员工安全知识试卷

企业员工安全知识试卷（A）

企业： 部门： 姓名： 得分

是非题（每题3分，共30分；正确打√，错误打×）

1、生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。（ ） 2、从业人员对生产经营单位违反法规、强制性国家标准和安全生产规章制度的指挥、指令以及冒险作业等有权拒绝执行。（ ）

3、从业人员可以边上岗作业，边进行安全生产教育和培训。（ ） 4、齿轮传动机构中，两齿轮开始啮合的部位最险。（ ）

5、起重作业可以使用焊接吊钩，但是吊钩表面不能有裂纹、刻痕、剥裂等现象。（ ）

6、在危险情况下，任何人发出停车信号，起重机司机都应立即停车。（ ） 7、特种作业人员必须经过专业技术培训，考试合格后持证上岗。（ ） 8、严禁同一开关或插座直接控制两台以上用电设备，开关箱内插座电源必须装设漏电保护器。（ ）。

9、严禁用铜丝、铝丝、铁丝等代替保险丝。（ ）

10、发生火灾时，所有人员应快速有序地从电梯或楼梯等出口撤出。（ ） 二、单项选择题（每题4分，共40分）

1、凡高度在

珠海丽珠试剂股份有限公司

新员工安全知识教育考试卷

(考试时间： 90分钟)

姓名： 成绩： 考试日期：

一、单项选择题(将正确答案的序号填入括号内，每题2分共30分) 1．安全生产法规是国家法规体系的构成部分，属于国家( )的法规。 A．推荐性 B．强制性 C．建议性

2．事故分析必须首先从自身原因开始，遵循( )进行全面的综合分析，务必达到安全生产目标。 A．“四不放过”原则 B．“三不放过”原则 C.“二不放过”原则

3．危险化学品( )必须检查提货单位的证件。如“易燃易爆化学品准运证”、 “剧毒化学品采购证”等。

A. 验收时 B．采购时 C. 发货时

4．从业人员的三项义务包括：自律遵规的义务，自觉学习( )知识的义务，危险报告义务。 A．生产技术 B．经营管理 C. 安全生产 5．防护用品本身的失效就意味着( )的消失。 A．防火屏障 B．保护屏障 C. 防毒屏障

6．从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗( )以上重新上岗时，应当重新接受车间(工段、区、

LOGO XXX安全知识手册【XXX】版

公司

员工安全知识手册

XXXX

- 1 -

LOGO XXX安全知识手册【XXX】版

目录

一、 前言 二、 安全文化 三、 紧急电话 四、 安全常识 五、

制度、规定

六、 危险告知

- 2 -

LOGO XXX安全知识手册【XXX】版

一、前言 目的及适用范围

1、为了贯彻“安全第一、预防为主、综合治理、和谐发展”的安全管理方针，加强安全生产管理，落实安全生产责任制，特编制《海星公司安全知识手册》。 2、本手册适用于本公司生产安全、质量和环境卫生管理。

二、安全文化

方针：安全第一、预防为主、综合治理、和谐发展 目标：

事故指标

无重工伤、死亡责任事故。

无较大经济损失（经济损失≥10万）以上的机损、货损和火灾的责任事故； 减少员工轻工伤事故。 无重大治安事故。 无服务质量投诉。 无食物中毒事故

员工健康指标

接触有害因素作业职工健康体检率达 100% 职业病控

机械制造企业员工安全知识试卷(A)

车间 姓名 得分

一、是非题（每题3分，共30分；正确打√，错误打×）

1， 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全，防止

职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。（ √ ）

2、从业人员对生产经营单位违反法规、强制性国家标准和安全生产规章制度的指挥、指令以及冒险作业等有权拒绝执行。（ √ ）

3、从业人员可以边上岗作业，边进行安全生产教育和培训。（ × ） 4、齿轮传动机构中，两齿轮开始咬合的部位最危险。（ √ ）

5、起重作业可以使用焊接吊钩，但是吊钩表面不能有裂纹、刻痕、剥裂等现象。（ × ） 6、在危险情况下，任何人发出停车信号，起重司机都应立即停车。（ √ ） 7、特种作业人员必须经过专业的技术培训，考试合格后持证上岗。（ √ ）

8、严禁同一开关或插座直接控制两台以上用电设备，开关箱内电源插座必须装设漏电保护器。 （ √ ）

9、严禁用铜丝、铝丝、铁丝等代替保险丝。（ √ ）

10、发生火灾时，所有人员应快速有序地从电梯或楼梯等出口撤出。（ × ）

二、单项选择

运营事业总部

员工通用安全应知应会

广州地下铁道总公司运营事业总部安全稽查部编

前 言

安全是地铁运营永恒的主题，安全是地铁的生命线、地铁的效益线。保证地铁运营安全是每一位地铁员工的天职，作为一名地铁员工，都应该加强安全意识，履行安全职责，提高安全技能，共保地铁运营安全。为满足广大员工学习和工作的需要，特编写本教材。

本手册采用重点摘录的形式，简明扼要地把国家安全法规、消防法规、广州地下铁道总公司(文中简称总公司)运营事业总部（文中简称总部）相关规章等融为一体，从总体上了解国家、总部安全生产工作中的有关规定和一些基本安全技能。本手册与广州市劳动保护宣传教育中心编写的《职工安全教育通用安全知识》互补配套作为总部级安全教育的教材，每位员工都必须认真学习，懂得怎样做，懂得为什幺要这样做，牢固树立安全观念，切实加强安全意识。车务部、维修工程部、车辆部、调度票务部、物资部结合各部工作特点和工作要求组织编写各部二级、三级安全教育教材，并开展相关的安全教育。

安全稽查部

二00四年四月

目 录

前言…………………………………………………………………………………

机械制造企业员工安全知识试卷(A)

车间 姓名 得分

一、是非题（每题3分，共30分；正确打√，错误打×）

1， 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全，防止

职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。（ √ ）

2、从业人员对生产经营单位违反法规、强制性国家标准和安全生产规章制度的指挥、指令以及冒险作业等有权拒绝执行。（ √ ）

3、从业人员可以边上岗作业，边进行安全生产教育和培训。（ × ） 4、齿轮传动机构中，两齿轮开始咬合的部位最危险。（ √ ）

5、起重作业可以使用焊接吊钩，但是吊钩表面不能有裂纹、刻痕、剥裂等现象。（ × ） 6、在危险情况下，任何人发出停车信号，起重司机都应立即停车。（ √ ） 7、特种作业人员必须经过专业的技术培训，考试合格后持证上岗。（ √ ）

8、严禁同一开关或插座直接控制两台以上用电设备，开关箱内电源插座必须装设漏电保护器。 （ √ ）

9、严禁用铜丝、铝丝、铁丝等代替保险丝。（ √ ）

10、发生火灾时，所有人员应快速有序地从电梯或楼梯等出口撤出。（ × ）

二、单项选择

填空

1、中国石油的企业精神是（ 爱国）、（创业）、（求实）、（奉献）。

2、中国石油的经营管理理念是（诚信）、（创新）、（业绩）、（和谐）、（安全）。

3、QHSE管理体系的内容是（质量）、（健康）、（安全）、（环境）。 4、我们的服务承诺是（质量达标），（计量准确），环境整洁，安全、快捷。 5、加油站的服务宗旨是：为顾客提供（全员）、全面、（全过程）、全心全意的服务。

6、加油站的管理模式是：（资源统一配送），价格统一制定，（财务统一管理），外观统一包装，（服务统一规范），对外统一宣传。

7、“三老四严”就是对待革命事业要（当老实人、说老实话、做老实事），

对待工作要有(严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律)； 8、（大庆精神、铁人精神）是在大庆油田建设过程中，经过几代石油人不断

丰富和完善，经过实践检验，形成的一套完整的体系。

9、“两论”起家就是通过学习（《实践论》）和（《矛盾论》），用辩证唯

物主义的立场、观点、方法，去分析、研究、解决油田开发建设中的一系列问题；

10、“五型班组”（学习型）、（安全型）、（清洁型）、（节约型）、（和谐型）。

11、（ 站经理）是加油站油品质量第一责任人。

12、计量是实现（ 单

填空

1、中国石油的企业精神是（ 爱国）、（创业）、（求实）、（奉献）。

2、中国石油的经营管理理念是（诚信）、（创新）、（业绩）、（和谐）、（安全）。

3、QHSE管理体系的内容是（质量）、（健康）、（安全）、（环境）。 4、我们的服务承诺是（质量达标），（计量准确），环境整洁，安全、快捷。 5、加油站的服务宗旨是：为顾客提供（全员）、全面、（全过程）、全心全意的服务。

6、加油站的管理模式是：（资源统一配送），价格统一制定，（财务统一管理），外观统一包装，（服务统一规范），对外统一宣传。

7、“三老四严”就是对待革命事业要（当老实人、说老实话、做老实事），

对待工作要有(严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律)； 8、（大庆精神、铁人精神）是在大庆油田建设过程中，经过几代石油人不断

丰富和完善，经过实践检验，形成的一套完整的体系。

9、“两论”起家就是通过学习（《实践论》）和（《矛盾论》），用辩证唯

物主义的立场、观点、方法，去分析、研究、解决油田开发建设中的一系列问题；

10、“五型班组”（学习型）、（安全型）、（清洁型）、（节约型）、（和谐型）。

11、（ 站经理）是加油站油品质量第一责任人。

12、计量是实现（ 单

填空

1、中国石油的企业精神是（ 爱国）、（创业）、（求实）、（奉献）。

2、中国石油的经营管理理念是（诚信）、（创新）、（业绩）、（和谐）、（安全）。

3、QHSE管理体系的内容是（质量）、（健康）、（安全）、（环境）。 4、我们的服务承诺是（质量达标），（计量准确），环境整洁，安全、快捷。 5、加油站的服务宗旨是：为顾客提供（全员）、全面、（全过程）、全心全意的服务。

6、加油站的管理模式是：（资源统一配送），价格统一制定，（财务统一管理），外观统一包装，（服务统一规范），对外统一宣传。

7、“三老四严”就是对待革命事业要（当老实人、说老实话、做老实事），

对待工作要有(严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律)； 8、（大庆精神、铁人精神）是在大庆油田建设过程中，经过几代石油人不断

丰富和完善，经过实践检验，形成的一套完整的体系。

9、“两论”起家就是通过学习（《实践论》）和（《矛盾论》），用辩证唯

物主义的立场、观点、方法，去分析、研究、解决油田开发建设中的一系列问题；

10、“五型班组”（学习型）、（安全型）、（清洁型）、（节约型）、（和谐型）。

11、（ 站经理）是加油站油品质量第一责任人。

12、计量是实现（ 单

目 录

第一章 基本的安全知识 .................................................................... 1

第一节 安全法律法规................................................................. 1 第二节 安全管理制度................................................................. 2 第二节 油品的基本知识............................................................... 4

第三节 员工的岗位职责............................................................... 7 第四节 加油站的整体介绍............................................................ 10 第二章 加油站防火防爆知识 ......................................