年度报告专项报告重大

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【年度报告】襄阳房地产年度报告(DOC 39页)

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2012年1月-12月年度报告(不含县市区)

前言:

2012年是楼市一个新的转折点,在这一年里,年内两次降息,让楼市逐渐回暖,无论是房价还是成交量都有极大的上升。中央和地方政府的政策面支撑着整个楼市一步步走出阴霾。从国家调控方面看,无论是楼市政策、土地政策、城建规划、保障房、还是那即将实行的房产税,无不关联着楼市的发展和未来。

根据襄阳房产网数据中心显示,襄阳市2012年1-12月份销售面积141.1 万平方米,与2011年1-12月份销售面积 127.9万平方米同比增长10.35 % 。1-12月,襄阳商品房共计成交14770 套,其中住宅 13025 套,住宅成交均价为 5301.02 元/平米,与2011年1-12月住宅成交均价4720.99元/平米比每平米上涨 580元,同比上涨 12.29 % 。

襄阳楼市经过两年多的调控,经历过大起大落,楼市竞争也越来城白热化,保刚需,走品牌路线,建优质性价比高的超大型社区,成为2012年房地产市场新的代名词。

一.2012年全年度襄阳楼市开盘情况

一月

1、2012年1月1日,齐星名居开盘推出

2、3号楼共计300多套房源,均价6000元/㎡,热销100

多套。

2、2012年1月7日,远驰·摩卡小镇1号楼开盘,

教育年度报告热点目录

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04

一、 科学发展观与教育发展

1全面认识教育的作用和地位 2树立科学的教育发展观 3把握教育发展的战略机遇期

4落实科学发展观, 关键在于政府转变观念和职能 5以科学发展观促进教育政策创新 6以科学发展观指导教育科研 7以科学发展观指导教育科研 二、 教育学的发展

1中国教育学发展的问题 2中国教育学的改进 三、 教学论的改进

1对教学论研究存在问题的反思 2教学论研究方法论 3教学世界和生活世界 4教学论的重建

四、 基础教育课程改革

1课程改革的知识观 2课程改革的教学观 3课程改革的文化观 4课程改革的评价观 五、 德育的实效性

1德育模式的转向 2道德主体与道德学习 3回归生活世界 4终身道德学习

六、 高等教育大众化

1高等教育大众化的理论内涵

2高等教育大众化的实现方式和实现程度 3高等教育大众化与教学质量保障

七、 农村义务教育管理与投入体制改革

1促进城乡教育协调发展 2改革农村教育投入体制 3完善农村教育收费政策

八、 市场条件下教育体制的创新

1公共教育体制及其运行方式

2转变教育政策活动的范式, 作出新的制度安排 九、 现代学校制度建设

1现实背景与理论背景 2价值取向与目的 3内涵与特征

十、 教师教育转型

1教师

XX公司年度报告重大差错责任追究制度公告 - 完善版

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公告编号:2016-011

证券代码:xxxxxx证券简称:xxxx主办券商:大通证券

河南网络科技股份有限公司 年度报告重大差错责任追究制度公告

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、 误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连 带法律责任。

年度报告重大差错责任追究制度

第一章总则

第一条 为提高xxxxxx网络科技股份有限公司(以下简称“公司”)年度报告信息披露的质量和透明度,增强年度报告信息披露的真实性、准确性、完整性和及时性,推进公司内控制度建设,加大对年度报告信息披露相关责任人员的问责机制,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《中华人民共和国会计法》、《非上市公众公司监督管理办法》、《全国中小企业股份转让系统业务规则(试行)》和《全国中小企业股份转让系统挂牌公司信息披露细则》等法律、法规、规范性文件及《公司章程》等制度规定,并结合公司实际情况,制定本制度。

第二条 本制度所称的年度报告重大差错责任追究制度是指年报信息披露 工作中有关人员不履行或不正确履行职责、义务以及其他个人原因,造成年报披 露信息出现重大差错,对公司造成重大经济损失或造成不良社会影响

企业年度报告书模板

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企业年度报告书模板

企业年度报告书模板

在集团公司领导下,公司按照年初确定的各项工作目标,以市场开拓为龙头,以强化内部管理为主线,以调整结构、集中效益为手段,公司呈平稳发展的态势。

截止10月底实现经营开拓量12.45亿元,签约量9.53亿元,完成总产值 10.3亿元。

一、积极调整经营开拓思路,抢抓市场先机

截止至20xx年11月9日公司共参加投议标项目152项,中标74项,中标率为49%,累计完成经营开拓量12.45亿元,签约量9.35亿元,完成了全年计划开拓量17.3亿元的72%。

为使公司渡过难关,乘势而上,公司把经营开拓放在首位来抓,一是公司坚定不移地贯彻集团大市场、大项目、大业主的经营战略,公司在年初就明确十大市场,二十大重点项目,领导亲自挂帅,全过程跟踪,使经营开拓保持平稳发展的态势。

二是全面实施经营开拓三级联动,由公司领导、市场经营部、各子分公司、项目部作为经营开拓的三个层面有机结合起来,在公司的统一调度下,三方协调开展营销工作。

领导班子推行领导营销232制度,领导每个月至少拜访2个及以上业主单位,至少拜访3个及以上设计院,至少跟踪2个及以上可靠的项目信息。

同时,在各子分公司、项目部推行一院两司三项目的经营理念。

以确保了老市场不断稳固,新

行政服务中心年度报告范文

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行政服务中心年度报告范文

  201*年,**市行政服务中心(以下简称中心)在市委市政府的正确领导下,坚持以科学发展观为统领,求真务实,开拓进取,以深入开展党的群众路线教育实践活动为抓手,不断改进工作作风,加强中心窗口建设,努力提高行政效能和服务水平,全力做好中心各方面建设,认真做好中心党支部党建工作,抓好党风廉政建设,中心各项工作取得了一定成效。

  一、行政服务中心工作

  (一)行政服务中心运行情况。

  新行政服务中心建设是我市行政服务中心201*年的重点工作。目前,我市具有行政审批职能的部门均已全部进驻中心,共进驻审批服务部门窗口**个,窗口工作人员**多人,进驻行政审批、服务事项共计**项。经统计,201*年,中心办事大厅窗口共办理事项***件,其中即办件***件,承诺件*****件,承诺期内办结率达99.87%。

  (二)主要工作措施

  1、落实部门窗口进驻,加强授权力度,推进行政审批改革。为全面做好市行政服务中心各方面建设工作,在市委市政府的高度重视下,1-3月,中心共组织召开了3次全市各职能部门主要负责人会议,专门研究、部署职能部门窗口进驻中心办事大厅。协同市纪委、市编办等相关部门,按照“两集中、三到位”原则

2016年反洗钱年度报告

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中国人寿保险股份有限公司临泉支公司

2016年反洗钱年度报告

中国人寿临泉支公司根据《中华人民共和国反洗钱法》《金融机构大额交易和可疑交易报告管理办法》、《金融机构报告涉嫌恐怖融资的可疑交易管理办法》、保险监管委员会相关规定、中国人民银行《金融机构反洗钱规定》等规章制度、文件精神与相关通知要求,在中国人民银行临泉支行及上级公司反洗钱岗位的正确领导下,积极主动,配合监管,满足监管,遵照文件精神与要求,采取措施、扎实推进,在系统上下开展了反洗钱宣传与防范工作,取得了一定成效。现将2016年我公司反洗钱工作总结如下:

一、组织机构与内控制度建设情况

2016年我公司的反洗钱组织机构正常运行,各职能机构运行呈现良好态势,2016年,通过公文平台共转发了20份反洗钱方面文件和制度,具体分别如下:1.关于印发《中国人寿保险股份有限公司阜阳分公司2016年反洗钱工作计划》的通知(国寿人险阜发(2016)35号)2.关于印发《中国人寿保险股份有限公司阜阳分公司2016年反洗钱培训计划》的通知(国寿人险阜发(2016)36号)3.关于参加保险业反洗钱岗位远程培训工作的通知(国寿人险阜发(2016)76号)4.

1

关于2015年度全市系统人民银行反洗钱非现场监管

厦门银行2010年度报告

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ANNUAL REPORT

公司荣誉

董事长致辞

重要提示

第一节 公司基本情况

第二节 主要财务指标摘要

第三节 主要风险管理指标

第四节 报告期内股本变动及股东情况

第五节 董事、监事、高级管理人员和员工情况

第六节 公司治理结构

第七节 股东大会情况

第八节 董事会报告

第九节 监事会报告

第十节 重要事项

第十一节 备查文件目录

第十二节 董事、高级管理人员关于公司2010年年度报告的书面确认意见 附件:审计报告01 02 05 06 09 10 11 15 18 20 21 35 39 41 42 46

Contents

目录

本公司荣获中国银行业监督管理委员会颁发的“全国银行业金融机构小企业金融服务先进单位”称号。厦门市经济发展局、厦门市财政局、厦门市人行、厦门市银监局通报表扬本公司为小企业金融服务作出了突出贡献。本公司荣获福建省总工会颁发的“劳动关系和谐企业”称号。本公司荣获厦门市“2009年度筹融资工作先进单位”称号。本公司荣获国家外汇管理局颁发的“2009年度国际收支统计之星先进单位”称号。本公司获得厦门市人民银行颁发的“支付密码推广突出贡献奖”和“先进组织奖”两项殊荣。本公司荣获“2010年度厦门网上银行最佳风险防范奖”。本公司荣获福建省安全生产监督管理局2

601003 - 2015年 - 半年度报告 - 合并报告

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2015年半年度报告

公司代码:601003 公司简称:柳钢股份

柳州钢铁股份有限公司 2015年半年度报告

重要提示

一、 本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证半年度报告内容的真实、准确、完

整,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。

二、 公司全体董事出席董事会会议。

三、 本半年度报告未经审计。

四、 公司负责人施沛润、主管会计工作负责人赖懿 及会计机构负责人(会计主管人员)杜忠军

声明:保证半年度报告中财务报告的真实、准确、完整。

五、 经董事会审议的报告期利润分配预案或公积金转增股本预案 无

六、 前瞻性陈述的风险声明

本报告中所涉及的未来计划、发展战略等前瞻性描述不构成公司对投资者的实质承诺,请投资者注意投资风险。

七、 是否存在被控股股东及其关联方非经营性占用资金情况 否

八、 是否存在违反规定决策程序对外提供担保的情况? 否

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2015年半年度报告

目录

第一节 第二节 第三节 第四节 第五节 第六节 第七节 第八节 第九节 第十节

释义 ..........

浙警2015就业年度报告(DOC)

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浙江警察学院2015届毕业生

就业质量年度报告

2015年,浙江警察学院认真贯彻党的教育方针,建立健全毕业生就业工作评价体系,完善就业状况反馈机制,认真开展毕业生跟踪调查,切实做好毕业生就业指导和服务工作。在上级主管部门的关心指导下,在校党委的高度重视下,在学校就业工作部门全体干部的共同努力下,学校2015届毕业生就业各项工作圆满实现预期目标,进一步促进了学校教育教学质量提升和内涵式发展。

一、毕业生就业基本情况

(一)毕业生规模和就业率

浙江警察学院2015届毕业生共计530人,均为本科毕业生,其中浙江省内生源毕业生503人,西藏自治区生源毕业生27人。截至2015年12月10日,学校总体就业率为97.36%,就业率继续保持较高水平。

(二)毕业生生源结构

1、专业分布

浙江警察学院2015届本科毕业生分布在侦查学、经济犯罪侦查、侦查学(公安情报方向)、治安学、治安学(反恐防暴方向)、治安学(国际警务方向)、刑事科学技术、计算机科学与技术(网络安全与执法方向)、交通管理工程、

1

法学(公安法制方向)10个专业,具体分布数量和比例详见表1和图1。

表1 本科毕业生专业分布数量表

2

图1 本科毕业生专业分布比例图

2、专业系部分布

浙江警察学院2015届毕业生分布在社会

青岛啤酒2008年度报告

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青岛啤酒股份有限公司

600600

2008年年度报告

青岛啤酒股份有限公司 2008年年度报告

目录

一、重要提示 (3)

二、公司基本情况 (3)

三、会计数据和业务数据摘要: (4)

四、股本变动及股东情况 (6)

五、董事、监事和高级管理人员 (10)

六、公司治理结构 (16)

七、股东大会情况简介 (23)

八、董事会报告 (23)

九、监事会报告 (34)

十、重要事项 (35)

十一、财务会计报告 (40)

十二、备查文件目录 (140)

2

青岛啤酒股份有限公司 2008年年度报告 3一、重要提示

(一) 本公司董事会、监事会及其董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

(二) 伯乐思董事、马爽董事因工作变动未亲自出席董事会会议,均委托金志国董事长代为出席及表决。

(三) 普华永道中天会计师事务所有限公司为本公司出具了标准无保留意见的审计报告。

(四) 公司法定代表人金志国、主管会计工作负责人孙玉国及会计机构负责人(会计主管人员)于竹明声明:保证年度报告中财务报告的真实、完整。

二、公司基本情况

公司法定中文名称 青岛啤酒股份有限公司

公司法定中文名称缩写 青岛啤酒

公司法定