班级管理题库解析题

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班级管理题库

标签:文库时间:2024-07-17
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班级管理复习题

一、选择题:在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的,把所选选项前的字母填在题后的括号内。

1.下列关于班集体的概念说法不正确的一项是( )。 A.班集体就是班群体

B.集体是群体发展的高级阶段

C.纪律松弛、涣散的群体算不了集体 D.不是任何一个班都能称得上班集体 2.班级管理的主要对象是( )。 A.班级公共财产 B.班级信息 C.学生 D.班级资料

3.率先正式使用“班级”一词的是著名教育家( )。 A.埃拉斯莫斯 B.夸美纽斯 C.洛克 D.卢梭

4.奠定了班级组织的理论基础的是《大教学论》的作者( A.夸美纽斯 B.埃拉斯莫斯 C.杜威 D.觊洛夫

5.“导生制”的管理模式最早出现在19世纪初的( )。 A.美国 B.英国 C.日本 D.法国

6.学校行政体系中最基层的行政组织是( )。 A.共青团组织 B.教导处 C.总务处 D.班级

7.班级人际关系形成和发展的手段是(。)。 A.交往 B.学习 C.课堂 D.课外活动

8.班集体在育人方面突出价值的实现是通过( )。 A.班主任 B.班干部 C.男女学生 D.集体教育

)。 9.训练班级成员自己管理自己、自己教育自己、自主开展活动的最好载体是( )。

班级管理试题库四

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-----------------------------------------------------装-------------------钉-------------------线------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------密-------------------封-------------------线---------------------------------------------------------------------------------- 阿克苏职业技术学院 试题库 三年高职班 《班级管理》试题库(四) 题 号 得 分 评卷人 得 分 (考试时间:120分钟) 五 总得分 得 分 一 二 三 四 复核人 班级__________________姓名_________________学号___________________

班级管理案例分析题

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案例分析题

1. 材料一:去年十月,我接手了一个四年级的班级,接班后,我用不苟言笑、严厉来维护着“师道尊严‘,竭尽所能地在学生面前树立自己的“威信”。在我的“威严”的“震慑”下,孩子们对我必恭必敬。上课时,一个个坐得笔直,没有人敢说话,他们的眼神不敢再淘气,眼里流露的是顺从,是紧张,还有一点畏惧。

材料二:在面对课堂上不守纪律、做小动作的学生时,我不再板着脸训斥,拍着桌子吆喝,而是换一种方式,换一个角度去对待。我尝试着用其他的方式善意地提醒学生改正缺点。对上课讲话、不听讲的学生,我写字条提醒他们:“如果你能参与到课堂发言中,那有多好啊!”对上课爱做小动作,不举手发言的学生,我鼓励他们:“你只要肯努力,一定能行,快快行动,我们都看着你呢!”就这样,使孩子们的自尊心得到了保护,更让孩子们充分感受到了老师的宽容、理解、信任。

比较分析以上两个案例,谈谈小学班主任应该如何在学生中树立起自己的威信。

结合案例情况用“班级管理的发展趋势”这部分理论加以分析阐述,要点如下:

1、阐述威信的两种来源:权利性影响和非权力性影响。现代班级管理,教师的非权力性影响力越来越占有重要的地位。班主任的威信来源于良好的形象,有重要影响的方面有:班主任的学识;班主任的“教育

班级管理

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班级管理与教师专业提升研讨会

孙燕

一. 创造教师与教师之间的和谐是班级管理的基础

在班级中,班主任要起到一个引领的作用,要做到严以律己、宽以待人,要求别人做到的,自己要先做到。和班里的老师团结好,要少抱怨,抱怨的话只会伤和气,起不到什么作用。班级管理:管的是幼儿的一日生活安排和课程的合理安排,理的是同事之间的关系、师生关系和家园关系。

1. 和同事的关系

一般是指和本班老师的关系,班主任要和本班老师团结好,凡事都要跑在前头,要少说话多做事,对于班内老师提出的意见,不要马上否定,要分清利害。班级内的教师应相互信任、相互帮助,在相处中必须做到“真诚”二字。班主任教师在处理班级中的事情时要与配班教师多沟通、交流。如对于班级孩子的表现是进步了?落后了?最近有什么反常表现?对某些性格偏执或者内向的小朋友我们应该用什么方法激励他?等等一系列的事情,班主任老师应及时与配班老师沟通,交流意见和看法,这样既加强了老师之间融洽的关系,又有利于幼儿的教育和班级的管理。班主任教师只有坦诚地对待配班教师,配班老师才能自愿服从主班教师的领导,这样班级才有凝聚力、向心力,班级管理工作也就自然上来了。再是教师之间应相互学习,共同进步。每个人都有自己的缺点,要多学习他人的长

班级文化建设与班级管理个性化结题报告

标签:文库时间:2024-07-17
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“班级文化建设与班级管理个性化研究”

课题结题报告

一、研究背景

班级文化来提升班级管理质量是十分重要的。 而现在的农村小学

班级文化建设中存在的主要在崇尚文化,倡导用良好的文化来侵染、熏陶、教育人的今天,加强班级文化建设的研究,探讨应当如何构建符合新课改精神的、能切实实现新课改培养目标的新型的班级文化。存在的问题是:1、班级文化意识淡薄、认识片面。2、班级物质文化滞后。3、班级观念文化形成缺乏有效载体。4、班级文化个性的缺失。5、班级文化教育功能、凝聚功能、制约功能、激励功能体现得不太好。

鉴于以上情况,淅川县金河镇xx中心小学从05年开始,鼓励教师大胆进行班级文化件事改革。一些教师通过班级文化建设改革,收到了一定的效益,为了巩固和发展班级文化建设改革的成效,不断地查漏补缺、总结经验,更好地推广到整个xx小学和全镇小学的班级文化建设改革,我校成立了以xxx为主要负责人的课题组,专项研究怎样优化班级文化建设,从而提高班级管理个性化效果。

二、研究意义

1、适应课程改革的需要。新的一轮课程改革本质上就是对课程文

化的一种颠覆和重新建构。学校文化、班级文化事实上都是课程文化的有机组成部分。而个性化班级文化就是一种全新的文化。因此,在新课改情境

幼儿园班级管理试题库12套

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《幼儿园班级管理》综合题(12套)

一、填空题(每空1分)

1、2~3岁幼儿身体的各方面较柔嫩,骨骼继续骨化,具有的_______、_______特点,表现出_______、_______,不易做_______。

2、分离焦虑是指:婴幼儿因与_______而引起的_______、_______或_______的情绪反应,又称_______。

3、环境布置的理论基础的基础理论包括:蒙台梭利的环境教育理论、建构主义的环境教育观、_______、_______。

4、教室布置中的总体原则包括:主题墙、低墙面、_______、_______、_______、_______、_______。

5、教室环境设计的主要内容有:_______、_______、_______、_______、_______、_______ 6、幼儿园生活常规对幼儿每天生活活动的_______、等均有明确的规定,使幼儿一日生活能保证在_______、_______和一定的规律中进行。

7、幼儿入园离园时的安全措施应包括:_______、_______、______。

8、活动主题的类型根据主题活动的内容归属领域可划分为:健康领域、_______、_______、_______、

幼儿园班级管理试题库12套

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《幼儿园班级管理》综合题(12套)

一、填空题(每空1分)

1、2~3岁幼儿身体的各方面较柔嫩,骨骼继续骨化,具有的_______、_______特点,表现出_______、_______,不易做_______。

2、分离焦虑是指:婴幼儿因与_______而引起的_______、_______或_______的情绪反应,又称_______。

3、环境布置的理论基础的基础理论包括:蒙台梭利的环境教育理论、建构主义的环境教育观、_______、_______。

4、教室布置中的总体原则包括:主题墙、低墙面、_______、_______、_______、_______、_______。

5、教室环境设计的主要内容有:_______、_______、_______、_______、_______、_______ 6、幼儿园生活常规对幼儿每天生活活动的_______、等均有明确的规定,使幼儿一日生活能保证在_______、_______和一定的规律中进行。

7、幼儿入园离园时的安全措施应包括:_______、_______、______。

8、活动主题的类型根据主题活动的内容归属领域可划分为:健康领域、_______、_______、_______、

财务管理题库(题)

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第一章 总 论

一、填空题

1. 在多元财务目标中,有一个目标是处于支配地位,起主导作用的,称之为_______,其他一些处于被支配地位,对主导目标的实现有配合作用的目标,称为______。

2.财务目标的相对_________、_________、_________是财务目标的基本特征。 3.根据财务目标的层次性,可把财务目标分成_______、_______和_______ 三种。 4.企业的价值只有在_________和_________达到比较好的结合时才能达到最大。 5.企业的组织形式按投资组合的形式可以划分为_________ ___、____________和 ____________三种。

6.企业财务管理的最优目标是____________,也可以称之为____________。 7.企业财务管理的内容包括_________、_________、_________和_________。 8.筹集资金活动、投资活动、资金营运活动和利润分配活动都属于企业的________。 9.我国的公司企业包括_________和_________两种。

10.在企业面临的金融环境中,其中金融市场中的_____

班级管理案例

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篇一:班主任工作经典案例

班主任工作经典案例

一、案例描述

我班里有位同学,名叫卢兴。平时和同学关系不错,有很多朋友,性格很开朗,尤其爱打篮球。但是他有个缺点,脾气很急,特别容易暴躁。曾经有一次在地理课上,因为他的笔袋被他不小心掉到了楼下,他要求捡回,老师不允许,他很不满意,就不顾老师直接走出了教室?事后他懂得尊重老师,但自己脾气一急,就什么也不记得了,控制不住自己的情绪,说以后会努力学习,尊重老师,不再这样。

我开始接手时觉得这个孩子很讲义气,重情义,成绩虽然不好,但是脑子很聪明。这样一次与老师的冲突我想他应该从中得到了教训,于是仍然鼓励他要好好学习,积极向上,并表示愿意和他在私底下成为朋友。

但之后不久的一件事使我意识到这个孩子还是需要老师们进一步的教育,让他自己管理自己真的不是一件容易的事情。那是学校篮球联赛期间的一天,中午有我班比赛,早自习时我在班外观察情况,发现他的座位是空着的,不一会,他大汗淋漓的走了过来,于是我采取了“小事化大”的战术,准备把这个问题与家长平面化,当然我一个人的力量是薄弱的,于是我想到了学校这个温暖的大家庭,应该加大力度教育。于是我让每个学生给家长打电话来,我要通过这件事情让他认识到好好上课,好好学习对于一个学生是多么重要

德育班级管理

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细致·细心·爱心·严格

----德育工作交流会发言

一、制度细致

1、 制度要细致。“不以规矩无以成方圆”,班级也一样。因此班级管理要制度化,光靠嘴说往往效果不好。因此要制定班级管理的详细班规——《班级管理量化评比细则》及与之相关的评分登记表。班规涉及到纪律、作业、劳动卫生、公物保护、社会活动、个人素质等方面,基本上囊括了班级管理的方方面面。制度具体,学生该做什么,不该做什么,该怎么去做,扣分加分一目了然,具有很强的可操作性。再结合德育处文明班量化细则进行班级管理。前者是从学生干部这个层面的管理,后者是老师这个层面的管理,红蓝分的发放也要参考学生的管理记分情况适当发放,两者做到了有机地结合。

2、班干部队伍健全,分工细致。组建一个结构比较完整的班干部队伍。由班长、副班长、纪律委员、劳动委员、体育委员、礼仪委员、文娱委员、组长等组成,让大多数学生都参与班级管理。实行金字塔式的管理模式:组长向课代表负责,课代表向学习委员负责,学习委员和其他班干部向班长负责,所有班干部向班主任负责。可谓是“麻雀虽小,五脏俱全”。班级又好比是一台机器,这些班干部就是关键的零部件,有了他们,这台机器才可以良好地运转。

班级工作要分工到人,