企业岗位及岗位职责
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服装企业岗位职责
总经理
公司总经理是公司的法人代表;
负责审批公司产权调整决策结论及实施方案;
负责审批公司战略决策、投资决策和最高管理层的人事决策的决策结论。
负责实现公司近期和远期发展战略目标和经营目标; 直接领导企管部及人教部的工作,并全面负责。 任命管理者代表并授予权限;
,总体负责企管体系文件的有效运行。主持公司企管签署发布《企业管理手册》
体系的管理评审,确保企管体系的适宜性和有效性; 计划编制、执行和调整; 负责组织和审批公司的
负责批准公司部门经理和骨干负责向上级主管部门提出最高管理层的人事建议,
技术人员的人事任免;
负责审批财务计划、财务制度及重大财务事件的决策; 负责审批公司的奖惩方案。
经营副总
直接上级:总经理 直接下级:经营部部长
在总经理领导下,分管公司经营部工作
负责领导和组织市场开拓和工程保修服务工作。
负责经营管理工作,组织管理公司全国范围内经营活动;
根据国内外市场及本公司经营目标和任务情况 制定公司近期和远期经营的具, 体规划;
负责合同管理,在执行合同过程中处理违约,
企业岗位职责大全
企事业岗位职责大全
目录
序号 名称 序号 名称
1 股东大会 2 董事会 3 监事会 4 董事长 5 总经理 6 党委书记 7 常务副总经理 8 销售副总经理 9 技术副总经理 10 生产副总经理 11 配套供应副总经理 12 财务副总经理 13 党群工作部部门职责 14 工会干事岗位职责 15 宣传干事岗位职责 16 党群部部长职责 17 销售总公司部门职责 18 销售总经理助理岗位职责 19 销售总公司办公室工作职责 20 销售总公司办公室主任岗位职责 21 文秘岗位职责 22 行政秘书岗位职责 23 广告策划员岗位职责 24 总办文员岗位职责 25 驾驶员岗位职责
26 销售总公司财务科工作职责 2
岗位职责_岗位职责范本_岗位职责说明书
岗位职责说明书范文
总经理岗位说明书
岗位名称:总经理 直接上级:董事会
直接下属:付总经理、财务总监、总工程师
职 级:总经理级岗位定员: 1人
职位概要: 负责公司总体战略与经营计划的制定、执行和监督工作,实现公司经营管理和发展目标建立和健全公司的管理体系与组织结构;主持公司的日常经营管理工作;处理公司重大突发事件。
职 责;根据董事会提出的要求制定战略目标,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经董事会确定后组织实施;主持公司的基本团队建设、规范内部管理;拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度;审定公司规章、奖罚条例、工资奖金分配方案并组织实施;审核签发以公司名义发出的文件;召集、主持办公、行政例会,检查、督促和协调各部门的工作进展; 主持公司的全面经营管理工作,组织实施董事会决议;向董事会提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划;推进公司企业文化的建设工作;处理公司重大突发事件。
任职资格:
教育背景: 企业管理、工商管理、行政管理等相关专业大学本以上学历。
培训经历: 接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。 经 验: 10 年以上企业管理工作经验,至少5 年以上企业全面管
岗位设置及岗位职责
岗位设置及岗位职责
一、院长职责
1、在上级和医院党委领导下,根据党的方针政策全面领导医院的工作,包
括医、教学、预防、人事、财务和总务等工作。
2、领导制订本院工作计划,按期布置、检查、总结工作并向领导汇报。
3、负责组织、检查医疗护理工作,定期深入门诊、病房,并采取积极有效措
施,保证不断提高医疗质量。
6、负责组织、检查本院担负的分级分工医疗工作和地段工作。
7、教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德,改进医疗作风和
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工作作风,改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操
作规程的执行,严防差错事故的发生。
8、根据国家人事制度,组织领导医院工作人员的任免、奖惩、调动及提升等
工作。
9、加强对后勤工作的领导,审查物资供应计划,检查督促财务收入开支,审
查预决算,关心职工生活。
10、及时研究处理人民群众对医院工作的意见。
11、因事外出和缺勤时,需指定一位副院长或部门负责人代行院长职务。
二、业务副院长职责
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1、在院长领导下,分管全院的医疗、护理、医技等科室的工作。
2、督促检查医疗制度、医护常规和技术
文员岗位职责-行政文员岗位职责
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文员岗位职责-行政文员岗位职责
?? 1、领导勤务。承担公司行政的服务工作,包括公司内外公务活动的联络、布置、行程、用车、票务、食宿、费用等安排,受委托时管理领导及公司印章、签名章,承担公司行政领导接待、晤谈的预约、安排、记录等和文书档案的定期整理、分类、归档,提供公司行政领导公务活动信息;
?? 2、内部事务。承担公司领导和办公室设备、家具、办公用品的采购、保管、分发、领用、登记、维护维修、处置和消耗性材料领用、固定资产管理等工作,以及名片印制、报刊杂志订阅、收发和公务信函、传真收发工作;
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水泥企业各岗位职责
全分析岗位职责
1、负责原燃材料、混合材取样、制样,生料、熟料的化学全分析、药品配制、标定及出磨水泥、出厂水泥Loss、SO3、MgO等检验工作。
2、严格按照国家水泥化学分析方法标准对本室化学分析方法不定期进行对比校正,发现问题,及时纠正。
3、分析原始记录、报告要清楚、准确、完善,要专人保管两年。
4、原料、燃料、材料,月总样等分析样品应保存一个月,生料、熟料、水泥样品保存十天。
5、严格遵守操作规程,未经领导批准不得随便更改。 6、保质保量制备蒸馏水,供应全室分析用水,如果购买蒸馏水,要及时抽查其纯度,发现问题,及时处理。
7、要时刻注意安全,保持室内清洁卫生,非检验用品不得带入化验室。
8、正确使用和维护、保养各种仪器、设备、工具,如天平、高温炉、铂、镍等器皿。
9、严格执行安全操作规程,不违章作业,做到安全操作,药品应专人保管。
化 验 室
熟料f-CaO检测岗位职责
1、负责熟料f-CaO、立升重的测定、出磨煤粉的灰分、挥发分的测定。
2、严格遵守操作规程,未经领导批准,不得更改;检验要及时准确,结果要及时报出,原始记录要清楚、真实、整洁。
3、更换药品、蒸馏水时必须做空白试验,超出范围后不得使用,更换标准溶液,首先检查瓶上标签,看
文员岗位职责-行政文员岗位职责
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文员岗位职责-行政文员岗位职责
?? 1、领导勤务。承担公司行政的服务工作,包括公司内外公务活动的联络、布置、行程、用车、票务、食宿、费用等安排,受委托时管理领导及公司印章、签名章,承担公司行政领导接待、晤谈的预约、安排、记录等和文书档案的定期整理、分类、归档,提供公司行政领导公务活动信息;
?? 2、内部事务。承担公司领导和办公室设备、家具、办公用品的采购、保管、分发、领用、登记、维护维修、处置和消耗性材料领用、固定资产管理等工作,以及名片印制、报刊杂志订阅、收发和公务信函、传真收发工作;
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企业安全科岗位职责
企业安全科岗位职责
【篇一:公司安全科职责】
公司安全科职责
安全科在公司安全生产管理委员会的直接领导下开展工作,其主要职责为:
一、宣传和贯彻国家有关安全生产法律法规。
二、编制并适时更新公司安全生产管理制度并监督实施。 三、组织或参与企业安全生产事故应急预案的编制及演练。
四、组织开展员工安全教育培训与交流,指导公司各部门、车间安全生产工作。
五、制定企业安全生产检查计划并组织实施。
六、督促检查公司各车间、部门安全生产工作,监督安全整改措施落实工作。
七、组织开展安全巡检工作,通报公司生产和建设中违规、违章情况,纠正和处罚违规违章行为。
八、组织安全生产评优评先表彰工作。
九、组织或参加公司安全事故的调查和处理工作。 安全科科长岗位职责
安全科科长在公司安委会主任的领导下开展工作,其主要职责为: 一、根据公司规定的安全管理部门工作职责,对本科的工作全面负责,并保证分工明确,使各项职责落实到具体管理岗位。
二、认真贯彻执行国家有关安全生产劳动保护工作的方针、政策和上级有关条例、规定及公司各项规章制度。
三、根据公司的具体情况,组织起草各项安全生产管理制度,审批涉及安全作业的有关事项。
四、组织编制公司年
岗位职责
经理岗位职责
一、主持分公司全面工作,认真执行公司、党组织的各项决议。
二、贯彻落实公司制定的经营方针及目标、计划,主持制定分公司的发展计划、工作措施并组织实施。
三、加强领导班子的思想建设、组织建设、廉政建设,严于律已,以身作则,当好分公司的代表和员工的带头人,积极妥善处理公司上下、内外各种复杂关系。 四、努力提高综合素质和管理水平,科学决策,及时、高效处理来自各方面要解决的问题或请示。
五、对分公司生产经营、业务拓展、企业管理、质量技术、安全生产、人事、财税负总责。
六、充分行使上级赋予的职权,认真履行职责,加强分公司内部管理,带头执行公司制定的各项管理制度,制订具体管理细则并组织实施。
七、知法、守法、按章办事,努力建设廉洁企业,严格执行财经纪律,廉洁奉公。 八、积极开拓市场,承接工程业务,努力完成分公司经营目标,确保经济效益,促进企业发展壮大,维护、提升企业形象。 九、认真做好年度总结,负责向公司报告。 十、完成好公司交办的其他任务。
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副经理岗位职责
分管分公司的工程施工生产、沥青混凝土摊铺施工、汽车运输队管理工作,协助经理抓好生产经营、企业管理、质量技术、安全生产、员工管理工作,分管工程科、沥青摊铺队、汽车运输队,岗位职责为:
岗位职责
安检站岗位职责
第一节 到岗时间
1、维序、验证、前传、人身、旅检操机、旅检开包、行检操机、行检开包、打包岗位需在航班办理前15分钟到岗,航班结束后15分钟离岗;
2、道口、一楼监管岗位须在0700前到岗,直至当日航班全部结束后离岗; 3、货运岗位须在0710前到岗,根据货运人员进出情况保证货运人员进场时的安检;
4、廊桥岗位须在航班到达前30分钟到岗,无航班靠桥期间兼职行检开箱包;
第二节 各岗位职责及工作内容
一、 维序检查员岗位 (一)主要职责
1、对待检区的旅客进行安全监管,维持待检区的公共秩序;
2、对待检区内的旅客进行调研,发现异常情况及时向站值班领导汇报; 3、提醒旅客提前准备好身份证件、机票、登记牌。 (二)主要工作内容
1、认真观察,密切注视待检区旅客动态,防止旅客的违规行为,一旦发现应立即制止;
2、严密监视进入待检区的旅客,一旦发现可疑人员和上级通缉的查控对象,及时报告站值班领导;
3、协助VIP、老、弱、病、残、孕、幼及晚到旅客优先过安检; 4、提醒旅客将酒水、水果刀等限制随身携带物品办理托运手续;
5、旅客随身携带的行李物品超过规定的体积、重量或件数的,应劝其到值机柜台办理托运手续,防止三超(超大、超重、超件)