工作月报格式及模板

XX项目部管理月报 2XX年 第____期 项目名称: XX 项目编号: 部 门: 负责人签字: 填表日期:XXXX年___月__日

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项 目 月 报 目 录

1. 项目基本情况； 2. 项目管理组织架构； 3. 项目前期手续办理成果； 4. 项目建设合同签署情况； 5. 项目管理工作完成情况综述；

(1) 前期手续； (2) 市政工程； (3) 形象进度； (4) 招标、采购工作； (5) 施工质量及安全情况评价 (6)

施工现场进度情况及评价

6. 建设工程项目管理； 附件1：工程款支付表；

附件2：建设工程月度资金使用计划 7. 设计管理

8. 下月主要项目管理工作

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1、 项目基本情况

项目名称 项目地址 用地面积 道路广场面积 地上停车场面积 建筑系数 建筑容积率 总建筑面积 建设单位 工程管理 设计单位 监理单位 总包 XX XX 388613㎡ 建筑物占地面积 80520㎡ 构筑物占地面积 38.63 % 1.03 356646㎡ 137788㎡ 70785㎡ 绿化面积 绿化系数 结构形式 271119㎡ XX XX

施工月报、监理月报、试验月报、周报个格式

各驻地办、项目经理部：

为了更好的掌握工程动态，加强对施工现场、试验检测以及监理工作的控制，保证工程的顺利进行，现将施工月报、监理月报、试验月报、周报相关要求明确如下：

1、各施工单位应每月上报施工月报。在施工月报中，要涵盖施工过程中遇到的所有问题。包括质量、进度、费用、合同、安全、环保等各项工作内容。

2、各驻地办应每月上报监理月报。各驻地办要按照要求独立的对施工单位的各项情况进行汇总，要如实的反应所辖标段的施工情况以及存在的问题，严禁抄袭施工单位的内容。同时要对自身的监理活动进行总结，并详述下月监理计划。

3、各驻地办、项目经理部应每月上报试验月报。试验月报要对本月的各种试验情况进行分析汇总，并对本月的试验情况进行总结，同时提出下月试验工作计划。

4、各施工单位应在每周的周一上报本标段周报。周报上报前必须经过驻地办的审核签认。

5、各有关单位必须认真、仔细、真实的填报月（周）报内容，严禁弄虚作假。

6、各施工单位应在每月22日将本单位截至20日以前的月报内容报驻地办审核。驻地办在每月23日前将审核完成的月报

上报总监办。每份月报上报五份。

在上报文字形式的月（周）报的同时，各驻地办应同时将审核完成的

篇一：10月施工单位月报表

编号：201 3.10 .30

大荔县奚若中学工程

施工工作月报

第期

2013 年 10月1日至201 3年 10月31日

内容提要：

本月工程形象进度完成情况 工程签证情况 本月工程情况评述

施工单位：中太建设集团大荔奚若中学项目部

日期：2013.10.30

篇二：施工单位月报表

施 工 月 报

（泰通集团[2014]月报GCYB--001号）

2014年 第1期

2014年_月_月

工程名称：合同编号：承 包 人：

项目经理： 日 期：年日

一、概述 1.1工程概述

二、本月工程概况

2.1本月完成内容主要有：

2.2 资源投入及工程进度、质量情况

三、进度情况 3.1本月工程完成情况

3.2开工至今累计完成工程量情况

四、本月质量控制 4.1施工质量状况简述

4.2质量检验及评定情况

4.3影响工程质量的主要因素及采取的措施和建议

五、投资完成情况

5.1本月完成投资情况

六、安全文明施工及环境保护

6.1安全文明施工及环境保护措施的执行情况 6.1.1专职安全员

6.1.2施工供电、供水设备有维护人员 6.1.3对于特殊作业人员

6.1.4其他方面 6.2存在问题及解决措施

材料使用情况月报表

合同名称：合同编号：

说明：本表一式6份，由承包人填写，作为《施工月报》

陕西黄陵煤化工有限责任公司

设备月报

2012

年第一期 （总第1期）

陕西黄陵煤化工有限责任机电科

二〇一二年十一月五日

一、设备动态

（1）、对全公司已投运各类设备数量统计概述（机电科陈澄负责）

（2）、对当月设备完好率、主要设备完好率、动、静密封点泄漏率、当月设备缺陷、转动设备缺陷、非计划检修次数统计（各部门统计），仪表完好率（仪表统计）。

（3）、对当月设备主要事故、故障进行统计。（各部门） （4）、设备指标管理

? 费用指标

焦化厂2012年 月修理费预算完成情况表

单位：万元

预算金额 日常维修和修理 序号 单位 合计 大修 炼焦 车间 备煤 车间 化产 车间 机电科 热电 车间 质检 中心 中修 小修 设备检 验检测 技改费用 实际完成金额 日常维修和修理 合计 大修 设备检验检测 中修 小修 技改费用 1 2 3 4 5

XXXX运维月报

当月总结

一、本月总体运行情况

1、系统运维情况 2、业务系统运维情况

二、上月问题的解决措施和落实

1、故障原因的分析 2、故障的解决措施 3、故障的跟进闭环

三、巡检日报的汇总、分析、

1、系统功能上线、实现 2、上线失败、回退 3、阀值预警、安全漏洞

四、当月故障重点分析

1、重大故障提前监控预警、发现 2、重大故障解决措施

3、重点故障跟进闭环、归档

五、现场重点情况说明

1、用户表扬等

2、本月主要KPI指标完成情况

下月工作计划

正对本月故障情况的预防措施

运维情况总览

系统巡检

系统会每日出具巡检日标（包含各项巡检指标，因此月报只反映告警情况以及系统健康状况评估）系统巡检情况按照以下图表维度反馈（以下数据均为随机数据，无任何参考意义）

5月份XX代维系统主机告警巡检告警情况

5月份XX代维数据库巡检告警情况

5月份XX代维应用巡检告警情况

业务运维

业务情况按照以下图表维度反馈（以下数据均为随机数据，无任何参考意义） 5月份XX代维生成故障数量统计

5月份XX代维故障排除率和转交其他实施商解决率对比

XX代维

工程建设施工月报

第一期（201*年00月）

工程名称： 施工单位： 项目经理： 编制日期： 20 年月日

一、本月简报

二、工程变更与签证

三、本月工程材料/构配件/设备进场

四、主要工程施工机械进/出场

五、工程材料/构配件送检/检验检测结果

六、主要分项隐蔽工程验收情况

七、下月工作计划

二○一一年 03 月份计划进度横道图

第 7 页 共 8 页

形象进度照片

第 8 页 共 8 页

精心整理 XXXX运维月报

当月总结

一、本月总体运行情况

1、系统运维情况 2、业务系统运维情况

二、上月问题的解决措施和落实

1、故障原因的分析 2、故障的解决措施 3、故障的跟进闭环

三、巡检日报的汇总、分析、 1、系统功能上线、实现 2、上线失败、回退 3、阀值预警、安全漏洞 四、当月故障重点分析 1、重大故障提前监控预警、发现 2、重大故障解决措施 3、重点故障跟进闭环、归档 五、现场重点情况说明 1、用户表扬等 2、本月主要KPI指标完成情况 下月工作计划 正对本月故障情况的预防措施 运维情况总览 系统巡检

系统会每日出具巡检日标（包含各项巡检指标，因此月报只反映告警情况以及系统健康状况评估）系统巡检情况按照以下图表维度反馈（以下数据均为随机数据，无任何参考意义）

5月份XX代维系统主机告警巡检告警情况 5月份XX代维数据库巡检告警情况 5月份XX代维应用巡检告警情况 业务运维

业务情况按照以下图表维度反馈（以下数据均为随机数据，无任何参考意义） 5月份XX代维生成故障数量统计 5月份XX代维故障排除率和转交其他实施商解决率对比 XX代维故障排除率和转交其他实施商解决率对比趋势

5月份XX代维故障排除的SLA达成情况

篇一：销售月报模版

销售部月报表

篇二：月度报表格式

山东电建二公司***项目部

编制：

2011年*月份施工计划

批准：2011年*月**日

审核：

一、编制说明

二、*月施工情况：

3、*月份指标完成统计表(根据本单位情况定实物工程量)

4、质量验收情况：

*月份验收**项，其中建筑项目**项，合格**项。安装项目锅炉*项，汽机项目*项，合格*项。

二、*月份施工计划：

1、*月份控制项目安排：

3、*月份指标计划安排(根据本单位情况定实物工程量)：

三、存在问题

篇三：部门销售管理月报表

部门销售管理月报表

单位： 月份： 年 月

安庆石化PMC项目管理部

安庆石化炼化一体化

含硫原油加工适应性改造及油品质量升级项目

外围系统配套工程

项目管理月报

AWPM-AQLH-002-RP-0006

0 版次REV. 2011-4-25 项目管理月报 胡志宜、 赵安淮 编制 MADE 卢钢、凌京平 姚春龙 日期DATE 内容DESCRIPTION 审核 批准 APPROVAL CHED

安庆石化PMC项目管理部

4月工程情况概要

工程名称 含硫原油加工适应性改造及油品 质量升级项目外围系统配套工程 合同编号：G2501-10-JS-0353 相 关 情 况 登 记 本月日历天 工程变更 PMC函件 监理通知单 监理备忘录 专题会议纪要 一、本月工程情况综述： ·设计 Engineering 1、火炬山消防泵房改造（511）自控施工图已发； 2、十罐区改造（010）总图已发； 3、2011年4月8日上午，炼化一体化第二片区PMC项目管理部经理姚春龙在安徽万纬公司三楼会议室主持召开了含硫原油加工适应性改造及油品

人事月报表,保险、工资等异动信息

__________________集团有限公司 __________________集团有限公司 2008 年填报单位： 集团总部

月人力资源汇总分析表

一、员工数量及用人费用分析 1.总量分析人员情况 期初 人数 期末人数 费用合计 人均费用 费用情况 薪资部分 工资总额 基本工资 绩效工资/计 加班工资 件工资 补贴 社会保险 参保人数 单位部分 公积金 缴纳人数 单位部分 -

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2.薪资分析----以合同制、非合同制划分 薪资分析----以合同制、 ----以合同制所 属 行 业 人员情况 员工类型 期初人 期末人 增减变化率 数 数 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! 人员占比 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! 工资总额 工资占比 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! 薪资情况 人均工资 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! 上月 同比增减 工资总额 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! 备注说明

合同员工 非合同员工 内退及其他

3.薪资分析----以管理层级划分 薪资分析----以管理层级划分 ---所 属 行 业 人员情况 管理层级