单位司机工作报告和感悟
“单位司机工作报告和感悟”相关的资料有哪些?“单位司机工作报告和感悟”相关的范文有哪些?怎么写?下面是小编为您精心整理的“单位司机工作报告和感悟”相关范文大全或资料大全,欢迎大家分享。
工作报告之司机实习报告
司机实习报告
【篇一:汽车驾驶实习报告】
汽车驾驶实习报告
汽车驾驶实习是汽车专业必不可少的实践性教学环节,作为汽车服务工程专业的学生,可以通过学习汽车驾驶实习充分体会到汽车的基本性能、各种车型的基本特点和汽车设计的基本要求,加深对汽车构造知识维修知识的理解,获得汽车驾驶实际操作技能,对汽车有更加清晰的整体认识。
【实习时间】2013-2014学年第一学期 【实习目的】
1. 学习道路交通法律法规,加强安全文明驾驶意识。
2. 学习汽车构造,驾驶技术等理论知识,并与实际汽车驾驶操作相结合。
3. 熟悉汽车操纵机构,了解仪表的识别和功用,养成良好的操作习惯。
4. 掌握汽车驾驶技术,熟练驾驶汽车,安全行车。
5. 了解车辆性能及评价指标,制动性能对行车安全的影响。
6. 对车辆进行日常的维护,了解车辆日常维护的内容,方法和要求以及运行材料的常识。 【实习内容】
一、汽车驾驶相关理论知识的学习
学习了道路交通法律法规,如《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》、《中华人民共和国道路运输条例》等相关法律知识,学习各项道路通行条件、道路通行规定、交通事故处理等相关知识,以及道路运输运营相
工作报告之司机实习报告
司机实习报告
【篇一:汽车驾驶实习报告】
汽车驾驶实习报告
汽车驾驶实习是汽车专业必不可少的实践性教学环节,作为汽车服务工程专业的学生,可以通过学习汽车驾驶实习充分体会到汽车的基本性能、各种车型的基本特点和汽车设计的基本要求,加深对汽车构造知识维修知识的理解,获得汽车驾驶实际操作技能,对汽车有更加清晰的整体认识。
【实习时间】2013-2014学年第一学期 【实习目的】
1. 学习道路交通法律法规,加强安全文明驾驶意识。
2. 学习汽车构造,驾驶技术等理论知识,并与实际汽车驾驶操作相结合。
3. 熟悉汽车操纵机构,了解仪表的识别和功用,养成良好的操作习惯。
4. 掌握汽车驾驶技术,熟练驾驶汽车,安全行车。
5. 了解车辆性能及评价指标,制动性能对行车安全的影响。
6. 对车辆进行日常的维护,了解车辆日常维护的内容,方法和要求以及运行材料的常识。 【实习内容】
一、汽车驾驶相关理论知识的学习
学习了道路交通法律法规,如《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》、《中华人民共和国道路运输条例》等相关法律知识,学习各项道路通行条件、道路通行规定、交通事故处理等相关知识,以及道路运输运营相
司机工作心得体会范文
工作小结
入职以来,本人在公司领导的正确领导下,在各位同事的热情帮助和大力支持下,立足
本职工作,努力学习,勤奋工作,诚恳待人,团结协作,遵守各项规章制度和工作纪律,不
断提高服务质量和工作效率,较好的完成了的各项工作任务。现对自己的工作总结如下。
一、政治思想方面.
我认真学习了邓小平伟大理论和“三个代表”重要思想,自觉学习《道路交通安全法》
和相关的环境保护法律法规,贯彻落实党的十六届四中全会精神,不断提高自己,充实自己,
严格要求自己,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义理想和社会主义信念,
服从领导安排的各项工作任务,团结同事、遵纪守法、不迟到不早退。同时,自己还树立终身
学习的观念,利用业余时间学习计算机、相关法律知识,以及进一步学习自己的业务知识。
二、工作情况
在这2个月的工作中,在行政方面的工作努力加强学习,还学会了公积金的缴纳。我在
本职岗位上,按照公司领导的安排和要求准时安全地完成各项出车任务,努力做好自己的本
职工作。在日常的行车、保养方面为节能降耗作了积极的工作。能够自觉遵守各项交通法规
和单位的规章制度,能够在工作中任劳任怨,在领导和工作需要时不论早晚或节假日随叫随
到,不计报酬从无怨言。按规定及时办理行驶证及驾驶证年检,保证车辆正常运
司机工作心得体会范文
工作小结
入职以来,本人在公司领导的正确领导下,在各位同事的热情帮助和大力支持下,立足
本职工作,努力学习,勤奋工作,诚恳待人,团结协作,遵守各项规章制度和工作纪律,不
断提高服务质量和工作效率,较好的完成了的各项工作任务。现对自己的工作总结如下。
一、政治思想方面.
我认真学习了邓小平伟大理论和“三个代表”重要思想,自觉学习《道路交通安全法》
和相关的环境保护法律法规,贯彻落实党的十六届四中全会精神,不断提高自己,充实自己,
严格要求自己,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义理想和社会主义信念,
服从领导安排的各项工作任务,团结同事、遵纪守法、不迟到不早退。同时,自己还树立终身
学习的观念,利用业余时间学习计算机、相关法律知识,以及进一步学习自己的业务知识。
二、工作情况
在这2个月的工作中,在行政方面的工作努力加强学习,还学会了公积金的缴纳。我在
本职岗位上,按照公司领导的安排和要求准时安全地完成各项出车任务,努力做好自己的本
职工作。在日常的行车、保养方面为节能降耗作了积极的工作。能够自觉遵守各项交通法规
和单位的规章制度,能够在工作中任劳任怨,在领导和工作需要时不论早晚或节假日随叫随
到,不计报酬从无怨言。按规定及时办理行驶证及驾驶证年检,保证车辆正常运
医院司机工作总结(多篇)范例
第1篇:医院司机年终工作总结
2016年度个人工作总结
2016年在院领导具体指导下,围绕“以病人为中心,提高医疗服务质量”的宗旨,在全体工作人员的共同努力下,完成了2016年工作任务。
在工作中,恪守“安全第一”的原则,确保行车、存车安全。为了保证车辆行驶中的安全,作为老司机我总是要求自己严格遵守各项规章制度,不开快车,不酒后驾车,不私自出车等。认真做好安全防范措施,消除安全隐患,时刻提高警惕,严格遵守规章制度,杜绝了任何安全事故的发生。
科学驾驶,加强学习驾驶技术。行车前搞清地形路线,少跑冤枉路,行车中做到不急加速,不急刹车,不强行超车。避免不必要的高速行车和在高档位上的低速驾驶,充分保证了行车的经济性。
下一年的工作中我将继续严格要求自己,全心全意完成好每一项工作任务,进一步做到热情服务、礼貌待人,文明行车。
医院司机XX 2016年1月9日
第2篇:医院120司机工作总结
2013年度服务明星工作总结 2013年司机班在院委会、办公室的正确领导及具体指导下,树立和落实“以人为本”的科学发展观,进一步深化“以病人为中心,提高医疗服务质量”,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在首位。开拓创新,艰苦奋斗,狠抓落实,在兄弟科室的密切配合及
幼儿园校车司机工作守则
篇一:凯德金摇篮幼儿园校车司机管理制度
凯德金摇篮校车司机管理制度
1、学校司机必须遵守《道路交通管理条例》及有关交通安全管理规章规则,以高度的责任感确保师生安全,做到安全驾车,并应遵守本校其他相关制度。
2、司机每天抽适当时间擦洗自己所开的校车,保持车内外清洁。
3、出车前,要例行检查校车的水、油及其他性能是否正常。发现不正常时,要立即加补或上报维修;发现存油不足时,要提前加油。
4、出车在外或出车归来停放校车一定要停放在指定位置,不能乱停乱放。司机离开时要锁好车门,关好车窗。车证上交保安室保管。
5、不准酒后开车,车内不准吸烟;行车时不准接打手机,急需接电话时,应靠边停稳后,再接。
6、司机对乘客要有礼貌、热情和蔼,说话应文明,车内客人谈话时,除非客人主动搭话,不准随便插嘴。若发现对客人无礼,态度傲慢、情绪开车和说粗话,情节严重按实际情况处罚。
7、司机对园长、校车主管领导的安排,应无条件服从,不准借故拖延、推辞,不能顶撞校领导。
8、司机出车如遇到特殊情况,不能按时返回的,应及时通知领导并说明原因及批准方可。
9、司机未经园长、校车主管批准,不得私自将车开出去,不得将自己保管的校车随便交他人驾驶或练习,造成事故负全责。
10、司机不得开飞车、疲劳车、违章行驶
预防接种单位建设工作报告
重渠乡预防接种门诊建设工作报告
重渠乡位于西平县城东南12公里,东邻上蔡县,西与二郎乡相望,南与焦庄乡毗邻,北与盆尧乡为邻。重渠乡预防接种门诊位于乡政府所在地,为全乡中心,人口比较集中,交通便利,周围环境较好。
重渠乡预防接种门诊服务辖区12个行政村,全乡共4.2万人,其中0—6岁儿童3600人,接种门诊总使用面积85M2,设有预诊室、接种室、观察室、冷链室和资料档案,其中接种室面积为16M2。各室布局合理、通风良好、清洁明亮,有醒目标识牌。 一、硬件建设
接种室:地面硬化,均为80*80地砖铺设,配备椅凳供儿童家长等候休息,接种室内采用消毒剂和固定的紫外线灯定期消毒,接种室备有听诊器、血压计、体温表、压舌板等器材,以及1∶1000肾上腺素、地塞米松、抗过敏药等抢救药品和器械,接种室内设4个接种台,卡介苗为专台、专区接种。接种台清洁、无杂物。每个接种台配备了专用冰箱及2个带盖污物桶。接种区摆设醒目的疫苗名称标牌、冷藏包、接种盘、75%乙醇、无菌棉签、砂轮、安全盒等,安装空调1台及暖气为儿童接种提供了良好的环境。
预诊室:配备电话1部、计算机2台、打印机2台等。计算机为儿童预防接种信息化专用,实行了接种资料信息化管理,为更好的统计儿童接种信息打
XX单位资产清查工作报告模板
附2:
XX单位资产清查工作报告
(单位参考格式)
根据《行政事业单位资产清查核实管理办法》等有关规定,
我单位已按时完成资产清查的主体工作,并经主审计所 XX会计师事务所的资产清查专项审计,现将有关资产清查的工作情况报告如下:
一、单位基本情况
包括单位性质、财务隶属关系、资产管理部门或岗位设置情况、执行财务会计制度情况、单位人员情况、预算收支情况等基本情况。
二、资产清查工作总体状况 (一)资产清查工作基准日。 (二)资产清查范围。
(三)资产清查工作组织实施情况。 1.资产清查工作方案制定情况。 2.资产清查工作方案实施情况。 3.聘请中介审计情况。
(四)资产清查工作取得的成效及存在的问题。 三、资产清查工作结果
(一)单位清查出的资产盘盈、资产损失、资金挂账情况。
(二)资产盘盈、资产损失、资金挂账原因分析。 (三)资产盘盈、资产损失、资金挂账证明材料。 (四)经XX会计师事务所审核后的资产盘盈、资产损失、资金挂账情况。
(五)单位申报核实资产盘盈、资产损失、资金挂账的处理预案。
四、对资产清查暴露出来的单位资产、财务管理中存在的问题、原因进行分析并提出改进措施等
(一)存在的实际问题。 (二)原因分析。 (
2017年单位选人用人工作报告
2017年单位选人用人工作报告
单位选人用人工作报告一:
根据中共海南省国家税务局党组《关于开展选人用人自查自纠工作的通知》(琼国税党组发[20xx]72号)精神,我局对选人用人问题情况进行了自查自纠,现将有关情况汇报如下:
一、严格规范干部选拔任用工作
长期以来,在干部选拔任用过程中,我局党组都严格按照中央和总局、省局相关干部选拔任用工作规定的原则、条件、程序和纪律来开展工作,无论是在省局主导下选拔科级干部,还是自主组织股级干部选拔,均无违反干部任用标准、程序问题。
严格坚持干部选拔任用的原则、条件、任职资格。在干部选拔任用工作中,坚决贯彻执行《干部任用条例》,坚持“德才兼备、以德为先”的用人标准,努力做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松。
严格执行干部选拔任用工作程序。对干部选拔任用的推荐、提名、考察、酝酿、讨论决定等各个环节,都严格把好关,重点把好“三关”:严把推荐关,凡选拔任用领导干部,都须经过大会投票推荐和谈话推荐,召开单位民主推荐大会,公布推荐职务、任职条件、推荐范围、方法程序、提供干部名册和具体工作要求;严把考察关,对确定的考察对象,进行严格考察。采取个别谈话、民主测评、实地考察、调阅人事档案等方法
单位工程建设监理工作报告
泉州市山美灌区续建配套与节水改造工程
(2013年度)—南低干渠段 单位工程及合同工程完工验收
工程建设监理工作报告
编制人:黄志雄、林少永 审核人:黄清江
福建省江海工程管理有限公司
2016年9月14日
泉州市山美灌区续建配套与节水改造工程(2013年度)—南低干渠段 建设监理工作报告
目 录
第一章 工程概况 ............................................. 3 第一节、工程概况 ............................................ 3 第二节、单位工程验收范围 .................................... 4 第二章 监理规划 ............................................. 4 第一节、监理目标及监理组织机构 .............................. 4 第二节、主要监理方法及监理制度 .............................. 4 第三章