动态监控培训考核试题答案

山东邦威医药有限责任公司“两体系”建设培训考核试题

一、填空题（每空1分,共22分，不填或填错不得分）

1. 风险点是指伴随风险的部位、（ 设施 ）、场所、（区域 ）、以及在特定部位、设施、场所、区域实施的伴随风险的（ 作业过程 ）、作业等总称。

2. 风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行（ 定性 ）或（ 定量）评价，根据评价结果划分等级，进而实现分级管理。

3. 危险有害因素分为四类，分别是（ 人 ）、（ 机 ）、（ 物 ）和（环境 ）。

4. 一般事故隐患是指（危害和整改难度）较小，发现后能够立即整改排除的隐患。

5. 重大事故隐患，是指危害和整改难度（较大），应当全部或者局部（停产停业），并经过一定时间（整改治理）方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身（难以排除）的隐患。

6. 隐患治理就是指（消除）或（控制）隐患的活动或过程。对排查出的事故隐患，应当按照事故隐患的（等级）进行登记，建立事故隐患（信息档案），并按照职责分工实施监控治理。

7. 隐患排查是指企业组织（安全生产管理）人员、（工程技术）人员和其他相关人员对本单位的事故隐患进行排查，并对排查出的事故隐患，按照事故隐患的等级进行登记

贵州宏懋晨集团有限公司

2016年动态监控培训考核试题

公司名称： 姓名： 分数： 一、填空题（每题5分，共20分）

1. 为加强公司道路运输生产安全管理，认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，利用科技手段从 和 上实现对营运车辆的有效监控管理，提高动态值班监控质量。

2. 根据我公司实际情况，设立动态值班监控岗，配备专职监控人员，落实 24小时监控值班安排，对营运车辆进行 。

3、对动态监控系统提示的违规违章车辆及时通过系统 或 、建立动态动态监控台帐对违规违章处理情况进行记录、如实填写《动态监控值班日志》、对违规违章车辆进行处理并填写台帐记录。

4、动态值班人员要根据法律规定道路通行最高限速标准，对 、超速行驶、 、逆向行驶、不按规定线路行驶等违法、违规行为及时通过监控平台的短信、语音功能或电话 ，并做好记录，事后进行处理。 二、选择

2015年度含麻黄碱类复方制剂培训试卷

姓名 部门 岗位 分数

一、填空题：（每空3分 共90分）

1、将单位剂量麻黄碱类药物含量大于（不含30mg）的含麻黄碱类复方制剂，列入必须凭处方销售的处方药管理。医疗机构应当严格按照《处方管理办法》开具处方。药品零售企业必须凭____执业医师___ 开具的处方销售上述药品。

2、含麻黄碱类复方制剂每个规格麻黄碱类药物含量口服固体制剂不得超过 ，口服液体制剂不得超过。

3、相关药品生产企业应当在年月日前完成上述药品的标签、说明书和包装的修改工作，未完成的2013年3月1日后不得销售。2013年2月28日前上市的药品，按原销售方式售完为止。

4、凡发现多次流失或流失数量较大含麻黄碱类复方制剂，其生产企业所在地省级食品药品监管部门应消减其生产企业相关品种的麻黄碱类原料药购用审批量，削减幅度原则上不少于上一年度审批量的_ 50% __。

5、药品零售企业销售含麻黄碱类复方制剂，应当查验购买者的__ ，并对其姓名和身份证号码予以登记。除处方药按处方剂量销售外，一次销售不得超过个最小包装。

6、药品零售企业____ 销售含麻

月度考核试题答案（11月份）

一、《建投公司融资工作流程》中内部汇总交接工作流程是总账、交接手续及款箱。（6分）

二、款箱内容物包括现金、凭证、钥匙、U盘、各种手续及其他重要物品。（10分）

三、把公司的银行小票交到财务时，需要在票据上另外注明办事处名称、交接人员名称。（6分）

四、我公司银行账户共几个？都有哪些？（10分）

答案：共9个。包括：①对公账户：邮政、信用联社、中行、农行、建行；②个人账户：邮政马军平、信用联社郭姗、信用联社郭彬、工行李巧风。

五、向财务借业务款56321.35元，该收据的收款用途写什么？(以东姚办事处举例) 。把该数字用大写表示出来。（10分）

答案：东姚办事处业务款。伍万陆仟叁佰贰拾壹元叁角伍分。

六、根据实际情况，请举例说明向财务借的哪些款项属于业务款？（10分） 答案：向财务借的现金、财务通过网银代支的金额。

七、《建投公司融资工作流程》中借款结算的操作步骤是什么？（20分） 答案：1、首先目辨是否我公司借款凭证。

2、用扫描枪扫描二维码（如无二维码输入凭证号），读取凭证号。 3、点击查询，核对凭证信息是否一致。 4、结算后打印利息清单。

5、客户签字后收回利息第一、三联以及借款凭证。 6、支付客户本息及利

..

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安全生产知识考核试题

部门：姓名：得分：

一、填空题（每小题2分，共30分）

1、《中华人民共和国安全生产法》自2002 年11 月1 日起执行。

2、施行《安全生产法》的目的：为了加强安全生产监督管理，防止和减少安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。

3、《中华人民共和国职业病防治法》自2002 年5 月1 日起施行。

4、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

5、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

6、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和

操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

7、特种作业人员必须经安全技术培训并取得特种作业操作资格方可上岗作业，并定期复审。

8、公司的安全生产方针是、安全生产目标是。

9、三级安全教育是指厂级安全教育、车间（工段）级安全教育、班组级安全教育。

10、根据国家标准《安全色》的规定红色、黄色、蓝色、绿色四种为安全色。

11、动火作业应有专人监火，动火作业前应清除动火现场及周围的易燃物

.. 品，或采取其它有效的安全防火措施，配备足够适用的消防器材。

12、使用气

布鲁氏菌病防治知识培训考核试题

科室 姓名 成绩： 一、选择题（每题5分）

1、《中华人民共和国传染病防治法》将布病列为（ ）传染病。 A、甲类 B、乙类 C、丙类 D、以上均不是 2、对布病的种型说法正确的是（ ）。 A、4个种16个生物型 B、5个种18个生物型 C、6个种19个生物型 D、7个种20个生物型

3、对于布鲁氏菌病的人群易感性说法正确的是( )。 A、老人和儿童易感染 B、男性易感染 C、身体衰弱或有慢性疾病的人易感染 D、人群对布鲁氏菌病普遍易感

4、试管凝集实验对人的阳性判定标准是大于或等于 ( )。 A、1:50+ B、1:50++ C、1:100+ D、 1:100++ 5、乙醇消毒剂常用的浓度是（ ）。

A、100% B、95% C、75% D、55% 6、关于布鲁氏菌感染途径的描述正确的是（ ）。

A、可通过呼吸道吸入传播 B、

望江工业公司绩效考核量化管理全案

气管插管培训考核试题

姓名: 科室: 评分:

一、选择题（共10分，每题2分）:

1.气管内插管气囊压力过高,充气时间过长,易导致( )

A.气管插管滑落

B.气道漏气

C.气道粘膜溃疡坏死

D.气道阻塞

E.咳嗽反射

2.经口气管插管适应证（）

A．上呼吸道梗阻 B.呼吸衰竭 C.气道分泌物潴留 D.实施机械通气 E.以上都是

3．经口气管插管规格选择:男性 cm；女性 cm。

A．21-23；21-22。 B.20-21；18-20 C.23-25；22-23 D.18-20；17-18

4．留置气管插管天后考虑行气管切开手术。

A.4

B.5 C6. D.7 E.8

5．气管插管气囊充气 ml。

A.2-3ml

B.3-4ml

C.4-5ml D 5-7ml E.7-8ml

二、填空题（共60分，每空2分）

1、气管插管术是( )及伴有( )的急危重症患者抢救的重要措施。气管插管能够及时吸出气管内( )或( ) ,保持呼吸道（）,进行

合理用药培训考核试题

科室： 姓名： 成绩：

一、填空题：（每题5分，共30分）

1．抗菌药物是指具有___________活性，主要供全身应用(个别也可局部应用)的各种抗生素以及___________、磺胺类、硝基咪唑类、硝基呋喃类等化学合成药。抗菌药物用于细菌、衣原体、支原体、立克次体、__________等所致的感染性疾病，非上述感染原则上不用抗菌药物。

2．医师开具处方和药师调剂处方应当遵循 、 、 、 的原则。抗菌药物使用的合理性包括 、 、 三个因素。 3．抗菌药物的预防性应用，包括______________应用抗菌药物和_______________预防用药。

4．不合理处方包括 处方、用药 处方及 处方。 5．对不同级别医务人员经培训考核合格后，授予不同级别抗菌药物处方权：骨干级以上技术职务任职资格医师可使用 ；责任级以上技术职务任职资格的医师可使用 。紧急情况下，医师可越级使用抗菌药物，处方量限于 天

人事文员培训考核试题（共

100分）

姓名： 得分： 一、单项选择题（每题3分，共30分）

1、订立劳动合同时需要遵从的原则不包括： （ ） A A C A C

合法原则 B

全面原则 C

平等自愿 D

协商一致

2、《劳动法》规定劳动合同的必备条款不包括： （ ）

劳动合同期限 B 劳动报酬 D 部分履行 B 解除合同 D

劳动纪律 职业培训 劳动者一无所获 恢复原状

3、 企业与员工签订无效合同的结果是:（ ）

4、《劳动法》规定，劳动者和用人单位签订无固定期限合同的时间限定是在本单位已经连续工作（ ）年以上。 A A A B C D A．

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QCC基础培训考核试题

单位： 部门： 姓名： 得分：

一、是非题：每题2分，共10题（20%）

（1） QC小组的主要目的是为了提高企业的经济效益-------------------------------------------------------（ ）

（2） QC小组活动与行政班组的区别之一在于他们的组织形式不同-------------------------------------（ ）

（3） 排列图是建立在“关键的少数，次要的多数”的Pareto（帕累托）原理基础上-------------------（ ） （4） QC小组活动中的绝大部分主要对策应该是小组成员自己能够实施的----------------------------（ ）

（5） 我国的QC小组活动是1978年从美国引进的-----------------------------------------------------------（ ）

（6） 每个QC小组成员人数越多越好，这样更能体现全员参与---------