新粮入仓后几个月内应加强管理

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宝宝游泳需要到几个月才可以？

导语：现在的家长对自己家宝宝的照顾无微不至，孩子还未出生就开

始每天进行胎教。孩子还不会走路就开始带小孩去婴儿游泳池去游泳。一般来讲，小孩

现在的家长对自己家宝宝的照顾无微不至，孩子还未出生就开始每天进行胎教。孩子还不会走路就开始带小孩去婴儿游泳池去游泳。一般来讲，小孩子从刚出生不久就可以去婴儿游泳馆了，那里会有专业的老师教导，宝宝学习的也很快。把宝宝放到游泳圈里，宝宝也是非常的开心，下面小编来告诉大家宝宝长到几个月才可以去游泳呢？

宝宝生下来就可以到专门的婴儿游泳地方去游，有助于宝宝的体格和生长。一般的婴儿游泳的地方会有抚触、游泳、亲子活动，只是价格不是很便宜，一次至少也得七八十，不过为了孩子值了。他们一般是每个孩子一个游泳池，水温保持在28度左右，室温也是，大人会感觉又潮又热，因为会有所不同，所以你需要事先去查看一下，观察他们的工作，是不是每个孩子游完会换水，擦池，其实池也就是商店里买的那种充气的。

正常出生的宝宝就可以游泳了，如果有条件，可以在家给宝宝买一个游泳桶或是到婴儿游泳馆，减少宝宝受感染的机率，一般大游泳馆，建议宝宝大一些，4、5岁以后在去，这时的宝宝有一定的抵抗力了。

如果宝宝

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新生儿几个月可以游泳啊？

导语：夏天的时候游泳是一件很舒适的事情，而且给幼儿游泳对于增

强幼儿的体质也是有一定帮助的。但是很多家长对于有关幼儿游泳的知识都不是很了解

夏天的时候游泳是一件很舒适的事情，而且给幼儿游泳对于增强幼儿的体质也是有一定帮助的。但是很多家长对于有关幼儿游泳的知识都不是很了解，在幼儿还不能够游泳的时候给幼儿游泳是会对幼儿健康产生威胁的，而且游泳的姿势也是需要特别注意的。下面就让小编为大家普及这些知识吧。

加强训练的科学性，是婴儿早期游泳的一个重要原则。婴儿游泳训练的步骤可分为四个阶段：

第一阶段，婴儿出生两三周就可以接受浴缸游泳，使婴儿从游泳实践中

持续失天性的条件反向；

第二阶段，二三个月的婴儿可以在水中做诱民间性的滑行练习；第三阶段，3-6个月的婴儿可以初步学一种确定的游泳姿势；

第四阶段，6个月-1周岁婴儿在前阶段学会水中屏息的基础上开始进行全面的游泳训练。此外要特别注意的是，婴儿游泳必须由母亲或亲人陪伴，水温以29-32摄氏度较为理想。同时婴儿饮食营养应充足，除蛋白质，脂肪，糖的充足供应外，还应补充含有丰富的维生素的食物。

宝宝游泳的好处

宝宝游泳对宝宝的肌骨系统发育的好处，能够使婴儿在宫内蜷曲已久的肌

究竟宝宝从几个月开始添加辅食好？（神妈育儿：张晶）

宝宝到底从几个月开始添加辅食呢？这是现在几乎所有快到给宝宝添加辅食的家庭面临的问题。老人总是按照以前带孩子的经验来做，认为4个月之后就可以开始给孩子加辅食了，而对于现在的知识女性来说，更加相信科学的喂养建议，认为6个月开始更科学！那究竟从几个月开始给宝宝添加辅食好呢？ 今天，我为大家把关于宝宝是从4个月开始添加辅食还是6个月再开始添加辅食的说法为大家做个分析。 第一种说法：“从宝宝4个月就可以开始添加辅食”

这个说法可以追溯到1997年4月中国营养学会修订并正式发布的《中国居民膳食指南》，该指南在关于婴儿和幼儿与学龄前儿童的内容各有两条，分别为： 婴儿：①鼓励母乳喂养；②母乳喂养4个月后逐步添加辅助食品。 幼儿及学龄前儿童：①每日饮奶；②养成不偏食、不挑食的良好习惯。

在后来的营养学的和儿科学的教学书籍里也都有关于从4个月之后可以给宝宝添加辅食的说法。

第二种说法：“宝宝最好从6个月之后开始添加辅食” 这个说法的来源有三个：

1、2004年世界卫生组织对于纯母乳喂养的概念也发生变化，已由母乳喂养4个月后逐步开始添加辅助食品修改为纯母乳喂养6个月后逐步开始添加辅助食品；

2、美国研究人员研究显

如何用机械通风处理入仓新粮发热

编者按：该论文对粮食发热的原因、判别方法、预防和处理措施进行了全方位的论述，内容详实，对我库的粮食仓储管理工作实践，具有积极的指导意义，现转载上传，请全体防保人员结合工作实际，认真进行学习。

摘 要：新粮入仓后，往往会出现粮堆发热现象。粮温异常会引发一系列问题，导致粮食营养品质下降、变色甚至霉变，影响储粮安全。本文从新粮入仓发热的原因入手，探讨如何预防和处理储粮发热问题。 关键词：新粮 仓储 发热

在新粮储存最初阶段，粮堆内生物体、粮粒会进行物质合成和旺盛的呼吸作用，导致储粮发热。物质合成和呼吸作用还会释放出水分。另外，胶体的凝缩使一部分原来的肢体结合水转变为自由水。从这几方面发出的水汽，散发到粮堆空隙中，使粮堆处于潮湿状态，这些水分如不能及时散发出去，会在粮堆内集聚，造成局部结露，引起水分增高。物质的合成、旺盛的呼吸作用除产生水分外，还释放大量的热。当粮堆内产生的热量比散失的热量快时，粮温就会上升，而水分的增高，又为生物体更加旺盛的呼吸创造了条件，从而使新粮入仓后温度升高或出现各部位温度不均，造成“乱温”现象，对粮食安全储存造成不利影响。

1 新粮发热对安全储存的影响

新储粮生态系统中，由于热量

如何用机械通风处理入仓新粮发热

编者按：该论文对粮食发热的原因、判别方法、预防和处理措施进行了全方位的论述，内容详实，对我库的粮食仓储管理工作实践，具有积极的指导意义，现转载上传，请全体防保人员结合工作实际，认真进行学习。

摘 要：新粮入仓后，往往会出现粮堆发热现象。粮温异常会引发一系列问题，导致粮食营养品质下降、变色甚至霉变，影响储粮安全。本文从新粮入仓发热的原因入手，探讨如何预防和处理储粮发热问题。 关键词：新粮 仓储 发热

在新粮储存最初阶段，粮堆内生物体、粮粒会进行物质合成和旺盛的呼吸作用，导致储粮发热。物质合成和呼吸作用还会释放出水分。另外，胶体的凝缩使一部分原来的肢体结合水转变为自由水。从这几方面发出的水汽，散发到粮堆空隙中，使粮堆处于潮湿状态，这些水分如不能及时散发出去，会在粮堆内集聚，造成局部结露，引起水分增高。物质的合成、旺盛的呼吸作用除产生水分外，还释放大量的热。当粮堆内产生的热量比散失的热量快时，粮温就会上升，而水分的增高，又为生物体更加旺盛的呼吸创造了条件，从而使新粮入仓后温度升高或出现各部位温度不均，造成“乱温”现象，对粮食安全储存造成不利影响。

1 新粮发热对安全储存的影响

新储粮生态系统中，由于热量

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怀孕16周是几个月及注意事项

导语：我们都知道每位孕妇妈妈十月怀胎是非常困难的，身体上的不

适我们的妈妈们也都强忍着，所以我们更好好好的照顾我们的孕妇妈妈们，很多人对于

我们都知道每位孕妇妈妈十月怀胎是非常困难的，身体上的不适我们的妈妈们也都强忍着，所以我们更好好好的照顾我们的孕妇妈妈们，很多人对于怀孕16周是几个月的事项了解的还非常少，我们一定要对这方面的内容多了解一些，这样对于我们的孕妇妈妈们的身体健康才能带来更大的帮助，很多人都忽略了怀孕16周是几个月这个问题有一个明确的认识，下面就让我们一起来了解一下怀孕16周是几个月及注意事项吧！

是第五个月。注意事项：

1、饮食均衡

虽然健康的饮食无法消除经痛，但对改善全身的健康状况却有神奇功效。避免过甜或过咸的垃圾食物，它们会使你胀气及行动迟缓，多吃蔬菜、水果、鸡肉、鱼肉，并尽量少量多餐。2、补充矿物质

痛经保健钙、钾及镁矿物质，也能帮助缓解经痛。专家发现，服用钙质的女性，较未服用者还少经痛。镁也很重要，因为它帮助身体有效率地吸收钙。不妨在月经前夕及期间，增加钙及镁的摄取量。3、避免咖啡因

咖啡、茶、可乐、巧克力中所含的咖啡因，使你神经紧张，可能促成月经期间的不适。因此，应避免咖

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怀孕16周是几个月及注意事项

导语：我们都知道每位孕妇妈妈十月怀胎是非常困难的，身体上的不

适我们的妈妈们也都强忍着，所以我们更好好好的照顾我们的孕妇妈妈们，很多人对于

我们都知道每位孕妇妈妈十月怀胎是非常困难的，身体上的不适我们的妈妈们也都强忍着，所以我们更好好好的照顾我们的孕妇妈妈们，很多人对于怀孕16周是几个月的事项了解的还非常少，我们一定要对这方面的内容多了解一些，这样对于我们的孕妇妈妈们的身体健康才能带来更大的帮助，很多人都忽略了怀孕16周是几个月这个问题有一个明确的认识，下面就让我们一起来了解一下怀孕16周是几个月及注意事项吧！

是第五个月。注意事项：

1、饮食均衡

虽然健康的饮食无法消除经痛，但对改善全身的健康状况却有神奇功效。避免过甜或过咸的垃圾食物，它们会使你胀气及行动迟缓，多吃蔬菜、水果、鸡肉、鱼肉，并尽量少量多餐。2、补充矿物质

痛经保健钙、钾及镁矿物质，也能帮助缓解经痛。专家发现，服用钙质的女性，较未服用者还少经痛。镁也很重要，因为它帮助身体有效率地吸收钙。不妨在月经前夕及期间，增加钙及镁的摄取量。3、避免咖啡因

咖啡、茶、可乐、巧克力中所含的咖啡因，使你神经紧张，可能促成月经期间的不适。因此，应避免咖

关于加强管理岗位员工持证上岗的通知

公司所属各单位：

根据油田《关于进一步细化和明确安全教育培训职责分工的意见》（人资?2009?25号）和《关于强化一线生产员工持证上岗管理工作的意见》（人资?2013?3号）精神，为进一步加强公司员工持证上岗管理，现将有关事项通知如下：

一、基本目标

1.完善员工持证上岗管理运行机制，形成公司特色的持证岗管理体系，实现人力资源部统筹协调，生产、安全、技术等多部门分工负责、共同管理的良好局面，独立顶岗员工持证上岗率达到100%。

2.坚持“先培训再取证，先持证后上岗”的原则，强化一线生产员工素质及岗位胜任能力，进一步提升队伍整体竞争力，推动公司安全有效发展。

3.强化对各单位持证上岗管理工作的指导与检查，探索建立持证上岗工作考评和持续完善机制，激发各单位强化员工持证管理的积极性，层层传递压力，共同做好员工持证上岗管理工作。

二、主要工作与措施

（一）细化职责分工，理顺持证上岗管理运行机制

1.人力资源部为公司技能操作员工持证上岗工作归口管理部门，统一协调管理公司员工持证上岗工作，负责相关规章制度建立。

2.安全环保部负责各单位安全资格证、HSE证、硫化氢证司钻操作证及其它特种作业操作证的检查考核。

3.技

第一篇：作为一名在银行信用卡从事营销工作近几个月的营销人员

作为一名在银行信用卡从事营销工作近几个月的营销人员，一直以来，我认为在营销产品中都要具备：灵敏的反应能力、懂得拿捏揣测客户心理变化、对产品的认知与诠释、语言表达技巧、良好的心理素质。

经过几个月的努力与奋斗，在这几个月的营销工作时间里，有喜、有悲，有笑声，有成功，也有失败。不过在短短时间里，让我深深体会到，无论做任何事情，都要对自己充满信心。

从事营销行业除了对自己要有足够信心，有经验之外，更重要的是自己的一种心态。我是一名刚刚进入信用卡营销的营销人员，无形的压力也朝我袭来，但适当的压力可以给与我推动力。

对自己要有信心

在我刚开始从事营销工作的时候，要拜访客户时犹豫再三不敢进门，好不容易鼓起勇气进门，却又紧张得不知说什么，刚刚开口介绍产品，就被客户三言两语打发出来。一次又一次的拜访失败，我开始为自己在找借口，在抱怨。但我从未意识到给自己找借口的同时，我已经变得相当的消极了。消极的情绪给我工作带来很大影响，后来跟同事聊了许多，他告诉我：“一名合格的营销员首先要具备充分的自信，只有对自己充满信心，才能消除面对客户是的恐惧，才能给自己

一个清晰地思路，把产品通过流畅的语言介绍给客户”。这番话深深的刻

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检察干警应加强能力建设

作者：王柯

来源：《中国检察官》2013年第03期

察事业的发展离不开队伍建设，建设高素质的检察队伍是保护人民群众根本利益、维护社会和谐稳定的需要，是经济社会发展的需要，是检察工作发展进步的基本前提和重要保障。要从建设一支始终坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上的检察队伍出发，努力践行核心价值观，不断加强检察干警学习能力、业务能力、综合能力和服务能力建设。 一、以强化学习为手段，培养学习兴趣，切实加强学习能力建设

古今中外，凡成大功、立大业的人，虽然特点各异、条件不同，但有一点是共同的，那就是无一不酷爱学习。提倡学习的目的就是提高能力素质，胜任岗位需要。

一是在理性思考中学。“学而不思则罔，思而不学则殆”。思考是学习与应用的桥梁和纽带，思考越深，收获越大。没有思考就没有学习的进步，没有思考就不能将学到的知识真正转化为能力和素质。要养成独立思考、站在全局思考和围绕中心工作思考的习惯。独立思考既是创新思维的源泉，也是人格独立的体现，一个人连独立思考都不会，学习能力就无从谈起；站在全局思考无论是