东大博士待遇

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2012东大博士

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2012年博士研究生招生专业目录

学院、专业及研究方向 001文法学院 010101马克思主义哲学 01马克思主义哲学与劳动价值论关系研究 02马克思主义总体性研究 03马克思自然辩证法研究 郑文范 ①1001英语、1002日语、1003俄语、1004德语、1005法语 选一②2000马克思主义哲学原理与发展史③3000马克思主义经典著作选读 指导教师 初试考试科目 备注 010108科学技术哲学 01技术哲学 02科学技术与社会(STS) 03技术发明与技术创新 陈凡 ①1001英语、1002日语、1003俄语、1004德语、1005法语 选一②2001科学技术哲学③3001科学技术史 01STS基本理论和实践研究 02东北老工业基地改造研究 03科学技术学研究 04科技计量学研究 01科技创造方法论 02设计哲学 郑文范 ①1001英语、1002日语、1003俄语、1004德语、1005法语 选一②2001科学技术哲学③3001科学技术史 罗玲玲 ①1001英语、1002日语、1003俄语、1004德语、1005法语 选一②2001科学技术哲学③3001科学技术史 01工程哲学与工程演化 殷瑞钰 ①1001英语、1002日语、10

山东大学自考本科毕业生待遇

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山东大学自考本科毕业生待遇

山东大学自考本科毕业生待遇

根据国家法律规定,山东大学自考本科毕业证书获得者,各用人单位或各级行政主管部门要本着用其所学、发挥所长的原则,根据实际工作需要,安排山东大学自考本科生的工作;对于当年毕业的应届山东大学自考本科毕业生,由当地省、自治区、直辖市劳动人事部门根据岗位需要,在编制和增人指标范围内有计划地择优录用或聘用。在工资待遇方面,山东大学自考本科毕业生与普通高等学校同类毕业生相同,山东大学自考本科学生在获得毕业证之日起, 享受国家本科待遇。

山东大学自考本科毕业生考公务员政策:

对于公务员录用方面,山东大学自考本科生享有同普通本科学历获得者同等的机会,在岗位选择、初试、面试等各个环节同普通本科生待遇相同,机会均等。

山东大学自考本科毕业生考研究生政策:

在考研方面,山东大学自考本科毕业生享有同普通本科同等的待遇,可以直接考取研究生。考研按照考生的分数和面试结果综合打分,对于优秀的山东大学自考本科学生考取本校研究生的,学校要给予相应的照顾。

山东大学自考本科毕业生待遇

综合来说,山东大学自考本科毕业生的待遇和国家普通本科毕业生的待遇是相同的。山东大学自考本科学历在应聘、考研、公务员考试等各个方面要比专科有决定性的优势。

文档出

美国博士后待遇及我的加州生活小记

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美国博士后待遇及我的加州生活小记

看了好多的兄弟,都申请到美国西部的offer,也看了不少知识人网分享成功申请的文章,也想自己写点当初的想法,因此我以我自己以一个过来人的身份,与兄弟姐妹们分享一下美国博士后待遇以及我自己的感受。对那些即将打算去美国西部-加州,旧金山一带的兄弟姐妹们,提供一些参考。必须声明,我当时呆美国的时候,我的工作单位不在美国加州,由于本人的工作原因,在加州呆很长一段时间,有些体会也许不对。要是不对,请兄弟们批评指正:

(1) 博士后待遇:加州要是老板的offer,一般的钱大概不会超过4.5万/每年,要是牛的系或者是政府资助,如加州理工大学,现在最近已经超过5.0万美元/每年,现在已经能见到了。2009年,即使是政府资助的最多可以拿到48000美元/每年。

(2) 前两年要是你的签证类型是J1的话,根据中美协议,你还可以免税,可以省下一大笔。要是签证类型是H1那就要自己交税。所以,我建议对于那些没有打算去办绿卡的兄弟,没必要和老板申请一定要H1签证,因为要提前半年申请,要你老板出1000多dollar去帮你从美国移民局申请。费了半天事,唯一得到的就是还要多缴税。

(3) 生活:在加州生活的相当好,气

山东大学医学院博士招生目录

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060医学院

本单位计划招收博士研究生133人,招生人数仅供参考,具体录取人数将根据国家下达给我校的招生计划及报考情况作适当调整。

专业代码、名称及研究方向 071003生理学 01消化生理 02细胞生理和神经生理 03内分泌生理 指导 招生 教师 人数 刘传勇 詹仁知 于 晓 考 试 科 目 ①501英语 ②684医学分子生物学 ③921生理学(专业课) 备 注 同等学力加试: 生物类: 1.细胞生物学 2.分子生物学 医学类: 1.内科学 2.外科学 071006神经生物学 01神经-靶组织调控 究 李振中 ①501英语 ②684医学分子生物学 ③923神经生物学 同等学力加试: 生物类: 1.细胞生物学 2.分子生物学 医学类: 1.内科学 2.外科学 02神经营养因子的生物学功能研陈哲宇 071007遗传学 01肿瘤分子遗传学 02神经系统疾病分子遗传学 03自身免疫性疾病分子遗传学 邵常顺 杨其峰 龚瑶琴 刘奇迹 ①501英语 ②684医学分子生物学 ③924医学遗传学 同等学力加试: 生物类: 1.细胞生物学 2.分子生物学 医学类: 1.内科学 2.外科学 071009细胞生物学 机制 肿瘤发生发展机制研

山东大学授予硕士,博士学位工作细则

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山东大学授予硕士、博士学位工作细则

第一章 总 则

第一条 为了贯彻执行《中华人民共和国学位条例》,确保我校学位授予工作的质量,根据《中华人民共和国学位条例暂行实施办法》,结合我校具体情况,特制订本工作细则。

第二条 我校授予硕士、博士学位的学科、专业必须是国务院学位委员会批准授权的学科、专业。

第三条 我校授予学位工作贯彻“坚持标准,严格要求,保证质量,公正合理”的原则,坚持政治与业务标准统一、课程与论文并重的原则。

第四条 凡是拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度,遵纪守法,品行端正,具有一定学术水平者,均可按本细则的规定,申请相应的学位。

第二章 学位评定委员会

第五条 学校成立学位评定委员会,由具有教授或相当技术职务的专家十七至二十五人组成,任期三年。学位评定委员会成员由学校研究决定报教育部批准,并报国务院学位委员会备案。学位评定委员

会设主席一人,副主席三至四人。学位评定委员会下设学位办公室,处理日常工作。

学位评定委员会一般可按一级学科成立学位评定分委员会,分委员会由七至十五人组成,任期二至三年,其成员要兼顾培养研究生的学科、专业和培养单位,有博士生培养任务的分委员会原则上博士生指导教师应占二分之

山东大学博士研究生中期考核情况表

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山东大学博士研究生中期考核情况表

院、部、所、中心 学 号 专 业 研究生姓名 导师 姓 名 一、个人总结(包括政治思想表现、业务学习、学术活动等) 博士生签名:

1

年 月 日 二、培养计划中课程学习完成情况(成绩与学分)

2

三、开题报告完成情况 四、学科综合考试

3

考核委员会评语(基础知识的掌握程度、知识面、专业外语水平、科学研究的素质与能力等): 4 考核委员会主席签字:

五、政治思想考核

对博士生的政治思想表现进行综合评价: 分管负责人签字:

烟台工伤待遇

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篇一:烟台工伤报销流程

烟台工伤报销流程

1、资料准备

员工自己出具的工伤认定申请;

与企业的劳动关系的证明材料;

医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)病历原件及复印件; 工伤员工的有效身份证明原件并复印件;

企业调查报告书(包括原因、整救措施、发生时间、受伤程度);

事故伤害现场两人以上的证明人证言(用炭素笔签字);

交通事故的需提供交警备案。

2、办理流程

工伤发生以后24小时内口头申报给企业;

30天以内准备好以上资料提交给企业;

企业提交以上资料给烟台工伤处进行备案;

烟台工伤处进行工伤认定;

员工在工伤认定以后,可以申请劳动能力鉴定。

个人资料提供:

一寸彩照两张、填写《劳动能力鉴定申报表》、缴纳劳动能力鉴定费给劳动部门; 烟台工伤处通知企业领款。

企业需提供资料:

《工伤认定书》、

《劳动能力鉴定结论书》(无需进行劳动能力鉴定的要由本人写个书面证明)、门诊病历、 费用发票(员工签字)和住院明细、

职业病诊断证明(复印件),到烟台工伤处领款。

企业通知员工领款

工伤需准备材料:个人申请、第三方证明、劳动合同复印件、门诊病历复印件、住院病历复印件(可延后)、诊断证明书原件、交警认定书复印件、身份证复印件、单位报告、工伤认定申请表A3

篇二:2016关于工伤保

山东大学医学院2002年神经病学博士试题

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山东大学医学院 考博试题

一、名词解释:20分

1、TIA

2、Creutzfeldt-Jakob Disease

3、Wilson Disease

4、Broca 失语

5、Millard-Gubler 综合征

6、Weber 综合征

7、闭锁综合征

8、去皮质综合征

9、脊髓亚急性联合变性

10、脊髓空洞症

二、填空题:5分

1、格林巴利综合征的临床表现:——,——,——,——,——。

2、Binswanger 病,又叫————,临床表现——,——,——。

3、失语分为,——,——,——,——,——。

4、腔隙性脑梗塞最常见的4型:——,——,——,——。

5、蛛网膜下腔出血的临床表现:——,——,——。

三、改错题:5分

四、选择题:10分

五、问答题:

1、脑梗塞急性期的治疗

2、TIA的发病机理

3、进行性肌营养不良症的临床表现

4、多发性硬化的诊断标准

5、癫痫的治疗原则

6、痴呆的分类

主要银行待遇详情

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人民银行

酷评网友:caoxiaoxin 工作年限:2年

实际上各个单位工资高低待遇好坏,主要看领导人本人是否未职工着想。其它地方我不太懂,我本人是人行的,我说说我在人民银行的收入吧。

我的收入总共有五项,有的是工资条上的,有的不在工资条上。但是每月都有。所以每月都有2500元左右。另外单位从年头到年尾,凡事节假日都分钱,年底都在1万以上(好几笔加上,现在每年都有这数极其客观)。本单位会计曾经算过,本单位非工资收入全年下来和工资相当(仅仅只科员,最普通的职员。不包括当官),另外还有购物卡、电信卡、移动卡。至于公积金还要另外算。我前面提到的2500元是不包括三金,实际每月拿到手的实际数噢。

像我这样的科员,人行一年实际到手现金数4-5万,加上三金就很可观了(本人公积金一年1万左右),加上购物卡、电信、移动卡。另外其它很多东西(从年头到年尾经常发东西,发东西并不是非要过节发。上述东西不过节也会发。)

在人行当兵绝对比在任何商业银行当兵强的多,因为人行当兵不需要揽储,但是在人行当官的确没有商业银行多。而且差很多。

因此如果你是当兵的话,要进人行。如果你目标远大,有可能当官,那还是进商业银行好。

本人所在的是个小城市噢。

工商银行

酷评

部队家属随军待遇

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篇一:2016军转干待遇:最全军人工资福利政策五十问

中公教育东莞分校 2016军转干待遇:最全军人工资福利政策五十问

1、问:军人工资包括哪几部分?在每月何时发放?

答:军官和文职干部工资包括职务(专业技术)等级工资、军衔(级别)工资、军龄工资、护(教)龄津贴、军人职业津贴、工作性津贴和生活性补贴等。士官工资包括衔资、军龄工资、军人职业津贴、工作性津贴和生活性补在每月1至5日发放,如遇重大节假日,可提前1至2天发放。

2、问:干部职务晋升时如何计发职务工资?

答:从晋升的当月起,由现职务工资档次进入所晋职务相同工资档次的前1个档次(次为9档)。其中,现职务工资为1档标准的,进入所晋职务1档标准。越级晋升职务()(级)晋升的办法推算。如,正排6档进入为正连4档。

3、问:干部职务(专业技术)等级工资、军衔工资每年如何定期增资?

答:每年1月按职务档差标准增加职务工资档次,上不封顶;1个军衔工资档次。

4.问:干部军衔(级别)晋升时如何计发军衔(级别)工资?

答:将官、校官军衔工资档次为1至81档;尉官军衔工资档次为1至6档的,进入所晋军衔的1档。其他情况:按原军衔(级别)工资标准,套入所晋军衔(级别)档次标准。其中,有相同标准的,进入该档次标准;8档为450元