小学值周考核细则
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值周教师考核细则
东 明 中 学 值 周 教 师 考 核 细 则
为了进一步完善学校管理制度,强化值周管理,督促值周教师认真履职,使值周教师的工作更加扎实有效,以确保教育教学工作的正常开展。根据我校实际特制定值周教师考核细则,具体内容如下:
1、值周教师要按时到岗签到,离岗签退。每迟到或早退一次减1分。 2、值周教师要加强对校园的巡视,保证学生在校的安全。不及时到所负责的岗位履行职责每次减1分。
3、值周教师认真做好检查工作,发现问题及时处理,采取积极措施。处理不及时或敷衍塞责的每次减1分。
4、早晚自习每节课是否巡视两遍,每少一遍减1分。
5、每节课、每节自习课的课间是否在校园里巡视,每少一次减1分。 6、学生活动时间、起床到早操、第四节下课到午休、午休起床到眼保健操前、第八节活动课至第一节晚自习、第三节晚自习下课至晚休是否在学生离开教室前提前到指定位置巡视检查(打开手电),不提前到位的减1分。
7、学生返校日是否到街里检查学生在街情况,制止学生去网吧、歌厅、饭店等不适宜场所。没去或未制止的每次减1分。
8、值周教师周考核减分不低于5分,每少1分在值周考核里减去相应分数。 9、学生第三节晚自习下课后督促离开班级,检查门窗安全、灯是否关闭,发现一次不合格减1分
值周班工作细则2015.3.22修改
值周班检查工作细则
一、纪检部
扣分细则:
1、一整套校服、校牌未穿戴整齐者(包括短裤、背心、拖鞋、洞洞鞋),每人扣0.5分,20分封顶。
2、在早读课上吃东西、睡觉、每人扣0.5分,其中玩手机、戴耳机听音乐每人扣1分。
3、缺席(包括空桌)、迟到的(包括扫地、倒垃圾),每人扣0.5分(如请假,应有班主任开出的假条)
二、体育部
扣分细则:
(1)一整套校服(外面不可加外套,天气很冷的特殊情况除外)、校牌及未穿戴整齐者(包括佩戴校卡不符合规定),的每人扣0.5分,封顶10分。
(2)清点人数无故缺席不升旗的,扣0.5分/人(请假同学必须有班主任的签名假条)。
(3)迟到、早退的每人,该班扣0.5分/人。 (4)班主任没有到场的,该班扣1分。
(5)无故缺席不做操的,扣0.5分/人(请假同学必须有班主任的签名假条) (6)不服从学校指挥,提前离场,1分/人
三、宿管部
检查方式:
1.第一次敲门进行记录被敲两次门的宿舍给予扣分。男生不能检查女生宿舍,女生也不可检查男生,且不能男女生混编成一组。
2.检查完后将检查结果交宿管办或宿管老师,值周班不对此项检查进行统计。 (一)女宿部 扣分细则:
1.开灯——发现宿舍有亮灯者,不扣分但会敲门提醒关灯
小学教师值周工作小结
篇一:小学值周工作小结
小学值周工作小结
老师们,同学们:
大家早上好!
不知不觉,我们度过了秋意渐浓的第八周,迎来崭新的第九周,为了更好进行以后的工作,下面我把第八周值周情况总结如下:
上周从总体上来说,同学们表现良好、秩序井然,表现出了我们学校学生良好的精神风貌。
1、卫生方面:校园内的总体卫生状况较好,基本能做到干净整洁,每个班都能自觉地打扫好自己的教室和公共区域。特别是在校门口吃早餐的同学,都能主动的把垃圾丢到垃圾桶里,这是良好的卫生习惯,希望继续发扬,同时,老师还希望同学们不管在校内,还是在校外,都能爱护我们身边的环境,养成良好的卫生习惯,不乱丢垃圾。
2、学习方面:每天早晨七点五十全校学生都陆续到校,但是仍有不少高年级学生在校外玩耍打闹,特别是个别学生在马路上玩耍,毫不顾忌身边来往的车辆,这是缺乏足够安全意识的表现,早上校门口车辆众多,是事故多发时期,因此请同学们不要再马路上聊天玩耍,车祸是无情的,到时候你躺在医院不能上学的时候,怎么后悔都没用了。
3、纪律方面:课间在楼道内打闹的同学少了,这是好现象,但仍有这样一些现象需要引起大家注意,上下楼梯时,有一些男生习惯攀爬栏杆,这样是很不安全的,我们学校的栏杆不是特别牢固,长期攀爬,很容易发生意外,希
值周班团委考核排岗表(电信十)
峨山职中2011至2012学年下学期第一周电信十、食品二值周班和团委值周考核排岗表(10)
非值周班 年级 序号 1 2 3 4 一 年 级 5 6 7 8 9 10 11 12 13 二 年 级 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 高职学前四 营销八 商务十四 商务十五 网络二 机电八 电信十一 计算机二十六 汽修二十 汽修二十一 学前教育十四 营销七 商务十二 商务十三 网络一 机电七 倪远清 白善良 高 洋 施 磊 李志美 吴 英 普玉婷 孙艳芝 1、队列 、三操 值周班 团委 2、宿舍文明 值周班 团委 3、升旗、校会 值周班 团委 4、校园文化校园之声 值周班 团委 5、遵规背唱创作 值周班 团委 备 注 班级名称 国旗班:
小学教学常规考核细则
教学常规考核细则
为了如实地掌握、了解各科教师教学工作的态度和执行学校教学常规管理制度的情况,学校将对各科教师的教学工作按学校教学常规管理制度的要求进行检查、考核,为此,特制定云集小学教学常规工作考核细则。
(一)教师教学要做到“六认真”。学校行政定期、不定期对教师备课、上课、布置作业、批改作业、教学后记等方面给予检查。若不符要求,酌情扣分,每次检查一项未完成或不合格扣5分,扣完为止。(50分)
教师要互相观摩听课,每周校内听课不低于4次,少听1次扣1分,无点评1次扣0.5分(10分)
(三)教师应该按时上交计划、总结、各类登记册、辅导、分析记载等需上交的有关材料,1项未交扣5分,1项未按时交扣1分,完成质量不好视情况扣分(不符合布置时一条要求扣1-3分),直到扣完该项得分(10分)
(四)教师应参加校内或校外相关的教研、培训活动和会议。应参加未参加:上级组织1次扣5分,校内组织1次扣1分;未准时参加:上级组织一次扣2分,校内组织扣1次0.5分。未完成相应的任务(每次参加<上级组织>后撰写心得体会或论文,<打印稿>按时交教导处存档)扣2分,完成质量不好视情况扣分,直到扣完该项得分。(10分)
(五)教师每期至少写一篇有关教育教学的
小学班级管理考核细则
篇一:小学班级管理制度及奖惩办法
总则
1、 为配合学校管理体制改革,进一步规范教师和学生的行为,对班级实行目标管理制度。
2、 班级工作目标管理是指导、考核和评估班级管理水平,对班主任进行奖励的主要依据。
3、 以提高学生的思想道德素质为目标,以实施素质教育,引导学生学会做人、学会求知、学会生活、学会健体、学会创造为宗旨;以《小学生守则十条》和《日常行为规范》20条为主要依据,结合三年规划及我校的实际情况制定考核细则。
4、 班级工作目标管理与评选规范化班级、评选优秀班主任挂钩,它是班主任费发放的依据。
5、 班级工作目标管理考核细则分“学生日常行为常规管理”、“班主任管理”、“各种活动奖励”三部分。
第一章班级管理考评标准及细则
一、放入学队(100分):
1、 班主任(10):放学铃响后,班主任立即组织放学,送队出校门。不送队、让学生自己出校门的每次扣2分。
2、 班级标志(10):各中队在教室外整好队伍,由路队长在队伍前面打好队旗,走出校门,在路上始终打好,队旗由队长保管好。每学期结束后上交德育处。不打旗或不认真打旗的一次扣1分。
3、 红领巾(或队徽)(20):按学校要求佩戴红领巾或队徽。(星期一和重大活动要求全体队员全天穿校服戴红领巾)进入校门后,任何
小学教师年度考核细则
西关小学教师年度考核细则
(试行)
教根据甘州区人事局、为了严肃认真的做好我校年度考核工作,
特制订本实施细结合我校实际,育局文件精神以及上级的有关规定, 则。
一、组织机构 考核领导小组
组长由校长担任,副组长由书记、副校长担任,成员有校委会
部分成员(指定与选举产生)及教师代表组成。
二、考核对象
.我校正式在职人员、专业技术人员和工人。 1
.当年参加工作的只参加考核,不确定等次。 2
三、考核等次及优秀比例:
.考核等次为优秀、合格、不合格三个等
次。 1
当优秀比例一般控制在参加考核总人数的百分之十五以内;. 2
优秀比例可提高到市政府以上行政单位评为先进集体后,年被市委、 百分之十五(去尾法) 。 四、考核办法及程序
.采取量化考核为主,民主测评为辅的办法。 1
.考核程序: 2
)个人总结,填写年度考核登记表;1(
1
)根据各处室及校长办提供的材料、证件和考核对象提供的2(
有效材料、证件等,由考核小组对考核对象进行逐项赋分;
)进行民主测评;3(
)考核小组逐人审议
小学教师年度考核细则
西关小学教师年度考核细则
(试行)
教根据甘州区人事局、为了严肃认真的做好我校年度考核工作,
特制订本实施细结合我校实际,育局文件精神以及上级的有关规定, 则。
一、组织机构 考核领导小组
组长由校长担任,副组长由书记、副校长担任,成员有校委会
部分成员(指定与选举产生)及教师代表组成。
二、考核对象
.我校正式在职人员、专业技术人员和工人。 1
.当年参加工作的只参加考核,不确定等次。 2
三、考核等次及优秀比例:
.考核等次为优秀、合格、不合格三个等
次。 1
当优秀比例一般控制在参加考核总人数的百分之十五以内;. 2
优秀比例可提高到市政府以上行政单位评为先进集体后,年被市委、 百分之十五(去尾法) 。 四、考核办法及程序
.采取量化考核为主,民主测评为辅的办法。 1
.考核程序: 2
)个人总结,填写年度考核登记表;1(
1
)根据各处室及校长办提供的材料、证件和考核对象提供的2(
有效材料、证件等,由考核小组对考核对象进行逐项赋分;
)进行民主测评;3(
)考核小组逐人审议
2018年秋季学期爱园小学值周
2018年秋季学期爱园小学值周、值班表
总值班:刘须西 周次 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 时间 09.03—09.09 09.10—09.16 09.17—09.23 09.24—09.30 10.01—10.07 10.08—10.14 10.15—10.21 10.22—10.28 10.29—11.04 11.05—11.11 11.12—11.18 11.19—11.25 11.26—12.02 12.03—12.09 12.10—12.16 12.17—12.23 12.24—12.30 12.31—01.06 01.07—01.13 01.14—01.20 01.21—01.27 组长 成员 杨海军 皮东波 朱 福 张彩红 张道莹莹 郝丽娜 郑鸿宾 杨海军 皮东波 朱 福 张彩红 张道莹莹 郝丽娜 郑鸿宾 杨海军 皮东波 朱 福 张彩红 张道莹莹 郝丽娜 郑鸿宾 周美艳 杨太学 郑其杰 王述阳 杨太师 李正华 陈苏阳 王 双 谢丹丹 颜 飞 石 锦 卜开超 周 珊 张 恒 周美艳 杨太学 郑其杰 王述阳
值周工作小结
篇一:值周总结大全.
值周小结
我是这个星期晚饭的值周组长,在我值周的这个星期以来,我发现我们学校在进行晚饭的时候,刚开始有以下问题:1·当值日生不注意的时候,有学生插队或帮人打饭的情况。2·值日生有提醒过,学生却不听劝的情况。
3·当值日生不注意的时候,有学生把吃饭时所剩下的饭菜留在饭桌上的情况。4·在吃饭时,有学生讲不文明的语言。
5·吃完晚饭时,有学生把饭菜倒到不适当的位置。
在后来,我便对这些学生加以提醒,他们经过我的提醒后,这些情况逐渐消失了,饭堂变得干净了,再也没发现有插队或帮人打饭,把吃饭时所剩下的饭菜留在饭桌上,讲不文明语言的情况了。我也希望这种状态能继续下去,让学校变得更好!以上,就是这周晚饭的值周小结。
值周小结
这个星期是由我们班担任值周班,因为是第一次担任值周班,所以都是以提
醒为主。班长也有帮忙检查,组员们也都非常负责任,很公平。这个星期中午检查,大部分的班级都比较安静,初二有几个班是在练舞,还有少数的班级比较吵闹和有同学过位,提醒了三次以上就在扣分条上写提醒。
值周小结
在这一周中,由我们班担任值周班的工作。我们班的同学也很认真。我是一个组长,我负责带领三位同学去检查初三级升国旗、课间活动以及眼保键操的卫生和他们的校卡、校服有没有穿戴