对客人投诉的处理方法

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酒店客人投诉的处理方法和技巧

标签:文库时间:2024-11-09
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酒店客人投诉的处理方法和技巧

服务是酒店的主要产品,酒店通过销售服务、设施而赢利。宾客与酒店的

关系是买和卖的关系,也是被服务与服务的关系。到店宾客以双方商定的价格来购买特定的服务产品,从而满足自身在物质上和精神上的需要。当宾客认为所付出的费用与得到的服务产品质量不成正比,即认为所购买的酒店产品非所值时,就会产生投诉。 正确认识宾客投诉行为

客人投诉不仅仅意味着客人的某些需要未能得到满足,实际上,投诉也正是客人对酒店、对酒店员工服务工作质量和管理工作质量的一种劣等评价。任何酒店任何员工都不希望有宾客投诉自己的工作,这是人之常情。然而,即使是世界上最负盛名的酒店也会遇到客人投诉。成功的酒店善于把投诉的消极面转化成积极面,通过处理投诉来促动自己不断工作, 防止投诉的再次发生。正确认识宾客的投诉行为,就是不仅要看到投诉对酒店的消极影响,更重要的是把握投诉所隐含的对酒店的有利因素,变被动为主动,化消极为积极。 1、投诉是基层管理工作质量和

效果的晴雨表,是提高基层管理质量的推动力。

对第一线服务而言,基层管理的主要对象是服务员在服务现场的工作质量;对后勤;部门而言,基层管理的主要对象为协同前线部门,确保酒店产品的整体质量符合要求,

处理客人投诉 教案

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处理客人投诉 教案

课程名称:客房服务与管理 教案题目:处理客人投诉 课题:处理客人投诉

授课班级: 旅游12105班 授课时间: 2013.10.22 授课类型: 新授课 一、教材分析 (一)教材说明

本节授课内容选自高等教育出版社中等职业教育旅游类国家规划教材,范运铭、陈莹主编的《客房服务与管理》第三版第四章对客服务工作第四节《处理客人投诉》。 (二)教材的地位及作用

客人投诉处理在饭店管理中起着至关重要的作用,直接影响饭店的声誉。需要从业者具备扎实过硬的综合职业能力,是对学生以前所学知识技能的一次综合运用和真实检验,起着海纳百川、融汇旧知的作用,是职业技能培养的重点。客人投诉处理也是职业学校旅游专业对口高考案例分析的重要内容。 (三)教学目标 1、知识与技能目标:

◆了解投诉的原因,正确认识投诉; ◆熟练掌握处理投诉的程序;

◆初步尝试从心理角度分析解决问题 2、能力目标

◆培养灵活的应变能力、细致的观察能力、揣摩心理的分析能力、准确的语言表达能力、求新求变的创新能力等综合职业能力。

◆锻炼信息搜索处理能力、合作探究与自主思考能力、团队竞争能力等综合学习能力。 3、情感态度目标

◆增强爱岗敬业的意识和职业自豪感。通过学习处理投诉的高超

酒店客人投诉的处理方法和技巧

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酒店客人投诉的处理方法和技巧

服务是酒店的主要产品,酒店通过销售服务、设施而赢利。宾客与酒店的

关系是买和卖的关系,也是被服务与服务的关系。到店宾客以双方商定的价格来购买特定的服务产品,从而满足自身在物质上和精神上的需要。当宾客认为所付出的费用与得到的服务产品质量不成正比,即认为所购买的酒店产品非所值时,就会产生投诉。 正确认识宾客投诉行为

客人投诉不仅仅意味着客人的某些需要未能得到满足,实际上,投诉也正是客人对酒店、对酒店员工服务工作质量和管理工作质量的一种劣等评价。任何酒店任何员工都不希望有宾客投诉自己的工作,这是人之常情。然而,即使是世界上最负盛名的酒店也会遇到客人投诉。成功的酒店善于把投诉的消极面转化成积极面,通过处理投诉来促动自己不断工作, 防止投诉的再次发生。正确认识宾客的投诉行为,就是不仅要看到投诉对酒店的消极影响,更重要的是把握投诉所隐含的对酒店的有利因素,变被动为主动,化消极为积极。 1、投诉是基层管理工作质量和

效果的晴雨表,是提高基层管理质量的推动力。

对第一线服务而言,基层管理的主要对象是服务员在服务现场的工作质量;对后勤;部门而言,基层管理的主要对象为协同前线部门,确保酒店产品的整体质量符合要求,

试论客人投诉的处理和饭店形象的树立

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试论客人投诉的处理和饭店形象的树立

近年来,随着我国经济的快速发展,饭店业也迅速发展起来。在市场竞争日趋激烈的今天,饭店竞争的关键是特色,特色的核心是品牌,品牌的保证是文化,文化的体现是服务。也就是说,服务质量的好坏是树立饭店形象、提高企业竞争力的关键。客人作为饭店服务的接受者,其意见和看法(尤其是不满的意见和看法)是对饭店服务的最好评价和检测。因此,处理好客人的投诉成为现代饭店树立良好形象的必要途径。本文就客人投诉的处理和饭店形象的树立展开讨论。首先,指出客人投诉的现状和客人投诉的处理所存在的问题。然后,对正确处理投诉的重要性进行论述。最后,针对现阶段客人投诉的处理所存在的问题提出具体的建议。 关键词:投诉;服务质量;饭店形象 伴随着饭店行业的迅速发展,饭店的服务质量和水平也日益提高。在激烈的行业竞争中,饭店的形象显得越来越重要。同时,在饭店的经营管理过程中也暴露出许多问题,面对日益增多的投诉,如何正确处理好客人的投诉

以树立饭店形象成为现代饭店行业发展的重中之重。

一、投诉处理过程中存在的问题:投诉是指宾客对饭店的设备、服务等产生不满时,以书面或口头方式向饭店提出意见或建议。 投诉的原因主要是:作为硬件的设施设备出现故障,即由于饭店的消费

-试论客人投诉的处理和饭店形象的树立

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目 录

摘 要: .................................................................................................................................... 2 关键词: .................................................................................................................................... 2 前言 ................................................................................................................................................ 3 1.酒店客人投诉的原因 ...............................................................................

酒店管理系论文之试论客人投诉的处理

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常州轻工职业技术学院

常州轻工职业技术学院

毕业论文说明书

系 别 旅游系 专 业 酒店管理 题 目 试论客人投诉的处理 姓 名 伍贝贝 学 号 0973813134 班 级 09酒管331 指导教师 王雨昕 起讫日期 2012.6.12

常州轻工职业技术学院

毕业论文任务书

专业 酒店管理 班级 09酒管 331 姓名

酒店管理系论文之试论客人投诉的处理

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系 别 旅游系 专 业 酒店管理 题 目 试论客人投诉的处理 姓 名 伍贝贝 学 号 0973813134 班 级 09酒管331 指导教师 王雨昕 起讫日期 2012.6.12

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专业 酒店管理 班级 09酒管 331 姓名

酒店营业中客人投诉突发事件的应变与处理

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营业中客人投诉突发事件的应变与处理处理客人投诉突发事件应急处理方案营业中突发事件100问

营业中客人投诉突发事件的应变与处理 处理客人投诉

突发事件应急处理方案

营业中突发事件100问

第一节 处理客人投诉

一、投诉的产生

1、迎宾出言不逊、在门口没有人接待或坐下无人理会。

2、服务员说话不客气等食物或饮品时间太长。

3、对出品不满意,包括出品的味道,或有杂质、变质。

4、招呼疏忽、遗漏。

5、对价格方面的不满。

6、买单等候得太久。

二、投诉的解决

1、牢记客人永远是对的,不要与客人发生争执的原则。

2、耐心听取并接受客人投诉的感受。

3、找出原因,立即采取措施,切勿拖时。

4、如遇严重投诉,请立即知会上级或经理。

三、客人投诉处理分析提要

当接到客人投诉时,无论任何职级,都需要即时处理:

营业中客人投诉突发事件的应变与处理处理客人投诉突发事件应急处理方案营业中突发事件100问

1、如非职权可解决,无论任何聆听客人的投诉内容,用纸笔详细记录下来,表示关心及重视,并立即上报上级处理,协调解决问题;

2、在交给上级处理时,要清楚客人为何投诉(把知道的情况上报上级主管)有什么要求?

3、在第二次接触客人前,处理投诉者要清楚客人有什么问题,在自己处理的职权范围内拟定好解决方案。

4、再次接触

酒店营业中客人投诉突发事件的应变与处理

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营业中客人投诉突发事件的应变与处理处理客人投诉突发事件应急处理方案营业中突发事件100问

营业中客人投诉突发事件的应变与处理 处理客人投诉

突发事件应急处理方案

营业中突发事件100问

第一节 处理客人投诉

一、投诉的产生

1、迎宾出言不逊、在门口没有人接待或坐下无人理会。

2、服务员说话不客气等食物或饮品时间太长。

3、对出品不满意,包括出品的味道,或有杂质、变质。

4、招呼疏忽、遗漏。

5、对价格方面的不满。

6、买单等候得太久。

二、投诉的解决

1、牢记客人永远是对的,不要与客人发生争执的原则。

2、耐心听取并接受客人投诉的感受。

3、找出原因,立即采取措施,切勿拖时。

4、如遇严重投诉,请立即知会上级或经理。

三、客人投诉处理分析提要

当接到客人投诉时,无论任何职级,都需要即时处理:

营业中客人投诉突发事件的应变与处理处理客人投诉突发事件应急处理方案营业中突发事件100问

1、如非职权可解决,无论任何聆听客人的投诉内容,用纸笔详细记录下来,表示关心及重视,并立即上报上级处理,协调解决问题;

2、在交给上级处理时,要清楚客人为何投诉(把知道的情况上报上级主管)有什么要求?

3、在第二次接触客人前,处理投诉者要清楚客人有什么问题,在自己处理的职权范围内拟定好解决方案。

4、再次接触

处理客户投诉的方法和步骤

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1有效处理客户投诉的方法和步骤

1.1接受投诉

客户投诉处理方法第一步叫做“接受投诉”,要求迅速受理,绝不拖延,这是第一个要素。坚决避免对客户说“请您等一下”,否则你就是在冒险,因为你并不了解这位客户的性格,这个投诉对他生活工作带来多少影响,以及其后客户会有的反应。

投诉处理的目的不仅仅是避免给企业带来的麻烦,更重要的是希望通过有效处理投诉,能够挽回客户对企业的信任,使企业的口碑得到良好的维护,有更多的“回头客”,从而化“危机”为“契机”。1.2平息怨气

客户在投诉时,多带有强烈的感情色彩,具有发泄性质,因此要平息他们的怨气。在客户盛怒的情况下当客户的出气筒,需要安抚客户,采取低姿态,承认错误,平息怒气,以让客户在理智的情况下,分析解决问题。

1.3澄清问题

需要给客户一个宣泄不满和委屈的机会,来分散心里积压的不满情绪,如果放弃这个机会,就不利于投诉最终的处理。用提问题的方法,把投诉由情绪带入事件。

通过提问题,用开放式的问题引导客户讲述事实,提供资料。当客户讲完整个事情的过程以后,客户服务人员要用封闭式的问题总结问题的关键。例:“您刚才所说的情况是您在石家庄的用户中有一户向您反映,鸡用料后产蛋率下降了两个百分点并有少数软壳蛋和破损

- - 总结资