从人力资源角度看人才争夺战

? 国美争夺战(2)

? 以董事局主席陈晓为首的国美电器董事会随后以“投票结果并没有真正反映大部分

股东的意愿”为由，在当晚董事局召开的紧急会议上一致否决了股东投票，重新委任贝恩的三名前任董事加入国美董事会。 ? 案例:国美争夺战(1)

? 在贝恩投资入股国美电器8个多月后，在国美电器正在走出危机恢复正增长的情况

下，拥有31.6%股权的国美电器大股东在2011年5月11日的年度股东大会上突然发难，向贝恩投资提出的三位非执行董事投出了反对票。 ? 为什么大股东要否决贝恩提名的3位非执行董事？

? 贝恩一开始计划谋取控股地位，大股东不同意。由于面临旧2014可转股债的提前赎

回危机，大股东最终做出了让步，即允许贝恩提名3位非执行董事，但同时大股东将通过参加供股来维持第一大股东的地位。尽管各退一步，但大股东对由贝恩和陈晓把握的国美电器董事会并不完全信任，因此新增加了副总裁孙一丁为执行董事。 ? 贝恩入股后，国美电器提出了高管股权激励计划，被看作是黄光裕代理人的常务副

总裁王俊洲、副总裁魏秋立、孙一丁的立场发生了变化，这意味着大股东已经彻底失去了对董事会的控制权。

? 为什么国美电器董事会要废除股东大会的决议? ? 董事会方的理由1

? “这是一年

人体内的铁资源争夺战

导语：病原菌在宿主内必须获得铁才能繁殖。机体可以通过控制自由铁离子的含量来抑制病原菌，维持机体健康。

同我们人类一样，细菌也是需要铁元素才能生长的。在自然环境中虽然有很多铁，但是多数是不溶于水的矿物质，细菌必须进化出获得铁的能力。很多细菌可以分泌一类称为携铁分子（siderophore）的小分子物质，它们可以结合高铁离子，并把高铁离子通过表面受体转运至细菌细胞内。很多细菌还可以分泌高铁还原酶或者具有还原性质的小分子把高铁离子转化成亚铁离子，亚铁离子可以通过细胞膜上的亚铁转运蛋白（FeoB）转入细胞内。

在宿主和病原菌的铁资源争夺战中，宿主通过结合铁的蛋白，如储铁蛋白和运铁蛋白，严格控制体内自由铁离子的水平。这样除了可以避免氧自由基的伤害，还可以抵御病原菌的侵袭。

另外一种和抑制细菌有关的重要蛋白质是乳铁蛋白（lactotransferrin）。乳铁蛋白是一种特殊的糖基化的运铁蛋白，广泛存在于乳汁、唾液、眼泪、鼻

涕等分泌物中，也存在于中性粒细胞（neutrophil）中。人类乳汁中乳铁蛋白浓度约为1.0-3.2mg/ml，占普通母乳总蛋白的20%。牛奶中乳铁蛋白含量相对较低，只有0.02-0.35mg/ml。目前已经通过转

暑假记忆，一幅又一幅的浮现在我的脑海里。我来为你诉说这样一件事。

电脑，倍受欢迎的科技之一，如今谁家没有一台电脑，交了网费后，我家就在也没有平息过，由其是这个暑假，战事不停，双方拼得激烈啊！

这不，从书房里传来了激烈的争吵声。把电脑给我，你已经玩了一个小时了，快给我玩玩，否则不要怪我大开杀戒了！”额，无权无视的老爸，只好乖乖退位让贤了，乖乖把鼠标给他的老婆了。老爸临走之前嘟讷说了这样一句话句话：老婆要嫁就嫁灰太狼，老公可别娶到红太狼啊！”说完，老爸灰溜溜的跑到客厅里看电视去了。妈妈得意洋洋地坐到坐到电脑桌前，悠闲的看着电影，一副胜者的架势。可老妈没想到螳螂捕蝉，黄雀在后。

砰”的一声门被撞开了，弟弟闯了进来，眼泪汪汪的看向我妈，见我妈不理他，便哇作文哇”的假哭，妈妈她最害怕弟弟哭了，只好投降，把电脑让给了的弟弟，灰溜溜地跑进了厨房。弟弟得意洋洋的对我做了个v的手势，我一副做收鱼翁之利的样子，来到了弟弟身边，与他并肩玩起了双人小游戏。

中午，到了该吃饭的时候了。随着妈妈一声开饭了。”我们赶紧拿起筷子，正准备夹鸡腿的时候，突然发现大家的筷子都在鸡腿上。哇，一定是抢电脑抢出瘾来了，连食物也要抢。算

又放寒假了，本应该是开开心心过马年，可我们家来了一位不速之客，他有着葡萄似的大眼睛，圆圆滚的身材，看起来像一个肥球。我的老妹还有一对讨人喜欢的小手，在大人面前，洗碗、擦桌子，我原以为他是一个乖巧懂事的小胖妞，可在这个寒假，让我对他的观点有所变化。

大年初一，婶婶早早地就把她送到了我家，婶婶她说，要去欧洲研究考察，没人带她，就在这住几个晚上。几个晚上！带着她？我还打算去大干一场呢！可一想起婶婶还对我不错，请我吃肯德基，给我买零食、遥控车、模型飞机，我这人记恩不记仇，好吧

在小妹来的第一天的那晚，就上演了一场妈妈争夺战”。

阿姨，我热”阿姨，我冷”阿姨，我要打psp”阿姨，我要听你讲小白兔的故事”阿姨，我要”小妹还没说晚她要干什么，就被我阻拦了，够了！我受够了！”我一把拎起小妹，把她丢在了沙发上，小妹好像没有因起而哭泣，我走回房间关上门，上了锁，一屁股坐在地板上，竟呜呜呜”地哭了起来，妈妈见了我狼狈的样子，坐下来安慰我，说：妹妹还小，你得依着她一点，好吗？”我根本不去理睬她，我还沉浸在忧伤中无法自拔，妈妈知道，这时候无论对我说什么我都听不进去，妈

唉，总算做完作业了，可以看会儿电视，放松一下了！

我兴高采烈地来到客厅，可是表弟正霸占着电视津津有味地看着动画片呢！我决定先礼后兵。我露出微笑，讨好地说：好表弟，给姐姐看会儿电视可以吗？”表弟摆出一副不可一世的样子，傲慢地说：哼，想让我把电视给你看，门儿都没有！”表弟的这句话彻底把我惹怒了，我把遥控从表弟手中抢了过来，表弟一下子呜呜”地哭了起来。表弟的保镖们”一听到表弟的哭声，立刻赶了过来，对我展开猛烈的进攻”：你做表姐的，就不能让一下表弟吗？”你都这么大了，要让一下表弟嘛！”

无奈，我只好三十六计作文走为上策。看着表弟那得意忘形的表情，我生气极了。我边走边想，对了，硬的不行，我来软的！这时，我想到我有一个宝贝一个手机形状的游戏机，它能发出好听的声音。哈，今天，它可以派上用场了。我拿着游戏机，在表弟面前，装模作样地玩了起来，还不时哈哈大笑。果然，我那喜新厌旧”的表弟被吸引了，走过来对我说好姐姐，你把游戏机借我玩玩嘛，我把电视给你看，好不好？”我装作很不舍的样子那好吧，谁让你是我的表弟呢？就让你玩玩吧！”

哈哈，遥控器又回到我手里了

从“海底捞”员工培养看人力资源管理

学院： 专业： 班级： 姓名： 学号：

一、前言

在之前就听说过一家员工很有素养，非常人性化，就餐感觉像家一样的火锅餐饮店——海底捞。在一次偶然的机会，我跟朋友一起光顾了这家传说中的给人舒适感觉的火锅餐饮店。非常幸运，我们去的时候比较早，没有排队，进入这家店之后，一直面带微笑的服务员做出的一些小小的细节（刚进店发了每十五分钟询问更换一次热毛巾让顾客擦擦手；给长发女性发的皮筋、发卡；给戴眼镜的顾客一块眼镜布；装手机的小塑料袋；围裙；饭后的水果拼盘等等）引起了我的观察注意，同时这学期学习的人力资源管理课程，使我对这家餐饮企业的员工培养管理产生了强烈的好奇心，下面介绍一下我对海底捞的初步了解。

二、海底捞企业简介

四川海底捞餐饮股份有限公司是一家成立于1994年，以经营川味火锅为主，融会各地火锅特色于一体的大型跨省直营餐饮民营企业。公司始终秉承“服务至上、顾客至上”的理念，以创新为核心，改变传统的标准化、单一化的服务，提倡个性化的特色服务，致力于为

从人力资源的角度看《水浒传》

学完人力资源管理，对HR有了一定的了解。我国古代的四大名著中，水浒传堪称经典，以宋江为首的一百零八将，侠义相聚，成就了一世辉煌。他们有领导，有员工，俨然像一个公司，虽然跟现代的公司意义不同，不以盈利为目的，但也具有了公司的特征。既然是公司，就必然会面临HR管理，下面就写一些水浒传在人力资源方面的启示，一家之言仅供参考。 招聘——道不同不相为谋

能进入梁山这个集团的人，必须有共同的价值观——义。梁山泊的第一位寨主王伦，创立了基业，但没有什么作为，小肚鸡肠，嫉妒贤能，即使在人一把交椅，最终林冲终于忍无可忍，将其刺杀，他没有不说当一把手的大义，连一半的义都没有，直接被梁山淘汰。第二人寨主晁盖，虽然之前就已称霸一方，但是没有足够的远见和管理才能，逐渐被宋江架空，直至固执己见死于敌人的毒箭之下，他是有义的，不然智多星吴用等第一批一起截取生辰纲人不会追随他，他的义不足以让他坐上梁山的第一把交椅，所以他也被淘汰，虽说是意外死亡，但也是情理之中的事情。到第三任寨主宋江，把山寨推向鼎盛。宋江与王伦都是自幼攻读经史的寒儒，武艺低微，却功业迥异，关键就在“义”上。梁山泊的一百零八条好汉，大都因义而聚，山寨也是顺义而兴。“义”成了联络众

2月15日是《中国诗词大会》第四季的总决赛，我吃完饭就迫不及待地来到客厅，拿起遥控器，准备收看。

不好，老爸伸出手要拿电视控器呢！哎呀！我差点忘了，老爸是个大球迷，每一场比赛他都会看。可我偏偏又是诗词迷，《中国诗词大会》我是非看不可的。看来一场不可避免的”遥控器争夺战”就要上演了！

我把遥控器紧紧攥在手心，紧贴在胸前，着急地说：不给！我要看《中国诗词大会》！”爸爸说：这可不行啊，我的球赛马上就要开始了！”。说完，狡猾的老爸，伸出他那双魔爪”开始挠我痒痒。我最怕挠痒痒了！我被他挠得咯咯”直笑，笑得上气不接下气，眼泪都笑出来了，全身一点力气也没有了。我手一滑，遥控器落到了沙发上，老爸这个老狐狸，手一拿，遥控器就落到了他的手上。

我不甘作文心遥控器就这么被他抢走了，就来了个以牙还牙！我偷偷钻到茶几旁边，悄悄地把他鞋脱下来，再使劲挠他的脚，哎！失算！没想到老爸竟然不怕痒，反而一把把我拎起来了。你们都不知道我当时有多可怜，像一只被主人吼过的小喵咪。

爸爸得意地说：姜，还是老的辣呀！”我眼珠子一转，又生一计，我得意地说：老爸，你别忘了有一句话叫‘家里老婆数第一&rsq

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珍宝岛之战中的T—62型坦克争夺战始末

作者：叶介甫

来源：《党史纵览》2013年第02期

1969年3月2日，苏军出兵侵犯我国领土珍宝岛。为了保卫祖国领土完整，维护祖国的尊严，我边防部队奉命进行自卫反击作战。为了加强领导，沈阳军区在虎饶地区的五林设置了前线指挥部，各兵种都派出了指挥机构，沈阳军区工程兵由副参谋长益平负责参战工程兵部队的指挥。在这次作战中，工程兵主要担负敷设防坦克地雷场、排除苏军在岛上设置的防步兵地雷、打捞被我军地雷炸毁的苏军T-62型坦克以及阵地构筑、道路抢修等工程作业的技术指导任务。工程兵指战员表现得英勇无畏，战果显著，受到了军区的表彰，沈阳军区工程兵第二工区副科长孙征民被军委授予战斗英雄称号，万忠奎等10余名同志荣立了战功。 布雷炸毁苏军T-62型坦克

3月13日，沈阳军区工程兵第二工区军务科副科长孙征民、沈阳军区工程兵作训处参谋万忠奎和工程兵工兵某团参谋陈雁奉命前往五林洞军区前指。3月的完达山地区、乌苏里江畔仍是冰天雪地，寒气逼人，这里地广人稀，茫茫的林海雪原无边无际。军区前指就设在这里的一个小林场里。他们于晚上

hg人力资源规划与人才招募

人力源规划资人才招聘

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题 谈一谈般业企何从事人力如源资规划的工。 作 面对着动 态变遽的境，很环主管多认：为人力源资规 常跟划不企业上境的改环，变做了也是做！白问：试企 业织如何组做好人力源的规划？资 企大业中小与企在业人招聘才的作法上有何不同 ？ 科学 区园如有才人的黑，吸走相当洞多优秀人力， 的致导统产传业在人员招聘上出许现困多难，这何解有 决或善改道？之 企 组业在推织人动力源资划规时，容易遇遭哪到问 些？ 题 企 业应何如合配织组发的规划而展进行力资人源规划 ？ 谈谈一 企业般招在员聘时工采常有些作哪？ 法 业如何能有效地招聘企需所人的？员

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资源力划与人规招才大聘一、人纲力资源规的意划义与目 的、二人资力规源的程划 三序人力、需求预测方法 的、四动人推力资规划源时注应意项 五事、招过程聘 六、招聘工的员道通 七、用雇机构八、 升内外、的聘缺优点

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力资源人规的意义 划力人源资划乃是确保一个规织能够适时适地组获 适量适用得员人之程序经，由此序程使可 力获致人最经济有之运用效 。「 力人资规划」源是企业乃组考量环织境的 迁，变配