信用管理师模拟试卷四

2015助理信用管理师模拟试卷理论部分汇总

助理信用管理师模拟试卷一

一、单项选择题（第1题-第60题，选择一个正确的答案，将相应的字母填入题内的括号中。每题1分，满分60分。）

1、制定各种规范市场的规则，包括法律形式的规则，维护市场的秩序，维护消费者在信用交易中的权益，维护征信机构之间的公平竞争。这体现了我国政府在（C）方面的监管内容。 A、市场准入 B、行业政策制定 C、市场运作过程 D、市场退出 2、买断产品，是（D）获得代理资格的前提。

A、代理商 B、批发商 C、零售商 D、分销商

3、通知消费者信用申请结果时，对于批准额度低于申请额度的客户，我们应该（C）。 A、反复说明原因 B、不需要通知

C、告知企业信用政策 D、不增加客户信用额度 4、客户以书面形式提交信用申请，有利于（D）。

A、客户获得授信审批 B、客户提高信用额度 C、扩大企业的市场份额 D、规范企业的内部管理

5、失信惩戒机制的主要功能是对所有失信行为的法人或自然人实施（C）。 A、民法制裁 B、刑法制裁 C、实质性打击 D、道德谴责

信用管理师是指运用现代信用经济、信用管理及其相关学科的专业知识，遵循市场经济的基本原则，使用信用管理技术与方法，从事企业和消费者信用风险管理工作的专业人员。也是在企业中从事信用风险管理和征信技术工作的专业人员。信用管理师是近年来炽手可热的热门职业，不仅拥有广阔的前景，且福利优厚，因此，也有越来越多的朋友选择从事信用管理师。

其实这个问题是没有一个统一答案的，这是因为不同的信用管理师培训机构具有不同的优劣势，加之考生在选择的时候也有自己的侧重点，例如有些需要价格便宜一些的，有些需要距离近点的，有些需要可以报过的，有些需要服务比较好的......这时有些信用管理师培训机构就不能满足用户的需求，自然而然考生就不进行选择了，但你能说这个培训机构就一定不好吗？想必也是不能的吧，因为它能满足其他考生的需求，所以，自然在有些考生心中该机构就是好的。

因此，可以看出，没有哪个信用管理师培训机构是绝对好的，毕竟适合自己

的才是最好的，所以，大家在选择时还应根据自身需求再做选择，如，培训方式是否为自己喜欢的，培训机构的距离是否为自己能就接受的，收费是否在自己预算以内的......

信用管理给企业带来的是分析、调查、评估、放账、追账、收账这样一个过程。信用管理师需要在其中

模拟试卷（5-3）

―――――――――――――――理论部分―――――――――――――― 一、 单项选择（每题1分,共60分）

请您认真阅读题目，并根据题目中的要求，从备选答案中选择一个正确的答案，并将答案前面的字母填写在括号当中。

1、 以下的制度中，不属于劳动法的是（ B ）： A、 劳动争议处理制度 B、 劳动报酬预警预报制度 C、 职业技能开发制度 D、 就业促进制度

2、 劳动法的全面保护原则，即保护劳动者的基本权益，包括（ A ）、人身权益、法定权益和约定权益。 A、 财产权益 B、 获得报酬权益 C、 福利权益 D、 政治权益

3、 职工和用人单位发生内部劳动争议，应当（ D ）： A、 首先按照企业内部劳动规则进行处理 B、 由劳动仲裁机关协助处理 C、 交由法院处理

D、 依法定的劳动争议处理程序予以处理

4、 采用现代化的科学方法，对认得思想、心理和行为进行有效的管理，充分发挥人的主观能动性，以达到组织的目标，这是人力资源管理的（ D ）： A、 外在要素——量的管理 B、 外在要素——质的管理 C、 内在要素——量的管理

D、 内在要素——质的管理

5、 人力资源需求预测的方法一般分为两类，即（ D ）： A、 统计预测方

复习判断

第一章 信用管理从业人员职业道德

1、信用管理从业人员应当对在职业过程中所获得的未公开重要信息履行保密义务，不得泄露、传递、暗示他人或据以建议投资人或委托单位。若有违反行业公约的，同业会有权要求其限期更正，必要时在全行业内部进行通报。P.2

2、在职业过程中若遇与委托方或相关当事方存在利害关系时，应当予以回避，不得采取欺诈、利诱、强迫等手段招揽业务，不得利用执业过程中获取的相关资料为自己或他人谋取利益，不得以个人名义执业，也不得同时在两家或两家以上信用管理服务机构执业。P.3

3、企业信用管理人员在执业活动中应主动出示执业证件，并将本人或所属服务机构与征信机构的关系如实告知客户，客观、全面地向客户介绍有关信用管理产品与服务信息。（题：要秘密进行，不告诉客户）P4 ×

4、企业信用管理人员不误导客户，当客户拟购买的信用管理产品有服务不适合客户需要时，企业信用管理人员应主动提示并给予适当的提议。P.5

第二章 社会信用体系

5、信用方式改变了现金交易“一手交钱、一手交货”的付款形式，将其改革为“先提货，以后慢慢付款”的交易形式。P6

6、信息的不对称只是经济活动中信用风险产生的必要条件，其充要条件是不完全的信用制度及由此产生的

一、 判断题

1. 基于品类定义， 消费者认为灭鼠药、 杀蟑螂喷雾、 驱蚊花露水是相互关联的产品， 都属于杀虫类产品。（ ）

2. 购买频率较高的数量较大的品类和有较高的购买家庭比例的品类一般被指定为目 标性品类或常规性品类， 二者的区别点是常规性品类是被零售商认为有自身优势而易于与其它零售商相区别的品类。（ ）

3. 有效地执行品类回顾能够增加零供双方的互信， 发现价值链差异化的机会， 使得品类管理能够真正服务于零售商和供应商的企业战略。（ ）

4. 品类管理是进行商品规划和排面管理。（ ）

5. 购物者决策树是目标购物者群在货架前的选择逻辑。（ ）

6． 品类策略是制定相应的策略以满足品类的角色并达到评估目标的过程。（ ）

7． 品类策略主要分为供应商营销策略和产品供应策略两种。（ ）

8. 品类在不同商店的品类角色是相同的。 （ ）

9. 品类策略需要深入品类内部分析， 不同次品类可以有不同的策略。 （ ）

11. 在靠谱图中品项数占比要与市场份额相匹配。（ ）

12. A 商品降价会引起其替代性商品 B 销量的增加。（ ）

13. 互补性商品之间的价格交叉弹性系数=0。 （ ）

14. 在定价策略中需求取向与成本取向同等重要。（ ）

15. 在营销策略中渗透率和

一、 判断题

1. 基于品类定义， 消费者认为灭鼠药、 杀蟑螂喷雾、 驱蚊花露水是相互关联的产品， 都属于杀虫类产品。（ ）

2. 购买频率较高的数量较大的品类和有较高的购买家庭比例的品类一般被指定为目 标性品类或常规性品类， 二者的区别点是常规性品类是被零售商认为有自身优势而易于与其它零售商相区别的品类。（ ）

3. 有效地执行品类回顾能够增加零供双方的互信， 发现价值链差异化的机会， 使得品类管理能够真正服务于零售商和供应商的企业战略。（ ）

4. 品类管理是进行商品规划和排面管理。（ ）

5. 购物者决策树是目标购物者群在货架前的选择逻辑。（ ）

6． 品类策略是制定相应的策略以满足品类的角色并达到评估目标的过程。（ ）

7． 品类策略主要分为供应商营销策略和产品供应策略两种。（ ）

8. 品类在不同商店的品类角色是相同的。 （ ）

9. 品类策略需要深入品类内部分析， 不同次品类可以有不同的策略。 （ ）

10. 品类的情况不同， 在确定品类策略时， 必须考虑商店的具体情况， 品类策略一定不能背离商店策略。（ ）

11. 在靠谱图中品项数占比要与市场份额相匹配。（ ）

12. A 商品降价会引起其替代性商品 B 销量的增加。（ ）

13. 互补性商品之间的价格

： 龄 年 生 考 ：： 别码 性号 生件 考证 ：：：点名型地姓类试生件考考证企业行政管理（高级）试卷

线考 生 注 意 事 项

1． 本试卷分6个题号，共3页，满分为100分，考试用时90分钟，考试结

订束后将试卷交回。

2． 答卷前，考生务必用黑色签字笔将自己的姓名、性别、年龄、证件类型、

装证件号码、考试所在地填写清楚。

线3． 请仔细阅读各种题目后回答问题，答案须填写在相对应的位置。 封4． 不要在试卷上乱写乱画，不要在标封区填写无关内容。

密此总 分 题 号 一 二 三 四 五 六 过超核分人 得 分 得 不 题 答一、 多项选择题 (本大题共20小题，每小题2分，共 40

得生 分 分。多选或错选均不得分，选对一个答案给1分)。

考评分人

CERM模拟考试题 100题

1、联系到日本9级地震，职业化的企业风险管理师你认为下列何种描述是正确的？ I 基于风险度量的专业基础才能精确描述地震规模 II 地震对企业形成一种战略风险威胁

III 控制地震规模是企业内部控制研究的范畴之一

IV 地震时有位日本朋友的汽车被破坏了保险公司一定会给他理赔 A 只有 I

B 只有 I 及 II C 只有 II 及 III D 只有 I、II 及 IV

2、招聘职业经理人，考核与发现其可能存在的道德缺失风险，以下哪些方法有助于对此问题的 甄别？

I 向应聘者索要历史上历次离开其所服务机构的所有离职证明 II 试用期观察

III 令应聘者参加有关于职业经理人道德题目的测试 IV 让第三方调查公司对其实施相关调查 A 仅 I 与 II B 仅 I 与 III C 仅 I、II 与III D

健康管理师考试模拟试题系列（一）

一、单选题：以下每道A、B、C、D、E五个备选答案，请选择一个C．疾病、体力活动、精神压力 D．社会适应能力 最佳答案。

1．引起食物中毒是由于食用了 A．正常数量可食状态的有毒食物 B．动物性食物

C．有毒食物 P339 D．植物性食物 E．腐败变质的食物

2．关于健康的说法正确的是 A．它是人们生活追求的唯一目标 B．它完全取决于遗传基因 C．它是日常生活的资源 D．它是人们生活的主要内容 E．它决定了人们的存在价值

3．生活方式评估的要点包括 A．膳食疾病、体力活动

B．体力活动、膳食、精神压力(四大基石)

E．对健康的总体感受

4．健康保险的基本原则是 A．保费收入大于赔款支出 B．保费收入等于赔款支出 C．保费收入小于赔款支出 D．保费收入等于赔款支出加上安全余量

E．保费收入等于赔款支出加上安全余量、利润等

5．正常成人血压标准(WHO)是 A．血压<150/90mmHg B．血压<140/90mmHg C．血压<150/l00mmHg D．血压<140/l00mmHg E．血压<130/90mmHg

6．小于最大心率50% (HRmax%)的身体负荷的相对强度属于

1

健康管理师考试模拟试题系列（一）

A．极小强度 B．小强度 C．中等强度 D．大强度 E．极大强度

7．健康管理的常用流程有 A．3个 B．4个 C．5个

CERM模拟考试题 100题

1、 联系到日本9级地震，职业化的企业风险管理师你认为下列何种描

述是正确的？

I 基于风险度量的专业基础才能精确描述地震规模

II 地震对企业形成一种战略风险威胁

III 控制地震规模是企业内部控制研究的范畴之一

IV 地震时有位日本朋友的汽车被破坏了保险公司一定会给他理赔

A 只有 I

B 只有 I 及 II

C 只有 II 及 III

D 只有 I、II 及 IV

2、 招聘职业经理人，考核与发现其可能存在的道德缺失风

险，以下哪些方法有助于对此问题的

甄别？

I 向应聘者索要历史上历次离开其所服务机构的所有离职证明

II 试用期观察

III 令应聘者参加有关于职业经理人道德题目的测试

IV 让第三方调查公司对其实施相关调查

A 仅 I 与 II

B 仅 I 与 III

C 仅 I、II 与III

D 以上各项均是

3、 以下哪些是企业经营中可能发生的风险？

I 投资风险

II 经济合同风险

III 信息风险

IV 利率风险

A 只有 I 及 III

B 只有 II 及 III

只有 I 及 IV

D 以上各项均是

4、 对企业内部控制描述不正确的语句是：

A 企业内部控制是指对操作层面的风险实施控制

B