劳动用工合同书 电子版

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劳动用工合同书范本

标签:文库时间:2024-10-01
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劳动用工合同书范本是常用的建设工程用工合同

劳动用工合同书

甲方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

乙方:xxx 身份证号:xxxxxxxxxxxxxxx

甲方聘用乙方为本单位职工。甲、乙双方根据中华人民共和国《合同法》、《劳动法》、及西藏自治区《劳动合同管理规定》等法律、法规之规定,本着“平等、自愿、公正、公平”的原则,在协商一致的基础上,订立本合同,建立劳动关系,并共同遵守以下条款。

一、合同期限:自2003年1月1日起至2012年12月31日止;合同期限为10年。

二、工作内容:甲方指派乙方在本公司从事项目管理工作。乙方应按工程建设管理规范的要求履行甲方指定的工程合同内的管理职责,并按质按量完成甲方正常安排的工作任务。

三、劳动报酬:乙方的工资由以下几部分组成:基本工资、岗位工资、职务工资、高原补贴、差旅费、电话费,乙方正常工作情况下的最低工资标准为4000元/月。

四、社会保险:甲、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险,缴纳社会保险金;乙方患职业病或因工负伤,治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和省、市工伤保险规定执行;乙方患病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾

劳动用工合同书范本

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劳动用工合同书范本是常用的建设工程用工合同

劳动用工合同书

甲方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

乙方:xxx 身份证号:xxxxxxxxxxxxxxx

甲方聘用乙方为本单位职工。甲、乙双方根据中华人民共和国《合同法》、《劳动法》、及西藏自治区《劳动合同管理规定》等法律、法规之规定,本着“平等、自愿、公正、公平”的原则,在协商一致的基础上,订立本合同,建立劳动关系,并共同遵守以下条款。

一、合同期限:自2003年1月1日起至2012年12月31日止;合同期限为10年。

二、工作内容:甲方指派乙方在本公司从事项目管理工作。乙方应按工程建设管理规范的要求履行甲方指定的工程合同内的管理职责,并按质按量完成甲方正常安排的工作任务。

三、劳动报酬:乙方的工资由以下几部分组成:基本工资、岗位工资、职务工资、高原补贴、差旅费、电话费,乙方正常工作情况下的最低工资标准为4000元/月。

四、社会保险:甲、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险,缴纳社会保险金;乙方患职业病或因工负伤,治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和省、市工伤保险规定执行;乙方患病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾

最新劳动合同书(电子版)

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编号:

劳动合同书

甲方(单位)全称:烟台绿环再生资源有限公司

经济类型:私营法定代表人:黄尚渭登记注册地:烟台资源再生加工示范区

实际经营地:烟台开发区开封路8号

乙方(职工)姓名:性别:

身份证号码:

户籍所在地:

实际居住地:

烟台市劳动和社会保障局监制

根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

甲乙双方约定采用下列第()种方式确定劳动合同期限

(一)固定期限:自年月日起至年月日止,其中试用期个月。

(二)无固定期限:自年月日起至法定终止条件出现时止,其中试用期个月。

(三)以完成一定工作任务为期限,自年月日起至完成工作任务时止(该工作任务为甲方事先确定并且完成目标是确切具体的)。

二、工作任务和工作地点

(一)工作内容:乙方同意根据甲方工作需要,安排在岗位(工种)从事工作。

(二)乙方的工作地点或工作区域为。乙方的具体岗位职责和工作要求按甲方制定的相关标准执行。

三、工作时间和休息休假

(一)工作时间:乙方的岗位(工种)实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中,标准工时工作制度每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时,每周为休息日。

实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的,

劳动用工合同

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劳 动 合 同 书

甲方名称: 代 理 人: 乙方(劳动者)姓名: 身份证号码:

为了明确用人单位(以下称甲方)和职工(以下称乙方)的权利与义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在双方平等自愿、协商一致的基础上,签定本劳动合同,并共同遵守履行。

第一条 劳动合同期限

劳动合同期限自2016年 2月 24日起至2017年 1月21 日止。 第二条 工作内容和工作地点

根据甲方工作需要,乙方同意在甲方从事 岗位工作。经双方协商一致,可以变更工作地点和工作岗位。

第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务(数量),达到规定的质量标准。

第四条 工作时间和报酬

1、实行工作日制度,甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间,甲方如遇特殊情况需及时处理时,乙方必须服从安排和调度。

2、乙方工资为 元/30天,若无发生下列情形之一,工资为 元/30天,年终时结算,补足工资差额。

①乙方在合同期中自愿离、辞职,单方中止合同的;

②乙方因劳

沈阳市劳动合同书电子版

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编号:

劳 动 合 同 书

(固定期限、无固定期限及完成一定工作任务为期限人员使用)

甲 方:

乙 方:

签订日期:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》 和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一章 劳动合同双方当事人基本情况

第一条 甲方

法定代表人(主要负责人)或委托代理人 注册地址 经营地址

第二条 乙方 性别 户籍类型(非农业、农业)

居民身份证号码 联系电话(固定) 或者其他有效证件名称 证件号码 在甲方工作起始时间 年 月 日 居住地址

劳动用工合同

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劳 动 合 同 书

甲方名称: 代 理 人: 乙方(劳动者)姓名: 身份证号码:

为了明确用人单位(以下称甲方)和职工(以下称乙方)的权利与义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在双方平等自愿、协商一致的基础上,签定本劳动合同,并共同遵守履行。

第一条 劳动合同期限

劳动合同期限自2016年 2月 24日起至2017年 1月21 日止。 第二条 工作内容和工作地点

根据甲方工作需要,乙方同意在甲方从事 岗位工作。经双方协商一致,可以变更工作地点和工作岗位。

第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务(数量),达到规定的质量标准。

第四条 工作时间和报酬

1、实行工作日制度,甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间,甲方如遇特殊情况需及时处理时,乙方必须服从安排和调度。

2、乙方工资为 元/30天,若无发生下列情形之一,工资为 元/30天,年终时结算,补足工资差额。

①乙方在合同期中自愿离、辞职,单方中止合同的;

②乙方因劳

药店劳动用工合同

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出租方(甲方):西安市环西综合市场 证件号: 承租方(乙方):

证件号: 电话;

甲方利用自有场地开办环西综合市场 根据《中华人民共和国合同法》、《上海市房屋租赁条例》(以下简称《条例》)的规定,甲、乙双方在自愿、平等、诚实信用的基础上经协商一致,就乙方承租甲方可依法出租的房屋事宜,订立本合同。

一、经营摊位状况

1-1、 甲方将市场内________层________排________号(商业房摊位)出租给乙方经营________使用。

二、房屋租租赁期限

1.本合同约定租赁期限________年________月________日至________年________月________日, 2.乙方在本合同到期一月内,如书面通知甲方要求续签合同,则依法享有优先成租权,其租金为,每月_________,支付方式_________,乙方应于_________日前交清。 三、乙方有下列情况之一时,甲方可以终止租约,收回房屋: (1)把承租的房屋转让,转借或私自交换使用的; (2)未经甲方同意私自改变承租用途的; (3)无故拖欠

煤矿劳动用工合同(样本)

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编号:

劳动用工合同书

甲方(用人单位)位地址: 山西省长治市屯留县渔泽镇

乙方(劳动者)姓名家庭住址码:

根据《劳动合同法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

有固定期限:自 年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作时间

(一) 根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位。

(二)乙方应按照甲方要求,按时完成规定的工作量,达到规定的质量标准。

(三)乙方每日工作时间不超过过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。

甲方应当保证乙方每周至少休息一日。甲方因生产特点不能按照前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时或者定时工作制。

三、劳动报酬和社会保险

(一)甲方根据本单位的工资制度,实行月工资制,乙方满勤月工资为 元/月。

甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资。

(二) 甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资,并由乙方签字确认 。

(三)用人单位应依法为职工缴纳工伤保险,并在本单位内公示。 用人单位和职工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。职工发生工伤时,用人单位应采取措施使职工得到及时救治。

四、劳动保护和劳动条件

(一)

办事指南,劳动用工合同

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《医疗器械经营企业许可证》角膜接触镜

(隐形眼镜)专营企业申办

审批依据:1、《医疗器械经营企业许可证管理办法》(局办15号); 2、河北省《医疗器械经营企业许可证管理办法》实施细则;

3、《河北省隐形眼镜(助听器)经营企业开办条件》

冀食药监市[2004]4号。

审批标准:(一)、经营场所、人员要求

1、企业法定代表人或负责人应熟悉国家及地方有关医疗器械监督管理的法律、法规、规章;

2、具备相关专业的质量管理人员和专职验配的技术人员。验配人员具有中级以上的眼科医师或中级以上验光资格人员(助听器验配人员为经培训取得验配资格人员),并建立健康档案,经市级以上药品监督管理部门培训,合格后持证上岗。质量管理人员和专业技术人员不得在其它单位兼职;

3、应具有验配场地。其总面积(不含营业场所和接待室面积)不得少于15平方米(助听器不少于10平方米),并有良好的环境及净手消毒等设施。验配场所应设臵三室:验光室、检查室、隐形佩戴室(助听器要设臵助听器听力检测室和验配室)。

(二)管理制度及其它

1、医疗器械经营企业应根据国家及地方的有关规定建立健全

必备的管理制度,并严格执行,(包括:不合格品管理制度、不

良事件报告制度、用户随

办事指南,劳动用工合同

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《医疗器械经营企业许可证》角膜接触镜

(隐形眼镜)专营企业申办

审批依据:1、《医疗器械经营企业许可证管理办法》(局办15号); 2、河北省《医疗器械经营企业许可证管理办法》实施细则;

3、《河北省隐形眼镜(助听器)经营企业开办条件》

冀食药监市[2004]4号。

审批标准:(一)、经营场所、人员要求

1、企业法定代表人或负责人应熟悉国家及地方有关医疗器械监督管理的法律、法规、规章;

2、具备相关专业的质量管理人员和专职验配的技术人员。验配人员具有中级以上的眼科医师或中级以上验光资格人员(助听器验配人员为经培训取得验配资格人员),并建立健康档案,经市级以上药品监督管理部门培训,合格后持证上岗。质量管理人员和专业技术人员不得在其它单位兼职;

3、应具有验配场地。其总面积(不含营业场所和接待室面积)不得少于15平方米(助听器不少于10平方米),并有良好的环境及净手消毒等设施。验配场所应设臵三室:验光室、检查室、隐形佩戴室(助听器要设臵助听器听力检测室和验配室)。

(二)管理制度及其它

1、医疗器械经营企业应根据国家及地方的有关规定建立健全

必备的管理制度,并严格执行,(包括:不合格品管理制度、不

良事件报告制度、用户随