如何扩大自己的交际圈认识异性
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如何扩大自己的交际圈
一、处理好各种关系对上司:上司一般都把下属当成自己的人,希望下属忠诚地跟着他,拥戴他,听他指挥。所以要在上司面前,讲诚信,讲义气,敬重他,便可得到上司的赏识。在与上司的相处中,谦逊还是相当重要的。谦逊意味着你有自知之明,懂得尊重他人,有向上司请教学习的意向,意味着“孺子可教。”谦逊可让你得到更多人的支持,帮助你更好地成就事业。对同事:对同事不能太苛求,对每个人都一样友好。任何人日后都可能成为你的好朋友,重要的工作伙伴,甚至变得你的顶头上司,所以千万不要预设立场,认为他今日不是个重要角色,就忽略他的存在,同时,也不要随便听信别人的闲言碎语,让自己保持一个开朗的胸襟,以眼见的事实客观地去评断每一个人。对下属:多帮助关心下属。对下属要坦诚,而下级善意地表示接近的良好愿望,使下级感到受尊重、被重视,不仅会激发被领导者的积极性,还使大家对领导的思想修养、工作作风,领导意图有所了解,下级对上级习惯性的心理距离由此逐渐缩小。对竞争对手:在我们的工作当中,处处都有竞争对手。当你超越对手时,没必要蔑视人家,别人也在寻求上进;当人家
认识自己,了解社会
认识自己,了解社会
所谓认识自己,就是深刻了解自己的优点、缺点,自己的能力,自己内心的真正所需;所谓了解社会,就是打开视界,多接触社会,对自己即将从事的行业充分了解。“认识自己,了解社会”的整体含义就是发掘自己的各项才能,以及这些才能在社会中的作用,还有与他人相比,这些才能在社会中的地位,也就是认识自己在社会中存在的意义,自己在社会中的位置。我们知己知彼才能成功,所以做了一份行业分析报告: 一、 会计的发展
会计作为一种商业语言,在经贸交往中起着不可替代的作用,在我国具有良好的就业前景。适应中国外向型经济迅速发展的形势,本专业力旨在为国家培养一批既懂中国会计,又懂国际会计惯例的会计人才。为企事业单位、政府机关、会计师事务所培养具有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会会计与财务管理的专门人才。最初的会计只是作为生产职能的附带部分,然后经历了古代会计,近代会计,和现代会计三个发展阶段。现代会计主要发展有两个方面:一是随着股份公司的的快速发展,使得传统会计逐渐形成为财务会计,企业会计从以对内提供会计信息为主逐渐转变为对外提供会计信息为主。二是由于商品经济的迅猛发展,企业之间的竞争加剧,从
认识自己教学设计
认识自己 东田一小 关秋萍
【教学目标】
⒈让学生了解“认识自我”的重要性。 ⒉帮助学生掌握“认识自我”的自查方法。
⒊通过学习活动,知道从别人的反馈中调整言行,使自知的“我”与他人所知的“我”更为一致。 【辅学方式】
⒈听故事 ⒉讨论 ⒊填句游戏 ⒋角色扮演。 【教学准备】
⒈小镜子(学生自备,每人一个) ⒉录音带《骆驼和羊》 ⒊幻灯片(自制)
⒋“形容词检核表”挂图。 【教学设计】
一、导入
⒈引起学生对“认识自我”的关注与兴趣(以照镜子引入)。 ⒉让学生想2-3分钟,并主动讲述自己是一个怎样的人。
⒊老师总结:刚才几位同学都讲了他认为的自己,那他讲的是否完全正确?有哪些方法来认识自己呢?这就是今天我们要讨论的问题。
二、听故事
⒈师:下面,首先让我们听一个故事(放录音)。 故事《骆驼和羊》
⒉出示幻灯,让学生思考问题: ①骆驼和羊在争论什么?
②为什么骆驼和羊都认为它们自己说的是对的? ③骆驼和羊对自己的认识分别是什么? ⒊让学生分组讨论并自由发言。
⒋从学生的发言中总结出认识自我的一个方法:自省。 ⒌继续讨论
师:下面大家再来思考讨论这些问题: ①骆驼和羊对自己的认识是不是全面的呢? ②老牛是怎么评价的? 让学生分组讨论并自由发言
如何证明自己的价值
篇一:如何证明自己的价值
如何证明自己的价值人生的价值人生的价值在于奉献 人们常说要实现人生的价值,但人生的价值究竟是什么?我认为,人生的价值就是奉献。谁对社会对人民的贡献大,谁实现的人生价值就越大。改天换地、咤叱风云的政治家,他能够力挽狂澜于既倒,能够救万民于水火,能够使一个国家自由解放、繁荣富强,能够使人民摆脱贫困、生活富裕,他对社会对人民的贡献可谓大矣!一个科学家,他的每一项科学技术的发明创造和应用,能够促进生产力的发展和社会进步,他对社会对人民的贡献可谓大矣!一个企业家,他能够创造巨量的财富,并且用它造福社会,造福人民,造福桑梓,他对社会、对人民、对桑梓的贡献可谓大矣!一个艺术家,他能够创造出感天地、泣鬼神的艺术作品,从而产生震撼人心、推动社会和历史前进的动力,他对社会对人民的贡献可谓大矣!一个舍己救人的英雄,一个无私奉献的凡者,他能够成为千千万万人学习的榜样,永远激励着人们奋勇前进,他的人生价值也可谓大矣! 也许有人会说:不!人生的价值在于索龋谁索取得越多,谁实现的人生价值就越大。诚然,谁索取得多,谁的财富可能也就多。但若他不用来造福社会,造福人民,造福桑梓,那么,即使财富再多,他也只能是象欧也妮.葛朗台一样的守财奴,是象周剥皮一样的
苏格拉底的“认识你自己”
浅析苏格拉底的“认识你自己”
摘要:认识你自己是苏格拉底的主要哲学思想。认识自己关键在于反思自己,认识自己的本质在于认识自己的灵魂,让自己的主体意识觉醒,满足灵魂深处的需求,最终实现真正的知行合一。 关键词:苏格拉底;认识你自己;反思;灵魂
苏格拉底认为人的心灵内部包含有关于自己灵魂的内在原则,内在原则是让人了解自己并改善自己关于自己的灵魂的知识。而这些内在原则是与世界的本原相符合的,因此我们是在这些内在原则的指引下来认识外部世界的。怎样获得这些本原性的内在原则,即是认识你自己。认识自己关键在于反思自己。 一、认识自己的关键在于反思自己
人总需要思考自己为什么而活着这一根本性问题。现实中,人总会不断地经历着不同的事物,产生不同的矛盾,那麽这些事物给我留下了什么,我又是怎样对待这些不同的事物的?这些促使着我们思考自己是为了什么而活着。对于这一人生的问题我们只有对自己进行了反思,到达了对自我的认识之后才能明白,才不至于迷失于变化不断的混乱世界之中。
反思是一种关于普遍原则的体认,是一种基于逻辑理性,又超越逻辑理性的洞觉。因为反思自己重要的是反省人自身的本性,使自己的主体意识觉醒。这种反思的方法也体现在苏格拉底的助产术中,通过对话的方式让对方说出自
口语交际《说说自己喜欢的动物》教案设计
新课标四年级上册语文园地四口语交际
《说说自己喜欢的动物》教案设计
教学目标:
知识与技能:培养学生仔细观察的能力及较流畅的口头表达能力,
发展学生的逻辑思维。
过程与方法:通过课前观察、创设情景、小组合作的形式激发学生说的愿望。 情感态度价值观:有交流的欲望,并表达自己的真情实感。 教学重难点:
1、 2、
把自己所观察的小动物特点准确地表述出来。 感受人与动物的和谐,抒发自己热爱小动物的情感。
教学课时:1课时 教学过程:
一、 激情导入
1、动物和我们人类和谐地生活在这个美丽的地球上,它们是我们人类的好朋友。你们听,是哪些动物朋友在向我们问好?(点击课件,生听叫声说动物名称。)
还有许多的动物朋友都想跟同学们见面,等会它们出来的时候,如果你见到了认识的动物朋友,就大声地叫出它的名字,跟它打声招呼,好吗?(点击课件)
2、除了刚才听到的和看到的,你们还能说出哪些动物朋友的名称? 二、情景交流:快乐的动物联欢会
(过渡)同学们认识的动物朋友真多!今天这么多的动物朋友相聚在一起,就让我们举行一个快乐的联欢会,大家通过交流,结识更多的好朋友,好吗?瞧,动物王国里多热闹呀!(课件)欢迎你们也扮演自己喜欢的动物来参
如何推销自己
篇一:怎么推销自己
推销自己是一门技术,只要你掌握了如何推销自己,那么将对你的销售产生良好的作用! 很多人都希望能被别人喜欢。希望能轻易的找到工作。面谈是推销自己的好机会和好途径,因此,做好准备、充实自己、掌握时机、知难而退等法则是不容忽视的。如何做好面谈 推销自己只是手段 推销自己只是说服的一种手段,经由对自己的推销,自己的理念、人格、做事方法能被别人接受与肯定,于是在做任何事情的时候,一方面可以得心应手,另一方面成功的机会也就增大。
但是,有一点必须先予澄清的,就是:推销自己只是手段,真正的目的是如何使自己做事得心应手,并得到成功。如果人们倒因为果,以为推销自己是目的,于是不管结果怎样,只是一味的推销,则是得不偿失和不具有实质意义的。
1让别人接受自己
如何推销自己的目的,就是为了要别人能接受你、肯定你,接受你的理想、要推荐的产品、做事的方法等,能被别人认可与配合,那你就成功了,至少如何推销自己是成功了
推销自己不能以自己为导向,应该以对方为导向。在推销的时候,注意的应该是对方的需要和感受,只有针对他们的需要和感受才能说服对方,同时被对方接受。如果推销自己只是一味想着自己的话,不会有什么好效果的,即使有,也是短暂、不着边际的。只有提供别人需要的、能
如何提高社会交际能力
如何提高社会交际能力?
有些青年学生经常为自己不善言谈和交际、性格内向而苦恼。有的是多年养成的性格。那么能改变这种性格,培养起善于于交际的能力吗?俗话说:“江山易改,秉性难移。”这话其实并不完全对。“难移”,并不等于不能移。人是发展变化的,随着社会的改革开放、个人交际的频繁和社会实践的增加、知识面的拓宽,个人的观念、意识以及性格都会有大的变化。只要你有意识地注意改变自己的性格,则会收到好的效果。另外,要确立信心,摆正位子,寻找自我,正确估价自己,不可盛气凌人,也不可妄自菲薄,不可没有自尊心,也不能被自卑感压倒。应该谦虚谨慎、不卑不亢地生活在人们中间。改变内向性格、学会交际的办法还要扩大自身的信息量,多读书,多看报,关心世界大事、国家大事,扩大事识面开拓视野,注重丰富自己的业余生活,如打球、书法、下棋等,都可以在这些活动中增加交往,潜移默化的改变自己的性格。
在性格塑造方面,可以作以下努力:首先,要使自己让人喜爱,并希望成为其他人的好朋友。(1)遇上烦恼时不妨假设正处在快乐逍遥的状态,久而久之,自然可养成乐天的性格。(2)尽量利用空闲时间作自己喜爱作的事,参加不同的活动,这样可以扩大交际圈子,增长见识。(3)将日常感受、愿望和梦想写在一本“秘密日记
如何交际人际关系
篇一:如何有效的人际交往
要善于发现自己的优点和长处当对自己的认识与评价客观合理时,
才会增强
自己的信心,
自信心强才有可能克服不必要的自卑心理。
如果对自己的认识与评
价不符合实际,
夸大了自己的缺点短处,
看不到自己的优点和长处,
则只会使自
己在别人面前丧失信心,增强自卑感。在沟通中,要有交往成功的信心,不要总
是被人际交往会失败的心理所困扰。
只有通过多与人沟通,
才能增加与他人进行
社会比较的机会,
也才能有利于发现自己的长处,
从而有利于形成正确的自我认
识与评价,增强自己的信心,克服自卑感。
人际交往是交往双方积极主动的过程,
一方主动而另一方被动势必造成交往
难以正常进行。主动大胆地与人沟通有利于消除胆小、害羞所带来的交往障碍, 只有大胆地尝试,
主动地参与社交活动,
慢慢地才不会害怕见陌生人,
那种害羞
的心理也会随之而慢慢被消除。
2
、真诚待人、尊重他人是人际沟通的基本原则
在认识交往中真诚待人,需要澄清若干错误的认识,需要分清真诚、 正直、直率、正言四者间的关系。真诚是指一个人待人的态度,是一个人发自内
心而不是虚情假意的对他人的关心和尊重。
正直是指一个人的品格。是对一个
人稳定的、一贯的品质牲的判断和评价。“正”有公正、正义的意思,“直”有
刚直不阿的意思。
正直的为人,
是指
如何改变自己
篇一:10种方法让你真正改变自己 改变世界
10种方法让你真正改变自己 改变世界
如何让你的领导、员工、客户,甚至是你自己的行为发生改变?你可以花很长的时间去改变策略、产品和流程,但是只有人们真的改变了他们的行为,改变才真的发生。
1.专一的力量。我曾经合作过的一家公司,有8条价值观和12条核心竞争力,希望员工实践。结果呢,毫无改变。当最高优先级的事情有20件,等于没有。对多任务的研究表明,我们并不擅长多任务并行。集中精力一次改变一项行为,一个接着一个来。
2.增加粘性。目标理论告诉我们,有效的目标应该是明确并可测量的。行为也一样,“积极听取”这个行为很模糊,也无法衡量,“回想别人的话并且判别正确性”则明确可测。
3.生动地描绘。明星厨师Jamie Oliver想要改变美国学校里的孩子们的饮食习惯,他使用了一副非常恶心的场面:满满一卡车的动物脂肪。他教一个肥胖的小孩子烹饪时,他演示了烹饪怎么可以变“酷”——走路时昂首挺胸,准备菜时趾高气扬。小盆友能将这幅画面与自己关联起来。如Herminia的《职业身份》一书所述,幻想新的自己是驱动改变的巨大力量。通过讲故事,打比方,画图或实物,来描绘“我们的现状”,然后用一幅更好的画面来呈现“美丽新世界”,这样可以触