农村人饮工程管护

人饮工程管护制度

我村安全饮水工程是为解决全村群众人畜饮水困难而新建的，为了加强管理，使其长期发挥效益，经村民大会讨论，特制定以下管护制度，望全体村民共同遵守。

一、该工程受法律保护，严禁任何人破坏。保护工程是每个村民应尽的义务。人人都有制止、检举、揭发破坏工程行为的责任。

二、经村民大会讨论，推选 同志为该工程的具体管理人，月工资确定为 元。管理人员必须树立为群众服务的思想，坚持原则、大公无私、尽职尽责。对工作不负责任、工程管理不善、群众意见大的管理人员，村委会有权随时调整更换。

三、管理人员的责任是：保护工程安全，保证正常供水，抄表、收取水费、平时维修等。权利是：有权制止任何破坏工程的行为。有权对每户供水栓进行检查、督促用户及时更换水龙头、闸阀、水表等损坏配件，对不按时缴纳水费、不及时更换配件者有权停止供水。

四、本村水费经核算，每吨（每人每月）按 元收取。管理员每月或每季度逐户抄表，收费一次，用水户必须按时缴纳。对不缴纳者，加收10%滞纳金，半年不缴者，停止供水。

五、管理人员所收水费必须建立专账、专户存储、除支付电费外、管理人员工资、维修费、上交水利局水费外，结余资金逐年积累，以备大的

为巩固我镇农村人居环境整治工作成果，确保已建成的人居环境整治项目及配套设施正常运行并长期发挥作用，根据省、市、区有关要求，结合我镇实际，制定本方案。

一、总体要求

(一)指导思想。

全面贯彻落实乡村振兴战略，以建设美丽宜居村庄为导向，围绕“过上好日子、住上好房子、养成好习惯、形成好风气”四个好目标，加大农村人居环境整治工作力度，形成机制健全、保障到位、工作落实、规范运行、长效治理的环境管护格局，提高农村人居环境综合治理水平，全面提升农村综合环境质量，大力改善农村生产生活条件，加快实现城乡协调发展。

(二)基本原则

1.政府推动。充分发挥政府在发展引领、法治引导、制度落实和监督检查等方面的统筹主导地位，确保农村人居环境治理科学、规范、长效推进。

2.部门协作。切实发挥镇级相关部门职能，加强对村庄环境治理特别是项目设施管理、维护工作的指导、督促，协助各村(社区)推进综合整治项目发挥积极作用。

3.群众主体。坚持农民自愿，积极引导体现农民主体作用和主动性，充分发挥乡镇、村两级在组织实施和监督落实方面的关键作用，依靠群众，发挥群众智慧和力量维护美丽家园。

4.分级管理。加强镇、村两级组织领导，镇级负责长效管护业务指导，村级对长效管护工作负总责，负责具体管护。

5.社会

理论文章

推进“清洁乡村”工程 改善农村人居环境

中共安陆市委 安陆市人民政府

2007年第6期 ——社会建设

近年来，安陆市坚持政府主导、群众参与的原则，按照先易后难、循序渐进的工作思路，以自然湾整治为突破口，大力实施以“三清”（清垃圾、清路障、清污泥）和“五改”（改路、改水、改厕、改灶、改栏）为主要内容的“清洁乡村”工程，改善农村人居环境，取得了较好成效。今年以来，全市新修通村公路３５公里，入户水泥路６８００米，修建排水沟１３０００米，新植绿化树木１１万株，新通自来水村９个，挖井８００口，填埋老式厕所和露天粪坑１８２０处，改建卫生厕所１４００座，改建标准畜禽栏圈１２００间，建沼气池３１０口，改建节能环保灶２７００个。

一、坚持政府主导。一是搞好宣传发动。市、乡、村通过层层召开动员会、举办培训班等形式广泛宣传新农村建设和实施“清洁乡村”工程的重大意义，还组织部分乡、村干部到江西兴国等地进行参观学习，增强做好这一工作的主动性和参与的自觉性。二是搞好规划引导。按照层次性、多样性、连续性和渐进性的要求，坚持“因地制宜、因势利导”，不搞一刀切，形成各具特色的农村新貌。按照中心村＋Ｘ个自然湾的模式，对１００个规模较大、基础条件较好的中心村进行总体规划；对３００

浅谈我国农村人力资源开发问题

[内容摘要]

【摘要】农村的人力资源开发对我国农村来说具有重要意义，因为它从很大程度上决定着农村经济增长和农民收入的提高，但我国现阶段的农村人力资源开发的现状并不是很乐观，我国农村劳动力资源的普遍存在着劳动力资源虽然丰富，但整体素质较低、地方政府官员思想认识不足、缺乏有效的开发制度、没有注重培养农村建设需要的人才等问题。 【关键词】农村 劳动力 培训

农业、农村、农民问题一直是我国全面建设小康社会进程中的根本性问题，也是全党工作的重中之重。近年来提倡的社会主义新农村建设，其本质就是在于不断增强农民的生产能力和致富能力。这一目标的实现，要求我们必须始终坚持科学发展观，深入贯彻实施科教兴农的战略，充分利用和发掘农村人力资源即农村人力资源开发，提高农村人口的整体素质, 促进农村经济社会的高效和优化发展。

一、农村劳动力资源的概念

（一）概念

农村劳动力资源指农村地区拥有的劳动力的数量和质量劳动者的生产技术、文化科学水平和健康状况的总和的劳动适龄人口。根据我国劳动就业制度规定，男的年满18岁到60岁，女的年满18岁到55岁，都列为劳动力资源。农村人力资源是指农村范围内人口

农村人口结构调查报告

摘要：

自从改革开放以及实行计划生育政策以来，我国农村人口结构从贫穷、人口多转变为富足、人口数量增长趋缓的局面。人们的生活观念日渐改变，所以，此次社会调查实践，我们小组选择以农村人口结构为主题，采用问卷的方式随机抽取来调查山东省农村人口结构，目的是希望通过调查正确认识到当前的人口结构，能够为进一步完善人口与经济问题，人口问题等提出合理性的建议。

人口结构又称人口构成，主要有性别结构和年龄结构，构成这些标准的因素主要包括年龄、性别、人种、民族、宗教、教育程度、职业、收入、家庭人数等。根据这些标准，我们小组有目的、有根据的设计了问卷，此次调查共123人参与。以第六次人口普查为参考，我们小组假设此次调查的结果将为人口结构失调，少子化与老龄化加剧，收入不均，人口结构的矛盾也日益显现，通过最终的分析，我们小组得到的结果与假设大致相同。 正文：

第六次人口普查显示我国男性人口占51.27%，女性人口占48.73%，而我们此次问卷的123人中男性为41.46%，女性为58.54%。我们可以看到我们调查的数据与全国普查的数据有一定的出入，后来我们小组讨论分析了这个问题，我们认为是我们调查时的时机不对，我们的问卷都是在白天进行，而这个时间

　　下面是免费范文网入党申请范文频道小编为您带来的“农村人民入党申请书”，欢迎大家阅读参考!

　　农村人民入党申请书1

敬爱的Xx村党支部：

　　我叫Xx，女，汉族，1967年5月21日出生，Xx村村民。

　　我志愿加入中国共产党，愿意为共产主义事业奋斗终身。我之所以要加入中国共产党，是因为中国共产党是有着光荣历史的党，是使亿万中国人在世界面前站起来的党，是带领中国人民摆脱贫困落后，实现社会主义现代化的党，是坚持真理，实事求是的党，更是时刻为人民服务，危急时刻能挺身而入党申请书范文出的党。

　　在很多年前，我们村子里是四面八方文明的落后村，贫穷村，可是直到我们新来了个领导，他带领着我们学习新技术，发展农业，畜牧业，种果树，养动物。他就是我们伟大的党员，带领着我们党的宗旨，为人民服务，为实现社会主义事业而来。如今我们都富裕起来了，是远近文明的富裕村。这都得谢谢我们的党，谢谢我们伟大的党员。

　　虽然对党的一切还没有具体的理念，但那金色的镰刀和锄头砸碎了禁锢在劳动人民身上的铁链，打破黑暗旧社会的枷锁，摧毁了几千年来压在中华民族头上的三座大山，是中国共产党，给处在水深火热中的炎黄子孙带来了新生活。

　　带着这种对党的崇高敬意，于是我有了一个信念——梦想有一天我也

　　为切实改善我镇农村人居环境，根据区委、区政府的总体安排和部署，在xx镇党委、政府集中指挥下，全镇开展了一场农村清洁工程整治会战，取得了一定的成效，营造出了“爱护环境，从我做起”的良好社会氛围，使农村环境卫生条件得到了较大改善。

　　一、 领导重视

　　年初召开了迎新春环境卫生整治动员会，将全镇干部、群众动员起来，进行了清垃圾整治迎新年活动，使镇村面貌得到进一步提升。x月份召开了镇三级干部大会，将清垃圾工作纳入镇重点项目来抓，加大设施投入，并动员镇村组三级干部进行宣传布署。x月初召开了镇、村干部大会，进一步完善了工作方案，开展了宣传动员、集中整治活动，并提出了“六个一”工程，即提升改造一批环卫设施；镇机关村两委干部各挂一个村组；深入开好一次动员大会；组建一支热心奉献的理事会；开展一次全面彻底的集中整治；形成一套村民环卫x机制。

　　二、 工作措施

　　1、组织领导：一是成立了领导小组和办公室，并明确了各方职责，形成了上下联动、齐抓共管的工作机制；二是以片区为单位，成立了督查组，负责各片区的组织协调、督查指导、工作调度及各村清洁工程评比考核等工作；三是实施了镇村干

农村人力资本与农民收入的实证研究

安徽财经大学 魏文灵

内容摘要：本文利用协整检验和格兰杰因果检验检验了农村人力资本与农民收入的长期关系和因果关系，对两者构建VAR模型，并利用脉冲响应函数和方差分解方法对两者之间的动态关系做了较为完整的细致分析，研究了二者在长期内的相互影响过程和作用效果。结果显示，农民人均纯收入受滞后各期农民收入和农村人力资本的共同影响，而农村人力资本积累在短期内依赖于农民收入的提高，但从长期来看,农村人力资本积累更依赖于教育本身。

关键词：人力资本； 农民收入； VAR模型

一、引言

中国是个农业大国，“三农”问题是中国经济社会发展的根本问题，而“三农”问题的核心是增加农民收入。改革开放尤其是90年代以来，我国居民收入总体上增长较快，但城乡居民收入差距进一步拉大，农民收入增长相对缓慢，增加农民收入是我国建设社会主义和谐社会的本质要求，也是全面建设小康社会需要迫切解决的问题。农民增收困难，不仅影响经济发展，也影响到社会稳定，这一直是困扰党和国家的重要问题，也是学术界致力解决的重大课题。影响农民收入的因素有很多，如土地、资本、劳动力、体制因素等。由于现实经济发展的需要以及政府部门的重视，有关人力资本与农民收入的研究越来越受

农村人力资本与农民收入的实证研究

安徽财经大学 魏文灵

内容摘要：本文利用协整检验和格兰杰因果检验检验了农村人力资本与农民收入的长期关系和因果关系，对两者构建VAR模型，并利用脉冲响应函数和方差分解方法对两者之间的动态关系做了较为完整的细致分析，研究了二者在长期内的相互影响过程和作用效果。结果显示，农民人均纯收入受滞后各期农民收入和农村人力资本的共同影响，而农村人力资本积累在短期内依赖于农民收入的提高，但从长期来看,农村人力资本积累更依赖于教育本身。

关键词：人力资本； 农民收入； VAR模型

一、引言

中国是个农业大国，“三农”问题是中国经济社会发展的根本问题，而“三农”问题的核心是增加农民收入。改革开放尤其是90年代以来，我国居民收入总体上增长较快，但城乡居民收入差距进一步拉大，农民收入增长相对缓慢，增加农民收入是我国建设社会主义和谐社会的本质要求，也是全面建设小康社会需要迫切解决的问题。农民增收困难，不仅影响经济发展，也影响到社会稳定，这一直是困扰党和国家的重要问题，也是学术界致力解决的重大课题。影响农民收入的因素有很多，如土地、资本、劳动力、体制因素等。由于现实经济发展的需要以及政府部门的重视，有关人力资本与农民收入的研究越来越受

新干县农业农村人才工作调研报告

按照上级开展农村人才工作调研活动的要求，我局组织相业务单位进行，采取发放统计表和调查问卷、召开座谈会、实地走访等形式，进行了一次全面细致的农村人才调研活动，现形成以下调研报告。

一、基本情况

经过调查，全县农业农村基本情况如下。一是农业

专业技术人才方面。新干县农业局现有农业专技人员192人，其中专业技术人员135人，管理人员29人，工勤人员28人。具有高级专业技术职务15人，中级专业技术职务64名，初级专业技术职务47名，未聘任高中初级专技人员9名。学历分布为：本科以上57人，大专学历30人，中专学历为48人，分别占专技人员总数的42.2%、22.2%、35.5%。年龄结构为40岁以下为62人，41—50岁的为56人，51岁以上的为17人，分别占专技人员总数的45.9%、41.5%、12.6%。专技人员从事种植业专业的有65人，畜牧兽医专业的29人，农业机械专业的12人，经济专业有24人，水产类5人。二是农村实用人才方面。全县农村现有各类农村实用人才5610人。其中生产能手4602人，经营能手477人，能工巧匠531人。在生产能手中，种植能手3023人、养殖能手1376人、捕捞能手 5人、加工能手198人。