高分是高能的体现四辩总结陈词

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高分是高能的体现

标签:文库时间:2024-11-19
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一辩、四辩、观点、例子

高分是高能的体现 【一辩稿】

谢谢主席,对方辩友,各位来宾,大家好!

当今社会,科技腾飞,经济迅速发展,人民生活水平日益提高,从而需要一大批的高知识、高素质、高技能的人才,我们可以看出,分数制度是这其中相对较好的筛选、考核工具,那自然,获得的分数越高,越能体现其能力的高低了。因此,我方认为高分是高能的体现,特定方面的高分是衡量其相关能力高低的一般标准、重要依据! 但我方也要先重申一点,高分并不等于高能,高能也并不是唯一由分数体现的;但是高分确实是高能的体现。

还有,我们所讨论的是在公平竞争的前提下,高分才是高能的体现。 首先,请允许我为大家解释几个概念:何为“分”?它是在对某种能力的考核中,以分数为标准,体现其相关能力、衡量其相关技能的工具;而“高能”即指在某些方面高于他人的技能。也正是基于以上理解,我方更加深信高分是高能的体现这一客观事实。

下面,我方将从以下两个方面来阐释我方这一观点:

一、 从历史发展的趋势和潮流上来看:

只有正确的、具有生命力的事物,才能历经沧桑保存下来。从中国古代的科举制度,到现在的高考制度,一直都沿袭着以分数选拔人才的惯例,就可以证明:分数作为一种对能力的考核工具,流传到今天,有他的可取之处。时间是检

高分是高能的体现

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高分是高能的体现 【一辩稿】

谢谢主席,对方辩友,各位来宾,大家好!

当今社会,科技腾飞,经济迅速发展,人民生活水平日益提高,从而需要一大批的高知识、高素质、高技能的人才,我们可以看出,分数制度是这其中相对较好的筛选、考核工具,那自然,获得的分数越高,越能体现其能力的高低了。因此,我方认为高分是高能的体现,特定方面的高分是衡量其相关能力高低的一般标准、重要依据! 但我方也要先重申一点,高分并不等于高能,高能也并不是唯一由分数体现的;但是高分确实是高能的体现。

还有,我们所讨论的是在公平竞争的前提下,高分才是高能的体现。 首先,请允许我为大家解释几个概念:何为“分”?它是在对某种能力的考核中,以分数为标准,体现其相关能力、衡量其相关技能的工具;而“高能”即指在某些方面高于他人的技能。也正是基于以上理解,我方更加深信高分是高能的体现这一客观事实。 下面,我方将从以下两个方面来阐释我方这一观点: 一、 从历史发展的趋势和潮流上来看:

只有正确的、具有生命力的事物,才能历经沧桑保存下来。从中国古代的科举制度,到现在的高考制度,一直都沿袭着以分数选拔人才的惯例,就可以证明:分数作为一种对能力的考核工具,流传到今天,有他的可取之处

辩论赛四辩的总结陈词

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辩论赛四辩的总结陈词

当一场辩论赛进行到总结阶段时,正反双方的四辩都要进行4分钟的总结陈词,在总结时要梳理全场的脉络,找出交锋点,而后指出对方在此犯下的错误,再提出正确的理解,最后从更高的角度阐述己方的理由。下面是辩论赛四辩的总结陈词,欢迎阅读参考。

辩论赛四辩的总结陈词 主席,评委,各位同学,大家好! 刚才我方队友已经从理论和事实等几个方面阐明了“心中的秘密应该告诉家长”,下面,我将再一次归纳总结我方观点。

第一,家长是我们的第一任启蒙老师,是他们教会了我们走路、写字和做人。他们给予我们的爱最无私、最宽广!所以,我们和他们之间就要象好朋友一样,手相牵、心相融、同甘苦、共患难。那么,我们还需要保有秘密,向他们隐瞒吗?!

第二,由于我们年龄小、阅历浅、社会经验不够丰富,许多事情我们无法准确判断是非曲直。分析问题、解决问题的能力也不足以应变我们可能遇到的突发事件。一旦那些不利于成长的秘密埋藏在心中生根发芽,就会给我们的学习乃至于生活造成很大的影响,会造成我们思想的偏激、行为的叛逆,甚至会让我们误入歧途!

第三,心中的秘密往往是青春的躁动,不要误以为家长

与我们之间存在“代沟”无法沟通。这些秘密同龄人固然能够分享,但他们都缺乏解

效率必然牺牲平等四辩总结陈词.doc

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下面是对我方观点的进一步阐述,今天我方在此论证效率必然牺牲平等,不是指牺牲所有方面的平等也不是牺牲所有时期的平等,我方不带任何肯定和赞扬的感情色彩,而是从客观角度出发,理性的去剖析这一事实在社会发展的过程中出现的必然性。

基于当今社会资源有限和人们对资源需求的日益增长的现状,我们必须把有限的资源分配给更优秀的生产者以此达到效率的最大化,而从社会发展的动力来说,社会的发展需要刺激因素,而个体的高低效率之差所体现出来的收入不平等就是促使其提高工作效率的主要动力。而无论是过去现在还是在未来的一段很长的时间之内,人类社会基于发展的需求,促进生产力为目标的效率必然牺牲平等。

我们今天在此讨论这个辩题的意义,不是向大家宣扬一种悲观消极的色彩,而是要我们去正视一种客观的事实,继而通过努力去减少这样的一种不平等。可以看到我们的国家正视了这样一种客观不平等,通过税收,社会福利等等方式来协调这种不平等。而作为社会里面的主体,在座的我们,也应该认清这样一种现状,当今的社会机会有限,能者居之。我们要做的不是抱怨不平等,而是要努力提高自己,平等也需要靠我们自己去争取。也只有但我们的社会当我们的个人,有了这样正确的态度和行动之后,我们的社会才能更快发展,那理想中的平等才

二辩陈词

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二辩陈词:

主席、评委 、大家好:

我方所要强调的是跳槽对人才的成长是有利的. 跳槽不仅是指人从一家公司跑到另一家,也可以指人的工作性质、职业角色,或者说谋生手段、事业发展轨迹的变化和调整。

时代的需要!!现今时代.一个计划时代过去了,另一个市场时代来临。一个空前躁动的时代.谁能摆脱这个时代呢?人才的适当流动也为人才本身带来了更大的发展空间和更好的薪资待遇。

危机感!!工作刻板乏味,缺乏挑战和晋升机会,会使人产生危机感:上其实在职场竞争当中,跳槽是提升自己的职业含金量,拓展职业发展空间的重要手段,我们通过近期对于职场人士的相关调查显示,很多职业危机感的动因是由于职业竞争力的下降,是错失最该跳槽的时机没有跳槽导致的,这种人正面对着强大的职业危机感,甚至被职业市场逐步淘汰.。

环境的被迫!1如果你独立、直率、有主见、工作能力强、工作成绩突出,却总不见上司有提拔之2.在同一岗位上已经三年没有被提升。3如果你已经明确被公司降职了.4人际关系冰点4. 明明不适应,还要压抑自己去适应,久而久之,要么在沉默中憋出“抑郁症”,要么就彻彻底底地爆发。这些都是对人才成长不利的. 职业顾问认为,适合自己的才是最好的。与其忍耐,不如跳槽。别忘了如鱼得水

"女性更需要关怀"辩论赛四辩总结陈词

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"女性更需要关怀"辩论赛四辩总结陈词

\女性更需要关怀\辩论赛四辩总结陈词

谢谢主席,大家好! 现在我要再次重申我方的观点,女人更需要关怀!(每个成功男人背后都有一个女人.成功的男人得到了鲜花和掌声,他背后的女人得到了什么?他的付出有谁知道他的痛苦谁来理解?默默无闻的他更需要关怀!)

从前的女性,在男女不平等的条件下,处于弱势群体的她们比男人更需要关怀,而在大力提升妇女地位的今天,在男女共同参与社会竞争的今天,现代女性不仅承受着传统女性的责任,整理家务,打点生活,相夫教子,侍奉老人,还要承受着走进社会独立自主的竞争压力.然而,女性生理上更敏感柔弱的本性也是无法改变的 .女性每月的特殊生理周期会带来心理上的负担.而进入了十月怀胎一朝分娩的生育期,女性要承受更大的艰难啊!辛苦养育孩子几年后,女性又迎来了更年期.身体内所发生的激素变化往往使女性产生忧郁症,容易受刺激,情绪变化无常.在这种情况下,女性难道不需要更多的关怀吗?

正是由于男女生理心理上的差异,不可能实现真正意义上的平等,做男人,生活的压力是很单一的,只要能搞好工作,一切问题都迎刃而解.女性还要面对就业中存在的性别歧视(很多单位公开声明不招女性),工作中容易受到性骚扰,生活

大学教育应该以学术为导向(一辩陈词+攻击问题+防守问题+攻辩小结+四辩陈词)

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大学教育应该以学术为导向

目 录

一、一辩陈词 ............................................................................................ 1 二、攻击问题 ............................................................................................ 4 三、防守问题 ............................................................................................ 5 四、攻辩小结 ............................................................................................ 5 五、四辩陈词 ............................................................................................ 7

一、

3.21 辩论:代沟的主要责任是父母 一辩陈词

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代沟的主要责任是父母 一辩陈词

主席、各位评委、同学们:

大家好!

代沟是指两代人因价值观念、思维方式、行为方式、道德标准等方面的不同而带来的思想观念、行为习惯的差异。我方认为:代沟的产生父母子女双方均有责任,但父母负有主要责任。什么是责任?责任通常有两个意义。一是指分内应做的事,如职责、尽责任、岗位责任等。二是指没有做好分内的事,而应承担的不利后果或强制性义务 。

1消除代沟是父母分内应做的事。

①父母有能力消除代沟

1) 与孩子相比,父母在家庭中处于主导地位,无论在经济上,还是在精神上,因此,父母在处理与孩子之间的关系问题上也处于主导地位,两者产生代沟,父母也应该负主要责任。

2)与孩子相比,父母有丰富的人生阅历,有丰富的处世经验,他们应该选择很好的办法与孩子沟通,努力消除与孩子之间的代沟。如果他们没有努力去消除这种代沟,他们有不可推卸的责任。

3)与孩子相比,思维能力比较强,知识面比较宽,应该比孩子更具有包容能力。因此,他们应该对代沟负主要责任。

②父母有义务消除代沟

从子女一出生,父母就是子女的启蒙老师,就担负着培养和教育子女的责任和义务,同时也是他们承担的社会责任。《婚姻法》第二十一条规定:“父母对子女有抚养教育的义务”。其中,教育是指父母在思想、品

青年成才的关键在于外部环境(一辩陈词+攻击问题+防守问题+攻辩小结+四辩陈词)

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青年成才的关键在于外部环境

目 录

一、一辩陈词 二、攻击问题 三、防守问题 四、攻辩小结 五、四辩陈词

一、一辩陈词

(一)

开宗明义,概念先行。首先,我们来明确此次辩论的几个关键概念。其实,无论我们讨论什么,都不能脱离现实,也就是说,关于“青年成才的关键是外部机遇还是自身能力”这一辩题,其主体就是当今社会的“青年”。其次,何为“成才”?成才不是简单掌握了解某种或者几种技能,或是整天诵读诗书自我陶醉,而是将自身能力展示出来并得到社会的认可和肯定。第三个词汇,“关键”,该词比喻事物至关紧要的部分或转折点,对情况起决定作用的因素。最后,“外部机遇”又是作何解释?根据现代汉语大辞典告诉我们:外部机遇是指外部时机、境遇和机会。它不仅仅单指哪些直接单一的机会,而是所有对人的发展有利的外部条件。因此,我方始终认为:青年成才的关键是外部机遇。其原因如下:

第一,人才的判定标准,首先便不能脱离外部环境。所谓人才,是自己的才能得到展示之后获得外界认可,也就是说人才这个评价不是自己给自己下的定义,而是外界对你的评定。

第二,外部机遇直接决定自身能力的程度与深度。当前,我们的国家,整体环境趋好,经济进一步繁荣,使青年获得了接受教育的机会,从而

个性不需要刻意追求反方四辩总结陈词

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个性需不需要刻意追求:反方四辩总结陈词(张苏涵)

谢谢主席,大家好!对方的论述很是精彩,但我还是忍不住要指出他们一直存在的错误。 一、对方辩友举出好些有目标的追求个性导致好的结果的例子,以此证明个性需要刻意追求,这其实是“刻意”更改了辩题,把追求个性等同于刻意追求个性,这可是个原则性的错误。我方早就明确坚持有意追求个性,反对刻意追求个性。都是追求,“有意为之”“刻意为之”,意思大不相同,相信评委和观众们已能深刻领会,但为了让对方更加明白,不致于再犯错误,我再次强调:个性追求需要有意追求!从主客观条件出发,尊重个性,顺势而为,努力追求,用适合自己的方式积极地适度地去追求适合自己的个性,才能有所作为。可是“刻意追求”呢,“刻意”就是用“尽”心思,“尽”者全部也,一门心思一条道,一条道路走到黑,这哪里是尊重人性、符合规律的科学理性追求啊,我看这正是一意孤行偏执任性的绝佳注脚。

二、再看对方辩友所举的例子,又有哪一个说的是“刻意”追求呢,无非是强把“有意”作“刻意”,而这恰恰充分地论证了我方观点,对对方辩友的热情相助,我表示衷心的感谢!

三、刻意追求在思想方法上明显有问题。刻意追求,违背了个性发展的规律,目标固化,过程僵化,过分夸大了主观能动性的发挥