领导下基层调研报告

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领导干部下基层调研报告

标签:文库时间:2024-12-14
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领导干部下基层调研报告

党政领导干部深入基层、调查研究、解决问题,是全面贯彻落实党的十七大精神,落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,提高党的执政能力,牢固树立全心全意为人民服务,实现好、维护好、发展好最广泛人民的根本利益的必然要求。下面是小编为您推荐的干部下基层调研报告,请参阅。 领导干部下基层调研报告一 按照两级公司党委的要求,x月x日x月xx日,我严格遵循自己制定并通过公司党委工作科审核的工作计划表,开始了连续十天的下基层工作。十天过去了,我基本上完成了计划内的任务,对基层工作有了更深一步的了解和理解,收获非常大。xx天来的主要工作任务完成情况如下: 一、承包一台车组。

二中队共有 台车组,我选择了基础工作在队内排名比较落后的xx车组,作为队长,我想通过亲自跟车,发现相对比较落后车组的工作情况、人员思想动态和其他存在问题。通过一连x天的跟车上路执行任务,发现本车组的服务态度、服务方法都很好,跟乘客之间的关系非常融洽,用户好评度很高,而且,运行过程中始终遵章守纪,正点运行,在服务客户上,xx车组是符合公司和队里的制度要求的。通过停车入库后的检查发现,xx车组排名落后的原因在于其各项基础资料比较差,只要狠抓资料的标准化建设

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领导干部下基层调研报告

党政领导干部深入基层、调查研究、解决问题,是全面贯彻落实党的十七大精神,落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,提高党的执政能力,牢固树立全心全意为人民服务,实现好、维护好、发展好最广泛人民的根本利益的必然要求。下面是小编为您推荐的干部下基层调研报告,请参阅。 领导干部下基层调研报告一 按照两级公司党委的要求,x月x日x月xx日,我严格遵循自己制定并通过公司党委工作科审核的工作计划表,开始了连续十天的下基层工作。十天过去了,我基本上完成了计划内的任务,对基层工作有了更深一步的了解和理解,收获非常大。xx天来的主要工作任务完成情况如下: 一、承包一台车组。

二中队共有 台车组,我选择了基础工作在队内排名比较落后的xx车组,作为队长,我想通过亲自跟车,发现相对比较落后车组的工作情况、人员思想动态和其他存在问题。通过一连x天的跟车上路执行任务,发现本车组的服务态度、服务方法都很好,跟乘客之间的关系非常融洽,用户好评度很高,而且,运行过程中始终遵章守纪,正点运行,在服务客户上,xx车组是符合公司和队里的制度要求的。通过停车入库后的检查发现,xx车组排名落后的原因在于其各项基础资料比较差,只要狠抓资料的标准化建设

下基层调研报告

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下基层调研报告

调研报告

7月9日至7月13日,根据镇党政联席会议讨论的意见,由张某某、沈某某、丁某某、秦某某、陆某某组成5人调研小组,在组长张某某率领下,深入村组,深入群众,就调研提纲上的有关内容开展调研。在调研过程中,我们重点走访了某某村、某某村和某某村三个村。本次调研活动在具体实施上做到了既“身入”,又“心入”,在具体方式上,我们主要通过召开各界人士座谈会、村干部座谈会、走访三类对象、到田间地头与农民交谈等方式,听取意见、建议,了解情况。

一、走访单位概况。

某某村:位于某某镇南北中轴线的最南端,南靠长江,有7只自然埭,37个村民组,总耕地5298亩,人口4273人,其中党员108名,6个村干部。2003年全村蔬菜种植面积5287亩(复种面积),占总耕地的99.8%,农民人均纯收入4800元。

某某村:位于某某镇的东北部,紧临336省道,有6只自然埭,32个村民组,总耕地3845亩,有1400户,人口3218人,其中全员劳力1410人,党员116名,5个村干部。2003年全村蔬菜种植面积2418亩(复种面积),占总耕地的62.9%,农民人均纯收入4500元。

某某村:位于某某镇的东南部,南靠长江,有4.5只自然埭,26个村民组,总耕地3

下基层调研报告

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第一篇:下基层调研报告

下基层调研报告【四篇】

【篇一】下基层调研报告

9 月 28 日晚,在大学生村官座谈会上,镇党委李书记提议村官走访基层,体察民情。在以后的几个月里,笔者走访了以困难户、下岗户和老党员、老干部为代表的 40 多户社区居民,调研结果汇报如下:

一、走访对象概况。

罗代社区:长沙县双江镇地处长、平、浏三县(市)交界处,是长沙县的革命老区。1994 年兴建罗代集镇(罗代社区前身),先后投入 20 多万元完成了修编扩容,集镇规控区达到 2。45 平方公里,建成区面积 0。8 平方公里。2003 年,罗代社区居委会正式挂牌成立。目前辖区面积 2。45 平方公里,拥有临街门面900 多缝,常住人口 5000 余人,9 个居民小组,23 名党员。近年来,社区加大投入,不断完善水、电、路、给排水管道等基础设施,使罗代社区环境越来越优美,居民的幸福指数越来越高,社区商贸也日益繁荣,多次被评为市、县级先进单位和文明单位。罗代社区也成为双江镇的政治、经济、文化中心。

二、调查目的

改革开放以来,随着我国现代化建设的飞速发展,居民生活也在发生着翻天覆地的变化。笔者想通过对罗代社区居民生活的调查,为人们提高幸福指数,更好的生活作出一个参考。

三、调查方

开展党员干部下基层调研报告

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篇一:下基层调研报告

下基层调研报告

调研报告 7月9日至7月13日,根据镇党政联席会议讨论的意见,由张某某、沈某某、丁某某、秦某某、陆某某组成5人调研小组,在组长张某某率领下,深入村组,深入群众,就调研提纲上的有关内容开展调研。在调研过程中,我们重点走访了某某村、某某村和某某村三个村。本次调研活动在具体实施上做到了既“身入”,又“心入”,在具体方式上,我们主要通过召开各界人士座谈会、村干部座谈会、走访三类对象、到田间地头与农民交谈等方式,听取意见、建议,了解情况。

一、走访单位概况。 某某村:位于某某镇南北中轴线的最南端,南靠长江,有7只自然埭,37个村民组,总耕地5298亩,人口4273人,其中党员108名,6个村干部。2003年全村蔬菜种植面积5287亩(复种面积),占总耕地的99.8%,农民人均纯收入4800元。 某某村:位于某某镇的东北部,紧临336省道,有6只自然埭,32个村民组,总耕地3845亩,有1400户,人口3218人,其中全员劳力1410人,党员116名,5个村干部。2003年全村蔬菜种植面积2418亩(复种面积),占总耕地的62.9%,农民人均纯收入4500元。 某某村:位于某某镇的东南部,南靠长江,有4.5只自然埭,26个

--基层领导班子建设情况调研工作报告

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**基层领导班子建设情况调研工作报告

邱家店镇基层领导班子建设情况调研工作报告 第一调研组

按照区委部署要求,我们调研组于6月7日至9日,对邱家店镇的基层班子建设情况进行了全面调研,听取了镇党委书记、分工负责同志的情况介绍,并深入有代表性的村与党支部书记、村两委成员和党员群众代表进行了座谈,基本掌握了该镇村级组织建设的现状。 现将有关情况报告如下 一、基本情况

邱家店镇共有44个行政村,人口66万,全镇共有4个党总支、66个党支部,2678名党员。

1、村党支部书记队伍状况。

全镇共有44名村党支部书记,其中女书记1人。

支部书记年龄分布在34到57岁之间,平均年龄4793岁,其中35岁以下1人,36—40岁3人,41—45岁9人,46—50岁17人,51岁以上14人。 文化程度均在初中以上,其中具有大专以上学历的4人,高中16人,中专7人,初中17人。

目前一肩挑的支部书记有24人,占总数的55;由镇机关干部下派担任支部书记的7人。

从镇党委考察的情况看,优秀等次的支部书记26人,称职的16人,基本称职的1人,不称职的1人。

2、村两委班子情况。

村两委班子成

--基层领导班子建设情况调研工作报告

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**基层领导班子建设情况调研工作报告

邱家店镇基层领导班子建设情况调研工作报告 第一调研组

按照区委部署要求,我们调研组于6月7日至9日,对邱家店镇的基层班子建设情况进行了全面调研,听取了镇党委书记、分工负责同志的情况介绍,并深入有代表性的村与党支部书记、村两委成员和党员群众代表进行了座谈,基本掌握了该镇村级组织建设的现状。 现将有关情况报告如下 一、基本情况

邱家店镇共有44个行政村,人口66万,全镇共有4个党总支、66个党支部,2678名党员。

1、村党支部书记队伍状况。

全镇共有44名村党支部书记,其中女书记1人。

支部书记年龄分布在34到57岁之间,平均年龄4793岁,其中35岁以下1人,36—40岁3人,41—45岁9人,46—50岁17人,51岁以上14人。 文化程度均在初中以上,其中具有大专以上学历的4人,高中16人,中专7人,初中17人。

目前一肩挑的支部书记有24人,占总数的55;由镇机关干部下派担任支部书记的7人。

从镇党委考察的情况看,优秀等次的支部书记26人,称职的16人,基本称职的1人,不称职的1人。

2、村两委班子情况。

村两委班子成

调研报告:新形势下基层统战工作存在的问题及建议材料范文

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调研报告:新形势下基层统战工作存在的问题及建议材料范文

  基层统战工作是整个统战工作的基础和前沿阵地,做好新形势下基层统战工作事关基层各项建设事业的发展和社会的稳定。如何更加有效地开展新形势下的基层统战工作,是当前摆在统战工作面前的一个重要课题。今年X月,为推动统一战线服务高质量发展并实现自身高质量发展,X县委统战部组织X个调研组,利用一个月时间,采取问卷调查和走访座谈的形式,在X全县范围,向统一战线各界人士发放调查问卷X份,回收有效问卷X份,并深入到全县X个乡镇的X余个村庄、X余处宗教活动场所和X余家企业,与广大统战干部、统一战线各界人士、基层X组织负责人和宗教信息员等X余人进行座谈交流,听取意见建议,从中分析得出基层统一战线工作现状和存在的带有普遍性的突出问题,并针对这些问题提出了具体的工作对策。

  一基层统战工作现状的问卷调查分析

  1、对统战部门、统战工作和统战政策的了解程度

  X%的人对统一战线及统战工作比较了解,X%的人大致了解,X%的人知道一点,X%的人不了解。各界人士对涉及自身相关领域的统战政策法规的了解程度调查中,X%的人比较了解,X%的人大致了解,X%的人知道一点,X%的人不了解。在接受问卷调查的X名X政机关干部中,X%以

基层医疗调研报告

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第一篇:基层医疗调研报告

二、近年来基层卫生人才队伍建设

1.医疗队伍人员使用情况:

白云区通阳道社区卫生服务中心共有在岗人员34人,其中在岗在编16人,在岗编外人员18人。社区卫生服务中心医护人员负责辖区内16000人的医疗服务,分四个社区,每个社区设医生、护士各一名,其他人员配合医疗服务工作。

2. 近年来取得的主要成绩

自去年4月1日起,我社区卫生服务中心开始实行网上集中采购和药品零差率销售。为进一步巩固药品网上集中采购和零差率销售工作,我中心从今年开始对所有医护人员进行了国家医改政策、国家基本药物目录及基本公共卫生服务均等化项目实施等培训,进一步提高了我中心使用国家基本药物和自治区补充药品力度,确保了我中心药品零差率销售工作落实到位。同时,我中心积极主动加强与中标药品配送企业的沟通联系,要求配送企业按照国家和自治区确定的基本药物及补充药品有关要求,积极组织配足货源,确保我中心正常药品供应得到有效保证,切实满足患者用药需求。

3.存在的主要问题:

专业技术人才短缺,编制不尽合理。我中心共有编制名额30人,在岗编制16人,空编14人。空余的编制名额因受人事政策影响,大量临聘多年有资质的卫生技术人员也因此无法

入编,出现空编现象。造成人员分布不平衡,无法合

关于基层党员领导干部工作生活压力的调研报告

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关于基层党员领导干部工作生活压力的调研报告

近日,徐闻县纪委就基层领导干部工作生活压力问题开展调研,发现基层领导干部特别是乡镇领导干部存在着工作超负载、生活差待遇、身心亚健康等现状,亟待引起重视。

一、基层党员领导干部工作生活的现状 (一)工作压力大。

一是各项日常工作压力大。计生工作压力大。计生考核内容不断增多,计生考核连年不断,上级每年分配 “四术”任务,又要杜绝强制手段,难于完成落实。殡改工作压力大。当前,农村入土为安骨为贵的旧风陋习仍然根深蒂固,群众不自觉接受殡改政策,偷埋土葬现象较多,强行起棺火化需花费大量人、财、物力,又容易引发群体性事件。新农保工作压力大。要求短短两年内农村覆盖率达100%不科学。除个别群众不予接受外,外出工作人员、打工人员约占三份之一,按户籍人口分配任务不合理,难予完成任务。多数乡镇干部和村委会都要垫付资金才能完成任务,村委会最多的平均每年垫付2万元左右,少的也有3000多元。综治信访维稳工作压力大。由于体制改革,土地田园划分、企业破产改制等许多历史遗留问题,导致基层存在着较大的不稳定因素,以农村土地、安全事故矛盾纠纷居多。一般一个乡镇一年共接纠纷矛盾案件约50至80宗。但实际中,还有一部分群众宁可相信越级上访