中青年干部培训班党性分析材料

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中青年干部培训班党校学习党性分析材料

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篇一:2015党校学习党性分析材料

2015党校学习党性分析材料

20xx年3月17日至4月25日,按照市委组织部的统一安排,我有幸参加了市委党校组织的为期40天的科级干部进修班的培训学习。这次培训是我学习的“加油站”。市委党校科学制定了专题讲座学习、学员交流实践、异地培训和课题调研四段式培训方案。通过长达一个月的培训学习,我有效地提高了自身的理论水平,充实了头脑,丰富了知识,开拓了视野,陶治了情操,加强了党性煅练,深化了对党的正确领导的认识,增强了干好本职工作的动力,收到较好的效果。对照党员先进性标准和要求,结合自身思想工作作风实际,现进行如下党性分析。

一、学习的体会

通过在科干班的专题学习以及在井冈山的异地培训,我主要有以下四个方面的收获:

一是提高了理论素养,增强了学习意识。此次培训时间虽短,但通过市领导、专家、党校老师的专题讲课,所学的知识领域广泛、内容丰富。通过学习,我不仅使自己以往的理论得到巩固与充实,让一知半解的知识得到诠释与丰富,而且还汲取了全新的理论“营养”,真可谓受益匪浅。同时,也使自己深刻认识到在社会信息化、经济全球化的今天,如果不学习就会被时代所淘汰。

所以,为了紧跟时代脉搏,适应新形势、新情况,新变化,在今后的工作中,将以此次

青年干部培训班党性分析材料

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青年干部培训班党性分析材料

  今天的青年干部培训班组织开展了树立正确政绩观的专题辅导,也观看了警示教育片,本人我结合课程内容,及时联系工作和思想实际,以“全面彻底肃清苏荣按余毒,树立正确政绩观”为切入点,认真思考,深刻剖析,查找了自己在思想、作风、工作方面存在的问题,分析了产生问题的思想根源,明确了改进工作的努力方向和措施。

  一、存在的不足

  (一)理想信念有所淡化。虽然自己已经具备了坚定的共产主义信念,但是在把这种理想信念建立到对社会主义科学认识的基础上,还存在一定差距。在工作中,有时会感到迷茫,因为面对新时期新阶段的重大机遇和挑战,提不出科学有效的应对措施。细细想来,自己在能力方面的欠缺,根本原因是在思想上对我国现在所处的社会阶段没有清醒的认识,没有把实现共产主义的坚定信念贯穿在解决当前实际问题上。

  (二)宗旨意识还需加强。虽然自己在工作中坚持把全心全意为人民服务作为根本的出发点和落脚点,但是面对不断涌现出的新的社会问题,面对不断变化的新的社会阶层,自己研究分析得不够深入、不够透彻,没有充分分析人民内部矛盾,所以对社会出现的新阶层认识不足,对社会各利益集团的分化、演变观察不够,没有把党的利益和群众的切身利益统一

中青年干部培训班党性分析报告范文五篇

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要以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,加强党性修养,推进党的自我革命,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。下面是由77范文网小编为大家整理的“中青年干部培训班党性分析报告范文五篇”,仅供参考,欢迎大家阅读。

中青年干部培训班党性分析报告范文五篇【一】

  我1997年8月参加工作,2001年1月入党,先后在xx市人民政府xx办公室xxxxxxx处、xxxxx处等处室工作过.2007年3月任职xxxxx处长至今.今年9月15日,受组织安排,我参加了xx市第xxx期中青年干部培训班.

  在培训期间,我集中精力、刻苦学习,把这个培训班看作是自己的加油站,静下心来,学习理论、提高认识、提升能力.在培训期间,我还对自己思想和工作中存在的问题和不足,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源.现将我的党性分析报告如下:

  一、存在的问题

  通过在党校系统地学习政治理论,在一定程度上掌握了思想分析的武器.对照剖析自己,我觉得自身在党性、党风方面还存在以下问题:

  (一)日常学习不够,理论水平、业务能力还不能适应改革和发展的需要.首先是对政治理论的学习不够,这次虽然在党校对理论时政、经济建设与转型升级、社会建设与管理创新、

中青年干部理论培训班总结

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----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- 第24期中青年干部理论培训班

学习阶段总结

(2011年6月21日)

各位领导、老师和学员们:

紧张、充实的青干班学习已经过去了两个月,在区委组织部和区委党校的亲切关怀下,在党校老师的精心安排和悉心辅导下,我们全体青干班学员圆满完成了理论学习阶段的各项任务,取得了良好的学习效果。现将有关情况汇报如下:

一、政治热情饱满,全心投入学习

学习中,我们深刻地体会到,这期青干班,学习内容丰富,安排紧凑有序,突出了“新、需、活”三个特点,具有较强的针对性和实效性。一是理论学习注重“新”。培训着重从“新”字上下功夫,从党性修养、理论基础、战略思维等多个方面考虑。教学内容既突出了党史党性教育、十七届四中、五中全会和科学发展观的学习,又贴近全区经济社会发展的实际,研讨了“十二五”规划各项工作任务和要求。二是授课内容注重“需”。在课程安排上充分考虑了青年干部的需求,对症下药、解决工作中的实际问题,重点安排了《加快经济转变发展方式、推动结构战略性调整》、《公共服务体系建设》、

中青年干部培训班考察报告

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中青年干部培训班考察报告

为深入学习*精神进一步贯彻落实中央第四次西藏工作座谈会精神深化对“*”重要思想历史地位和指导作用认识深化对中国特色社会主义理论和实践以及对中国社会主义市场经济认识我校第十期中青年干部培训班一行65人在自治区党校巡视员、校党委委员格桑培杰同志带领下于20*年*月*日至*月*日赴珠海、深圳两地进行了为期14天考察学习 一、基本情况

根据珠海市委党校学习考察计划安排学员们先后聆听了珠海市委党校校委委员、副教授*同志作“珠海市情介绍”、市仲裁委周盛盈同志作“创新制度构筑预防腐败新机制”、余信鸿教授作“三个文明协调发展贪彻‘*’重要思想必然要求”、宋海燕副教授作“CEPA对深圳经济影响”、市委办刘福祥同志作“不断增强综合竞争力发展关键”、省委党校林子英教授作“中青年干部应树立正确权力观”以及香洲区委办张献斌同志作“学习《中共中央关于社会主义市场经济体制若干问题决定》体会”同时大家还参与了珠海市委党校中青班课题调研汇报会听了“CEPA对珠澳经济影响”、“珠海市基层党组织组织生活情况调查”、“严格依法行政努力实现行政管理法制化”、“加强制度建设解决干部能下问题”、“加快政府职能转变提高行政效率”、“珠海西部工业园区竞争力思

关于举办中青年干部培训班的通知

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关于举办2012年度全县中青年干部培训班的

通 知

各乡镇党委,县委各部门,县直各单位党组、党委、总支、支部:

为深入学习贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神,进一步提高全县中青年干部队伍的实际工作能力和创新能力,为干部队伍建设储备更多优秀人才,根据年初制定的干部教育培训计划,经请示县委研究同意,决定举办2012年全县中青年干部培训班。现就有关事项通知如下:

一、培训对象

全县近年来新提拔的部分副科级干部和45周岁以下中青年干部(具体名单见附表)。

二、培训时间

培训时间为2012年5月中旬,共12天,具体时间另行通知。

三、培训费用

学员学习期间费用由学员所在单位承担1000元,报名时收取,其余部分由县委组织部承担。

四、培训方式及重点

本次培训以带出去集中授课与参观考察、学习先进经验相结合的方式,以培养适应建设富裕文明和谐新循化需要的科级后备干部为目标,重点以学习中国特色社会主义理论和提升党性修养为主,系统学习中国特色社会主义理论体系、

十七届四中、五中、六中全会精神、市场经济理论、法律法规、政治经济学、领导科学、党建知识、县域经济发展、信访维稳等方面知识。

五、培训要求

中青年干部培训是对中青年领导干部及其后备干部进行的比较系统和必

中青年干部培训班心得体会

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学习培训的一些心得体会

中青年干部培训班心得体会

我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期中青年干部培训班,感到受益匪浅。在这里向大家汇报一下我参加培训的体会。

在培训中,我能够做到认真学习、深入思考,踊跃参加班级和小组讨论,共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路,交流各单位成熟的经验和好的做法,努力提高自己的思想认识和理论水平,同时正确处理好学习和工作关系,合理安排,统筹兼顾,做到学习、工作双不误。

培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程,内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队,从如何成为职业经理人到怎样提高执行力,从中层角色定位到领导者创新思维,一个个生动的案例,一番番激烈的讨论,一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维,使我不断地思考、提高,增长了见识,开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训,使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作,对于如何提高执行力的问题,有了自己粗浅的认识和思考。

一、提高执行力就要做到加强学习,更新观念。 日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面

关于举办中青年干部培训班的通知

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关于举办2012年度全县中青年干部培训班的

通 知

各乡镇党委,县委各部门,县直各单位党组、党委、总支、支部:

为深入学习贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神,进一步提高全县中青年干部队伍的实际工作能力和创新能力,为干部队伍建设储备更多优秀人才,根据年初制定的干部教育培训计划,经请示县委研究同意,决定举办2012年全县中青年干部培训班。现就有关事项通知如下:

一、培训对象

全县近年来新提拔的部分副科级干部和45周岁以下中青年干部(具体名单见附表)。

二、培训时间

培训时间为2012年5月中旬,共12天,具体时间另行通知。

三、培训费用

学员学习期间费用由学员所在单位承担1000元,报名时收取,其余部分由县委组织部承担。

四、培训方式及重点

本次培训以带出去集中授课与参观考察、学习先进经验相结合的方式,以培养适应建设富裕文明和谐新循化需要的科级后备干部为目标,重点以学习中国特色社会主义理论和提升党性修养为主,系统学习中国特色社会主义理论体系、

十七届四中、五中、六中全会精神、市场经济理论、法律法规、政治经济学、领导科学、党建知识、县域经济发展、信访维稳等方面知识。

五、培训要求

中青年干部培训是对中青年领导干部及其后备干部进行的比较系统和必

2008年全市中青年干部培训班(1) - 图文

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2008年全市中青年干部培训班

学习园地?

第一期

目 录

辩证思维 操作到位* ——学习张兵部长动员报告有感 深入贯彻落实党的17大精神*

修身齐家治国平天下----谈如何深入贯彻落实党的十七大精神 任爱珍 解放思想,创业创新,进一步推动科学发展观在舟山的生动实践县区级团委如何在科学发展观指引下加强基层组织建设和基层工作 深入贯彻落实十七大精神,全面提升党员干部工作能力 树立科学的世界观、人生观、价值观*

从作风、修养、业绩三方面来树立正确的人生观和价值观 善做人、廉为官、慎处世 为人民谋幸福 做人民好公仆 浅谈当前中青年干部世界观人生观价值观 拓展训练* 简讯三则*

2

傅其海 金 科 颜军祥

沈国忠 孙丹燕 刘海斌 俞 斐

辩证思维 操作到位

编者按:9月16日下午,

在中青年干部培训班开学典礼上讲话

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在中青年干部培训班开学典礼上讲话

今年我市的中青年干部培训班今天开学了,参加这次培训班学习的共有39位同志,大家基本上都是各单位的中层或骨干,工作都很忙,把你们选调出来,集中一个半月时间的培训,充分体现了市委和你们所在单位党委(党组)对年轻干部的重视、关心和培养,希望大家珍惜这个难得的学习机会。

同志们,我党历来非常重视培养和选拔年轻干部工作,对这个问题从两个方面来理解和认识:一是当前我们的国家、民族正处于一个和平崛起,大有可为的战略机遇期,培养选拔年轻干部,关系到党和国家事业的兴衰成败,关系着人民的幸福安康,这是一项长期的战略任务。历史和现实都已经表明,一个政党、一个国家,能不能不断培养出优秀的领导人才,在很大程度上决定着这个政党、这个国家的兴衰存亡,中国的社会主义事业能不能巩固和发展下去,中国能不能在未来激烈的国际竞争中始终强盛不衰,关键就要看我们党能不能不断培养造就一大批高素质的领导人才。这个问题如果解决得不好,我们就难以在新世纪经受住各种风险的考验,难以实现党和国家既定的奋斗目标。因此,必须从政治高度和战略的角度来认识培养优秀中青年领导干部的重大意义。二是目前,我们正处于全面建设小康社会的重要历史征程中,以胡锦涛同志为总