新教师拜师仪式校长讲话
“新教师拜师仪式校长讲话”相关的资料有哪些?“新教师拜师仪式校长讲话”相关的范文有哪些?怎么写?下面是小编为您精心整理的“新教师拜师仪式校长讲话”相关范文大全或资料大全,欢迎大家分享。
新教师拜师方案
新教师“拜师”活动方案
一、 指导思想
为了落实我校新教师的培养计划,充分发挥我校经验丰富的老教师、骨干教师的优势,通过传、帮、带的方式帮助新教师尽快成长,迅速提高我校师资队伍的整体素质,建设一支善育人、精教学、会研究的教师队伍,从而推动我校教育教学工作不断向前发展。 二、培养目标
1.确立新教师良好的人生观、价值观、行为准则和师德规范,成为一名优秀的教育工作者。
2.教龄一年者能适应学校教育教学发展的需要,教学基本功达到合格要求;教龄二年者教学要达到胜任标准,教学基本功优秀;教龄三年者能胜任本学科各年级教育教学工作。教龄五年脱颖而出,教龄六年能形成自己独特的教育思想和教学风格,成为学校的教学骨干力量。 3.所任班级学生的学习能力有较大提高,教学成绩达到学校规定的指标要求,教学工作得到学生认可,学生测评满意率达到80%以上。
4.能出色完成新教师各项任务、要求,完成年级组、教研组常规工作,并具备一定的科学研究能力。
三、拜师方法(本次拜师活动采用双向选择法)
1、学校采取本人自愿与聘请相结合的方式,依据“师傅资格”确认师傅。 2、新教师可自愿选择师傅,向学校提出拜师申请。 3、学校确定后,将师徒汇总表报到教务处。 4、师徒签定正式的拜师协议书
拜师仪式校长发言简稿
校长在拜师仪式上的发言简稿
刚才,大家一起见证了我校“青蓝教师”的“拜师结对”仪式,也听取了各自代表们肺腑的发言,我看到了希望,接下来我简单的提几点建议。
师者,传道、授业、解惑也。
学校专门组织新老教师“拜师结对”活动,绝不仅仅是流于形式走过场,而是要内化于心,外践于行,要真真正正、实实在在地起到传道、授业、解惑的目的。
一、对于指导教师来说,导师不仅是一种荣誉,更是一种责任。指导教师要落实带思想、教业务、传作风,及时帮助、指导青年教师的教学。学校希望指导教师从学校发展和学生成长的角度出发,从教学水平、教学能力、教学经验、教学理念等方面对青年教师加强指导,要做到真传、真帮、真带,把自己的好方法好经验毫无保留的传授给徒弟们,让他们迅速熟悉和掌握本年级学科教学的理念、方法和技能,尤其是组织教学方面的能力,直至成长为胜任新的工作岗位的合格教师。
二,对于新加入一小大家庭的青年教师来说,“师徒结对”活动为你们迅速成长搭建了很好的平台,希望你们虚心地向导师学习,学习他们精湛的教学经验,更应学习他们的严谨教风、科学态度、优良品质和高尚的人格。认真钻研教材,积极熟悉教材体系和内容,熟练掌握课堂教学的各个环节,使自己在教育教学和育人方法上有明显提高,使自己
拜师仪式校长发言简稿
校长在拜师仪式上的发言简稿
刚才,大家一起见证了我校“青蓝教师”的“拜师结对”仪式,也听取了各自代表们肺腑的发言,我看到了希望,接下来我简单的提几点建议。
师者,传道、授业、解惑也。
学校专门组织新老教师“拜师结对”活动,绝不仅仅是流于形式走过场,而是要内化于心,外践于行,要真真正正、实实在在地起到传道、授业、解惑的目的。
一、对于指导教师来说,导师不仅是一种荣誉,更是一种责任。指导教师要落实带思想、教业务、传作风,及时帮助、指导青年教师的教学。学校希望指导教师从学校发展和学生成长的角度出发,从教学水平、教学能力、教学经验、教学理念等方面对青年教师加强指导,要做到真传、真帮、真带,把自己的好方法好经验毫无保留的传授给徒弟们,让他们迅速熟悉和掌握本年级学科教学的理念、方法和技能,尤其是组织教学方面的能力,直至成长为胜任新的工作岗位的合格教师。
二,对于新加入一小大家庭的青年教师来说,“师徒结对”活动为你们迅速成长搭建了很好的平台,希望你们虚心地向导师学习,学习他们精湛的教学经验,更应学习他们的严谨教风、科学态度、优良品质和高尚的人格。认真钻研教材,积极熟悉教材体系和内容,熟练掌握课堂教学的各个环节,使自己在教育教学和育人方法上有明显提高,使自己
新教师入职讲话稿
(一)
各位领导、各位老师:
大家上午好!我是今年新入职的**老师**。今天很荣幸能够站在这里,首先感谢**学校给我提供这样一个高层次、高水准的发展平台,还记得**的校训***********,我定会秉承这一原则,做一名优秀合格的**教师。
其次,作为一名刚出校门、踏入社会的青年人,还有很多方面需要学习,希望在座的领导老师在日后的工作中,多多批评、多多指导。
最后,我将以饱满的热情投入的今后的工作当中,为建设**添砖加瓦。 谢谢大家!
(二)
作为一名刚入职的**教师,我带着希望、带着憧憬、带着儿时的梦想来到**。这是我人生的重大转折:是从学生到老师的跨越,从被动接受知识到主动教授知识的转变。虽然有些手足无措,但我相信在领导的关心和同事的帮助下,我一定会顺利的完成转变,做一名优秀合格的**教师。
在思想上,严格要求自己,树立正确的世界观、人生观、价值观。坚决拥护中国共产党及其指定的路线方针政策,积极向党组织靠拢,关心国内外形势,认真学习时事政治。同时,要时刻进行批评与自我批评,
在日后的工作中,我定会发奋图强、努力进取,不辜负领导
拜师仪式
1、为了拉动、提高师傅员工的积极性和责任心及让新员工更快、更好的融入公司团队,达到更好的师带徒效果,传承公司企业文化及岗位技能,辅助店面管理人员做好团队建设,降低员工流失,稳定员工团队。
2、为了进一步加强各部门师徒机制的实施,特制定统一的拜师仪式的流程,各店需按此标准进行操作。
一、时间:每周一上午员工大例会时间 二、地点:各店员工大例会场地 三、主持人:店总(长) 四、前期准备工作 准备项目 横幅《员工拜师仪式》的悬挂 背景音乐的调试 托盘、红口布、师傅茶的准备 师傅名单、徒弟名单的准备 师徒协议、师傅承诺书、徒弟承诺书、笔、印油、桌子的准备 责任人 各店工程员 各店工程员 营业部、前堂 监督人 后勤经理 行政人事经理 后勤经理 行政人事经理 营业部经理 前堂经理 备注 各店需提前完成横幅的制作 背景音乐提前准备 师傅茶根据师傅的人数准备 各店人事文员须提前与部门负责人确定好师傅与徒弟名单 人力资源部 行政人事经理 人事主管 五、拜师仪式的流程:
1、由主持人宣读本周新员工名单、师傅名单
2、由主持人请师傅、徒弟上台,面对面站立,要求师傅面向观众 3、由主持人宣布徒弟向师傅敬师傅茶、向师傅鞠躬
4、由主持人宣布师徒双方宣读承诺书、按手
拜师仪式
1、为了拉动、提高师傅员工的积极性和责任心及让新员工更快、更好的融入公司团队,达到更好的师带徒效果,传承公司企业文化及岗位技能,辅助店面管理人员做好团队建设,降低员工流失,稳定员工团队。
2、为了进一步加强各部门师徒机制的实施,特制定统一的拜师仪式的流程,各店需按此标准进行操作。
一、时间:每周一上午员工大例会时间 二、地点:各店员工大例会场地 三、主持人:店总(长) 四、前期准备工作 准备项目 横幅《员工拜师仪式》的悬挂 背景音乐的调试 托盘、红口布、师傅茶的准备 师傅名单、徒弟名单的准备 师徒协议、师傅承诺书、徒弟承诺书、笔、印油、桌子的准备 责任人 各店工程员 各店工程员 营业部、前堂 监督人 后勤经理 行政人事经理 后勤经理 行政人事经理 营业部经理 前堂经理 备注 各店需提前完成横幅的制作 背景音乐提前准备 师傅茶根据师傅的人数准备 各店人事文员须提前与部门负责人确定好师傅与徒弟名单 人力资源部 行政人事经理 人事主管 五、拜师仪式的流程:
1、由主持人宣读本周新员工名单、师傅名单
2、由主持人请师傅、徒弟上台,面对面站立,要求师傅面向观众 3、由主持人宣布徒弟向师傅敬师傅茶、向师傅鞠躬
4、由主持人宣布师徒双方宣读承诺书、按手
拜师仪式宣言
师傅誓言
作为鲁昱置业的一名老员工,流淌的无数汗水、泪水,经历的无数失败、成功,验证的无数数据、理论,让我拥有了丰富的实践经验,这是一笔巨大的财富!今天,我郑重宣誓:我愿意把多少年来积累下的珍贵经验,奉献给鲁昱置业公司,传授给鲁昱的年轻新人,让他们站在我的肩上,传承公司的思想,寄托公司的精髓,升华公司的灵魂,在公司不断发展壮大的历程中,实现他们的人生价值,为鲁昱置业公司实现在行业内做大做强的目标,奉献一切,无怨无悔!
徒弟誓言:
我以能成为鲁昱置业大家庭的一员而感到自豪,感谢公司为我提供人生成长的大舞台。今天,我郑重宣誓:
以师傅为榜样,虚心求教,积极进取,认真学习!尊重师傅,一日为师,终身为父,我将用心聆听师傅的谆谆教导,修正身,走正路!不辜负师傅的教导和寄托,发挥自己的聪明才智,提高自己的能力,升华自己的人生价值,用心说话,用爱做事,为鲁昱的美好未来,奉献一切,无怨无悔!
新教师培训计划
计划
景家窝铺完全小学新教师培训计划
一、指导思想
通过培训,使新教师进一步巩固专业思想,热爱教育事业,熟悉教育教学环境和教学常规,树立正确的教育观念和新课程理念,提高教育教学能力,促进专业成长,使他们尽快成长为教学能力出众的合格教师。为此,我们根据上级有关部门的新教师培训意见精神以及本校实际制订本学年新教师培训计划。
二、预期目标
1、让新教师在短时间内熟悉学校,熟悉工作岗位,进一步巩固新教师的专业思想,具备良好的道德素养,能热爱本职工作,热爱学生。
2、初步掌握学科的教学常规和技能,理解学科的业务知识和内容体系,课堂教学、作业批改、课外辅导等逐步走向规范化。
3、对课改目标、课程标准、教材教法有较深刻的认识,并能运用到实际教学中,增强驾驭教材、驾驭学生及驾驭课堂能力,提高教学水平及学科质量。
三、培训时间
2012年3月——2012年5月
四、培训形式与要求
由集中培训和自学两部分组成。集中培训由我校统一组织,开展新教师备课、上课、说课、评课等活动,提升新教师课改、科研意识,强化现代信息技术的培训。自学相关法律法规, 在教育、教学中约束
计划
自己,规范自己,从而达到自修、自思、自我提高的目的。
五、重点培训工作
1、从抓学习入手,以促发展。师德修养是教师立身立教之本
新教师见习总结
第一篇:新教师见习总结
作为一名新教师,面临的就是新课程的教学。在一段时间的教学过程中,我发觉:面临新课程,教师首先就是要转变自己的角色。在传统的教学过程中,教师只是一个教书匠,是知识的传授者,但新课程要求教师是学生学习的组织者,要为学生提供合作交流的空间和时间。亲爱的读者,小编为您准备了一些新教师见习总结,请笑纳!
新教师见习总结1
通过为期七天的见习实践活动,我终于明白当好一名人民教师并非是一时半刻的事。
正如众多的老师所说所说的那样,授课是台上十分钟,台下十年功。结合这次遂溪县第四小学见习活动,细细体会,觉得这句话说得很恰当。因为老师授课的时候,不单只要按照自己备好的内容来传授知识,同时亦要应对学生的突然提问以及随时为学生提供解答技巧。之前,我觉得作为一名教师,只要备好课,按照自己思路授课就行了,但后来发觉自己许多的想法不切合实际,很难达到一名合格教师的基准。
此外,通过这次实践活动,给我感受颇深的是:教师的角色不能一成不变,要学会变换,进行合理地调配。这几天的实践活动,发觉这里的教师有一个共同点是:教师很善于把握好自己的角色,把课堂的气氛弄得挺活跃的,而不是死气沉沉的。一个成功的教师不是重在将知识全部灌输给学生,而是在教学中给学生指引一条学好知
《新教师入门指导》
《新教师入门指导》
【美】William B. Ribas 著
王卫华译
中国轻工业出版社出版
2006年7月第1版第二章关注全年重要的日期和时间
本章目标:
1、加强新任教师开学第一天及第一周的准备工作。
2、新任教师为整学年各项工作预先制定有效的工作计划。
开学之初的核查清单(P9)
?回顾日程表,提出不懂的地方,询问一些重要日期,如家长见面会……
?了解申请各种假期所需的步骤。
?回顾学校的规章制度,如参加会议、迟到、学校活动、学科及学术活动出差……
?制定一份主动与家长交流的计划,为教师和家长之间建立良好的关系打下基础。
?为开学第一天和第一周作出周密的计划,确保得到所有必需的物品。
返校——要周密地计划(P11)
教师应根据教学结束时学生应该知道什么、能够做什么这些标准来确定计划,要使用一些能够评价的、能够观察的动词,如“打扫”、“写”、“坐”、“解释”和“确认”等,而像“理解”、“了解”这样的词则太抽象了。一般地说,第一天的计划里(有时会持续到第一周或第二周)要尽可能多地使用清晰明白的语言和惯常的教学方法。
开学第一天的基于掌握的计划(P12)
?第一天教学结束前,我想让学生知道什么、能够做什么?
?如果学生理解了我想要他们在第一天掌握得知识,那么我该怎样评价?比如