职业安全培训

职业健康安全培训

目 录 第一章、 职业健康安全方针目标 第二章、安全生产基本概念 第三章、安全生产法律法规基本知识 第四章、事故的原因及预防 第五章、主要危险品基础知识 第六章、防火防爆知识

第七章、安全色和安全标志 第八章、常见危险作业安全知识 第九章、常见职业病危害因素及预防

第十章、紧急情况发生预案

第一章 职业健康安全方针目标 国家安全生产基本方针： 安全第一，预防为主 国家的消防方针：

预防为主，防消结合

职业病防治方针： 预防为主、防治结合

第一章 职业健康安全方针目标 安全生产原则 1.管生产必须管安全的原则。 2.谁主管谁负责的原则。 3.安全生产人人有责(安全生产责任制)。

第一章 职业健康安全方针目标 请大家牢记： 每一个安全事故的教训都是惨痛的，每一个安全事故的发 生都有其必然性和偶然性。 事故无大小之分。身边的一些小事或小疏忽，完全可能引 起巨大的事故和损失。只有安全，才是效益。 安全第一，预防为主。

第一章 职业健康安全方针目标 安全生产方针： 1.关爱生命 2.安全第一 预防为主 健康安全目标： 1.年安全事故发生率为0

职业健康安全管理体系

OHSMS

培训教材

北京大成这边科技发展有限公司

2005年5月

1

一、事故致因模型

美国职业健康安全管理局（OSHA）认为，事故通常是复杂的，一个事故可能有10个或更多的前导事件。细致的事故分析应当揭示三个原因层次。最低一级——事故的直接原因是人或物接收了超过允许限度的能量或危险源性物质；而这是由于一种或多种不安全行动或不安全状态或两者的组合而造成的――这是间接原因或“征兆”；间接原因是由基本原因——不良的管理方针和决策或人的或环境的因素导致的。如图1所示。

安全管理方针与决策

间接原因 不安全行动 不安全状态 （征兆）

意外能量释放 直接原因 和?或 危险源性物质

事故： 人员伤害 财产损毁

图1 OSHA事故致因模型

日本劳动省认为事故是由

山西朔州平鲁区西易党新煤矿有限公司

2013年全员健康检查花名册

职业病防治科

第一章 管理和监测

1、煤矿企业必须加强职业危害的防治与管理，做好作业场所的职业卫生和劳动保护工作。采取有效措施控制尘、互危害，保证作业场所符合国家职业卫生标准。

2、煤矿企业国家规定对生产性粉尘进行监测，并遵守下列规定：

（一）总粉尘：

（1）作业场所的粉尘浓度，井下每月测定2次，地面及露天煤矿每月测定1次；

（2）粉尘分散度，每6个月测定1次。 （二）呼吸性粉尘：

（1）工班个体呼吸性粉尘监测，采、掘（剥）工作面每3

1

个月测定1次，其他工作面或作业场所每6个月测定1次。每个采样工种分2个班次连续采样，1个班次内至少采集2个有效样品，先后采集的有效样品不得小于4个；

（2）定点呼吸性粉尘监测每月测定1次。

（三）粉尘中游离SiO含量，每6个月测定1次，在变理工作面时也必须测定1次；各接尘作业场所每次测定的有效样品数不得小于3个。

（四）开采深度大于200m的露天煤矿，在气压较低的季节应适当增加测定次数。

3、作业场所的噪声，不应超过85dB（A）时，需配备个人防护用品；大于或等于90dB（A）时，还应采取降低作业场所噪声的措施。

4、矿区水源和供水工程应保证矿

职业健康安全管理体系

OHSMS

培训教材

北京大成这边科技发展有限公司

2005年5月

1

一、事故致因模型

美国职业健康安全管理局（OSHA）认为，事故通常是复杂的，一个事故可能有10个或更多的前导事件。细致的事故分析应当揭示三个原因层次。最低一级——事故的直接原因是人或物接收了超过允许限度的能量或危险源性物质；而这是由于一种或多种不安全行动或不安全状态或两者的组合而造成的――这是间接原因或“征兆”；间接原因是由基本原因——不良的管理方针和决策或人的或环境的因素导致的。如图1所示。

安全管理方针与决策

间接原因 不安全行动 不安全状态 （征兆）

意外能量释放 直接原因 和?或 危险源性物质

事故： 人员伤害 财产损毁

图1 OSHA事故致因模型

日本劳动省认为事故是由

山西朔州平鲁区西易党新煤矿有限公司

2013年全员健康检查花名册

职业病防治科

第一章 管理和监测

1、煤矿企业必须加强职业危害的防治与管理，做好作业场所的职业卫生和劳动保护工作。采取有效措施控制尘、互危害，保证作业场所符合国家职业卫生标准。

2、煤矿企业国家规定对生产性粉尘进行监测，并遵守下列规定：

（一）总粉尘：

（1）作业场所的粉尘浓度，井下每月测定2次，地面及露天煤矿每月测定1次；

（2）粉尘分散度，每6个月测定1次。 （二）呼吸性粉尘：

（1）工班个体呼吸性粉尘监测，采、掘（剥）工作面每3

1

个月测定1次，其他工作面或作业场所每6个月测定1次。每个采样工种分2个班次连续采样，1个班次内至少采集2个有效样品，先后采集的有效样品不得小于4个；

（2）定点呼吸性粉尘监测每月测定1次。

（三）粉尘中游离SiO含量，每6个月测定1次，在变理工作面时也必须测定1次；各接尘作业场所每次测定的有效样品数不得小于3个。

（四）开采深度大于200m的露天煤矿，在气压较低的季节应适当增加测定次数。

3、作业场所的噪声，不应超过85dB（A）时，需配备个人防护用品；大于或等于90dB（A）时，还应采取降低作业场所噪声的措施。

4、矿区水源和供水工程应保证矿

仲兴乡卫生院健康教育系列讲座

企业职工

职业健康安全知识培训仲兴乡卫生院 李朋

仲兴乡卫生院简介

仲兴乡卫生院始建于1973年，已有近40年的历史，是一 所集防、治、保、康、教、计划生育于一体的非营利性“一级 甲等医院”,是新农合定点医疗机构全院占地面积20亩， 共有 职工45人，设：内科、外科、儿科、妇产科及中医科；医技科 室包括：放射科、检验科、心电图室、B超室等。开设病床30张， 可开展常见病的诊断和治疗及外科常规手术和内科急症危重病 例的救治。近年来，在县卫生局和乡党委、政府的正确领导下， 卫生院立足服务群众、方便群众，保障群众身体健康的宗旨， 通过新医改，卫生院积极改革医疗服务模式，通过多举措、多 方式紧抓质量管理，引进医疗新设备。不断加强人才队伍和科 室建设，不断完善、创新各项机制，使医院医疗服务质量和服 务环境得到大幅度提高，开通24小时服务热线电话(0552-6925071)和救护车免费接病人。

内 容 提 要一、安全培训的现实意义 二、提高安全意识是基础 三、杜绝不安全行为是关键 四、职业健康防护知识 五、常用急救知识

第一部分

安全培训的现实意义

严峻的安全生产形势 近年来，我国国民经济一直保持着世 人瞩目的高速增长，但作为社会进步重 要

职业培训学校安全管理制度

??

篇一：中专职业技术学校安全管理制度

?? 乐山市欣欣艺术职业学校 学校安全管理制度

?? 为确保师生在校的一切安全，保证师生身心健康发展和学校工作的有序进行，特制定以下安全管理制度。 ?? 一、课堂教学制度

?? 1、每堂课的任课教师是当堂课的安全责任人。 ?? 2、严禁体罚和变相体罚学生，不准把学生赶出教室。 ?? 3、规范课堂教学行为，检查教学设备设施。 ?? 4、严禁迟进课堂或擅自脱离课堂。

?? 5、教师如发现学生无故不上课，应在第一时间内通知学生家长。 二、课间管理制度

?? 1、各部门主任、副主任、值周教师必须加强课间巡视工作。

?? 2、教育学生课间不攀高、不跳台阶、不追跑，上厕所不拥挤、不做危险性游戏等。 ?? 三、组织保障制度

?? 1、建立学校安全工作领导小组，负责学校安全工作。法人代表是学校安全工作的第一责任人，学校安全工作由法人

代表领导下的安全工作领导小组负责。（安全工作领导小组含校长、执行校长、副校长、党支部书记、教务处主任、综治办主任、学生处主任）

?? 2、 健全安全工作责任制，确保安全工作落实到人，每学期要签订各类安全责任书。建立重大事故报告制度。校内学生出现的重大伤亡事故

职业化培训体会

职业化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，包含在工作中应该遵循的职业行为规范，职业素养，和匹配的职业技能。即在合适的时间、合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事。

职业化理想要求：

1、不要做“三等到人”：等下班、等薪水、等退休。 2、奋斗要有梦想，工作要有理想。 3、高薪并不等于职业理想。 4、职业理想决定职业发展方向。 5、把职业当事业。

6、拥有一份职业，一定要拥有一种荣誉感。 7、不断成长，就会成功。 职业化的态度

1、积极的态度是做好工作的关键。 2、岗位可以平凡，态度不能平庸。 3、态度是最有效的竞争力。 4、把工作当作一种爱好去完成。

5、三心二意会失去岗位，全心全意会得到职位。 6、用积极的态度开始和结束每一天。 7、职业态度决定职业高度。

职业化技能

1、不要抱怨自己怀才不遇，怀才不遇多半是自己造成的。 2、要成为人才，不要成为人力。 3、工作要创新，技能要提高。

4、想做事，会做事，敢做事，做成事，做好事。 5、不仅要有能力，还要有能耐。 6、要努力工作更要聪明工作。 7、把工作做得无可挑剔。 课职业化道德 1、要有好人品。

2、有功莫自大，有才莫自傲。 3、用高度责任心和高标准对待工作。

职业卫生培训讲义

（1）职业危害的基本概念

一、 职业危害定义：职业危害是指劳动者在从事职业活动中，由于接触生产性粉尘、有害化学物质、物理因素、放射性物质而对劳动者身体健康所造成的伤害。

二、职业危害的严重性

从200年前的产业革命至今，无论是工业发达国家还是发展中国家，无一例外地发生过不同程度的工伤事故和职业病，近年来，ILO统计数据表明全球发生各类事故125亿人次，死亡110万人，平均每秒有4人受到伤害，每100个死者中有7人死于职业事故，欧盟每年有8000人死于事故和职业病，发展中国家每年有21万人死于职业事故，1.5亿工人遭受职业伤害。我国职业危害状况十分令人担忧，全国50多万个厂矿存在不同程度的职业危害，实际接触职业病危害的劳动者2500万人以上，到1998年，全国累积尘肺患者542041人，累积死亡127147人，目前，无论从接触职业危害人数、职业病患者人数，职业危害造成的死亡人数及新发职业病人数，中国均局世界首位。

三、职业危害的严重后果

1、职业危害损害劳动者的基本权利：安全权利、健康权利、生命权利（人权）。

2、职业危害是劳动者及其家庭的灾难，成为影响社会安全、稳定的不利因素。

3、职业危害给国民经济造成巨大损失，每年职

职业卫生培训讲义

（1）职业危害的基本概念

一、 职业危害定义：职业危害是指劳动者在从事职业活动中，由于接触生产性粉尘、有害化学物质、物理因素、放射性物质而对劳动者身体健康所造成的伤害。

二、职业危害的严重性

从200年前的产业革命至今，无论是工业发达国家还是发展中国家，无一例外地发生过不同程度的工伤事故和职业病，近年来，ILO统计数据表明全球发生各类事故125亿人次，死亡110万人，平均每秒有4人受到伤害，每100个死者中有7人死于职业事故，欧盟每年有8000人死于事故和职业病，发展中国家每年有21万人死于职业事故，1.5亿工人遭受职业伤害。我国职业危害状况十分令人担忧，全国50多万个厂矿存在不同程度的职业危害，实际接触职业病危害的劳动者2500万人以上，到1998年，全国累积尘肺患者542041人，累积死亡127147人，目前，无论从接触职业危害人数、职业病患者人数，职业危害造成的死亡人数及新发职业病人数，中国均局世界首位。

三、职业危害的严重后果

1、职业危害损害劳动者的基本权利：安全权利、健康权利、生命权利（人权）。

2、职业危害是劳动者及其家庭的灾难，成为影响社会安全、稳定的不利因素。

3、职业危害给国民经济造成巨大损失，每年职