社区各项工作制度汇编

党员教育管理制度

1、党总支（支部）要定期组织党员开展学习教育活动，开展共产主义理想和全心全意为人民服务宗旨及“三个代表”重要思想教育，开展组织纪律教育，以及国情、省情、市情、区情教育。

2、通过教育使党员进一步牢记党的理想和宗旨，经受住各种考验，充分发挥党员的先锋模范作用。

3、党员教育采取上党课、专题报告、电化教育、现场参观、竞赛、培训等多种教育形式。

4、党员必须参加党的活动，定期过组织生活，按时交纳党费。

5、党员因故外出，时间在6个月以内的要办理党员临时组织关系，外出超过半年的，要转移组织关系，办理《流动党员活动证》。

6、对“长期在外”的党员，除必须参加一年一度的民主评议外，每季向总支（支部）口头或书面汇报一次思想工作情况。

7、老弱病残党员，如参加组织生活困难，由总支（支部）派人向其传达党的重要文件和党内重要活动，从政治上、生活上关心他们。对党员无正当理由，半年不参加组织生活或半年不交纳党费或半年不做组织上分配的工作，按自动脱党处理。

8、预备党员预备期满后，应提出转正申请，党总支（支部）要及时讨论并上报审批。

计生工作制度

1、以“三个代表”重要思想为指导，学习贯彻党和国家的计划生育方针、政策。

2、认真做好育龄群众

党员活动制度

1、广泛、深入、持久地开展保持共产党员先进性教育的活动。

2、建立党员责任区和开展党员示范岗活动。

3、定期组织党员活动：组织党员集中学习，每期组织一次党员民主生活会，每年举行一次党员集体活动。

4、党小组活动内容要紧紧围绕党支部中心工作，结合我站的实际情况。活动形式力求丰富多彩，生动活泼；既有吸引力，又富有成效。

1

党员政治生日谈话制度

为了认真贯彻落实党的\十七大\和\三个代表\重要思想，加强新形势下对党员的教育和管理，提高党组织的凝聚力和战斗力，保持党员队伍的先进性和纯洁性，更好地发挥党员的先锋模范作用，在全体党员中实行党员政治生日谈话制度。

一、谈话对象：本小组的所有在册党员。 二、谈话时间：

党员政治生日谈话是在每位党员入党周年纪念日的前后一周内进行。

三、谈话程序：

1、小组在每年初将党员名单按入党日期排序，依次为党员过政治生日。

2、由党小组确定谈话时间、地点和谈话人。 3、党员的政治生日谈话由党小组负责（指定专人）。 4、由谈话人向党员祝贺\政治生日\，赠送\生日贺卡\，在贺卡上写明对党员的希望和要求。

5、党员在谈话时，应如实向党组织汇报一年来的学习、思想、工作、生活等方面的情况。

四、谈话内容：

2

1、围

XX学校关工委各项制度

一、工作制度

1、年初有计划，年末有总结，日常工作有安排，将工作情况及时报送上级关工委。

2、经常向学校主管领导和上级关工委请示汇报工作，使上级领导及时了解关工委工作情况和指导工作。

3、积极围绕学校党支部任务开展工作。贴进大学生实际，有针对性地开展各项活动，每学年开展一项主题教育活动。

4、加强宣传工作。充分利用校报和网络媒体宣传关工委工作情况，宣传先进事迹，营造浓厚氛围，激励学校及“五老”个人进一步做好关工委工作。

5、深入学校，深入学生开展调研工作，为学校领导当好参谋和助手。

6、充分利用学校中心工作、新生入学、重大节日、报告会、座谈 会等深入开展对理论教育、思想品德教育和社会主义核心价值体系教育。 二、会议制度

每学期召开一次关工委工作会议，关研究工作情况，部署相关工作，如遇特殊情况临时召开。

2、每年召开两次全校关工委工作会议，全体关工委委员、“五老”成员参加。传达上级有关领导讲话和会议精神，年初安排工作计

划，年终总结工作。

3、不定期传达学校和上级关工委重要工作和会议精神，研究落实相关工作。

4、认真做好会议记录，及时整

党员活动制度

1、广泛、深入、持久地开展保持共产党员先进性教育的活动。

2、建立党员责任区和开展党员示范岗活动。

3、定期组织党员活动：组织党员集中学习，每期组织一次党员民主生活会，每年举行一次党员集体活动。

4、党小组活动内容要紧紧围绕党支部中心工作，结合我站的实际情况。活动形式力求丰富多彩，生动活泼；既有吸引力，又富有成效。

1

党员政治生日谈话制度

为了认真贯彻落实党的\十七大\和\三个代表\重要思想，加强新形势下对党员的教育和管理，提高党组织的凝聚力和战斗力，保持党员队伍的先进性和纯洁性，更好地发挥党员的先锋模范作用，在全体党员中实行党员政治生日谈话制度。

一、谈话对象：本小组的所有在册党员。 二、谈话时间：

党员政治生日谈话是在每位党员入党周年纪念日的前后一周内进行。

三、谈话程序：

1、小组在每年初将党员名单按入党日期排序，依次为党员过政治生日。

2、由党小组确定谈话时间、地点和谈话人。 3、党员的政治生日谈话由党小组负责（指定专人）。 4、由谈话人向党员祝贺\政治生日\，赠送\生日贺卡\，在贺卡上写明对党员的希望和要求。

5、党员在谈话时，应如实向党组织汇报一年来的学习、思想、工作、生活等方面的情况。

四、谈话内容：

2

1、围

监控中心主任岗位责任制

一、认真贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规和安全规程，以及上级文件、指示精神。

二、在局领导下负责监控中心的全面工作，努力作好领导的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

三、每周召开监控中心工作会，分析汇总煤矿监控系统运转状况，检查本周工作，安排下周工作。

四、及时将所辖煤矿的监控情况向局领导报告并通报到相关的各科、所及煤矿。

五、认真贯彻落实煤矿安全网络管理的各项监管措施，抓好监控中心的各项工作记录和内务管理工作，认真执行各项规章制度。

六、及时协调各煤矿和技术服务部、网络公司之间的关系，确保全县煤矿安全监控系统的正常运转。

七、及时完成局交办的其它工作任务。

监控中心值班人员岗位责任制

一、坚守工作岗位，按时上下班，不迟到，不早退。 二、接班人员必须提前20分钟到岗，同交班人员办好交接班手续。未经监控中心主任允许不得私自换班。

三、交班人员必须在交班前作好一切交班准备工作，查清并交代本班的瓦斯监控系统运行情况，填写好交班记录。

四、监控员值班期间应做到眼勤、脑勤、口勤、手勤、脚勤，严禁懒岗、脱岗和窜岗。

五、监控员必须熟练掌握计算机操作技能，认真学习上级文件和《煤矿安全规程》中有关

社区各项工作职责

一、社区精神文明建设工作职责

1、负责社区精神文明建设活动的组织、落实、指导。 2、制定工作计划，建立健全社会档案。

3、发动社区居民参与文明社区建设，共建美好家园。

4、负责动员协调驻社区单位与社区开展共建活动，实现资源优势互补。

二、社区计划生育工作职责

1、采取多种形式向居民宣传人口与计划生育法律、法规及有关政策； 2、做好育龄妇女的管理工作，建立计生资料的(调查登记、统计报表、育龄妇女档案、药具发放、落实节育措施等)信息管理制度，发现早期孕情，及时采取补救措施，防止计划外生育；

3、提供生殖保健、优生优育的指导与服务，控制人口数量，提高人口素质； 4、推进计生协会建设，体现协会五大功能。 5、作好流动人口计划生育的管理与服务工作。 6、作好人口与计划生育统计工作。

三、社区公共卫生工作职责

1、组织开展社会性卫生保健活动，向社区居民大力宣传讲究公共卫生。 2、定期组织开展清除“四害”活动，杜绝疾病的传播。 3、开展卫生环境大检查，开展各项评比竞赛活动。 4、教育社区居民爱护公共卫生设施。

四、社区民政福利工作职责

1、经常开展民情调查，及时掌握困难人群的底数，做好扶贫解困工作。 2、定期走访优服对象，社会

篇一：社区创建学习型社区工作制度

XX社区创建学习型社区工作制度 社区是聚居一定地域范围内的居民生活共同体，社区文化建设是在党和政府的领导下，依靠社区力量，利用社区资源，强化社区功能，促进社区政治、经济、文化、环境、卫生，提高社区居民文化生活水平和生活质量，是面向新世纪城市现代化建设的要求，我社区为做好创建学习型社区工作特制定如下工作制度：

一、加强领导，建立建全社区“学习型社区”的组织领导，由社区书记、主任任领导小组组长，社区副书记、副主任、干部等为小组成员，负责工作的全面落实完成。

二、积极做好宣传教育工作，利用宣传栏、标语等形式宣传推进“学习型社区”的重要意义。

三、建立一支兼职义务教育工者队伍，依托社区人才资源，利用学生进社区进行文化教育工作，利用社区党员和退休教师的特长，聘请他们当教师，组建一支有经验的教育志愿者队伍。

四、建全社区学校的教育设施，完善管理制度，规范社区学校市民的各项教学计划和工作制度，让社区市民教育工作规范化，常态化。

五、积极组织全员教育活动，有计划、按层次组织“学习型社区”读书活动，定期开展对社区老年人、青少年、

下岗失业人员、婴幼儿健康知识的智力讲座，办好以已婚妇女、流动人口教育等为主要内容的人口学校，积极为下岗再就业人

篇一：社区办公室工作制度2015

社区办公室工作人员守则

社区办公室是社区两委领导对内沟通、对外联系的中枢机构，是为社区领导和社区居民服务的。为做好承上启下及各项服务工作，提高办公室的工作效率和服务质量，更好地为社区的发展和建设服务，特制定本守则。

1、办公室在社区党委和居委会的领导下开展工作，服从领导，贯彻执行党委和居委的各项决议指示。

2、办公室工作人员要有强烈的事业心和责任感，对重大问题要及时请示和报告。

3、做好上级文件、信函、通知、报刊的收取、登记、分配，及时送交有关部门负责人阅批办理。

4、负责组织安排各类会议的筹备、活动的组织和协调，及时下发会议通知，做好会议的准备和服务工作，安排专人做好相关会议记录。

5、办公室工作人员必须自觉遵守机关考勤制度，做到不迟到、不早退，坚持考勤制度，请假须经办公室主任同意并批准，连续请假一周以上须经两委主要领导审批。

6、衣着整洁，朴素大方，不穿奇装异服，举止文明，热情接待来宾、来访、来电，使用文明用语，对各类来访、来电做好相关记录，尽量详实。

7、应加强自我学习，多读书看报，提升自身修养，禁止无事串岗、未经请示常时间空岗、脱岗，禁止上班时间打牌、睡觉或从事娱乐了活动。

8、办公室人员不得随意调配使用车辆，派车必须经

山东省社区矫正工作制度

一、 领导小组制度

第一条 省、市、县（市、区）、乡镇（街道）应分别建立

社区矫正工作领导小组，定期召开例会，每年不少于一次。遇有重大事项随时召开。

第二条 例会的主要内容是，学习有关文件精神，制定工作

计划和具体措施，听取有关部门工作汇报，协调有关部门开展工作，解决实践中出现的问题。

第三条 领导小组办公室应在会前征求相关部门意见，确定

议题，做好会议记录，将有关决定事项整理存档，并负责决定事项的督促落实。

第四条 社区矫正领导小组成员、联络员应按时到会，遇有

特殊情况不能到会的，应提前请假，并指派他人参加。 二、 请示报告制度

第五条 各级社区矫正组织对工作中的重大问题和紧急情

况，应在报告同级领导小组的同时，向上一级社区矫正组织报告；遇有超越现行规定的事项，必须请上级社区矫正组织批准后方可实施。

第六条 各级社区矫正组织对下一级社区矫正组织的请示报

告事项，应及时予以答复；超越职权范围的，应向上一级社区矫正组织请示。 三、 学习培训制度

第七条 社区矫正组织应加强对社区矫正工作者的培训，全

面提高社区矫正工作者的教育管理能力和执法水平。培训应坚持理论联系实际、学用一致、讲求实效的原则。

第八条 培训内容包括政治理论、法律法规、

山东省社区矫正工作制度

一、 领导小组制度

第一条 省、市、县（市、区）、乡镇（街道）应分别建立

社区矫正工作领导小组，定期召开例会，每年不少于一次。遇有重大事项随时召开。

第二条 例会的主要内容是，学习有关文件精神，制定工作

计划和具体措施，听取有关部门工作汇报，协调有关部门开展工作，解决实践中出现的问题。

第三条 领导小组办公室应在会前征求相关部门意见，确定

议题，做好会议记录，将有关决定事项整理存档，并负责决定事项的督促落实。

第四条 社区矫正领导小组成员、联络员应按时到会，遇有

特殊情况不能到会的，应提前请假，并指派他人参加。 二、 请示报告制度

第五条 各级社区矫正组织对工作中的重大问题和紧急情

况，应在报告同级领导小组的同时，向上一级社区矫正组织报告；遇有超越现行规定的事项，必须请上级社区矫正组织批准后方可实施。

第六条 各级社区矫正组织对下一级社区矫正组织的请示报

告事项，应及时予以答复；超越职权范围的，应向上一级社区矫正组织请示。 三、 学习培训制度

第七条 社区矫正组织应加强对社区矫正工作者的培训，全

面提高社区矫正工作者的教育管理能力和执法水平。培训应坚持理论联系实际、学用一致、讲求实效的原则。

第八条 培训内容包括政治理论、法律法规、