分为文化特征、技术特征、

教育特征、政治特征、法制特征、自然资源特征、人口特征、社会特征、经济特征

等几个方面。（√）

9、组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因素被称为组织的内

部环境。（√）

10、组织界限之外与组织内个体决策直接

国开行管专科网络核心课程《行政组织学》形考任务试题及答案

形考任务一

一、判断题（正确划“√”，错误划“×”，每小题2分，共40分）

1.在霍桑试验的基础上，梅奥于1933年出版了《工业文明中的人的问题》一书，系统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。\\对

2.阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了“不成熟­—成熟理论”。\\对

3.斯蒂格利茨由于在决策理论研究方面的贡献而荣获1978年诺贝尔经济学奖。\\错

4.马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的公平理论。\\错

5.美国学者巴纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这本书中，系统地提出了动态平衡组织理论\对

6.社会系统组织理论的创始者为美国著名的社会学家罗森茨韦克。\\错

7.邓肯将组织环境分为内部环境和外部环境。\\对

8.卡斯特和罗森茨韦克将影响一切组织的一般环境特征划分为文化特征、技术特征、教育特征、政治特征、法制特征、自然资源特征、人口特征、社会特征、经济特征等几个方面。\\对

9.组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因素被称为组织的内部环境。\\对

10.组织界限之外与组织内个体决策直接相关的自然和社会因素被称为组织的外部环境

行政组织学形考任务五

一、判断题（正确划“√”，错误划“×”，每小题2分，共40分）

1、根据行政组织文化产生的时间，行政组织文化可以分为传统行政组织文化和当代行政组织文化。√

2、行政组织文化具有多种功能，它能把组织成员个人目标与组织目标有机结合起来，引导组织成员的行为，我们把这种功能称为控制功能。×

3、行政组织文化相比于正式的组织规章制度的控制作用，它具有软约束性的特性。√

4、行政组织文化是一种群体文化，是一种无形的管理方式。√

5、行政组织绩效就是指的行政组织活动的成果。×

6、经济性指标一般指行政组织投入到管理中的资源，其关心的是行政组织的投入。√

7、效果通常是指公共服务符合政策目标的程度，其关心的是手段。×

8、效率就是指投入与产出之间的比例，力求以最少的投入获得最大的产出，其关心的是手段问题。√

9、组织变革不是一个持续循环与发展的过程，因为要考虑到组织的稳定。×

10、组织发展起源于20世纪50年代初的调查反馈方法和实验室培训运动。它的先驱是法国心理学家烈文。√

11、1957年麦格雷戈应邀到联合碳化公司与公司人事部门联合成立顾问小组，把实验室训练的技术系统地在公司使用。这个小组后被称之为“T训练

《行政组织学》形考任务答案

任务一

1.在霍桑试验的基础上，梅奥于1933年出版了《工业文明中的人的问题》一书，系统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。答案：对

2.阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了“不成熟-—成熟理论”。答案：对

3.斯蒂格利茨由于在决策理论研究方面的贡献而荣获1978年诺贝尔经济学奖。答案：错

4.马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的公平理论。答案：错

5.美国学者巴纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这本书中，系统地提出了动态平衡组织理论。答案：对

6.社会系统组织理论的创始者为美国著名的社会学家罗森茨韦克。答案：错

7.邓肯将组织环境分为内部环境和外部环境。答案：对

8.卡斯特和罗森茨韦克将影响一切组织的一般环境特征划分为文化特征、技术特征、教育特征、政治特征、法制特征、自然资源特征、人口特征、社会特征、经济特征等几个方面。答案：对

9.组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因素被称为组织的内部环境。答案：对

10.组织界限之外与组织内个体决策直接相关的自然和社会因素被称为组织的外部环境。答案：对

11.“组织”一词，源自希腊文，1873年，哲学家斯宾塞用“组织”来指涉“已经组合的

2020春国家开放大学《行政组织学》形考任务3参考答案

国家开放大学《行政组织学》形考任务3参考答案

形考任务3

案例：【广场舞引发的矛盾】

“请遵守中华人民共和国环境噪声污染防治法，立即停止违法行为！”3月29日下午，在一阵急促的警报声后，温州市区松台广场上空不断地回荡着这句话。声音是从松台广场对面新国光商住广场C幢4楼平台发出的。平台上架了6个大喇叭，正对着松台广场，目的就是对抗不堪其扰的广场舞。从当天下午2点开始，“警告声”一直播放到傍晚5点多。一些广场舞大妈实在受不了了，陆续打道回府。(《杭州日报》4月1日)

扯着大喇叭，对着居民区大放“民族风”的广场舞，已经成为不少城市居民的心头之患。跳舞的也不是没道理，这是强身健体、陶情冶性的娱乐方式，还能锻炼社交能力。而且舞迷们也不是恶人，多是大妈，就这么点爱好，还不让跳，好像有点说不过去。只是，苦了附近的居民，喇叭震天响，睡也睡不着，弄得小区的房子转手都困难；去说理吧，还架不住跳舞的人多势众，急火攻心，难免就有了过激行为。

仅以去年为例，4月，成都一小区几家临街住户由于长期受广场舞音乐困扰，一气之下向跳舞人群扔水弹；8月，北京昌平区，由于邻居跳广场舞放音响过大影响了自己休息，56岁的施某拿出家中藏匿的双筒

第1章 组织学绪论

一、单项选择题

１、以下表述中，下列哪项是错误的？

Ａ．组织学的研究内容包括组织、细胞、亚细胞和分子水平 Ｂ．细胞是机体的基本结构和功能单位

Ｃ．细胞外基质是非细胞的产物，它构成了细胞生活的微环境 Ｄ．细胞群和细胞外基质（细胞间质）构成组织 Ｅ．多种组织构成器官

２、以下对组织学染色的表述中，哪一项是正确的？

Ａ．有的生物样品是无色透明，难以在镜下观察，故要对组织切片染色 Ｂ．最常用的是酸性苏木精和碱性伊红染色法，简称ＨＥ染色 Ｃ．酸性苏木精可将细胞核染为蓝色，碱性伊红可将细胞质染成粉红色 Ｄ．碱性苏木精可将细胞质染为红色，酸性伊红可将细胞核染为蓝色 Ｅ．碱性苏木精可将细胞核染为蓝色，酸性伊红可将细胞质染成粉红色 ３、以下表述中，哪一项是错误的？

Ａ．组织细胞成分若被碱性染料所染，称为嗜碱性 Ｂ．组织细胞成分若被碱性染料所染，称为嗜酸性 Ｃ．组织细胞成分若对两种染料均缺乏亲和力，则为嗜中性 Ｄ．组织细胞成分若被酸性染料所染，称为嗜酸性 Ｅ．组织细胞成分伊红所染呈红色

４、对透射电镜样品制备的表述中，哪一项是错误的？

Ａ．透射电镜样品制备经过取材、固定、包埋、切片、电子染色等 Ｂ．取材要新鲜，一般是经戊二醛、四氧化锇双重固

电大行政组织学作业答案1-4 形考答案

电大08秋行政组织学作业答案1-4形考答案

<行政组织学形成性考核册>

作业1答案~~

我国改革开放以来共进行了6次政府机构改革，请你查阅资料，把6次政府机构改革的情况进行简单归纳，总字数不少于1800字。

第一次政府机构改革情况：

1982年。这次改革明确规定了各级各部的职数、年龄和文化结构，减少了副职，提高了素质；在精简机构方面，国务院各部门从100个减为61个，人员编制从原来的5.1万人减为3万人。这次政府机构改革提高了政府工作效率，实行了干部年轻化。其成功点不仅在于精兵简政。这次改革的深远影响主要是两方面：一是打破了领导职务终身制，二是根据邓小平提出的“四化”标准（革命化、年轻化、知识化、专业化），大批年轻知识分子走上领导岗位。

第二次政府机构改革情况：

1988年。通过改革，国务院部委由45个减为41个，直属机构从22个减为19个，非常设机构从75个减到44个，机构人员编制比原来的实际人数减少19.2％，并首次提出政府职能转变的任务。在国务院66个部、委、局中，有32个部门共减少1.5万多人，有30个部门共增加5300人。增减相抵，机构改革后的国务院人员编制比原来减少了9700多人。我国改革的重心

一名出类拔萃的领导者，必须在工作、生活各个方面具备过硬的素质。现代领导干部的素质我认为应该从以下几个方面来理解。 一、厚德博才

“德，就是道德、品行、政治品质。” “道德，社会意识形态之一，是人们共同生活及其行为的准则和规范。” “品行，有关道德的行为。”道德是维系社会有序运行地最广泛、最深入、最坚定、最重要、最活跃、最富有生命力的力量。道德水平的高低标志着社会的文明程度和道德水平越高，社会就越文明。反之，社会就不文明甚至是野蛮。

博才，要求领导干部知识渊博，具有多方面的才能。有较高的理论、政策和文化水平，业务知识和工作能力。领导干部的主要作用，是引导、组织、指挥、协调、监督、决策。德是生命，才是灵魂。德才兼备，是我们用干部的一个标准。有德无才是庸才，有才无德是坏才，有德有才是人才。所以，我们要坚持德才兼备的标准，强调德才并重，在才相当的情况下，比较德，“以德为先”。 二、睿智敬业

聪明和傻子是一对，所谓聪明就是不傻或者不愣，睿智，则是比聪明更高一级的，是英明而且有远见，是大智慧。 由领导干部的作用所决定，领导干部必须睿智。这要求领导干部要有战略思想，想问题做事情，必须考虑周全，既想到

简答题

行政组织学

1简述组织的构成要素，简述正式组织及其特征，简述非正式组

名词解释：

1组织，行政组织，非正式组织，正式组织，团体意识

2简述科学管理的政治管理原则，简述法约尔的组织管理原则，

2霍桑实验，需要层次论，帕森斯，成熟不成熟理论，凌住模式理论 3组织环境，内部环境，外部环境，行政组织的环境分析 4行政组织结构，行政组织结构的层级化，行政组织结构的分部化，组织的显结构，组织的潜结构，管理层次，管理幅度，集权式组织结构，分权式组织结构，组织结构设计 5总理负责制，村民委员会，民族区域自治制度。 6群体，群体归属意识，群体凝聚力，群体规范 7领导，行政组织领导，领导影响力，权力性影响力，非权力性影响力 8行政组织决策，行政组织决策程序，组织决策科学化，行政组织决策体制 9冲突，工作冲突，直线职能冲突，仲裁解决法 10组织沟通，正式沟通，非正式沟通，单向沟通，双向沟通， 11知识，学习，组织学习，行政组织学习，单环学习，双环学习，三环学习 7简述行政组织领导的特点，简述行政组织领导的基本朱能，领12组织文化，行政组织文化，示范性，激励性

13绩效管理，标杆管理，绩效评估

14组织变革，组织发展，工作在设计，斯坎隆制度，过程咨询，

团队建设，

第一章 行政组织学导论

一、简答题

1、简述组织的构成要素。2、简述正式组织及其特征。3、简述非正式组织及其特点。4、简述组织的功能与作用。5、与其它社会组织相比，行政组织具有哪些特点？6、简述行政组织学的研究特点。 二、论述题

1、试论当代行政组织发展的趋势。2、试论行政组织在社会的政治发展中发挥的重要作用。

3、试论行政组织在国家经济发展中发挥的重要作用。4、试论学习和研究行政组织学的目的和意义。

第二章 组织理论的发展

一、简答题

1、简述科学管理学派的组织观。 2、简述法约尔的组织管理原则。 3、简述韦伯理想型官僚组织的基本特征。 4、简述人际关系学派的组织理论观点。 二、论述题

1、评析古典组织理论的贡献及其局限。2、评析行为科学时期组织理论及其思想观点。

第三章 行政环境的组织与管理

一、简答题

1、简述行政组织环境的特点。2、简述影响行政组织运作的外部环境因素。3、行政组织的具体环境包括哪几个方面？4、简述艾德奇关于组织环境维度的主要观点。 二、论述题

1、联系实际，试论组织应对环境不确定性的内外策略。

第四章 行政组织的结构与设计

一、简答题

1、简述组织结构的特征。2、简述组织结构的功能与作用。