行风建设总结

第一篇：2014年行风建设工作总结

2014年行风建设工作总结

2014年卫生系统行风建设工作在各级领导的关怀支持下，尤其是在市纪委的直接领导下，认真落实党的十七大各项方针政策，全面落实科学发展观，积极开展“新解放、新跨越、新崛起”的讨论活动，不断提高整个系统服务于孟州社(本站 推荐www.haOword.coM)会的发展能力和水平，今年从工作作风建设、制度完善建设、行风评议等方面开展工作。

一、领导重视，下大力气改变工作方式和工作作风对于行风廉政建设局党委和领导班子成员做到了“四个亲自、四个带头”，即亲自组织治理工作、亲自研究工作方案、亲自动员部署、亲自调查研究，带头学习、带头自律、带头自查自纠、带头整改。切实转变工作作风强化执行力建设，切实转变重安排轻落实的工作方式和作风，弘扬“办实事、求实效、抓落实”的工作态度和作风，把工作落到实处。一是要挤出时间到基层、到一线搞调查研究，掌握实际情况，吃透问题，为决策和工作开展提供有力可靠的依据；二是要重安排布置，更注重深入下去指导检查，督促和落实，做到有安排、有落实，不做无用之功，讲求实效；三是要强化执行力建设，做到政令畅通，一呼百应，政策不棚架，工作从实抓。四是加强党风廉政建设。廉则公，廉则明，廉则威。

钦州市钦南区那彭镇卫生院 行风建设工作督查总结

2011年我院以“一切以病人为中心、提高医疗质量为核心”为宗旨，切实解决群众看病难、看病贵问题，以求真务实的精神推进行评各项工作的落实。通过全体职工的共同努力，我院行风建设工作取得了一些成效，现将工作开展情况汇报如下：

一、主要做法及成绩

（一）加强组织领导，全面提升服务体系：1、领导班子各负其责、分工协作，落实好具体工作任务。2、按照卫生局总体部署和目标责任分解情况，并结合实际，细化、分解目标任务。3、完善服务措施，优化服务形式，注重服务效益，提高服务水平。

（二）完善制度，工作有保障：1、制定了医德医风教育、行风建设工作计划和纠风专项治理工作方案。2、制定和完善了首诊医生负责制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制，医患沟通和护患沟通制度，医疗纠纷、差错、事故处理工作方法，各病种的医疗护理常规，各种医疗护理质量管理制度，各项急诊急救工作制度等。我们还层层签字了目标管理责任状，并聘请了行风建设监督员。通过努力，我院管理从过去经验化管理步入了制度化管理的轨道。

（三）抓医疗质量和医疗安全：1、我们要求职工提高服务意识，进一步统一思想，坚定信心，认真从理想信念、党员意识、依法执业意识、事业心和责任心

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2018年小学行风建设工作总结

为切实推进我校政风行风建设，提高工作效率，强化服务意识，规范自身行为，确保我校政风行风建设各项目标落实与各项工作圆满完成，根据《汾西县2014年深入开展民主评议政风行风工作实施方案》的通知精神，结合我校实际，四月份以来，我校切实加强学校政风行风建设，树立教育行业新风，提高全体教职工队伍的政治、业务素质和职业道德水平，促进依法治教，推进素质教育的进程，提高教育教学质量，培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业接班人，扎实开展了民主评议政风行风活动，把抓好行风建设和廉政建设摆上了学校的议事日程。我校从提高

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总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，它能够给人努力工作的动力，让我们一起认真地写一份总结吧。那么如何把总结写出新花样呢？这次漂亮的小编为您带来了医院行风建设工作总结（优秀3篇），希望大家可以喜欢并分享出去。

篇一：医院行风建设工作总结 篇一

在上级卫生行政部门的正确领导下，我院职工发扬“仁爱、人和、诚信、医精”精神，坚持“以病人为中心，优质服务；以质量为核心，救死扶伤”的服务宗旨，贯彻“用心服务，创造感动”的服务理念，以为群众提供“科学的管理、精湛的技术、先进的设备、优质的服务、一流的环境、人文的关怀”的服务为主线，实施“人才立院、科技强院、专科兴院、改革治院”的发展战略，以改革促发展、凭质量求生存、靠管理上水平，取得了一定的成绩。多次被市委、市政府确认为市级文明单位，同时荣获宣城市“诚信医院”、“20xx年文明行业”、“全国巾帼文明示范岗”等称号。

行风建设是医院精神文明建设的重要内容。我院以开展“医院管理年”活动为契机，将行风建设工作融入其中，具体做了以下几方面的工作：

一、加强组织领导，健全组织机构，完善组织措施

为将行风建设工作落到实处，成立了医院行风建设工作领导小组，由院长任组长，分管院长任副组长，院务会议

20XX年度行风建设工作总结

20XX年度行风建设工作总结

20XX年，我站在上级部门的指导下，紧紧围绕生态文明建设这个主题，以林业有害生物监测防治工作为核心，以防范外来林业有害生物入侵为重点，以兴林富民为宗旨，以加强行风建设为抓手，改进行业作风，改善服务态度，提高办事效率和服务质量，林业有害生物治理等工作，在全站的共同努力下，取得了较好的成绩，现将工作开展情况如下： 一、加强学习，转变观念，提高素质，树立为民服务形象 1、加强学习，提高自身素质。加强理论和法律法规学习和深入系统地学习有关文件精神，加深对机关政风行风具体要求的理解，提高了为人民服务的宗旨意识，提高了工作的积极性和主动性。加强业务知识的学习，养成良好的学习作风，树立为民服务形象。 2、强化首问负责制、服务承诺制。以树立为民便民，为群众提供优质服务为重点，对前来办事的群众，热情接待、服务周到，属于自己职权范围内的事，尽快办理；不属于自己职权范围内的事，耐心解释，并主动与有关部门沟通，帮助解决问题。对有些群众过激的态度和行为，保持冷静，做好说服工作，防止激化矛盾。 3、积极推行岗位标准化管理。实行干部工作月记制度，记载个人和部门履行职责情况，同时作为评估工作效率和服务质量

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2018年小学行风建设工作总结

为切实推进我校政风行风建设，提高工作效率，强化服务意识，规范自身行为，确保我校政风行风建设各项目标落实与各项工作圆满完成，根据《汾西县2014年深入开展民主评议政风行风工作实施方案》的通知精神，结合我校实际，四月份以来，我校切实加强学校政风行风建设，树立教育行业新风，提高全体教职工队伍的政治、业务素质和职业道德水平，促进依法治教，推进素质教育的进程，提高教育教学质量，培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业接班人，扎实开展了民主评议政风行风活动，把抓好行风建设和廉政建设摆上了学校的议事日程。我校从提高

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加强行风建设“九不准”实施情况总结

为深入贯彻落实省卫生计生委《关于印发落实加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案的通知》，进一步推进我院行风建设，严肃纪律，明确责任，近年来医院结合党的群众路线教育实践活动，采取了一系列措施以确保“九不准“实施方案的有效落实，现将我院的具体措施及做法总结如下：

一、加强学习宣传

通过下发文件、开展集中培训、举行知识测试等多种形式，迅速传达到所有人员，在全院掀起学习贯彻“九不准”的热潮，学习教育覆盖面达到100%。强化对“九不准”贯彻执行情况的宣传，抓好警示教育，努力使遵守和执行“九不准”成为我院全体人员的自觉行为。

二、认真抓好贯彻执行

医院要求各科室把贯彻执行“九不准”作为医疗卫生行业教育实践活动的重要内容和研究制订贯彻落实的具体办法。既要不折不扣地落实“九不准”的每项要求，又要制订更加具体、更有针对性、更便于操作的制度措施。各级领导干部特别是科室主要负责人要以身作则、带头执行，以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓好“九不准”的贯彻执行。

三、强化监管查处

各科室积极开展自查自纠，班子成员和各职能部门把监督“九不准”贯彻执行情况作为一项经常性工作来抓，通过明察暗访、定期督促检查等多种形式，

　　（1）加强全县医疗行业作风建设，规范从业人员廉洁行为。

　　县卫健委部署全县医疗行业作风建设专项行动，成立了__县医疗行业作风建设专项整治工作领导小组和__县医疗行业作风建设明查暗访工作组，出台了《关于印发__县xxxx年医疗行业作风建设工作专项行动实施方案的通知》，召开了由全县各公立医疗机构、民营医院负责人参加的专题会议。开展打击收受“红包”“回扣”“提成”和“诱导消费”“不合理诊疗”行为，规范医疗机构和医务人员诊疗行为。全县各级医疗机构按照县卫健委的要求，成立了医院作风建设专项行动领导小组，出台专项行动实施方案，召开由全院职工参加的动员会，扎实开展各医疗机构内部的作风建设专项行动和医德医风排查整治工作。

　　（2）坚持正面宣传，倡导行业清风正气。

　　大力宣扬医疗机构和医务工作者先进典型事迹，引导医务人员廉洁行医，塑造和维护良好行业行象，主动把行风建设列为从医执业的重要内容。特别是xxxx年疫情防控期间，全县卫生健康系统涌现出一大批先进典型事迹和一大批舍身忘我、无私奉献、不怕牺牲的先进人物

行风建设心得体会

参加运政工作以来，我参加过许多次单位组织的培训，但是这一次为期5天的封闭式行风建设培训给我的感受颇深。我所按照上级主管部门的统一部署，以建设政风行风工作为契机，把政风行风建设作为单位的一项重要工作来开展，全体执法人员积极投身于学习热潮，认真学习、讨论。作为交通执法人员，我们必须时刻学习，自我反省，依据国家的相关法律规章制度，规范言行。十多年交通行政执法工作的锤炼，本人在运政工作中总结出，行风建设的要求和最终目的就是真正做到严格执法与优质服务高度统一。

严格执法，简单地说就是管理者从管理的角度出发，根据管理对象和管理内容，依据政策法规的规定，实施有效的管理，做到不徇私情，不偏不袒。从更深的要义上看，管理者要做到在政策规范的框框和原则范围内，区别管理对象的不同情况，严格掌握和正确应用政策法规中的自由裁量幅度，量“刑”处理，以达到政策法规与实际管理工作的平衡和统一。实现公平、公正，就是真正意义上的严格执法。

优质服务就是管理者为了维护被管理者的权益，从被管理者的角度出发，根据本部门的职能和条件，为管理对象提供一切可能的方便，使管理对象感到办事快捷，心情舒畅，在履行应尽业务的同时，享受到良好的服务，最终提高被管理者对法律法规的遵从度

篇一：加强教师作风建设和行风建设个人剖析材料

加强教师作风建设和行风建设个人剖析材料

一段时期以来，我校认真开展民主评议行风活动，利用这个机会，我认真学习，努力践行，以人为本，严格要求自己，约束自身，以教好学生为已任，在思想上不断充实，加强修养，争做一个优秀合格的爱岗敬业的教师，在行风建设活动开展方面，我力求有新的突破，新的创意，努力用自己的实际行动为人民的教育事业贡献自已的一份力量。当然，我也存在一些缺点和不足，下面我就自身情况进行剖析，不当之处，请指正：

1、政治思想意识还需进一步加强。还缺乏一定的政治敏锐性，还欠缺时不我待的责任感和危机感。在依法执教方面，尽管我取得了一些成绩，能够不折不扣执行教育法律法规，但学习和宣传教育方面还不够深入大胆，缺少主动性。

2、在爱岗敬业这个层面上，我热爱教育事业、心中有一个理想目标，以校为家，教书育人扎扎实实，在平时注重学生良好的 思想品德的养成，积极开展有益于学生身心健康的活动。用爱心感染每一个学生。缺点就是对待工作还缺乏创新精神；

3、在严谨治学方面，我注意树立优良学风，刻苦钻研业务，不断学习新知识，注意严谨治学，提高业务水平；但探索教育教学规律缺乏长期性，教育教学方法还缺灵活性和改进力度，提高教育、教学和科