企业管理调查问卷模板

企业管理状况调查问卷

一、填写说明 尊敬的员工：

您好！我们是集团人力资源中心。发放此份问卷旨在了解引进咨询管理项目运行半年来，员工对公司管理现状的评价以及对相关方面进行改善后的切实感受。问卷匿名填写，我们将以高度的职业素养对您所提供的信息进行严格保密，感谢您的积极参与和支持!

人力资源中心 二00六年十月 注:蓝色为预咨询调查数据，红色为本次调查数据。

二、选择题（如无特别说明，请单选，并在选项对应框内打勾；若有评论，写在题干周围的空白处即可） (一)战略问题

1、您认为公司的竞争优势是什么（可多选，限选三项以内）： □管理先进15.38% 19.5% □技术领先5.12% 7.32%

□市场拓展能力61.54% 56.1%

此次问卷调查的目的是了解贵公司的客观情况、管理层对公司管理现状的评价以及对相关问题进行改善的需求。您的意见和见解对于贵公司未来发展至关重要。

本问卷匿名填写，请您认真填写，非常感谢您的积极参与和支持。 调查问卷说明

1. 2. 3. 4. 5.

本问卷为不记名问卷

填写说明：选择题请在您所选项上划√。请注意阅读选择题的类型，如无特别说明题型为单选题 连续3题未作答或答案雷同率超过90%的问卷视为无效问卷

请认真填写，并独立发表建议。填写过程中请勿相互商讨、翻阅他人问卷或代为他人填写问卷 任何企图知道他人填写内容的行为都被认为是不正当的

答题示例：

单选题示例：您认为公司的未来前景如何？

1. 2. 3. 4. 5. 1. 2. 3. 4. 5.

（ ）仍然保持高速增长，会变得越来越好 （ √ ）即将进入平稳的增长，增长速度不会再象现在这么快

（ ）面临重大外部挑战，增长速度将迅速下降，并逐渐丧失竞争力 （ ）外部变化太快，无法预测

（ ）其他（请写出）：_____________________________________________ （

中小企业管理制度研究项目调查问卷

中小企业管理制度研究项目

调查问卷

企业名称： 联 系 人： 联系电话： 填写时间：

中小企业管理制度研究项目调查问卷

问卷填写说明

一、问卷宗旨

本问卷旨在通过调查企业制度相关基本信息，了解我国中小型企业的企业制度的基本情况，总结出中小型企业管理制度的优秀成果。本次调查结束后，我们将对问卷填写结果进行综合分析和统一研究。

二、问卷填写要求

1. 建议由企业管理部门或管理人员填写本问卷。

2. 在本问卷中，开放式调查项目请在预留空白处填写具体内容；选择式调查项目请在所选答案之前的“□”内打“√”，可以多选，如需要还可自行排列多项答案的优先顺序（在所选答案之前的“□”内从“1”开始依次填写阿拉伯数字）。

请按照填写要求尽量客观、准确地进行填写。您所填写的问卷将仅用于大型企业合同管理制度研究项目的调查研究，我们将对问卷相关的所有原始资料严格进行保密。

北京联合大学商务学院郑江舟

2011年2月25日

中小企业管理制度研究项目调查问卷

一、企业基本情况

1.企业所处行业类型：

□农、林、牧

企业负担调查问卷

一、企业基本情况 企业名称 所属行业 企业性质 □国有 □外资 □集体 □私营 □股份制 □其他 企业规模 □大 □中 □小 □微 职工人数 人 二、导致企业负担增加的各类情况 导致企业负担增加的情形 强制企业在行政审批前接受不必要的中介服务并收费 强制刊登广告和订购报刊、杂志、书籍、音像制品等 强制企业参加学会、协会、研究会等社会团体和不必要的会议，并收取 费用 强制企业参加无法律、法规或者规章规定的培训、技术考核等 要求企业购买指定商品、接受指定服务或者为企业指定施工单位 有无 涉及部门 将应由企业自愿接受的咨询、评估、检测等中介服务变为强制性服务， 向企业收取费用 强制企业支付本应由政府承担的检验、检测费用 其他情形 三、企业生产经营中的各项缴费情况 单位万元 指 标 1. 2. 行政事业性收费支出 3. 1. 2. 政府性基金支出 3. 1. 与行政审批相关的中介服务收2. 费 3. 1. 其他涉企收费（如罚款、摊派、赞助、捐赠等缴费；强制企业参2. 3. 加学会、协会、研究会以及培

企业气氛调查问卷

中路企业管理咨询公司

表-GL-02

企业气氛调查问卷

您好！

公司发展和管理水平的提高与每个员工的利益是息息相关的。为了进一步开发人力资源，吸引和激励广大员工参与管理，同时也是为了更好地反映您的境遇与想法，更切实际地维护您的权益与愿望，并及时地向公司领导提供改进管理方法，制定管理培训计划的依据，我们特开展此项调查，衷心地希望得到您的支持与帮助。

为了提高调查质量，希望您在答卷时独立思考，直率地表达您的第一感觉。因为本调查问卷为闭端问卷，旨在研究整体意向，不作个体分析，所以您不必填写姓名。而且，您只需要用勾圈的方式作选择回答，也不存在识别笔迹的条件，任何顾虑都是不必要的。我们将忠实地为每一份问卷保密。

诚恳地感谢您的通力合作！

以下就是问题的具体内容，回答时请将符合你自己情况或想法的答案题号（A、B、C……）圈起来就行了。

职务分析评估、绩效薪酬管理

项目工作小组

2001年8月

企业气氛调查问卷

1您现在从事的工作性质是：

A部门管理工作。 B专业技术工作。 C市场销售工作。 D 生产后勤工作。

2您每月的实际收入与您付出的劳动相比，您认为：

A低于付出的劳动. B大致相当. C比自己预想的多一些.

3公司

用控件制成的Excel版本调查问卷模板,不需启用宏就可以执行点选的功能。开启宏后可以使用按钮

KM使用情况和用户需求调查表你的工作岗位是？ →

以下为单选项你登陆KM平台的频率是几个月1次 1月1次 1周1次 1天1次以上

你觉得KM平台对你的工作有帮助吗？非常有帮助 有一点帮助 没太大作用，偶尔上上 一点儿没用，浪费时间

您最喜欢的宣传方式是KM开展的活动 宣传海报、灯箱 宣传邮件 携程黑板报

您最希望获得哪些KM信息KM近期活动 知识专题 新功能介绍 KM团队介绍 知识点推荐

您最希望平时KM开展哪些活动知识竞赛 专家选拔赛 看谁上传得多 专家见面会 做任务，得积分 专家选拔赛 读书会 其他(请填写具体内容→)

以下为多选项

你觉得“KM工作讨论区”版块可以讨论以下哪些内容(可多选):流程讨论 KM改进建议 开展热门话题讨论 案例、读后感的分享讨论

其他(请填写具体内容→)

你觉得“部门培训”版块至少应该具备以下哪些功能(可多选):培训日程 课程详细信息，包括但不限于讲师信息、开课时间地点、课程简介等

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开课邮件提醒功能 培训需求收集中心

课件下载 读书会

课后评估功能(学员

班级管理调查问卷

为了加强对班级的管理，首先也要了解学生对班级以及对班主任的一些要求，所以就先做了一份调查，从而了解学生的需求

1、如果你给班级扣分了,你最希望的是( )

A老师对此漠不关心 B大发雷霆 C给你一次改正的机会

2、班上纪律很差时，班主任为了进行针对性管理，在暗处进行秘密探视，对此你认为（ ）

A、很好，只有这样才能了解真实情况 B、这种行为很不合适

3、如果班主任在一个星期里三次找你谈话，对此你认为（ ）

A.班主任很关心我 B、班主任很不信任我

C、班主任让我讨厌 D、不关心此事

4、在以下班主任处理违纪行为的措施中，你最不能接受的是（ ）

A、通知家长 B、适当处罚，如打扫卫生，罚站，跑步

B、这样做很没有必要 D、不关心此事

5、对于班干部的产生，你认为最好的方式是（ ）

A、学生自荐，公开竞选 B、班主任任命

C、学生推荐，民主选举 D、不关心此事

6、有同学经常在自习课时间聊天，扰乱班级纪律，你认为班主任应该（ ）

A、通知家长 B、私下严厉批评

C、公开批评，并给予一定的处罚，如打扫卫生D、谈话耐心教育

7、当你学习退步的时候，你最希望班主任（ ）

A、不批评，帮助分析原因 B

中国报刊发行——单位订阅调查问卷 （西安-08）

导入语：

您好！我是北京慧聪邓白氏研究的调查人员。我们正在进行一项报纸订阅情况的回访，很抱歉打扰您，我想了解一下贵单位/公司报纸订阅情况，就几分钟的时间，可以吗？谢谢！

甄别问卷

Q1. 请问您本人或家人有在以下机构工作的吗？

1、市场研究公司/社情民意调查机构/广告/咨询公司/电台/电视台/报社/杂志社…………………… 2、均不是…………………………………………………………………………………………………Q2.请问您单位所在区域是？

1、新城区2、碑林区7、不在以上区域终止访问

3、莲湖区

4、雁塔区

5、未央区

6、灞桥区

Q3.请问您了解贵单位的报纸订阅情况吗？例如有没有订报纸？ 订了哪些报纸等？

1、了解 2、不了解Q3.1. 您身边的同事有知道的吗？是否可以帮我转接或告诉我相关人员的电话？

1、有人知道/新的电话 2、没有人知道Q4. 最近两年内贵单位自费订阅或获赠免费阅读的报纸有哪些？

1、华商报

2、西安晚报

3、三秦都市报

4、其他报纸（记录后终止访问）

A部分 问卷主体

A1. （顺序读出Q4题答案）请问贵单位的报纸是自费订阅还是获赠免费阅读？ （单选） A2.

企业培训需求调查表

尊敬的客户：您好！

为了使我们设计的培训课程更加贴合贵公司需求、更具针对性，请您详细填写以下的资料，非常高兴能有机会给您提供服务，预祝我们合作愉快！谢谢！

企业背景 公司名称 公司地址 公司网站 企业性质： 年营业额： 成立时间： 员工人数： 管理人员人数： 企业介绍 背景及经营理念： 产品或服务描述： 未来企业发展的目标： 企业现状 目前面临的主要问题： 学员情况： 培训对象 年龄段 20~30岁： 人 30~40岁： 人 40~50岁： 人 培训人员基本状况 职位状况 总监级以上： 人 部门经理： 人 部门主管： 人 部门职员： 人 其 它： 人 学历背景 本科以上： 人 大 专： 人 高中/中专： 人 初 中： 人 入职该企业工龄 两年以上：

中小企业风险管理现状研究

【调查问卷】

尊敬的先生/女士： 您好！

首先，感谢您百忙之中参与我们的问卷调查。

本调查问卷旨在研究我国中小企业目前风险管理的现状。

本问卷为匿名问卷，仅供完成调查报告使用，调查将严格属守研究道德，所获得信息将严格保密。

本调查不是测验，其中的答案没有对错之分，请您根据所在单位的实际情况填写问卷，因为问卷填写不完整将会使您的问卷作废，所以请您不要遗漏任何一项。

在您选择时，请您在认同的选项处打上勾。若你填写的是电子版问卷，请您将选项用红色字体标记；回答完后，请将填好的问卷发送到以下电子邮箱：cola_726@126.com

最后，本人在此致上最诚挚的谢意，并祝您身体健康，事业成功！

一、个人背景情况

1．在本公司工作的时间：口1年以内 口1～3年 口3～5年 口 五年以上

2．学历： 口 初中及初中以下 口 高中 口 大专 口 本科 口 硕士及硕士以上

3．职务：口 一般员工 口 基层管理者 口 中层管理者 口 高层管理者 4．部门：口 生产 口 销售或者市场 口 研发 口 财务或者会计 口 技术支持或者售后服务 口 人力资源 口 其它