小学教职工跳绳比赛活动方案

教职工拔河比赛活动方

案

Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】

敬修职业技术学校教职工拔河比赛活动方案

一、活动名称：“友谊第一，比赛第二”拔河比赛

二、活动目的：为了活跃我校教职工的节日气氛和丰富教职工课余生活，进一步推动我校教职工体育运动的开展，丰富教职工教师节的业余活动，特举行此次拔河比赛。

三、参赛对象：所有教职工

四、比赛时间：2014年9月24日下午第七节

五、比赛地点：教学楼A座楼下空地

六、比赛规则： 1、拔河道为水泥地上画3条直线，间隔为

2M，拔河绳中间系一红布条，布条上挂一小重物垂直于中线。居中的线为中线，两边的线为河界。除参赛队队员、工作人员外，其他人员一律不得进入比赛场地。 2、以报名人数情况来分组参赛（男女混合）。在当场比赛中不得更换比赛选手。 3、每场比赛会派2个比赛监督员，清点对方人数是否正确，监督是否有违反现象，如发现有违反现象立即取消比赛资格 4、比赛时设有一个主裁，两个监督人员。

七、比赛方式：

（1）：艺术部代表队、汽修部代表队、计贸部代表队。每场比赛都采用三局两胜的方式来进行比赛。

（2）比赛人数为每组15人（男10女5）。采用循环比赛制。

（3）比赛开始前，各队按

镇田小学教职工拔河比赛活动方案

镇田小学教职工拔河比赛活动方案

一、活动宗旨：为了丰富教职工的校园文化生活，体现我校教职工良好的精神面貌和团队精神，共建和谐稳定校园，增强凝聚力，镇田小学第一届体育节积极开展教职工拔河比赛。

二、比赛时间：2008年12月1日（星期一）下午16：00—17：20

三、比赛地点：镇田小学田径场看台前

四、组织工作：1、总裁判：蒋巍 2、摄影：谢德心3、临时“医务”人员：莫艳妮、王芳4、器材准备及场地布置：李建鹏、龚剑、施龙5、记分员：蔡开波、周香兰6、比赛监督员：刘燕燕、郝丛书

五、参加人员和要求：1、各队上场队员必须是镇田小学在岗教职工，包括后勤人员，其他单位职工或学生不得介入，违者判负。2、拔河比赛一旦进行，整个比赛过程中途不允许换人，否则该队当局比赛判负。如果出现运动员受伤情况，可以向裁判员提出申请暂停。

六、比赛方法：1、每场比赛派2个比赛监督员（体育组负责），清点对方人数是否正确，监督是否有违规现象，如发现有违规现象立即纠正。 2、比赛地为水泥地上画3条平行直线，间隔为150cm。居中的线为中线，两边的线为界河，拔河绳中间系一红布条，布条上挂一小重物垂直于中线。比赛准备时间内，各队队员必须依次交错站在河界外，裁判员

镇田小学教职工拔河比赛活动方案

镇田小学教职工拔河比赛活动方案

一、活动宗旨：为了丰富教职工的校园文化生活，体现我校教职工良好的精神面貌和团队精神，共建和谐稳定校园，增强凝聚力，镇田小学第一届体育节积极开展教职工拔河比赛。

二、比赛时间：2008年12月1日（星期一）下午16：00—17：20

三、比赛地点：镇田小学田径场看台前

四、组织工作：1、总裁判：蒋巍 2、摄影：谢德心3、临时“医务”人员：莫艳妮、王芳4、器材准备及场地布置：李建鹏、龚剑、施龙5、记分员：蔡开波、周香兰6、比赛监督员：刘燕燕、郝丛书

五、参加人员和要求：1、各队上场队员必须是镇田小学在岗教职工，包括后勤人员，其他单位职工或学生不得介入，违者判负。2、拔河比赛一旦进行，整个比赛过程中途不允许换人，否则该队当局比赛判负。如果出现运动员受伤情况，可以向裁判员提出申请暂停。

六、比赛方法：1、每场比赛派2个比赛监督员（体育组负责），清点对方人数是否正确，监督是否有违规现象，如发现有违规现象立即纠正。 2、比赛地为水泥地上画3条平行直线，间隔为150cm。居中的线为中线，两边的线为界河，拔河绳中间系一红布条，布条上挂一小重物垂直于中线。比赛准备时间内，各队队员必须依次交错站在河界外，裁判员

教职工羽毛球比赛方案

激情绽放，“羽”您共享

为丰富教职工的业余生活，增强教职工体质，促进教职工之间的沟通交流，强化学校的凝聚力、向心力及归属感，营造健康文明、积极向上的校园氛围，特组织开展全校教工趣味活动。为保证此项活动顺利实施，特制定本方案。 一、活动目的：

1、愉悦心情，缓解工作压力，为并进一步普及羽毛球运动打基础。 2、增加教职工之间的沟通和交流，增强集体的凝聚力、向心力。 3、增强教职工体质。 二、活动机构 组 长：刘光义

副组长：杨国强、郑小明、韩剑

委 员：柯昌海、万立新、胡芳、林清海、安明磊、宋文慈、肖薇、肖蔚、沈峰 参与成员：全体教职工

三、活动时间：2013年11月底 四、活动地点：学校田径场羽毛球场 五、活动工作安排

1、活动具体实施与策划（校工会） 2、后勤保障（总务处负责） 3、横幅（校办公室负责）

内容：“武汉市第二十八中学教师羽毛球赛---激情绽放,羽您共享” 4、安全保障（荣 斌负责） 5、摄相工作（陈汉文负责） 6、活动裁判（体育组负责） 六、活动内容：羽毛球团体比赛

1、各组选派男、女教师各2名，出场顺序为：男单 ----女单----双打（男、女教师可自行搭配），比赛采用

教职工迎新年活动方案

【篇一：学校教职工2014年元旦文体活动方案】

黄黄石石市市白白马马山山学学校校教教职职工工22001144年年元元旦旦文文体体活活动动方方案案 2014年元旦将至，为丰富全校教职工节日生活，展示教职工的精神风貌，以崭新的姿态迎接新的一年，学校工会决定于2014年元月1日上午举行教职工“庆元旦、迎新年”文体联欢活动。活动方案如下：

一、活动时间：2014年元月1日上午8:30——11:30。 二、活动地点：学校篮球场。 三、参加人员：全体教职工。 四、活动内容：

1、拔河比赛：参赛教职工分成文理两队，每队15名队员（男10 女 5），三局两胜制，比赛同设获胜奖和鼓励奖。

2、跳绳比赛：参赛教职工分成男女两组，每组根据个人1分钟跳绳的次数各取前三名予以奖励。

3、乒乓球比赛：参赛教职工不分男女组，比赛按淘汰赛制（细则根据报名人数当日由裁判员具体安排），取前三名予以奖励。

请各位老师按时参加，并祝愿大家元旦快乐，万事顺心，阖家幸福安康！

黄石市白马山学校工会 2014.12.24.

【篇二：迎新春教职工联欢活动方案】

迎新春教职工联欢活动方案

一年的辛劳与付出给我们带来了丰硕的成果，新的一年即将到来

教师评价方案由方小学

2013.9

一、指导思想

以科学发展观为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持以人为本，遵循教育规律，逐步建立科学、规范、符合教育教学实际的教职工评价机制，奖优罚劣，奖勤罚懒，引导和激励广大教职工努力提高师德修养和工作积极性，进一步推动教育发展方式转变，不断提高教育教学质量，办好人民满意的教育。

二、评价考核原则

规范与创新相结合。在规范教师职业道德、教学行为的基础上，充分激发教职工在教育教学工作中的积极性与创造性。

导向与激励相结合。通过评价考核建立有效的激励引导机制，促进教职工自身素质不断提升。

个体评价与团队评价相结合。在对教师个体工作情况进行评价的同时，可对以班主任为核心的教师育人团队以及教研组及教学团队进行评价，培育教师合作文化，实现教师整体发展。

定性评价与定量评价相结合。在评价过程中应依据评价内容采取定性与定量评价相结合的方式，对教职工进行科学的评价。

过程性评价与终结性评价相结合。在对教职工工作进行终结性评价的同时，注重开展促进教职工行为改进的过程性

评价。

自评与他评相结合。教职工评价应坚持主体的多元化，在引导教职工自我评价的基础上，由领导、同事、家长、学生等多方参与。

三、组织机构：

1、学校成立教师考核小组，组长任志国，副组长王

教师评价方案由方小学

2013.9

一、指导思想

以科学发展观为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持以人为本，遵循教育规律，逐步建立科学、规范、符合教育教学实际的教职工评价机制，奖优罚劣，奖勤罚懒，引导和激励广大教职工努力提高师德修养和工作积极性，进一步推动教育发展方式转变，不断提高教育教学质量，办好人民满意的教育。

二、评价考核原则

规范与创新相结合。在规范教师职业道德、教学行为的基础上，充分激发教职工在教育教学工作中的积极性与创造性。

导向与激励相结合。通过评价考核建立有效的激励引导机制，促进教职工自身素质不断提升。

个体评价与团队评价相结合。在对教师个体工作情况进行评价的同时，可对以班主任为核心的教师育人团队以及教研组及教学团队进行评价，培育教师合作文化，实现教师整体发展。

定性评价与定量评价相结合。在评价过程中应依据评价内容采取定性与定量评价相结合的方式，对教职工进行科学的评价。

过程性评价与终结性评价相结合。在对教职工工作进行终结性评价的同时，注重开展促进教职工行为改进的过程性

评价。

自评与他评相结合。教职工评价应坚持主体的多元化，在引导教职工自我评价的基础上，由领导、同事、家长、学生等多方参与。

三、组织机构：

1、学校成立教师考核小组，组长任志国，副组长王

鳌山卫中心小学跳绳比赛活动方案

为了进一步推动《学生体质健康标准》的全面实施,促进学生积极参加体育锻炼,养成经常锻炼身体的习惯,全面提高学生体质健康水平,特举行校一分钟跳绳比赛。望各班主任按照比赛规程的要求,组织好学生开展训练、同时要切实做好训练时的安全工作。具体比赛方案如下:

一、比赛时间、地点

时间:5月10日周四上午第二、三、四节课 地点:操场

比赛顺序为:高年级、中年级、低年级。

参加范围:1---6年级全体学生（特殊学生以病历为依据）。

二、裁判及比赛规则

裁判安排:

裁判长： （负责全面比赛工作）

副裁判长： （负责组织比赛，解决突发事件） 登记统计成绩： （负责登记比赛成绩、统计各班总成绩

及男女前6名）

裁判员：抽高年部班级学生担任

摄影负责： （负责拍摄比赛花絮）

划分场地： （负责订制比赛横幅、布置比赛场地）

布置场地：各班班主任（负责布置比赛场地） 五、比赛规则： 比赛时间：二分钟

比赛人数：每班派出男女各8名学生参加比赛，参赛人员必须在指定的地点完成1分钟的定时速度跳绳。可以双脚或单脚跳，但要求跳绳过脚（摇绳一周360度）计

迎中秋国庆教职工趣味活动方案

为丰富教职工生活，做到劳逸结合。工会组织开展一次由全体教职工共同参加的趣味游戏活动，让大家在游戏中放松心情，忘却烦恼，迎接即将来临的中秋、国庆快乐节日。具体活动方案如下：

一、活动领导小组: 组长: 王翠美 副组长: 李永平 成员：高士新 张炜 二、活动时间：

2015年9月22---25日（时间待定） 三、活动地点：体育馆

四、参赛对象及办法：

1、参赛对象：全体教职工全员参加。 （1）语文组(22人) 组长：屈弘毅、 （2）数学组(21人) 组长：卢智 （3）英语组(24人) 组长：李海涛 (4)政史地组(21人) 组长：刘丽君 （5）理化生组（23人) 组长：王林 （6）音体美心计(22人) 组长：尚军

（7）行政后勤组(28人) 组长：组长：乔建雄 王明

2、参赛办法：以大学科组为单位，分七个组，每人至少参加一个项目。每个项目各组都不能弃权，必须报满相应的组数和人数。

3、裁判员：李永平 王翠美 张炜 高士新 尚军 四、活动项目和规则

1、占领阵地 2．定点投篮 3、做动作猜成语 4、夹乒乓球 5、背夹篮球 6、小型保龄球 7、传球接力 1、占领

2011-2012学年度教职工考评方案

一、指导思想

量化评价教职工工作，把考核结果作为评优树先、年度考核的依据，充分调动广大教职工的工作积极性，全面提高教育教学质量。 二、考核原则

1、经常性原则。随时考核教职工每项便于考核的工作。 2、公开性原则。及时公布每位同志的考核分数。

3、可比性原则。将工作相似便于比较的一组人员作为一个考核单位。 三、考核范围

正常上班的教职工。 四、考核办法

将教职工分成教学人员和后勤人员两类，分别制订考核细则，分别进行考核。考核结果每学期合计一次，两学期的平均成绩为学年考核成绩。学年末，依据考核成绩分别对两类人员排序。

将教职工分成两类共7个考核单位进行考核：干部、九年级、八年级、七年级、六年级、音体美等无教学成绩教师和教辅人员。

计算各项评议分时，高分和低分各去有效票个数的10%。 五、组织领导

考核工作在校考核领导小组领导下进行，由领导小组组织安排考核，解释考核办法，解决遇到的问题。

对教学人员的考核由教务处组织进行，每月对教学工作的各个方面考核一次或多次。对教辅人员的考核由教务处、总务处负责组织进行。

附：州城二中教职工工作考核领导小组名单：

孙良铎 张贵岭