05962招聘管理历年真题

本人正在考,有好的资料拿来分享~

江苏省高等教育自学考试大纲

05962 招聘管理

南京大学编

江苏省高等教育自学考试委员会办公室

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I、课程性质与设置目的要求

一、课程性质和特点

《招聘管理》课程是我省高等教育自学考试人力资源管理（本科段）的一门重要的专业课程，其任务是培养应考者系统地学习人力资源管理中招聘环节的基本概念和原理，了解招聘管理的现状和发展趋势，掌握招聘管理环节的基本理论和方法，深刻认识招聘管理在人力资源管理中的地位和作用，培养专门的人力资源管理人才。

二、本课程的基本要求

本课程使用教材共分为九章。在对招聘管理的基本概念加以介绍的基础上，对招聘中的流程、渠道、笔试与面试的技术设计、人员的甄选录用以及招聘评估等招聘管理中的各个环节做了深入的介绍和阐述，并对公职人员的招聘管理进行专门的分析。通过对本书的学习，要求应考者对人力资源管理中的招聘管理环节有一个全面和正确的了解。具体应达到以下要求：

1、了解招聘管理的发展过程、现状、发展趋势，及其在人力资源管理中的地位与作用；

2、理解并掌握招聘管理的理论基础和基本原理；

3、掌握招聘管理的基本方法、操作步骤和应用。

三、本课程与相关课程的联系

招聘管理作为人力资源管理中的重要环节，

高纲1312 05962 招聘管理

第一章 招聘管理的基础

一、考核要求

（一）招聘的基本概念

1、识记：招聘的概念。P4

ANS:招聘就是指企业为了发展的需要，根据人力资源规划和工作分析的要求，寻找、吸引那些有能力又有兴趣到本企业任职的人员，并从中选出适宜人员予以录用的过程。

2、领会：（1）招聘的原因；P4

ANS:一、新组建一个企业或部门；

二、企业或部门业务的扩大；

三、员工队伍结构调整，需引进所需人员；

四、因晋升、调配、辞退、辞职等原因造成职位空缺，需补充人员；

五、根据企业发展战略和人力资源战略的规划或预测，需提前培养或储备一批人才。

（2）招聘的目的。P5

ANS：一、吸引人才；

组织举行招聘的最重要的目的之一就是吸引人才。要想得到组织需要的人才，首先要吸引人才的注意，使组织如同强大的“吸铁石”一般，对人才具有较强的吸引能力。

二、储备人才；

组织在生存和发展过程中面临诸多机遇与挑战，可能随时会进行重大的战略调整，招聘工作可以满足组织发展和变化的要求，使其招聘的人员形成一个人才库

三、补充人才；

招聘到新的员工可谓是给组织补充了新鲜的血液和氧气，因此，招聘工作的另一个重要目的就是补充人才，为组织“输氧”

江苏省农村合作银行招聘考试－江苏农村信用社公共基础知识试题

及答案 - 金融系统考试 - 信用社考试

满分：100分 时间：120分钟 注意事项：

1.在作答前，考生按要求在机读答题卡上填写、填涂自己的姓名、准考证号等信息； 2.每小题选出答案后，用2B铅笔把答题卡上对应题目的答案标号涂黑，如需改动，用橡皮擦干净后再选涂其他答案，作答在题本上的一律无效； 3.考试结束后，将题本和答题卡一并交回。 第一部分 客观题

一、单项选择题(共30分)

下列各题备选答案中，只有一个是最符合题意的，请将其选出，并在答题卡上将对应题号后的字母涂黑。(每小题1分)

1.爱国主义是中华民族的优良传统。中国人民历来不屈服于外来侵略。下列史实能说明以上观点的是( )。

①虎门销烟 ②三元里人民抗英斗争 ③镇南关战役 ④台儿庄战役 A.①③ B.①②④ C.②③④ D.①②③④ 2.我国的根本政治制度是( )。 A.民主集中制 B.人民民主专政制度 C.人民代表大会制度 D.社会主义制度

3.培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人，是我国社会主义精神文明建设的( )。

A.内容 B.目标 C.指导方针 D.基本方针 4.资本主义社会的基本矛盾是( )。 A.

2012校园招聘

中国航空无线电电子研究所2012校园招聘

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东芝2012校园招聘 雀巢2012校园招聘 索尼2012校园招聘

毕马威中国2012校园招聘 天纳克汽车2012校园招聘 广东电信2012校园招聘 中航国际2012校园招聘 盛大网络2012校园招聘 东芝2012校园招聘 雀巢2012校园招聘 索尼2012校园招聘

毕马威中国2012校园招聘 天纳克汽车2012校园招聘 广东电信2012校园招聘 中航国际2012校园招聘 电讯盈科2012校园招聘 玉柴集团2012校园招聘 奇瑞汽车2012校园招聘 波士顿咨询2012校园招聘

交通银行2012管理培训生校园招聘 阿克苏诺贝尔2012校园招聘 支付宝2012校园招聘

维斯塔斯2012全球管理培训生 中国联通2012校园招聘 完美世界2012校园招聘 飞亚达集团2012校园招聘 广州汽车集团2012校园招聘 迅雷网络2012校园招聘 北京现代汽车2012校园招聘 欧莱雅

2011.11.05《58同城网》信息： 1、

房伟娜(女，26岁)

应聘律师助理现职位销售1-3年工作经验硕士现居住哈尔滨南岗区学府

性格随和，兴趣广泛，做事认真负责，能够吃苦耐劳，富有团队精神，对工作充满热情。

查看联系方式

工作经验

台湾千力灯具

2008年5月-2009年5月任职销售薪资1000以下元/月 工作职

主要负责灯具的促销活动，介绍各种灯具用途

责：

教育经历：2010年9月-2011年12月黑龙江大学宪法行政法

2、

马丽巍(女，26岁)

应聘律师助理现职位书记员5-10年工作经验大专现居住哈尔滨道外区

本人原系法院聘用制书记员，对法律常识较为熟悉。

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工作经验

哈尔滨市南岗区人民法院

2002年3月-2009年8月任职书记员薪资1000-2000元/月 工作职

开庭记录，调解，辅助审判员处理案件。

责：

教育经历2000年3月-2002年3月东北农业大学法律

3、

王宁(女，23岁)

应聘律师助理现职位律师助理无工作经验硕士现居住哈尔滨

★欲求证券相关职务、文员、助理、法务、后勤等工作。可兼职。 ★兴趣爱好:

汽车驾驶、英语、美术、舞蹈、瑜伽、读书、人际关系研究、心理学研究、投资理财研究。

查看联系方式

工作经

一、软件研发工程师

工作地点：深圳、南京、西安、上海、燕郊、成都、重庆、武汉、天津、三亚 主要职责：

1、从事通讯产品相关软件开发

2、进行软件详细设计，代码编写，单元测试，集成测试、系统测试等 3、进行软件代码的维护和改进工作

4、完成测试方案规划及测试用例设计和执行工作 5、完成部门安排的其它研发相关工作 任职要求：

1、计算机软件、通信、自动化、应用数学、应用物理等相关专业，本科及以上学历 2、掌握C/C++或者Java编程语言，对面向过程或面向对象软件开发有一定认识 3、掌握软件工程概念，熟悉软件开发、测试流程

4、工作有热情、积极，学习能力强，具有一定的创造力，具有较好的沟通及协作能力，能承受一定的压力 5、英语四级及以上，能熟练阅读及翻译相关技术文档 6、具有通讯相关软件研发经验者优先考虑 二、硬件研发工程师

常驻地：深圳、南京、西安、上海、燕郊、重庆、武汉、天津、三亚 主要职责：

主要负责硬件单板开发、测试、转产、维护 任职要求：

1、本科及以上学历，通信与电子、计算机、电路设计等相关专业

2、有扎实的电路基础，熟悉模拟电路、数字电路，有独立电路设计经验优先

3、熟悉CADENCE等设计工具，有4层以上PCB设计经验、高速信号

4月4日 1杜威认为

A学校的社会生活是品德教育的基本要素，品德教育应通过社会生活和各科教学进行 B童儿道德行为通过社会学习即观察和模仿学习可以获得和改变 C学校应当根据儿童道德认知发展阶段性循序渐进的进行道德教育 D要根据儿童的习惯性和暗示接受性的心里特征进行教育 答案A

2教育科学体系的基础学科是

A教育学 B心理学 C教育哲学 D教育经济学 答案A

3教育通常有广义和狭义之分，狭义的教育强调教育活动的组织性、计划性、和（ ） A实践性 B教育性 C高效性 D专业性 答案D

4现代教育的基本特征是

A法制 B充足的教育经费保障 C开放 D创新 答案D

5从个体的角度定义教育，往往把教育等同于个体的 A社会化过程 B学习过程 C个体化过程 D认知过程 答案B

6按照美国教育哲学家谢弗勒对教育定义的分类，作者自己创制的、其内涵在作者的话语情境 中始终是同一的定义属于

A描述性定义 B纲领性定义 C解释性定义 D规定性定义 答案D

7科学的教育起源说是

A教育的神话起源说 B教育的劳动起源说 C教育的心里起源说 D教育的生物起源说 答案b

8在课程改革中，改革指导思想和预期目标的体现，需要调整

中国华西工程设计建设有限公司（简称中国华西设计）经国家工商行政管理总局核准，国家计委批准成立的首批勘察设计行业体制改革试点单位；总部注册在成都。公司先后获四川省和成都市勘察设计先进单位、四川省对外经济合作显著成绩三等奖、四川省工程勘察设计和工程监理信誉信得过单位。获得了文明省市优秀勘察设计奖。并通过了ISO9001质量管理体系认证，

拥有甲级工程咨询、勘察、设计、监理等资质。

其中设计资质包括：市政行业甲级；公路行业（公路、特大桥）专业甲级；建筑行业（建筑工程）甲级；铁路行业乙级。

中国华西设计北京分院在北京成立多年，严格按照《公司法》规范运作，做到用户至上，优质服务，将继续为国内外客户提供精湛的技术和优良的服务。现诚聘以下岗位：

岗位名称：公路设计、市政道路设计

岗位职责：

1.完成公路、市政道路设计。

2.完成工程可行性研究报告（项目建议书）。

3.完成其他公路、市政道路设计辅助工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，公路及市政道路相关专业；

2.能够熟练应用CAD绘图，有设计院相关工作实习经历者优先；

3.能够正确使用道路设计专业软件；

4.具有良好的职业操守，责任心强，工作严谨，善于沟通，有承受工作压力的心理素质，能吃苦耐劳，工作认真、仔细、自律，具有团队精神

【创就业】广东石油化工学院公开招聘辅导员启事

为了加强学生工作队伍建设，决定公开招聘辅导员，现将招考事宜公告如下： 一、招聘名额

考虑到工科学校的特点，招聘男性辅导员8名、女性辅导员7名，合计招聘辅导员15名。 二、薪酬待遇

聘用人员以人事代理方式接收（代理期限为3年），人事代理期间相关薪酬待遇按我校《人事代理人员聘用及管理暂行办法》及学校绩效工资改革相关规定执行（可咨询）。 三、招聘程序、办法

（一）报名

1、报考条件

（1）中共党员（含预备党员）；

（2）全日制硕士研究生及以上学历及学位（2015届毕业生必须在2015年7月31日前取得学历证书及学位证书）；

（3）思想政治素质高，品德修养好，具有一定的马克思主义理论水平，有较强的敬业精神和工作责任感、使命感；

（4）具有较强的组织管理能力、协调沟通能力、语言表达能力和文字写作能力，担任过主要学生干部（班长、团支部书记、学生党支部书记及学生会、分团委干部），获得过二级院系及以上表彰；

（5）涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的

中国华西工程设计建设有限公司（简称中国华西设计）经国家工商行政管理总局核准，国家计委批准成立的首批勘察设计行业体制改革试点单位；总部注册在成都。公司先后获四川省和成都市勘察设计先进单位、四川省对外经济合作显著成绩三等奖、四川省工程勘察设计和工程监理信誉信得过单位。获得了文明省市优秀勘察设计奖。并通过了ISO9001质量管理体系认证，

拥有甲级工程咨询、勘察、设计、监理等资质。

其中设计资质包括：市政行业甲级；公路行业（公路、特大桥）专业甲级；建筑行业（建筑工程）甲级；铁路行业乙级。

中国华西设计北京分院在北京成立多年，严格按照《公司法》规范运作，做到用户至上，优质服务，将继续为国内外客户提供精湛的技术和优良的服务。现诚聘以下岗位：

岗位名称：公路设计、市政道路设计

岗位职责：

1.完成公路、市政道路设计。

2.完成工程可行性研究报告（项目建议书）。

3.完成其他公路、市政道路设计辅助工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，公路及市政道路相关专业；

2.能够熟练应用CAD绘图，有设计院相关工作实习经历者优先；

3.能够正确使用道路设计专业软件；

4.具有良好的职业操守，责任心强，工作严谨，善于沟通，有承受工作压力的心理素质，能吃苦耐劳，工作认真、仔细、自律，具有团队精神