村两委干部培训心得体会10篇

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村两委班子

标签:文库时间:2024-10-03
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村“两委”班子

村\两委\就是村中国共产党员支部委员会和村民自治委员会的简称,习惯上前者简称为村支部,后者简称村委会。村\两委\不是国家单位,是村民自治组织。

村支部的职能是宣传共产党政策、帮助党的路线方针政策在基层的落实、带领广大基层人民在党的领导下发家致富奔小康。

村委会是村民民主选举的自治组织,带领广大村民致富。协助乡镇政府工作。

村\两委\主要工作职责是:

1、传达贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律、法规,研究落实上级党委、政府所布置任务的具体工作措施。

2、讨论制订本村经济、社会发展、村庄建设的年度和长远规划,以及保证规划实现的工作措施。

3、研究制订《村民自治章程》(草案)、村民奖惩的办法以及村(财)务民主管理和公开等规章制度(草案)。

4、讨论决定村会计、调解、治保等机构组成人员人选。 5、讨论决定低保人选和救灾、救济款物发放对象。

6、研究提出来有关本村重大村务工作初步方案,经村民代表会议讨论通过后,制订具体的实施措施。 7、研究决定村集体大额奖金的开支。

8、其它需要村两委会研究或做出决定、决议的事项。

萨力巴乡多举措提高村两委班子战斗力

一强化政治教育。萨力巴乡要求各村两委班子成员要时刻注意加强学习,不

班干部培训心得体会【优秀10篇】

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当我们积累了新的体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。那么要如何写呢?白话文的小编精心为您带来了班干部培训心得体会【优秀10篇】,希望大家可以喜欢并分享出去。

篇一:班干部培训心得体会 篇一

班干部的岗是锻炼人、培养人,培养出一个品行好、思想好、有能力、有方法的优秀班干部团体。

一、挑选作风正派有号召力的同学为班干部

俗话说得好“火车跑得快,要靠车头带”,班干部是班集体中的龙头,很多同学都是看着班干部而行事,这就要求班干部在学生群体中有一定的威信和号召力,不但要有好成绩,更要思想好,品行好,而且要热心帮助他人,乐于为同学们服务,有一定的组织才能,在班级的学生群体中,他们各方面都是佼佼者,是班级群体的领头羊。这样的班干部集体一旦形成,对于营造良好的班风和学风起到重要作用。

二、发挥班干部作用,激发工作热情

对于班干部这一职位,学生在小学阶段是抢着当,初中阶段是看着当,高中阶段不愿当。在高中阶段,成绩优秀的学生不愿当班干部,一是怕影响自己的学习,考不上好大学,二怕得罪人。而成绩差的学生虽然愿意当,但往往由于工作方法简单、粗暴,反而为班级工作留下了不少隐患。为了让品学兼优的学生能参加班级的管理事务,我在接到新班

村两委班子总体评价(多篇)

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社区有关“两委”班子运行情况分析研判报告1

为认真贸彻落实党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来川规察重要讲话精神,省第十一次党代会、市第十三次党代会和区第十一次党代会等省市区委有关部署要求, 围烧实施乡村振兴战略、打赢说贫攻坚战,进一步加强基层党组织建设, 找街道开展了村杜因“两委”班子运行情况分析研判工作。

一.研判对象

村(杜区)“两委”班子。

研判内容

(一)政治建设。主要看学习贵初党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来川规察重要讲话精神,省第十-次党代会、 市第十三次党代会和区第十一次党代会等省市区委有关部署要求等情况,以及赏彻党章严明政治纪律和政治规矩等各项制度情况,社区要山点查看贵彻全市全区城乡社区发展治理大会精神,建制村要重点查看筑彻实施乡村振兴推进城乡融合发展大会情况.

(二)旺子结构。主要围晓村(社区)两委”班子成员的政治面貌。年龄构成、文化程度. 群众认可度等情况,研判班子配备是否合理。分析研判村(社区后备干部队伍政治面貌年龄构喊、文化程度等情况,查找存在问题。分析研判社区党组织集职委员来源情况,查找集职委员制度运行中存在的问题。口运行机制。主要看村社区)“两要”负责人团结带领-班

村两委个人述职报告(精选多篇)

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第一篇:花园村两委述职报告

花园村两委班子任期述职报告

在镇党委的正确领导下,在广大党员、干部的和人民群众的共同努力下,花园村本届村“两委”班子成员认真学习贯彻党的十七大精神和十七届三、四、五中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,积极朝着农村社会稳定、农民增收,全村经济社会又好又快发展的目标前进,圆满完成了任期各项工作任务。

一、加强学习,不断提高自身素质 村两委班子成员自身素质的提高是做好各项工作的保证,为此,我村始终坚持把学习作为提高素质,完善自我的首要任务。坚持自我学习与集中学习,定期学习与不定期学习,讲座培训学习与实践交流学习相结合等多种形式的学习活动。深入学习贯彻党的十七大、十七届三、四、五中全会精神及省、市、县的各种会议、文件精神以及《土地法》、《行政许可法》、《计划生育法》等与农村息息相关的法律法规也是学习的内容之一。通过学习使村委班子的决策者和领导者能够更好的提高政治理论素养、党性意识及驾驭复杂问题的能力,其他村干部通过学习能够提高政策业务能力与工作水平,最终实现村两委班子办事能力、服务质量、工作效率的全面提高。通过学习活动,也加强了党员的先进性教育,净化广大党员干部的人生观价值观,能够更好的立足岗位,恪尽职守,廉洁奉公,团结协作,全

村两委换届调研报告

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村两委换届调研报告

新寨村关于村“两委”换届选举工作的调研报告 为做好我新寨村第五届村“两委”换届选举工作,通过下村入户,走访座谈,认真开展了调研活动,确实做到摸清情况、找准问题,现将调研情况报告如下:

一、村“两委”组织情况及换届选举的有利条件 1、新寨村现有20个村民小组,选民2280人。村“两委”现有干部7人,其中:女干部1人,任村妇女主任,“两委”干部中交叉任职7人,在这次选举中7名村干部的选票都超过了半数以上,交叉率达到100%。在“两委”班子设置中,书记兼主任1人,副主任1人,副书记2人,支委委员3人。平均年龄47岁。根据以往班子来看,这是一套年轻的班子,有冲劲,有干劲。

2、从调查的情况中我村开展第五届村“两委”换届主要有以下有利条件:一是村民参选的积极性高,为选举顺利进行提供了群众基础。二是农村经济有了长足发展,一些热难点问题在发展中得到了有效解决。三是广大村民的法制观念、法制意识有了很大提高。

二、开展村“两委”选举工作情况

在历届村“两委”换届选举工作中,村支部认真贯彻坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事的原则,精心谋

划,严密组织,规范操作,主要采取以下措施和做法: 1、抓好我村“两委”

师德培训心得体会10篇

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师德培训心得体会范文一

今天上午听取了徐瑞华书记关于师德师风建设的讲座,从中感到受益匪浅,感触良多,师德师风培训学习心得体会。下面就这一主题谈谈我自己的一些心得体会。

一、关于乱订资料、有偿办班的问题

在会上,徐书记首先就我校存在的乱订资料、有偿办班和收受家长礼品的现象做了阐述,他从师德师风的高度对这一现象进行了抨击,指出这种教师已经丧失了基本的师德和修养,已不配为人师。我们每一位教师都要自觉抵制金钱利益的诱惑,要有一种超脱的精神,做到出淤泥而不染.

二、关于师德师风建设

徐书记提到师德是一种职业道德。它是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。也就是说师德就是教师具备的最基本的道德素养。关于师风,爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦,这都是师德师风的优秀体现。对教师来说,最好的回报就是得到孩子的真心拥戴。就是师生之间保持一种人格上的平等,相互学习、相互尊重。

具体来说,我对徐书记所讲到的内容印象深刻的有以下几点:振奋教师职业精神,要加强教师的合作意识,包括教师与教师,教师与学生,教师与家长的合作等。所谓三人行,必有我师焉,能者为师,是一个广泛的道理,因为我们每一个人都有优点,能互相补足,

村两委委员辞职报告

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村两委委员辞职报告 关键词:委员,村两委,辞职报告

村两委委员辞职报告 介绍:导语:辞职报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。下面小编将为大家整理村两委的辞职报告范文。欢迎大家阅读。  篇一:村党支部书记辞职报告范文中国共产党xxx村支部:  本人xxx,因xxxxxxxxxx(这里可写你的如年

村两委委员辞职报告 详情:

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  导语:辞职报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。下面小编将为大家整理村两委的辞职报告范文。欢迎大家阅读。

  篇一:村党支部书记辞职报告范文

中国共产党xxx村支部:

  本人xxx,因xxxxxxxxxx(这里可写你的如年纪大、身体差或其他特殊的理由),已不能胜任村支委一职。为不影响村党支部各项工作的开展和有利年轻党员干部的培养和提拔,本人特向支部提出申请,辞去xxx村党支部支委一职,并表示辞职后将保持一个中共党员应尽的义务继续协助支部开展党务工作。敬请批准。

  篇二:村党支部书记辞职报告范文

xx乡党委:

  本人于201

培训心得体会【优秀10篇】

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篇一:锡恩《团队执行力》培训心得以下是人见人爱的小编分享的培训心得体会【优秀10篇】,希望能够帮助到大家。

篇一:培训心得体会 篇一

近期在公司办公室的组织下,我金马公司中层管理人员集体听了贾长松老师的《东方名家》教学关盘讲课,感觉受益匪浅。其中对我印象最深的是《企业绩效管理中的薪酬管理》,薪是物资,酬是精神。凡是与钱有关的都是薪,凡是与精神有关的都是酬。要么给物质,要么给精神。一定要相信精神比物质更加重要。

绩效的绩是成绩、业绩、结果的意思,效是指行为。薪酬包括物质和精神。物质包括奖金和工资,其中奖金和目标挂钩,工资和职能挂钩。精神包括荣誉和晋升,荣誉和纪律挂钩,晋升和品行挂钩。这是薪酬和绩效的关系,画图表示更清楚。

薪酬管理学中的毛利润=销售额—约定成本;分红=毛利润—约定成本,这两点对我触动最大,一下子解决了困扰我很长时间的问题。

菲尔德薪酬法对企业管理也很有用,这也把我这两年来都没有搞出来的薪酬体系一下子指明了方向。这个薪酬法最核心的东西是鼓励员工挑战工作极限!这个方法拿过来就能用,我没有白学。这次培训投资回报率还是很高的。真的是知识改变命运,学习成就未来。我对管理好同心商贸又多了很多自信。

“与其去改造一个不

XXX村两委班子工作职责

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村党支部书记工作职责

1、组织带领本村党员和群众,结合村内具体情况,坚决贯彻党的路线、方针、政策和上级的指示、决议,认真完成党的各项任务。

2、负责组织制定本村发展规划,经济发展和社会事业工作计划和年度目标任务,搞好督促检查和工作落实,领导好本村社会主义新农村建设的组织推进工作。

3、负责召集党支部委员会和党员大会,督促检查支部工作计划、决议的执行情况,及时解决有关问题,按时向党员大会和上级党委报告工作。

4、经常与各委员和行政领导保持密切联系,交流情况,支持他们的工作,充分调动各方面的积极性,创造性地开展工作。

5、认真做好党员发展和党员教育工作,按时召开支部领导成员民主生活会和组织生活会,搞好党支部的自身建设,充分发挥领导作用。

村主任工作职责

1、在村党支部和村委会的集体领导下,负责主持召开村委会的各种会议,开展村委会的日常工作。

2、组织全体村民经常性地学习上级的有关文件和政策,并监督执行。

3、根据本村实际,组织村民按照《村民委员会组织法》实行村民自治,依法进行自我管理、自我教育、自我服务。

4、抓好村级经济和社会发展规划的落实,实施农业结构调整,引导村民大力发展个体私营经济和庭院经济,搞好村内基础设施建设和村容村貌治理,推进本村社

村两委述职述廉报告

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述职述廉

干树子村两委班子述职述廉报告

在乡党委的正确领导下,在广大党员、干部的共同努力下,干树子村认真学习贯彻党的十七大精神和十七届三中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,按照城乡经济社会一体化统筹发展的要求,扎实推进社会主义新农村建设。朝着农村社会稳定、农民增收,全村经济社会又好又快发展的目标前进。于此同时扎实开展党风廉政建设,切实加强学习,不断提高思想政治素质,开展防腐、反腐工作,增强拒腐防变能力,努力使党风廉政建设与各项目标任务同步前进。在大家的共同努力下,达到了预期的目的,使全村党风廉政建设工作迈上新的台阶,圆满完成了上级的各项任务。现就几个方面工作进行汇报:

一、加强学习,不断提高自身素质

村两委班子成员自身素质的提高是做好各项工作的保证,为此,我村始终坚持把学习作为提高素质,完善自我的首要任务。我村坚持自我学习与集中学习,定期学习与不定期学习,讲座培训学习与实践交流学习相结合等多种形式的学习活动。深入学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神、科学发展观及省、州、县、乡的各种会议、文件精神,此外《土地法》、《行政许可法》、《计划生育法》等与农村息息相

述职述廉

关的法律法规也是学习的内容之一。

希望通过学习使村委班子的决策者和领导者能够更好的提高政