最美生态护林员先进事迹

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护林员先进事迹材料

标签:文库时间:2025-01-16
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让平凡的人生在护林线上闪光

——XX林场护林员王XX事迹材料

王XX同志,男,回族,现年43岁,高中文化程度,1996年参加工作,在XX林场工作期间,他十几年如一日,任劳任怨,无私奉献,辛勤耕耘,艰苦奋斗,为XX林场的护林工作作出了杰出的贡献。2004年至2014年,他先后被评为XX林场先进工作者、先进个人。王XX自担任林区护林员以来,始终坚持以党的十七大精神,“三个代表“重要思想及科学发展观为指导,按照“预防为主、积极消灭”的森林防火方针,努力建立“立足基层、立足基层、村自为战、群防群治、自防自救”的森林防火新机制,以“抓基层、抓基础”作为工作重点,把宣传教育工作做到位,把火源管理到位,把责任落实到位,把专业队伍培训到位,在护林防火工作中作了突出的成绩。

一、加强林业知识学习,努力提高自身政策水平和业务水平。

王XX同志1996年参加工作后,因之前未涉及林业相关知识,所以,他为了尽快适应林场工作,一边钻研业务知识,一边加强林业生产实践,他深知:一个人只有有了与时俱进的思想做指导,人的认识才会提高,思想才能净化,行为也才能与时代同步,与社会同步,与发展同步,也才能成为社会发展的推动者、有作为者,正因为如此,他严格要求自己,认真学习思想理论方

护林员先进事迹材料

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守护青山留美名

-----------*县**镇***护林员***先进事迹材料

***,男,45岁,中共党员,*县**镇***村一名普通的护林员,1996年1月任该村村委会副主任,分管林业工作,2000年至今担任护林员,期间于2007年曾担任江水平、白素、古阳、安吉村片区护林员,无论工作岗位怎么变化,他始终坚守工作岗位,兢兢业业,默默无闻,用一颗爱心精心守护着辖区内的每一片青山绿水,赢得了领导和广大村民的一致好评,多次被县林业局和镇政府评为优秀护林员。每当人们问起他是如何实现这一佳绩的时候,他总是微微一笑,回答非常简单:“说”在嘴上、“看”在眼上、“跑”在腿上、“落”在实上。

“说”在嘴上

十几年的工作经历,让***深深懂得:***村有林地23400余亩,分布在元宝星、温南玲、牛取尾等十几个大小山上,,全村虽然只有百十户人家,三百来口人,但分散居住在近20个自然庄上,耕种的土地沟沟岔岔都有,可以说是漫山遍野,要当好一名合格的护林员,首先要让大家知道自己是护林员,虽然村“两委”和上级主管部门确定了自己的岗位,但要把这些农户都见一遍,没有一两个月的功夫很难完成,***是煞费苦心,自己买来纸张写好宣传标语,又把上级发放的宣传材料分类整理,装在

优秀护林员个人先进事迹材料

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第一篇:优秀护林员个人先进事迹材料

**,男,汉族,34岁,党员,现任万盛区黑山镇林业站护林员。在百年不遇的旱灾面前,**同志牢记神圣使命,认真履行职责,热情为群众排忧解难,以身作则、冲锋在前,为防火抗旱作出了突出贡献,确保了黑山平安,被群众誉为“黑山的守护神”。

志愿护林坚持不懈

黑山镇是万盛区的林业大镇,与贵州桐梓县羊墩镇、狮溪镇,南川市金山镇等接壤

,交界线长达60公里,林区面积达40多平方公里,森林覆盖率高达87%,是万盛区的主要绿色屏障,是国家4a级旅游景区黑山谷和国家森林公园黑山森林公园所在地,是当地群众生产生活的主要依托。1988年,刚满16岁的**初中毕业回到家里待业,看着年迈的父母,看着乡亲们还过着艰苦的生活,**感到一阵阵心酸,当即打消了进城打工的念头,决心以实际行动改变家乡落后面貌,但遭到父亲的坚决反对。父亲对他说“儿啊,我们家乡这么穷,人们都渴望跳出农门,你现在长大了,应该出去闯一闯,在外干好了再回来建设家乡也不迟嘛”。但**拒绝了父亲的要求,他对父亲说“您是村支书,也是一名护林员,我们山里人都是靠山吃山,这山是我们的生命线呀,这山要是保护不好,我们以后怎么办呢,您现在年纪大了,我子承父业来继续守护山林不是正好吗,只要我们把山

生态防护林护林员管理办法

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篇一:生态公益林护林员管理制度

***镇生态公益林护林员管理制度

第一条 为加强生态公益林护林员队伍的建设和管理,规范生态公益林护林员的行为,保障生态公益林安全,达到“山有人管、林有人护、火有人防、责有人担”的目的。根据上级林业部门有关规定,结合我镇实际,特制定本管理制度。

第二条 本管理制度所称的生态公益林护林员是指从事巡护森林、制止破坏森林资源行为的护林工作人员。

第三条 镇政府及林工站负责对生态公益林护林员队伍的日常监督管理工作。

第四条 护林员应具备以下条件

(一)政治思想觉悟高,为人正直,责任心强,遵纪守法,能秉公办事,未受过刑事处罚;

(二)热心林业事业,群众基础好,有一定威信,长期在本地生产、生活;

(三)身体健康,年龄在20-55周岁的男性公民;

(四)具有初中以上文化程度,能处理一般文字材料;

(五)管护面积在5000亩以上的在职村干部不能兼职。

第五条 按照“公开、公正、公平、择优”的原则,招聘生态公益林护林员。

第六条 护林员由村民委员会等林权单位推荐,经镇人民政府考核、聘任,报县林业局备案。

第七条 护林员原则上一年一聘,签订管护合同,登记造册,统一管理。镇政府会同县林业局按照管护责任合同每年对护林员实绩进行考核,考核合格者续聘,不合格者解聘。

护林员的护林常识 - 图文

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护林员的护林常识

同志们大家好,讲讲作为一个护林员的护林常识。 作为一个护林员我们要知道我们的工作意义,和我们的工作内容及工作的方法。

我先讲讲我们要管护的林到底是什么,为什么要管护他。 森林是以乔木为主体的生物群落,是乔木与其它植物、动物、菌物、低等生物以及无机环境之间相互依存、相互制约、相互影响而形成的一个生态系统, 根据现代林业理论、“林业分工论”、可持续发展理论及社会对森林的生态和经济的不同需求,以及森林(含林地)多种功能主导利用方向的不同,按 照自然条件、地理位置,按水 系 、山 脉 将 森 林(含林地)划分为生态保护区和商品林经营区两类。生态保护区的森林,林地就定义为公益林和商品林经营区的森林,林地就定义为商品林。 这里我就重点讲讲公益林。因为公益林是我们管护的重中之重。

公益林是指为了维护和改善社会环境,以保持生态平衡、保护物种的多样性等作为目的,向社会和公众提供公益性的、社会性的产品和服务的森林、林地,依据国家和省有关规定划定,经批准公布并签有公益林保护协议的森林、林地。

公益林分为国家级、省级和市县级公益林。 公益林的种类

根据公益林的主要功能划分,可以分为两个大类:防护林和特种用途林。

生态防护林护林员管理办法

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篇一:护林员管理制度

妙峰山镇生态林管护员管理制度

第一条、为切实加强护林员队伍建设,保护森林资源,巩固绿化成果,改善生态环境,根据《北京市实施山区生态林补偿机制办法》、《北京市山区生态林管护职责和标准(试行)》、《北京市山区生态林补偿资金管理暂行办法》和《关于完善本市山区生态林补偿机制的通知》,结合我镇实际,特制定本制度。

第二条、本管理制度所称的生态林管护员是指从事巡护森林、制止破坏森林资源行为的护林工作人员。

第三条、镇政府成立领导小组,负责本辖区生态林管护员队伍的建设和管理,林业站负责生态林管护员队伍的日常监督管理工作。

第四条、生态林管护员应具备以下条件

1.政治思想觉悟高,为人正直,责任心强,遵纪守法,能秉公办事,未受过刑事处罚

2.热心林业事业,群众基础好,有一定威信,长期在本地生产、生活。

3.管护人员应具备一定的文化程度,责任心强,身体健康,能适应野外工作环境,具备一定的管护生态林技能和劳动能力,男性年龄在20周岁至60周岁,女性年龄在20周岁至55周岁。具有工作必须的移动通讯工具﹙手机﹚。

4.不是现任村两委成员。

第五条、按照“公开、公正、公平、择优”的原则,招聘生态林管护员。

第六条、生态林管护员的主要职责

1.护林员上岗着装整齐,必须佩带袖

生态护林员考核管理办法(附件一)

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附件一

****建档立卡贫困人口生态护林员

考核管理办法

为进一步加强和规范建档立卡贫困人口生态护林员管理,落实工作责任,严格日常监管,切实维护好管护区森林资源安全,积极推进生态文明建设,实现生态护林员的规范化管理,特制定本办法,作为生态护林员日常管理、工资兑现及续聘、解聘的重要依据。

一、生态护林员职责

(一)对管护区森林资源进行巡护,每月巡护次数不少于22天,做好巡护记录;掌握管护区的林地、林木数量、位置等情况,对重点地块、珍稀树种进行重点管护,发现问题及时报告。

(二)对管护区内发生的乱占林地、乱砍滥伐林木、乱捕滥猎野生动物、乱采滥挖野生植物等破坏森林资源行为,依法制止,及时上报。

(三)对管护区内发生的森林火情、火灾,及时上报,采取有效措施进行扑救。

(四)对管护区内发生的林业有害生物危害情况要及时上报;对管护区内发生的立木枯死、水土流失、塌方等灾害情况及时上报。

(五)对管护区内发生破坏林业宣传牌、标志牌、界桩、界碑、围栏等管护设施的行为,予以制止,及时上报。

1

(六)掌握并遵守国家、省、市、县制定的林业法律、法规、方针,政策及相关文件要求,并积极宣传。

(七)接受县林业部门、所在地乡镇人民政府指导和管理;做好管护聘用合同规定的

生态公益林护林员管护协议书

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***县生态公益林护林员管护协议书

乡(镇)林业工作站 (简称甲方)

乡(镇) 村 小组 (简称乙方)

为切实加强对生态公益林的有效保护和管理,充分发挥公益林的生态效益,经村委会及林业工作站推荐,乡(镇)场公益林管理委员会考核,甲、乙双方商定,甲方同意聘用乙方为生态公益林护林员,并签订如下协议:

一、甲方聘请乙方为 乡(镇)场 村护林员,聘用期为一年(即从 年 月 日至 年 月 日)。

二、管护范围。座落 乡(镇)场 村 小组,共计 个小班,小班号 ,主要山场名称: ,面积 亩,主要树种 ,四址:东至 ,南至 ,西至

生态公益林护林员管护协议书

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***县生态公益林护林员管护协议书

乡(镇)林业工作站 (简称甲方)

乡(镇) 村 小组 (简称乙方)

为切实加强对生态公益林的有效保护和管理,充分发挥公益林的生态效益,经村委会及林业工作站推荐,乡(镇)场公益林管理委员会考核,甲、乙双方商定,甲方同意聘用乙方为生态公益林护林员,并签订如下协议:

一、甲方聘请乙方为 乡(镇)场 村护林员,聘用期为一年(即从 年 月 日至 年 月 日)。

二、管护范围。座落 乡(镇)场 村 小组,共计 个小班,小班号 ,主要山场名称: ,面积 亩,主要树种 ,四址:东至 ,南至 ,西至

最美医生先进事迹材料

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情牵妇幼情 心系百姓家

XXX,男,XXX出生,汉族,XXX参加工作,无党派人士,现任XXX卫生和计划生育局副局长兼任XXX妇幼保健计划生育服务中心主任。

一、医疗篇

XXX年参加工作,分配在县医院从事临床外科工作,很快成长为一名业务骨干。因在县医院业务能力、领导能力突出,被派遣到牛家桥乡卫生院进行技术扶持、服务基层。本着来自基层,回归基层服务基层想法,深知乡村患者看病难的现状,利用自己所学知识,开展外科常见病的诊疗,主要以治疗疝气、阑尾炎、痔疮、静脉曲张为主。当时,交通不像现在这么便利,有些村镇都没有通班车,更别提个人有车,能在有病的时候去县城医院或大医院去诊治了,都是就近就医,但因基层医疗技术力量有限,这就造成了有些患者因时间延误,而影响了治疗效果,甚至严重的危及患者生命。他在牛桥服务的3年间,因业务能力突出,吸引周边乡镇,甚至周边县的患者都找他就医,口口相传,都知道XX有一位技术过硬的好医生,态度好、服务好、技术好。一直工作在基层一线,深知工作在基层一线的工作人员的酸甜苦辣,体会老百姓的迫切需求,他吃住在单位,没有节假日,不论白天黑夜,以单位为家,服务一方百姓,为百姓的健康保驾护航,提供医疗卫生技术帮助,忙里偷闲去学习,去进修、充