安全检查及违章考核管理办法

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安全生产检查量化指标及考核管理办法

标签:文库时间:2025-02-17
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××公司安全生产检查量化

指标及考核管理办法

第一章 总则

第一条 依据××集团《安全生产责任制》的管理规定,以建立安全生产责任体系,全面推行“党政同责”、“一岗双责”。将杜绝违章,防范各类事故等工作纳入各部门、岗位责任目标之中,在全公司范围内实施安全生产检查量化指标考核机制。为此,特制定本管理办法。

第二条 本规定适用于××公司所有部室及作业区。

第二章 具体要求

第三条 安全生产检查要以“一级检查一级、一级替一级负责、一级考核一级”为原则,排查整改事故隐患、规范员工作业行为。参与量化考核人员包括:公司领导、安全生产运行部、综合管理部、作业区领导及工段长、班组长。

第四条 各级管理者排查的隐患、违章违纪等相关信息要有原始记录痕迹,确保检查问题可追溯。

原始记录包括:检查时间、检查内容、检查人员、查出问题、问题整改责任人和完成时间等。具体要求如下:

1、公司领导查出问题在本人《安全管理工作日志》留有记录痕迹;

2、管理部门查出问题在本人《安全管理工作日志》留有记录痕迹;

3、作业区领导查出问题在《作业区安全管理记录》中

留有记录痕迹;

4、倒班工段长、班组长查出问题在《班组安全管理记录》中“班中安全点检、巡检情况”留有记录痕迹。

第五条 工

违章处罚考核管理办法(试行)

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附件:

大唐广源水力发电有限公司

违章处罚考核管理办法

(试行)

第一章 总 则

第一条 为贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,加强大唐广源水力发电有限公司(简称广源公司)安全生产管理,加大反违章管理力度,以提高公司系统安全生产管理水平,保证安全生产的正常进行,根据《电业安全工作规程》、《中国大唐集团公司安全生产工作奖惩规定》和《中国大唐集团公司工作票、操作票使用和管理标准》等有关规程、规定,结合公司系统的实际情况,特制定广源公司《违章处罚考核管理办法》。

第二条 本管理办法规定了违章行为分类、记分办法及经济扣罚等内容。

第三条 本管理办法适用于广源公司所属各企业。

第二章 定义和术语

第四条 下列定义和术语适用于本管理办法。

第五条 员工指公司中各种用工形式的人员,包括固定工、合同工,临时聘用、雇用、借用的人员,以及代训工和实习生。

第六条 违章行为指在生产经营区域发生的违反电业安全规程、电网调度规程以及中国大唐集团公司、大唐广西分公司、广源公司安全管理工作相关规定的行为。

第七条 违章当事人指发生违章行为的直接责任者。 第八条 违章指挥指生产指挥人员违反劳动安全卫生法规、安全工作规程、技术规程及专为某项工作制定的安全技术措施

反违章管理办法

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503车间反违章管理办法

为认真贯彻“电力生产 安全第一”的方针,保证机组正式投产后的人身和设备安全,杜绝和防范电力生产过程中各类违章现象,实现安全生产的“可控在控”,确保各项安全目标的实现,特制定本办法 1、适用范围

本办法明确了反违章的职能、管理要求及考核细则。适用于503车间内部的反违章管理与考核。 2、引用规范及文件

2.1《电业安全工作规程》(热力和机械部分) 2.2《电业安全工作规程》(发电厂和变电所电气分) 2.3《电力建设安全工作规程》 3、 术语和定义

3.1 作业性违章:指在电力生产、基建中,不遵守《电业安全工作规程》和《电力建设安全工作规程》,违反保证安全的各项规定、制度及措施的一切不安全行为。

3.2 装置性违章:指工作现场的环境、设备、设施及工器具不符合《电业安全工作规程》、《电力建设安全工作规程》、技术规程和保证人身安全的各项规定及技术措施的要求,不能保证人身和设备安全的一切不安全状态。

3.3 指挥性违章:各级领导直至工作票签发人、工作负责人、许可人,违反劳动安全卫生法规、《电业安全工作规程》、《电力建设安全工作规程》、技术规程、条例和保证人身安全的技术措施进行劳动组织与指挥的行为。

3.4 管理性违章:

大检修安全考核及管理办法

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由生产部主持日常的检修及安全管理工作,根据公司所下达的检修任务和时间合理安排各车间的检修项目和参检人员,对有些专项的检修工作有权调动全厂的检修人员组队完成,具体布置各车间检修工作的安全技术要求和措施,并做好监管工作,确保大检修工作安全顺利完成。若由于安全技术和措施不规范,监管不力造成安全事故,视情节轻重给予生产部管理人员和安全员80~1000元的罚款。

2006年大检修安全考核及管理办法

1、所有参加检修人员必须严格按照公司制订作息时间上下班。上班迟到或早退10分钟以内者每次扣5元,10~30分钟以内者每次扣10元,30分钟以上者算旷工处理,扣一个工日的工资。

2、上班后30分钟内,车间必须安排好工作,所有参加检修员工必须进入工作场地作业,做不到的每次扣车间主任10元。

3、上班时间消极怠工、不务正业、不服从安排、不听从指挥者,分别给予警告,警告无效时取消参加检修资格,并取消其每月120元的生活补贴。

4、请假规定:

①参加检修工作的操作工请假一天由车间批准,一天以上由生产部批准。

②在职的维修人员原则上必须参加检修,无故不参加检修者作自动离职处理。有特殊情况需请假者,一天以内由生产部批准,一至三天由经理部批准,三天以上由总经理批准。

③管理人员请假一天由经

大检修安全考核及管理办法

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由生产部主持日常的检修及安全管理工作,根据公司所下达的检修任务和时间合理安排各车间的检修项目和参检人员,对有些专项的检修工作有权调动全厂的检修人员组队完成,具体布置各车间检修工作的安全技术要求和措施,并做好监管工作,确保大检修工作安全顺利完成。若由于安全技术和措施不规范,监管不力造成安全事故,视情节轻重给予生产部管理人员和安全员80~1000元的罚款。

2006年大检修安全考核及管理办法

1、所有参加检修人员必须严格按照公司制订作息时间上下班。上班迟到或早退10分钟以内者每次扣5元,10~30分钟以内者每次扣10元,30分钟以上者算旷工处理,扣一个工日的工资。

2、上班后30分钟内,车间必须安排好工作,所有参加检修员工必须进入工作场地作业,做不到的每次扣车间主任10元。

3、上班时间消极怠工、不务正业、不服从安排、不听从指挥者,分别给予警告,警告无效时取消参加检修资格,并取消其每月120元的生活补贴。

4、请假规定:

①参加检修工作的操作工请假一天由车间批准,一天以上由生产部批准。

②在职的维修人员原则上必须参加检修,无故不参加检修者作自动离职处理。有特殊情况需请假者,一天以内由生产部批准,一至三天由经理部批准,三天以上由总经理批准。

③管理人员请假一天由经

安全员考核管理办法

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关于安全经费及安全员管理的说明

XX隧洞工程

安全员考核管理办法

为更好地贯彻执行国家安全生产方针、政策,切实做到“安全第一,预防为主”的思想,提高安全员履行自身工作职责的能力和责任心,加强对安全员的履职考核,以确保项目部各项工程施工的安全管理工作正常、有序开展。根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等安全方面的有关法律法规,特制定本考核管理办法:

一、安全员职责

1、认真贯彻执行国家、省、市关于安全生产的方针、政策,以及法律法规,认真做好工程施工安全生产的监督和管理工作。

2、建立健全安全管理网络,做好安全生产基础性工作,定期召开安全工作例会,布置安全任务。不断加强责任心,提高自身业务技能。

3、每天进行现场巡查,督促解决安全生产中的问题,及时纠正违规违章现象,完善安全生产台账内容,遇有危及安全生产及人员生命安全的紧急情况,及时制止直到问题解决,并同时报有关领导做出相应处理。

4、参与制定安全应急救援预案及安全防范措施。

5、按计划进行安全生产教育及培训工作。

6、负责安全有关措施的申报、汇总、审查,做好安全交底工作,并督促项目部有关人员自觉遵守劳动纪律与有关安全操作规程。

7、服从项目部安全负责人的工作安排,做好劳逸结合。

二、专职安全员

安全用电及节约用电考核管理办法

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安全用电及节约考核管理办法

为认真贯彻公司节能减排精神,实现我矿又好、又快的发展,加强用电安全及节能工作,降低单位产值能耗和单位产品能耗,提高我矿的经济效益,实现安全节约型矿井,我矿成立了用电安全及节能环保办公室,负责全矿的电力安全与节能监督管理工作。主要从用电安全、节约用电部分考核。各单位负责人必须亲自抓,并配合机电工作管理人员。加强对安全节能工作的组织领导,制定管理办法,明确安全用电、节约用电的任务和责任,把目标分解落实到班组及个人,组织开展管理工作。

一、用电安全节能管理考核小组

组 长:

副组长:

成 员:

办公室对各相关用户单位进行考核。各单位工作管理人员为指定责任人。

二、管理目标

1、实现人人知电,人人安全用电!

2、 实现专业人员会电,处处节约用电

3、完成安全用电与节约用电考核指标。

三、管理人员职责

1、办公室负责全矿平安全用电工作,各单位工作管理人员负责本单位安全用电工作;各单位工作管理人员要积极配合办公室,对生活、机房等安全用电单位进行使用计量,按指标进行考核,实现安全用电管理的“精细化”。

2、建立健全统计台帐,按时上报各种报表和资料。定期进行安全用电的使用情况分析,为我

水库大坝年度安全检查管理办法

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山西省水库大坝年度安全检查管理办法

(试行)

为加强我省水库大坝安全管理,根据《中华人民共和国防洪法》、《水库大坝安全管理条例》、《小型水库安全管理办法》、《山西省水库运行管理规定》和水利部《关于加强水库安全管理工作的通知》等有关规定,制定水库大坝年度安全检查(以下简称年度检查)管理办法。

一、年度检查对象

(一)本办法适用于全省大中小型水库。

(二)水库大坝包括永久性挡水建筑物以及与其配合运用的泄洪、输水等主要建筑物及其辅助设施。

(三)年度检查定于每年10月1日~12月31日。 二、年度检查内容

(一)检查当前工程安全状况

全面检查水库大坝工况;大坝、溢洪道、输泄水(涵)洞年度工程情况;各种启闭设施、供电系统(包括备用电源)上坝道路、通讯联络情况是否安全可靠及试运行和维修保养情况等。

检查项目和内容按照《山西省水库运行管理规定》第二章第二款规定。

(二)检查水工水文观测工作情况

检查大坝安全监测和水文观测设施及水情自动化测报系统设备完好率和运行情况,上年度水工、水文观测资料整编分析成果。

(三)检查水库调度运行情况

1

检查本年度水库控制运用计划执行情况和执行上级调度指令情况;

(四)检查安全管理责任制落实情况

1.检查行政领导负责制、技

球员管理办法及考核标准

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目录

第一部分---球队结构及组织职责 第二部分---球队管理 第三部分---比赛纪律

第四部分---队员训练管理制度 第五部分---球队内部管理制度 第六部分---球员考核标准

第一部分、球队结构及组织职责

球队由领队、教练、队医、干事、队长、队员组成。 一、领队:

1、负责带队参加比赛和对外联系

2、及时准确的向俱乐部相关负责人传达球队的赛程、赛况、赛果及主教练的指导思想。

二、教练:球队设主教练一名,助理教练两名。

1、教练和助理教练负责组织球队日常训练,制定详细规范合理的训练计划;研究技、战术,发现并确定比赛主力队员;在对外正规比赛中,进行赛前战术布臵,并根据不同的比赛情况和队员个人特长替换队员;

2、教练和助理教练应与领队或综合事务专办协商处理重大赛事的对外事务;

3、教练和助理教练如因特殊情况不能参加训练或比赛的,可以相互委托或委托球队队长或队内其他成员行使教练或助理教练的权利;

4、如球队三分之二以上队员认为球队教练或助理教练有更合适人选时,原教练或助理教练应无条件更换;

2 / 10

三、队医: 为运动员在在运动或比赛之前进行身体的检查,进行损伤的评估与管理,满足运动员与体育运动训练有关的保健和基本的医学需求,提供运动心理的

长江过闸船舶安全检查管理办法

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长江过闸船舶安全检查管理办法

(征求意见稿)

第一章 总 则

第一条 为了规范长江过闸船舶安全检查活动,保障船舶过闸航行安全和长江三峡及葛洲坝枢纽安全,根据《长江三峡水利枢纽安全保卫条例》《内河交通安全管理条例》等法律法规,制定本办法。

第二条 本办法适用于长江过闸船舶安全检查(以下简称“过闸安检”)活动。

第三条 交通运输部主管过闸安检工作。

长江航务管理局(以下简称“长航局”)负责监督管理过闸安检。

长江三峡通航管理局(以下简称“三峡局”)负责实施过闸安检。

长江海事局和长江航运公安局按职责分工,指导过闸安检业务工作。

第四条 长江流域港口行政管理部门应督促港口、码头经营人、管理人依照相关法规,加强船舶装载作业管理,落实水路旅

—1—

客运输实名制有关要求,强化旅客安全检查,消除过闸船舶安全隐患。

第五条 过闸船舶所有人、经营人和管理人应落实安全生产主体责任,按照规定建立过闸安全保卫制度或船舶保安计划,健全安全自查制度,督促过闸船舶加强设备维护保养,开展自查。

第六条 过闸船舶应于每次过闸前接受过闸安检。未通过过闸安检的船舶,不得通过长江三峡船闸、升船机或葛洲坝船闸。国家法律法规规定免检的除外。