青年安全生产示范岗职工能严格遵守各项安全生产

篇一：青年安全生产示范岗

黄青联?2012?14号

关于开展2011-2012年度黄冈市“青年安全生产示范

岗”创建活动的通知

各团县（市、区）委、安全生产监督管理局，市直机关团工委，开发区团工委，各有关单位:

为贯彻落实市委、市政府关于加强安全生产工作的有关指示精神，根据上级团组织工作部署，充分发挥广大青年职工在安全生产工作中的生力军和突击队作用，引导广大青年职工强化安全生产意识，提高安全生产技能，为实现我市转型升级、跨越赶超和建设富裕文明和谐新黄冈做出积极贡献，团市委、市安监局决定在全市广大青年职工中开展2011-2012年度黄冈市“青年安全生产示范岗”创建活动。现将有关事项通知如下：

一、指导思想

以“安全生产、青年当先”为主题，紧紧围绕全市安全生产重点工作任务，以安全思想教育、安全知识培训、安全技能比武、安全监督管理为内容，教育引导广大青年职工牢固树立安全生产意识，切实提高遵守安全生产规章制度的自觉性，防止伤亡事故的发生，切实保障人民群众的生命财产安全和企业生产经营的正常进行。

二、创建范围

全市企业一线生产车间、班组、岗、机、台等基层安全生产单位。

三、申报条件

（一）创建单位中35周岁以下青年应占全体职工的60%以上，负责人中至少有一位年龄不超过35周

榆佳高速“青年安全生产示范岗”

活动实施方案

陕西中交榆佳高速公路有限公司

共青团陕西中交榆佳高速公路有限公司委员会

2015年

榆佳高速创建“青年安全生产示范岗”

总体安排

为促进广大青年职工投身安全生产管理，强化安全生产意识，提高安全生产技能，适应公司安全生产工作的需要，按照集团公司团委关于创建“青年安全生产示范岗”标准要求，为能周密部署、扎实推进创建活动，结合我公司实际情况，制定此项总体安排。

一、机构简介

陕西中交榆佳高速公路有限公司由4个职能部室、6个收费管理站和1个信息监控稽查中心组成，现有成员202人，其中党员 人，团员122人，大专及以上学历125人，全公司平均年龄25岁， 35岁以下青工187人，占总人数的93%。员工涉及收费、监控、机电等多个岗位，通过日常值班人员巡检，为安全收费、运营起着保驾护航的作用。

二、创建目的

“青年安全生产示范岗”活动，发挥青年职工主体的作用，以安全生产示范岗为导向，以安全思相教育、安全技能培训为内容，突出个体、以点带面，逐步深化创建活动，达到强化提高安全生产管理水平，实现安全生产工作目标。开展“青年安全生产示范岗”活动，有利于进一步动员广大团员青年积极投身公司发供电工作，有利于教育和引

附件1

“青年安全生产示范岗”做法及成效

小草湖风电场依据安全工作目标的要求，首先围绕安全生产进行了工作部署，确定了全年“重伤和工亡事故为零，不发生七级（不含七级）以上电网和设备安全生产事件，不发生八级（不含八级）以上人身安全事件”的安全工作目标，就安全员、班组长等岗位的安全职责进行了重新的梳理、责任划分。坚持以“安全第一，预防为主，综合治理”的方针为指导，紧密结合实际，以安全生产示范为导向，以安全思想教育、安全技能培训等为内容，扎实推进创建活动的开展，把创建青年安全生产示范岗活动作为凝聚青年、带领青年、团结青年的一面旗帜。

为促使创建活动有序进行，明确创建活动责任分工，确保创建活动顺利开展，小草湖风电场首先成立了以风电场场长、党支部支书为主的领导小组，统筹创建活动，为创建活动协调资源，负责与系统部门沟通联系，并监控整个创建活动的开展与检查整改。同时，风电场成立了青年安全生产示范岗创建工作小组，负责制定创建活动计划并具体实施，并对创建活动进行记录和总结，形成创建材料。

经过风电场领导小组和工作小组共同探讨，风电场决定从抓好机制建设、活动开展、内部评比三个方面采取有效措施，确保2017年青年安全生产示范岗创建活动取得实效。3月份，风电场组织领

2013-2014年度天津军粮城发电有限公司 “青年安全生产示范岗”创建申报表

申报单位团申报单位名称 燃料质检部制样班 赵轲鑫 组织负责人 创建集体（岗位、工程）负责人 创建集体（岗位、工程）35岁以下青年数 创建集体（岗位、工程）名称 姓 名 年 龄 4 制样班 赵轲鑫 24 燃料质检部制样班现有成员9人，其中党员5人，大专以上学历6人，大本学历1人，助理工程师2人，35岁以下青年4人创 占全班总人数44%全班平均年龄32。班组将实现制样的精准，高 效，零误差作为全体成员共同追求目标。一直以来，班组紧紧围建 绕公司的各项目标任务作为班组管理的方向，在车间的带领下以 公司开展的各项安全活动为契机，强化班组建设，立足岗位，严情 管细理，务实创新，以优良作风、突出业绩，在公司、车间得到 肯定。2013年获得“先进班组”称号。 况 简 介 申报单位团组织意见 公司团委意见 盖章 年 月 日 申报 单位 意见 盖章 年 月 日 盖章 年 月 日 （本表一式两份）需另附申报材料（限1500字）

我质检部制样班全体青年职工积极响应上级团委的号召，认

2013-2014年度天津军粮城发电有限公司 “青年安全生产示范岗”创建申报表

申报单位团申报单位名称 燃料质检部制样班 赵轲鑫 组织负责人 创建集体（岗位、工程）负责人 创建集体（岗位、工程）35岁以下青年数 创建集体（岗位、工程）名称 姓 名 年 龄 4 制样班 赵轲鑫 24 燃料质检部制样班现有成员9人，其中党员5人，大专以上学历6人，大本学历1人，助理工程师2人，35岁以下青年4人创 占全班总人数44%全班平均年龄32。班组将实现制样的精准，高 效，零误差作为全体成员共同追求目标。一直以来，班组紧紧围建 绕公司的各项目标任务作为班组管理的方向，在车间的带领下以 公司开展的各项安全活动为契机，强化班组建设，立足岗位，严情 管细理，务实创新，以优良作风、突出业绩，在公司、车间得到 肯定。2013年获得“先进班组”称号。 况 简 介 申报单位团组织意见 公司团委意见 盖章 年 月 日 申报 单位 意见 盖章 年 月 日 盖章 年 月 日 （本表一式两份）需另附申报材料（限1500字）

我质检部制样班全体青年职工积极响应上级团委的号召，认

2013-2014年度天津军粮城发电有限公司 “青年安全生产示范岗”创建申报表

申报单位团申报单位名称 燃料质检部制样班 赵轲鑫 组织负责人 创建集体（岗位、工程）负责人 创建集体（岗位、工程）35岁以下青年数 创建集体（岗位、工程）名称 姓 名 年 龄 4 制样班 赵轲鑫 24 燃料质检部制样班现有成员9人，其中党员5人，大专以上学历6人，大本学历1人，助理工程师2人，35岁以下青年4人创 占全班总人数44%全班平均年龄32。班组将实现制样的精准，高 效，零误差作为全体成员共同追求目标。一直以来，班组紧紧围建 绕公司的各项目标任务作为班组管理的方向，在车间的带领下以 公司开展的各项安全活动为契机，强化班组建设，立足岗位，严情 管细理，务实创新，以优良作风、突出业绩，在公司、车间得到 肯定。2013年获得“先进班组”称号。 况 简 介 申报单位团组织意见 公司团委意见 盖章 年 月 日 申报 单位 意见 盖章 年 月 日 盖章 年 月 日 （本表一式两份）需另附申报材料（限1500字）

我质检部制样班全体青年职工积极响应上级团委的号召，认

篇一：青年安全生产示范岗事迹材料

巍巍太行山千里雄浑，滔滔黄河水万里奔腾。古代“愚公移山”的故事，在还没有唤醒人们觉悟今朝、感受古朴之前，那里的山，那里的水，已经揭开了它神秘的面纱。而扼守着郑州铁路局洛阳供电段北大门的阳城接触网工区，犹如太行山深处候月线上一颗璀璨夺目的明珠，正闪烁着耀眼的光芒，遥遥升起在侯月线上广袤的夜空......

地处太行山深处侯月铁路沿线的阳城接触网工区，担负着晋煤外运亿吨通道124线条公里的电气化铁路供电检修维修任务。工区现有职工30人，其中35岁以下青工27人，占90%，团员15人，占50%，平均年龄26岁。面对铁路发展的新形势、新要求，xx网工区始终坚持以 “青年安全生产示范岗”活动为载体，倡导“不抛弃、不放弃，一个都不能少”的品牌理念，逐步实现了制度健全、措施得力、设备精良、安全可控的效果。先后荣获“全国青年文明号”、“全国五四红旗团支部”、“全路五四红旗团支部”、“河南省总工会模范职工之家”、“第二届中原铁道十大青年标兵集体”、郑州铁路局“民兵号”等荣誉称号。

一、动力之源：建机制、带队伍，提升安全生产意识

“青年兴则企业兴，青年强则企业强”。自1995年11月成立以来，阳城接触网工区就始终将青工队伍建设放在首位，在

集团公司青年安全生产示范岗申报表

青年集体名称 成 员 人 数 负责人姓名 大唐碧口水力发电厂发电部三值 5 王 军 青年人数 政治面貌 3 群众 党团员人数 年 龄 3 38 事迹 简介 2008年, 大唐碧口水力发电厂发电部三值在大唐碧口水力发电厂和发电部的领导下，始终将安全生产放在首位，坚持“以人为本”的安全管理理念和“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，严格贯彻落实上级各项规章管理制度，夯实值内的各项基础工作，不断强化员工安全意识，切实把安全工作落到实处。通过充分发挥民主管理的职能，工会小组和团小组的作用相互促进，全值人员安全思想牢固、班组整体和谐；经过全值人员一年的不懈努力，在安全生产上实现了“四无”， 在“5.12”特殊时期做出了应有的贡献，全年安全生产目标以及各个时期的工作圆满完成，确保了我厂设备、系统安全稳定的运行。 安全生产 部门意见 年 月 日 推荐单位 意 见 年 月 日

大唐集团公司2008年度“青年安全生产示范岗”集体申报材料

集团公司 意 见 年 月 日 发电运行的先进楷模

——记青年安全生产示范岗发电部三值

第1篇：严格遵守各项规章制度

严格遵守各项规章制度

【篇1：严格遵守公司的各项规章制度和有关规定】

严格遵守公司的各项规章制度和有关规定；

根据生产计划和资金情况，编制采购计划；

全面负责生产所用的原料、包装材料的采购工作；

掌握好实际库存和在途物料情况；

合理安排采购顺序，对紧缺物料及需长距离采购的原料应提前安排采购计划及时购进； 对主要原料供应商进行考查；

负责签订购货合同；

严格执行原料包装材料入库检验制度；

随时掌握原料，包装材料市场行情负责；

下属的管理工作。

工作职责：

采购管理制度、采购作业流程、委外加工作业流程的执行与完善；

考察供货商的产品质量、供货能力、企业质量保证能力、企业信誉等方面，在现有供应商基础上不断寻求新的供应商，以确保供应资源的丰富与宽阔的选择范围，负责新增供应商的寻访、调查，并组织相关部门进行评估、审查。2.

按照要求保质保量地组织好原料采购供应工作，并随时掌握合同履行情况，合同中必须注明我公司对产品质量要求的条款，如需更改合同，在请示后，得到批准方可执行；3.

负责收集新材料的应用信息，做好市场分析，随时掌握国家相关产品的标准和政策变化，做好政策分析，为公司决策提供有价值信息；

对供应商进行询价、比价、议价，并上报相关信息（交货周期、日产能

女职工文明示范岗先进材料

财务部虽有16名职工，但女职工就有14人，真可谓是地道的娘子军。正是我们这样一支以娘子军为主力的特色队伍，用特有的品质为集团财务战线打出了新时期的完美战役，用辛勤的耕耘，在会计管理这一天地里谱写了华美的乐章,展示着新时期妇女的新形象。在多年的工作中，财务部多次获得厂处级的“文明科室”、“劳动竞赛先进单位”等称号，示范岗带头人**同志多次获得“总厂级最佳管理者”和“总厂级先进个人”等称号，是财务部女同志的榜样。财务部的工作也得到了集团领导和各单位的高度评价。集团工会也对财务部的工作赞赏有加，大力支持申报公司级“女职工文明岗”，并提出推荐。 一、领导重视精心组织 争一流

财务部承担着集团的财务管理和会计集中核算工作，工作比较繁忙，责任重大，在创建“女职工文明示范岗”活动中，我们成立了创建领导小组，由财务部主任***同志任组长，负责创建活动的具体事务。年初制定了具体的创建计划，并将该项工作明确在目标责任制内，以确保创建活动有制、有序、有效地开展。集团主要领导在百忙之中也经常关心创建工作的开展情况，***同志更是时常深入检查“文明岗”计划及相关措施的落实情况，通过比较健全的管理，切实将各项创建措施有机地落到实处。 二、