学校落实双减工作经验材料
“学校落实双减工作经验材料”相关的资料有哪些?“学校落实双减工作经验材料”相关的范文有哪些?怎么写?下面是小编为您精心整理的“学校落实双减工作经验材料”相关范文大全或资料大全,欢迎大家分享。
学校落实“双减”工作总结
开展“双减”工作是党中央作出的一项重大决策部署, 事关国家发展和民族未来, 对促进学生全面发展、 健康成长, 有效缓解家长焦虑情绪, 构建教育良好生态具有重大战略意义。
xxxx 实验小学为了更好地落实“双减”工作,持续提高教学教学质量, 结合本校实际, 抓好四个“基本点”, 改革创新促“双减”。
基本点一: 确保课堂教学 提质增效
减轻学生负担, 根本之策在于全面提高学校教学质量, 做到内外兼修、 增减并重, 减负增效, 强化学校教育的主阵地作用。 每一位教师都要切实落实好课堂教学, 做到应教尽教。 学生在校时间, 教师在课堂上要引导到位、 点拨到位、 训练到位、 提升到位, 不仅让学生吃得饱, 吃得好, 还能让有潜力的学生找到跳一跳的感觉。
基本点二: 强化作业研究 明确方向
学校研究制定《实验小学作业管理制度》, 发放《致家长的一封信》, 协同家校之力, 严控书面作业量; 通过教研组长会、 作业常规专题反馈会, 研究科学合理地设置学科作业: 正视学生个体差异, 实行“分层作业”、 学生按要求自主设计作业, 交换批改、 布置适当的劳动实践性作业等, 切实做到给学生减负的同时, 增强作业的效能, 更好地实现育人功能。
基本点三: 抓好课后服务 满足需求
“双培养”工作经验交流材料
“双培养”工作经验交流材料
开展结对互帮“双培养” 提高党员素质促发展 ——氧化铝一厂党委“双培养”工作经验材料 根据公司党委工作要点,氧化铝一厂党委在 2007 年就明确提出了“双培一建”工程,即把业务、技术骨干培养成党员,把党员培养成业务、技术骨干,建设一支高素质的党员队伍。一年多来,厂党委按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,严格把关,共发展 48 名骨干为党员,把 58 名党员培养成生产管理技术骨干,为氧化铝一厂的持续稳定提供了组织保障和人才支持。我们的具体做法是: 统一思想 制订方案 开展“双培养”活动伊始,厂党委首先对“员工心目中的合格党员”进行了调研。结果显示:80的员工认为:新时期的共产党员不仅是突击队型和流大汗型,还应该是科技攻关、破解难题的技术型先锋模范代表。针对这种情况,厂党委适时向大家宣讲了开展“双培养”活动的目的和意义,既要把党员培养成思想上、学习上、工作上的楷模,节能减排、降本增效的楷模,使其成为先进生产力的代表;又要从源头上把好党员的“入口关”,把具有真才实学、思想进步的业务尖子、技术骨干培养发展为党员,增强党组织的活力。 为确保活动取得实效,厂党委成立了厂部和车间两级“双培养”活动领导小组,
“双培养”工作经验交流材料
“双培养”工作经验交流材料
开展结对互帮“双培养” 提高党员素质促发展 ——氧化铝一厂党委“双培养”工作经验材料 根据公司党委工作要点,氧化铝一厂党委在 2007 年就明确提出了“双培一建”工程,即把业务、技术骨干培养成党员,把党员培养成业务、技术骨干,建设一支高素质的党员队伍。一年多来,厂党委按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,严格把关,共发展 48 名骨干为党员,把 58 名党员培养成生产管理技术骨干,为氧化铝一厂的持续稳定提供了组织保障和人才支持。我们的具体做法是: 统一思想 制订方案 开展“双培养”活动伊始,厂党委首先对“员工心目中的合格党员”进行了调研。结果显示:80的员工认为:新时期的共产党员不仅是突击队型和流大汗型,还应该是科技攻关、破解难题的技术型先锋模范代表。针对这种情况,厂党委适时向大家宣讲了开展“双培养”活动的目的和意义,既要把党员培养成思想上、学习上、工作上的楷模,节能减排、降本增效的楷模,使其成为先进生产力的代表;又要从源头上把好党员的“入口关”,把具有真才实学、思想进步的业务尖子、技术骨干培养发展为党员,增强党组织的活力。 为确保活动取得实效,厂党委成立了厂部和车间两级“双培养”活动领导小组,
学校少先队工作经验交流材料
篇一:学校少先队工作经验交流材料 学校少先队工作经验交流材料
狠抓少先队基础建设,全面推进少先队整体工作
辽宁省锦州市古塔区保二小学是全国德育工作先进集体,省级模范学校。现有45个中队,教师120名,学生2910名。多年来,我校少先队工作始终紧扣时代脉搏,以“爱国主义为主线”,以“行为养成教育为基础”,以科学的方法和生动的教育活动吸引少先队员。务实创新,富有特色,走过了一条既有别于他人又不断超越自我的发展历程,形成了具有自身特色的工作模式和发展道路。
一、 目标明确,主题突出,少先队教育思想逐步深化。
我校少先队始终坚持以育人为根本任务,围绕上级团、队组织的中心工作,围绕少年儿童的健康成长和全面发展,不断在实践中探索,在探索中前进。少先队工作从活动促活跃,到活动与基础建设并重,直至形成自己独特的教育方法和思想,成为学校全局工作中不可缺少的重要组成部分。 为了使少先队员朝着“积极向上,健康活泼”的方向发展,少先队提出了“学校就是我的家,人人都应热爱她”的宣传口号,并号召全体队员付诸到实际行动中。为了使队员在实际行动中有所遵循,少先队又为他们制定了细致的行为准则,即“热爱祖国热爱党,文明礼貌尊师长;勤奋学习守纪律,诚实团结爱集体;勤俭节约
学校少先队工作经验交流材料
篇一:学校少先队工作经验交流材料 学校少先队工作经验交流材料
狠抓少先队基础建设,全面推进少先队整体工作
辽宁省锦州市古塔区保二小学是全国德育工作先进集体,省级模范学校。现有45个中队,教师120名,学生2910名。多年来,我校少先队工作始终紧扣时代脉搏,以“爱国主义为主线”,以“行为养成教育为基础”,以科学的方法和生动的教育活动吸引少先队员。务实创新,富有特色,走过了一条既有别于他人又不断超越自我的发展历程,形成了具有自身特色的工作模式和发展道路。
一、 目标明确,主题突出,少先队教育思想逐步深化。
我校少先队始终坚持以育人为根本任务,围绕上级团、队组织的中心工作,围绕少年儿童的健康成长和全面发展,不断在实践中探索,在探索中前进。少先队工作从活动促活跃,到活动与基础建设并重,直至形成自己独特的教育方法和思想,成为学校全局工作中不可缺少的重要组成部分。 为了使少先队员朝着“积极向上,健康活泼”的方向发展,少先队提出了“学校就是我的家,人人都应热爱她”的宣传口号,并号召全体队员付诸到实际行动中。为了使队员在实际行动中有所遵循,少先队又为他们制定了细致的行为准则,即“热爱祖国热爱党,文明礼貌尊师长;勤奋学习守纪律,诚实团结爱集体;勤俭节约
学校工作经验材料(多篇)
学校工作经验材料
“实现课堂高效的突破口在哪里?”“实现育人质量提高的根本途径是什么?”这是豫灵一中人在全市上下深入推进“高效课堂”教学改革,努力提高教学、育人质量的大潮中,思考最多的两个问题。解决了这两个问题,就抓住了学校管理的“牛鼻子”。
从XX年开始,该校进行了艰苦的探索。如今,以小组合作学习为突破口,打造“高效课堂”动车组;以班主任队伍建设为抓手,营造团结、合作、互助、向上的班级文化环境,形成了该校管理的两大特色。
一、创新小组合作学习模式,构建“高效课堂”的动车组。 来到豫灵一中的每个班级,都能看到,各小组给自己起的组名“”,看到各个小组的奋斗目标、誓词;正是小组学习,充分点燃了每一个同学的激情,让一中课改坐上了动车组。
该校的小组合作学习,依托“自主、合作、反馈、激励”教学模式,时刻凸显学生在教学中的主体地位,这一模式下,课堂教学一般程序为自主学习——合作研讨——反馈检测——激励评价。小组合作学习在这一模式下有了充分的必要性和广阔的空间,主要体现在:自主学习环节:学困生在组内成员的帮助下完成自学任务,掌握基础知识;合作学习环节:组织学生通过小组内的讨论、交流、合作来解决教师适时设置较深层次的问题,并进行小组内的展示、全班性的展示和
学校2022年落实双减工作总结范文三篇
虽在课堂教学方面,进一步加强课堂教学改革力度,上好“常态课”。努力深化推行学校“全人成长”的课堂教学模式,确保学生的主体地位。下面是小编为您推荐的学校2022年落实双减工作总结范文三篇的范文模版,更多包含“{dede:field.keywords/}”,请大家在{dede:field.typename/}查找阅读和下载,感谢您的支持。
学校2022年落实双减工作总结范文【一】
为推动实施“双减”工作,我校深刻领会“双减”工作的重要意义,把全面提髙学校教育教学质量作为治本之策,把全面规范管理校外培训机构作为重要措施,切实扛牢责任,着力构建良好教育生态,推进学生全面发展健康成长。
一、自开展工作以来,我校主要开展了以下专项工作:
(一)建立长效机制
探索“双减”落实落细机制,分层递进落实,完善责任落实、制度保障、家校协同、督导检查、社会监督机制,深化教育教改。着力抓好配套措施落实,家庭、学校、社会必须坚持协同、统筹推进,切实形成推动任务落实的强大合力。
建立健全学校家庭社会协同育人机制。以家长学校为载体,打造家庭、学
【“双减”典型案例五篇】学校开展“双减”工作提升教育质量经验总结
“双减”落地XX小学打造“幸福教育幸福人”育人目标
近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》(以下简称“双减”意见)。为坚决贯彻中央决策部署,XX学校积极行动,新学期扎实推动“双减”工作落地见效!
一突出重点精准发力,做好前期工作理论支撑
在开展“双减”工作前,学校成立工作专班,在校长XXX的带领下深入研究可能存在的问题,从坚持育人为本、遵循教育规律、利于学生身心健康成长出发,整体提升学校教育教学质量和服务水平,积极回应社会关切与期盼,减轻学生和家长负担,做足做实前期工作理论支撑。
精准正确育人方向
自始至终,学校的全部工作始终坚持执行党的教育方针与立德树人的根本任务以及“为党育人、为国育才”的教育使命。学校的时间管理紧紧围绕正确的育人方向,提高学生在校时间的使用效率,努力让学生在校的每一分钟都符合健康成长的价值追求。在日常教育教学过程中,科学控制学生在校时间总量,优化时间安排,把休闲时间、睡眠时间、锻炼时间等健康成长所需的时间还给了学生。
形成时间管理机制
造成学生负担重的原因是复杂的,需要系统性制定减负举措。首先,学习负担是个体的主观学习体验,学习体验越好,主观学业负担越轻。学生主要从教学内容
学校德育工作经验交流材料
德育工作经验交流材料
德育是学校教育的灵魂,是学生健康成长和学校工作的保障。我校德育工作的开展一直以来紧紧围绕舒兰市教育局德育工作指导意见和学校总体工作计划进行德育工作,坚持育人为本,探索实施德育创新。以“学生良好行为规范年” “学生良好行为深化年”为活动载体,增强德育工作的针对性、实效性、主动性和创新性,营造学校良好的班风、学风、校风,构建和谐校园。使学校的德育工作形成“真情德育、“快乐德育”、“实践德育”和“全员德育”,让德育因行动而光芒四射,让学校因和谐而充满活力。 一、求真、务实、高效地做好德育常规管理,抓制度建设,使学生养成教育有章可循。
完美的人格是建立在良好的行为习惯基础上的。良好行为习惯的养成,需要常抓不懈,强化训练。因此,我校以学生养成教育为主线,狠抓学生德育工作,把对学生的养成教育贯穿在教育教学活动的每一个环节,每一个细节中,以提高学生的思想道德素质。
1.为了加强学生的养成教育,我校除了严格按照《小学生守则》、《小学生日常行为规范》对学生进行教育外,还结合学校和学生实际,制定了一系列的管理制度,促进学生养成良好的习惯。如《学生一日常规》、《先进班集体评比标准》、《小学生日常行为管理制度》《值周值岗制度》等。对学生学习、行为、礼
学校德育工作经验交流材料
德育工作经验交流材料
德育是学校教育的灵魂,是学生健康成长和学校工作的保障。我校德育工作的开展一直以来紧紧围绕舒兰市教育局德育工作指导意见和学校总体工作计划进行德育工作,坚持育人为本,探索实施德育创新。以“学生良好行为规范年” “学生良好行为深化年”为活动载体,增强德育工作的针对性、实效性、主动性和创新性,营造学校良好的班风、学风、校风,构建和谐校园。使学校的德育工作形成“真情德育、“快乐德育”、“实践德育”和“全员德育”,让德育因行动而光芒四射,让学校因和谐而充满活力。 一、求真、务实、高效地做好德育常规管理,抓制度建设,使学生养成教育有章可循。
完美的人格是建立在良好的行为习惯基础上的。良好行为习惯的养成,需要常抓不懈,强化训练。因此,我校以学生养成教育为主线,狠抓学生德育工作,把对学生的养成教育贯穿在教育教学活动的每一个环节,每一个细节中,以提高学生的思想道德素质。
1.为了加强学生的养成教育,我校除了严格按照《小学生守则》、《小学生日常行为规范》对学生进行教育外,还结合学校和学生实际,制定了一系列的管理制度,促进学生养成良好的习惯。如《学生一日常规》、《先进班集体评比标准》、《小学生日常行为管理制度》《值周值岗制度》等。对学生学习、行为、礼