上班期间禁止饮酒规定

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关于工作期间禁止饮酒的规定

标签:文库时间:2025-02-15
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关于工作期间禁止饮酒的规定

一、有关要求。集团公司所有干部员工工作期间(含加班、节假日、夜间值班)一律禁止饮用酒类或含酒精的饮品,确因接待等方面原因需要饮酒的,应提前报请主管领导同意。严禁值班饮酒,严禁着工作服到公共场所饮酒,严禁任何时间、任何场合酗酒。严禁劝酒。严禁在正常接待工作中不文明饮酒。

二、认真做好宣传教育工作。各单位要加强本单位员工的教育管理,认真落实工作期间禁止饮酒的规定。各单位领导干部,要从保护员工身心健康和家庭幸福、培养良好职业道德、加强思想作风建设的高度,带头立说立行,令行禁止,坚决根治饮酒误事、酗酒酿祸这一顽症。要结合本单位实际,积极开展多种形式的宣传教育活动,通过会议、公开栏等形式,引导教育广大干部员工深刻认识酗酒的危害性和禁酒的重要意义,进一步提高干部员工健康意识,真正从思想上达成共识,行动上变成自觉。

三、严格责任制。各单位要按照“谁主管谁负责”的原则,加强本单位员工的教育管理,有针对性地制定配套制度和可操作的实施办法,认真落实工作期间禁止饮酒的规定,确保无违规现象发生。

四、严肃纪律。凡违反禁止饮酒规定者,情节较轻的给予诫勉谈话,并在一定范围内通报批评;情节较重的,在以上处理的基础上取消个人及所在单位

关于工作期间禁止饮酒的规定

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关于工作期间禁止饮酒的规定

一、有关要求。集团公司所有干部员工工作期间(含加班、节假日、夜间值班)一律禁止饮用酒类或含酒精的饮品,确因接待等方面原因需要饮酒的,应提前报请主管领导同意。严禁值班饮酒,严禁着工作服到公共场所饮酒,严禁任何时间、任何场合酗酒。严禁劝酒。严禁在正常接待工作中不文明饮酒。

二、认真做好宣传教育工作。各单位要加强本单位员工的教育管理,认真落实工作期间禁止饮酒的规定。各单位领导干部,要从保护员工身心健康和家庭幸福、培养良好职业道德、加强思想作风建设的高度,带头立说立行,令行禁止,坚决根治饮酒误事、酗酒酿祸这一顽症。要结合本单位实际,积极开展多种形式的宣传教育活动,通过会议、公开栏等形式,引导教育广大干部员工深刻认识酗酒的危害性和禁酒的重要意义,进一步提高干部员工健康意识,真正从思想上达成共识,行动上变成自觉。

三、严格责任制。各单位要按照“谁主管谁负责”的原则,加强本单位员工的教育管理,有针对性地制定配套制度和可操作的实施办法,认真落实工作期间禁止饮酒的规定,确保无违规现象发生。

四、严肃纪律。凡违反禁止饮酒规定者,情节较轻的给予诫勉谈话,并在一定范围内通报批评;情节较重的,在以上处理的基础上取消个人及所在单位

公司关于工作期间禁止饮酒的规定

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公司关于工作期间禁止饮酒的规定

为加强劳动安全,严肃劳动纪律,提高工作效率,树立良好的企业形象。经公司研究决定,现就工作期间禁止饮酒等有关问题规定如下:

一、综合部部长、技术质检部部长、生产部成员及各班长严禁组织或参与本公司员工在厂区外饮酒(除红白喜事外),严禁组织或参与公司员工在租住场所饮酒;

二、公司所有在岗当班员工工作期间(包括中午和晚间、节假日值班时间)一律禁止饮酒;

三、公司管理人员、员工严禁接受与自己工作有业务往来的客户、业务户的宴请;

四、严禁酒后进入生产场所;

五、严禁参加各种可能影响公司、员工利益的宴请;

六、严禁与社会上有犯罪前科、有损公司形象的人员饮酒;

七、禁止穿公司工作服在公共场合饮酒(公司领导组织的活动除外); 八、严禁任何时间、任何场合下酗酒和酒后驾车;

九、在施工现场或外出执行其他任务,需要招待宴请有关人员时,首先向部门主管请示,部门主管根据实际情况酌情安排,如遇有重要宴请直接向董事长请示。

违反上述规定者,每发现一次经济处罚50-200元;对饮酒过量,影响工作的,除给予经济处罚外,依据违反次数分别给予警告谈话和全公司通报批评;对造成严重后果者,给予辞退处理。由饮酒引起的一切后果,均由本人自负。同时,欢

公司关于工作期间禁止饮酒的规定

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公司关于工作期间禁止饮酒的规定

为加强劳动安全,严肃劳动纪律,提高工作效率,树立良好的企业形象。经公司研究决定,现就工作期间禁止饮酒等有关问题规定如下:

一、综合部部长、技术质检部部长、生产部成员及各班长严禁组织或参与本公司员工在厂区外饮酒(除红白喜事外),严禁组织或参与公司员工在租住场所饮酒;

二、公司所有在岗当班员工工作期间(包括中午和晚间、节假日值班时间)一律禁止饮酒;

三、公司管理人员、员工严禁接受与自己工作有业务往来的客户、业务户的宴请;

四、严禁酒后进入生产场所;

五、严禁参加各种可能影响公司、员工利益的宴请;

六、严禁与社会上有犯罪前科、有损公司形象的人员饮酒;

七、禁止穿公司工作服在公共场合饮酒(公司领导组织的活动除外); 八、严禁任何时间、任何场合下酗酒和酒后驾车;

九、在施工现场或外出执行其他任务,需要招待宴请有关人员时,首先向部门主管请示,部门主管根据实际情况酌情安排,如遇有重要宴请直接向董事长请示。

违反上述规定者,每发现一次经济处罚50-200元;对饮酒过量,影响工作的,除给予经济处罚外,依据违反次数分别给予警告谈话和全公司通报批评;对造成严重后果者,给予辞退处理。由饮酒引起的一切后果,均由本人自负。同时,欢

上班期间玩游戏的检讨书

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上班期间玩游戏的检讨书

尊敬的领导:

我在上班期间玩游戏,对此事件,几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下并诚心恳请领导认真处理。

事情的经过时这样的: 年 月 日下午我接受单位领导安排,留在单位值班,我在值班的工作中,没有认真投入工作,出现思想松散现象,私自进行玩纸牌游戏,且被前来访问的领导看到。

这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了我队的管理规定,其次,我的这种行为在 和同事之间造成了极其坏的影响,破坏了我 的整体形象。做为行政工作人员,应该遵守行政规定,服从组织,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于行政机构的行政建设 领导是多么重视行政风气和纪律.而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要严格遵守大队各项规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我的要求,并保证不会(有类似)的事情发生。望领导给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏行政风气的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我感谢领导对我这次深刻的教育。 望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并

上班期间玩游戏的检讨书

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上班期间玩游戏的检讨书

尊敬的领导:

我在上班期间玩游戏,对此事件,几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下并诚心恳请领导认真处理。

事情的经过时这样的: 年 月 日下午我接受单位领导安排,留在单位值班,我在值班的工作中,没有认真投入工作,出现思想松散现象,私自进行玩纸牌游戏,且被前来访问的领导看到。

这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了我队的管理规定,其次,我的这种行为在 和同事之间造成了极其坏的影响,破坏了我 的整体形象。做为行政工作人员,应该遵守行政规定,服从组织,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于行政机构的行政建设 领导是多么重视行政风气和纪律.而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要严格遵守大队各项规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我的要求,并保证不会(有类似)的事情发生。望领导给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏行政风气的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我感谢领导对我这次深刻的教育。 望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并

关于规范公司员工上班期间着装要求的通知

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关于规范公司员工上班期间着装要求的通知

公司各部门:

为树立公司形象,加强生产现场安全管理,保障人身安全、倡导安全文明的着装,结合公司行业特点,现对员工上班期间着装进行规范:

一、总体要求

工作时应穿着公司工装,与工作环境协调,体现公司良好的精神风貌。

二、着装要求

1、运行各班组值班人员,在进入生产现场时着装一定要规范,要按规定佩戴好安全帽、穿好工作服和工作鞋,各班组班组长和班组安全员加强管理和督导。

2、办公室人员,在进入办公场所时一定要着工装,各部门负责人加强管理和督导。

三、工作时间禁止穿着以下服装

1、工作服不应有可能被转动的机器绞住的部分;工作时必须穿工作服,衣服和袖口必须扣好,禁止戴围巾和穿长衣;工作服布禁止使用尼龙、化纤或棉、化纤混纺衣料制作,以防工作服遇火燃烧加重烧伤度;女工作人员进入生产现场,禁止穿拖鞋、凉鞋,禁止穿裙子、高跟鞋,辫子、长发必须盘在帽内;做接触高温物体的工作时,应戴手套和穿专用的防护工作服。

四、庆安发电公司全体人员根据实际工作情况按照有关规定执行。

五、本规定从2016年6月8日起执行。

六、公司综合部将不定期检查,对违反规定者将按10-100元/次惩处,并责令整改。

国能庆安生物发电有限公司20

关于禁止酒后上岗和工作日饮酒的规定

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关于禁止酒后上岗和工作日饮酒的规定

为严肃纪律,树立形象,保障员工身心健康和工作安全顺利进行,特制定本规定。 一、禁酒范围

本公司全体员工。 二、禁酒原则

按照规定,坚持明查和暗访,举报必查,违者必究,从重处罚。 三、禁酒种类

各类白酒、啤酒、果酒及其他含酒精性饮料。 四、规定内容

1、严禁在工作时间和工作日午间饮酒(因工作、公务活动需要除外)。 2、严禁酒后上岗。 3、严禁驾驶机动车前饮酒。 4、严禁食堂、小卖部中午卖酒。 五、处罚措施

1、如食堂、小卖部违反规定,发现一次处罚款500元。

2、因工作、公务活动需要在工作日午间饮酒的,须经领导同意,但酒后禁止上岗。中层干部,须经本单位主管领导同意;一般工作人员,须经本单位负责人同意。

(1)经申请,负责人没有批准仍饮酒者,如没有影响工作,罚款200元; (2)经申请,负责人没有批准仍饮酒者,如影响正常工作时作旷工处理,并罚款200元。

3、部门发现违反规定饮酒或酒后上岗者,每次罚款200元;公司发现时对部门领导同时处罚款200元;对于违反规定请酒者给予同等处罚。

4、对于月内发生两次以上(含两次)违规行为的,除予以处罚外,部门主要负责人要写出书面检查,并通报批评。

5、领导干部违反规定饮酒、

禁止大操大办规定

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市委办公室、市政府办公室

关于禁止党员、干部大操大办婚丧喜庆事宜

借机敛财的暂行规定

第一条 为严格规范党员、干部操办婚丧喜庆事宜,坚决制止大操大办和借机敛财行为,促进党员、干部廉洁从政,倡导社会主义文明新风,以优良的党风促政风带民风,根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《中国共产党纪律处分条例》和《行政机关公务员处分条例》等党纪政纪条规,结合荆州实际,制定本暂行规定。

第二条 本规定所称党员、干部包括:

(一)全市各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、民主党派机关中的党员、干部; (二)全市各人民团体、事业单位中的党员、干部; (三)市管国有和国有控股企业及其分支机构中的党员、管理人员;

(四)村(社区)党组织、村(居)民委员会中的班子成员。

第三条 本规定所称婚丧喜庆事宜,是指党员、干部为本人及其配偶、父母、子女及其配偶、其他亲属等操办的,或者委托他人操办的婚庆、丧葬事宜和生日、迁居、晋职、升学、留学、入伍、就业等喜庆事宜。

第四条 党员、干部除可按规定操办婚庆、丧葬事宜外,其他喜庆事宜一律不准操办。

第五条 操办婚庆事宜的宴请对象主要限于亲戚,规模严格控制在10桌以内。婚

禁止大操大办规定

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市委办公室、市政府办公室

关于禁止党员、干部大操大办婚丧喜庆事宜

借机敛财的暂行规定

第一条 为严格规范党员、干部操办婚丧喜庆事宜,坚决制止大操大办和借机敛财行为,促进党员、干部廉洁从政,倡导社会主义文明新风,以优良的党风促政风带民风,根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《中国共产党纪律处分条例》和《行政机关公务员处分条例》等党纪政纪条规,结合荆州实际,制定本暂行规定。

第二条 本规定所称党员、干部包括:

(一)全市各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、民主党派机关中的党员、干部; (二)全市各人民团体、事业单位中的党员、干部; (三)市管国有和国有控股企业及其分支机构中的党员、管理人员;

(四)村(社区)党组织、村(居)民委员会中的班子成员。

第三条 本规定所称婚丧喜庆事宜,是指党员、干部为本人及其配偶、父母、子女及其配偶、其他亲属等操办的,或者委托他人操办的婚庆、丧葬事宜和生日、迁居、晋职、升学、留学、入伍、就业等喜庆事宜。

第四条 党员、干部除可按规定操办婚庆、丧葬事宜外,其他喜庆事宜一律不准操办。

第五条 操办婚庆事宜的宴请对象主要限于亲戚,规模严格控制在10桌以内。婚