海尔集团跨国经营案例分析

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跨国经营与管理案例分析

标签:文库时间:2025-02-06
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跨国经案例分析 营与管理 1

?无印良品:郭诗卉 1416131006 ?沃尔玛: 刘凌云 1519121018 蔡舒婷 1516161001 ?可口可乐:杨子德 1416111082 王逸馨 1316104041

◎分工

目录

无印良品 ............................................................................................... 3

一、进入国际市场的模式 .............................................................................. 3 二、影响其进入中国模式选择的因素分析 ................................................... 4 三、初始进入与后续发展的调整 .........................................................

海尔集团并购案例分析

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海尔集团并购案例分析

海尔集团是在1984年引进德国利勃海尔电冰箱生产技术成立的青岛电冰箱总厂基础上发展起来的集科研、生产,贸易及金融各领域于一体的综合性国家特大型企业。在公司总裁张瑞敏提出的“名牌战略”思想指导下,通过技术开发,精细化管理、资本运营,兼并控股及国际化等手段,使一个亏空147万元的企业迅速成长为1994年在全国500强中名列第107位,成为中国家电集团中产品品种最多、规格最全、技术最高、出口量最大的企业,1996年销售收人达62亿元,1997年实现销售收入108亿元。目前集团产品有电冰箱,冰柜,空调,洗衣机,微波炉等13个门类,500余个规格品种,批量出口到欧美、日本等发达国家和地区。1996年出口创汇达5700万美元。集团内年销售收入过亿元的企业有11个,员工13000人。 从1991年起海尔就在实施资产扩张战略,先后兼并了原青岛空调器厂、冰柜厂、武汉希岛、红星电器公司等10多家大中型企业,盘活存量资产达15亿元之多,集团资产已从10年前的几千万元膨胀至39亿元,成为中国第一家家电特大型企业。

1997年3月13日,海尔集团以控股投资的方式,与广东爱德集团公司合资建起顺德海尔电器有限公司。 1997年9月海尔与拥有资产近17亿的

跨国投资案例,跨国经营

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一共七个案例,

三星、家乐福、强生——————崔 福特汽车 、高露洁————————董 宝洁、可口可乐————————宫

案例1:家乐福的成功秘诀

家乐福是零售业的龙头老大,经过多年来的不断发展,以发展成为遍布世界的连锁店的跨国公司,成为仅次于美国沃尔玛的全球第二大零售商。那么是什么秘决使得家乐福在短短几十年的时间,创造今日之辉煌呢?仔细剖析,不得不佩服家乐福在经营过程中始终不渝地坚持以下四大战略。 一、超大规模策略

家乐福在全球化过程中主要以三种经营业态引领市场,分别是大卖场、超市以及折扣店。家乐福进行跨国经营的首选业态是大卖场,大卖场强调店铺面积的庞大,商品低价格、低成本、高周转,为消费者提供了多重选择。当大型综合超市站稳脚跟以后,在大型综合超市的基础上,家乐福快速地本土化,又引进折扣店和中型超市,作为其大型综合超市的补充业态。 二、跨国经营策略

面对国内有限的市场空间,家乐福开始进行全球规划,以寻求新的增长点。为了实现自己的跨国经济战略,减少跨国经营的障碍,家乐福首先进军西班牙、葡萄牙和意大利等南欧国家。地理文化、习俗等方面的共同点,使其很容易进入。随后,家乐福便向全欧洲、中南美洲和亚洲扩张。在销售潜力巨大的中国

海尔多元化经营案例分析报告

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西安建筑科技大学

第三届商业案例分析大赛 案例分析报告书

报告标题:海尔多元化投资分析 团队名称: 1+1>2

一、案例简介

1.专业化阶段

1984~1991年是青岛海尔的专业化起步阶段,专心致志只做电冰箱一种产品,力求做到尽善尽美。 1991年海尔集团销售收入 7.24亿元,利润 3118万元,“海尔”牌电冰箱成为中国电冰箱史上第一枚国产金牌,是当时中国家电唯一驰名商标,并通过美国 UL认证出口到欧美国家。同时,海尔集团 OEC管理法基本形成,全国性销售与服务网络初步建立起来,为公司打下了坚实的质量管理基础。

2.相关多元化阶段

青岛海尔股份有限公司于1989年4月28日成立,它是在对原青岛电冰箱总厂改组的基础上,以定向募集资金方式设立的股份有限公司。并于11月19日在上交所上市交易。作为一家上市公司,青岛海尔充分发挥上市公司优势,积极利用资本市场整合市场资源,先后进行了四次再融资,极大地促进了公司的发展。海尔集团产品从单一电冰箱发展到拥有白色家电、黑色家电、米色家电在内的 86大门类 13 000多个规格的产品群,成为中国家电行业产品范围最广,销售收入超过 1

海尔集团企业文化和经营理念调研分析报告

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海尔集团企业治理调研报告

第一部分集团进展

一、集团前身

海尔集团总部位于山东省青岛市。其前身是隶属于青岛二轻局家电公司的青岛电冰箱总厂。1984年,该厂有职员820人,年生产电冰箱740台,销售收入348万元,固定资产500万元,年亏损额147万元,全员劳动生产率4200元,出口为零。

青岛电冰箱总厂的前身是1955年组织起来的一个手工业生产合作社。1959年,随国民经济的改组和调整,过渡为合作工厂——青岛电机厂(后改名为东风电机厂),要紧生产交直流电动机、电葫芦。在研制成功民用吹风机、小台风扇后跨入家电行业。1979年先后研制出单缸洗衣机和滚筒洗衣机。为此,在1980年3月经青岛市二轻局批准,青岛东风电机厂、青岛工具四厂合并成立青岛日用电器厂。1979-1983年,青岛日用电器厂共生产了“白鹤”牌洗衣机5.8万多台。1983年,产品因质量问题被淘汰。现在企业差不多是在打算经济体制下进行传统、盲目、粗放式的生产和经营。

1983年10月,依照部、省、市的指示精神,青岛日用电器厂

着手进行电冰箱生产技术方面的国内市场考察和生产的预备工作。1984年1月1日,经青岛市经委的批准,企业正式启用青岛电冰箱总厂的名称。在对市场考察的基础之上,企业决定引进国外先进

海尔集团财务分析报告

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目录

1

摘 要

我们将对海尔集团2008年度至2010年度的财务报表,包括资产负债表、所有者权益变动表、利润表和现金流量表对其财务状况进行纵向分析,并与行业水平和同行业标杆企业美的集团横向比对,总结出其优势与劣势,提出理财优化方案。

公司简介

1.海尔集团简介:

海尔集团创立于1984年,创业26年来,坚持创业和创新精神创世界名牌,已经从一家濒临倒闭的集体小厂发展成为全球拥有7万多名员工、2010年营业额1357亿元的全球化集团公司。\海尔\已跃升为全球白色家电第一品牌,并被美国《新闻周刊》(Newsweek)网站评为全球十大创新公司。

海尔要创造互联网时代的世界名牌。互联网时代世界名牌的特点是能快速满足用户的个性化需求,企业需要大规模定制而非大规模制造。海尔抓住互联网的机遇解决这一挑战,积极探索实践\人单合一双赢模式\,通过\倒三角\的组织创新和\端到端\的自主经营体建设,实现从\卖产品\到\卖服务\的转型,创造出差异化的、可持续的竞争

1

优势。

目前为止,海尔集团一共经历了四个主要的战略发展阶段: 名牌战略阶段(1984年—1991年)

特征:只干冰箱一个产品,探索并积累了企业管理的

海尔集团分销模式分析

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西 南 大 学

分销渠道管理论文

题目 海尔集团分销模式分析

学 院

专业名称 工商管理

姓 名

指导老师

二009年12月8日

目 录

一、海尔的发展过程及在国内家电行业的排位………………………. 3 二、海尔的分销渠道现状……………………………………………….6 (一)渠道结构分析………………………………………………….6 (二)渠道成员分工………………………………………………….7 (三)典型的海尔模式商业流程……………………………………8 (四)伙伴型关系营销渠道的研究…………………………………8 三、海尔集团分销模式利弊分析………………………………………9 (一)海尔分销模式的优点…………………………………………9 (二)海尔分销模式的弊端…………………………………………10 四、海尔集团分销模式变革的建议……………………………………11 (一)创新营销观念……………………………………………………11 (二)建立战略联盟,解决渠道商冲突…………………………. ……12 (三)完善网络销售渠道,发展多元化销售渠道…………………

雅高酒店集团经营战略案例分析

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雅高酒店集团案例分析

一、 集团简介

? 中文名称:雅高酒店集团 ? 外文名称:Accor ? 公司性质:股份公司 ? 创建时间:1967年 ? 联合创始人:

杰拉德·贝里松(Gérard Pélisson)、Paul Dubrule(保罗·杜布吕) ? 业务范围:酒店、服务 ? 集团总部:法国巴黎

? 服务理念:让旅客以经济性的价位享受国际标准的酒店住宿 ? 服务对象:商旅、政务、休闲人士

? 主打事业和服务:雅高酒店、法国雅高酒店、雅高酒店集团、 雅高酒店集团中国 ? 广告语:We built smile! 我们创造微笑! ? 会员体系:

? 雅高酒店客户忠诚计划,A|Club

顾客自入住之时,就可以成为其会员,每入住消费一次,就可以获得相应

的积分(每消费1美元可以获得两个积分),按照积分的不同分为经典级别、银牌级别、金卡级别、白金卡级别四个不同的级别。不同的级别可以享受不同的优惠和奖励。

A|Club的积分获得容易,永久有效。优惠和奖励的方式也多种多样,比如酒店礼券、航空里程、慈善捐助、在合作伙伴处可支付消费费用。

雅高集团(Accor)是一家大型的法国跨国企业

雅高酒店集团经营战略案例分析

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雅高酒店集团案例分析

一、 集团简介

? 中文名称:雅高酒店集团 ? 外文名称:Accor ? 公司性质:股份公司 ? 创建时间:1967年 ? 联合创始人:

杰拉德·贝里松(Gérard Pélisson)、Paul Dubrule(保罗·杜布吕) ? 业务范围:酒店、服务 ? 集团总部:法国巴黎

? 服务理念:让旅客以经济性的价位享受国际标准的酒店住宿 ? 服务对象:商旅、政务、休闲人士

? 主打事业和服务:雅高酒店、法国雅高酒店、雅高酒店集团、 雅高酒店集团中国 ? 广告语:We built smile! 我们创造微笑! ? 会员体系:

? 雅高酒店客户忠诚计划,A|Club

顾客自入住之时,就可以成为其会员,每入住消费一次,就可以获得相应

的积分(每消费1美元可以获得两个积分),按照积分的不同分为经典级别、银牌级别、金卡级别、白金卡级别四个不同的级别。不同的级别可以享受不同的优惠和奖励。

A|Club的积分获得容易,永久有效。优惠和奖励的方式也多种多样,比如酒店礼券、航空里程、慈善捐助、在合作伙伴处可支付消费费用。

雅高集团(Accor)是一家大型的法国跨国企业

联想集团走向跨国经营的主要原因

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书面作业1 联想集团走向跨国经营的主要原因。

1988年4月,计算所公司在香港与香港导运电脑有限公司、中国(香港)技术转让公司合资成立“香港联想科技有限公司”。1994年1月香港联想公开上市,通过发售新股融资 2.17亿港元,为形成规模经济,实现建成国际级大型电脑企业这一目标奠定了基础。从此联想集团的发展进入到一个新的阶段。1997年,联想集团在中国国内销售联想牌电脑达40万台,销售额达125亿元,市场占有率居第二位,成为中国造电脑第一品牌的企业。现在联想PC在全球PC行业的市场份额排名第四,2004年12月联想集团收购规模远大于自己的IBM PC,在截至2009年3月31日的2008/2009财年,联想集团实现营业收入149亿美元。联想成功跻身全球500强,在中国企业的国际化领域最为人所称道。

2001年,中国加入世贸组织,在IT产业竞争升级的白热化情况下,杨元庆临危受命,从柳传志手里接过刻有“联想未来”四个字的牌匾,在担任联想集团总裁兼CEO。联想集团于1988年4月在人民大会堂召开了向海外进军的誓师大会.联想没有走先产业化、规模化而后国际化的常规性发展道路,而是确定以国际化带动产业化的发展战略,并规划了海外发展三步曲.首先,在海外成立