华为员工考试试题

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员工培训考试试题

标签:文库时间:2025-03-18
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员工培训考试试题

一、填空题

1、在实际工作中,最常用的测量仪有(游标卡尺 )、(外径千分尺)、(内径千分尺、)百分表、千分表、高度游标尺、块规、内径百分表等。 2、代号为210的轴承,其内径是 (50mm)。 3、中低压法兰密封面结构形式有(平面式密封)、(凹凸面式密封)、榫槽面式密封。

5、皮带传动是借助中间的皮带并靠(磨擦力)工作的。

6、根据轴承工作时的磨擦性质,可把轴承分为(滑动轴承)和(滚动轴承)。

7、通常Ф40×3.5的○型圈,40代表○型圈的(外径 ),3.5代表○型圈的(胶条直径 )。

10、我国的消防工作须贯彻( 预防为主) ( 防消结合) 的方针,坚持专门机关与群众相结合的原则,实行防火安全责任制。 14、使用砂轮磨削时,工作者应站在(砂轮侧面),不要站在砂轮的正对面。

15、离心泵的扬程随流量(增大)而减少。

16、燃烧过程的发生和发展必须具备三个必要条件,即: (可燃物 )、(氧化剂、) (点火源) 。

17、密封可分为静密封和(动密封)两大类。 。

28、设备进行修理的类别为(大 修)、(中 修)、(小 修)。 19、配合按出现间隙和过量的不同分为:(间隙配合)(过盈配合) (过渡配合)三大类。

20、45#

华为光网络考试试题--答案版

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包括波分、SDH、PTN

杭州瑞信光网络考试试题

姓名: 得分:

第一部分:T2000网管(13分)

一、单项选择题(每题0.5分,共16题,共8分)

1、 在T2000V2R1C03版本中,对原来的扩容向导功能进行了完善和扩展,增加了“在光纤上插入节点

(Insert Node on Fiber)”功能,以下哪种类型的扩容加点是此功能不支持的 D

A、MSP环开环加点 B、PP、SNCP环开环加点 C、无保护环开环加点 D、智能域中的开环加点

2、 对于T2000V2的路径管理功能,以下描述正确的是 D

A、进行SDH路径搜索后,原路径上的用户自定义信息肯定会丢失

B、SDH路径的搜索和创建都不依赖于保护子网 C、WDM的波长路径功能不需要License,缺省就支持

D、创建以太网的Trunk Link时,可以选择自动创建SDH层的服务路径

3、 关于T2000的保护子网管理功能,描述正确的是 B

A、在创建MSP环、PP环时,都必须按主环方向顺次选中节点

B、创建PP环时,可将节点属性设置为SNC节点

C、通过“SDH保护类型转换”功能,可实现无保护链到1:1线性复用段的转换

D、在“SDH保护子网维护”功

华为光网络考试试题--答案版

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杭州瑞信光网络考试试题

姓名: 得分:

第一部分:T2000网管(13分)

一、单项选择题(每题0.5分,共16题,共8分)

1、 在T2000V2R1C03版本中,对原来的扩容向导功能进行了完善和扩展,增加了“在光纤上插入节点

(Insert Node on Fiber)”功能,以下哪种类型的扩容加点是此功能不支持的 D A、MSP环开环加点

B、PP、SNCP环开环加点 C、无保护环开环加点 D、智能域中的开环加点

2、 对于T2000V2的路径管理功能,以下描述正确的是 D A、进行SDH路径搜索后,原路径上的用户自定义信息肯定会丢失

B、SDH路径的搜索和创建都不依赖于保护子网 C、WDM的波长路径功能不需要License,缺省就支持 D、创建以太网的Trunk Link时,可以选择自动创建SDH层的服务路径 3、 关于T2000的保护子网管理功能,描述正确的是 B A、在创建MSP环、PP环时,都必须按主环方向顺次选中节点 B、创建PP环时,可将节点属性设置为SNC节点

C、通过“SDH保护类型转换”功能,可实现无保护链到1:1线性复用段

新进员工安全教育考试试题

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xxxxxxxxxx服务有限公司xxxxx分公司

新进人员安全培训、教育考试卷

姓名:单位:成绩:

一、单项选择题(20题,每题1.5分)

1、安全文化建设的主要任务是( )。

a、提高设备仪器的安全性能

b、创造良好的工作环境

c、提高人们的安全修养

d、完善安全法律法规

2、导致事故发生的原因主要是( )。

a、物的不安全因素

b、人的不安全行为

c、环境因素

3、安全色的颜色“红、蓝、黄、绿”四种颜色分别代表( )。

a、警告、指令、禁止、提示

b、指令、提示、禁止、警告

c、禁止、警告、指令、提示

d、禁止、指令、警告、提示

4、安全色红色的对比色是( )。

a、白色

b、黄色

c、黑色

d、蓝色

5、生产安全事故中受伤人员除了本单位紧急抢救外,应迅速拨打“( ) ”电话请求急救中心进行急救。

a、119

b、120

c、110

d、122

6、发生火灾、爆炸事故时,应立即拨打“( ) ”电话。

a、119

b、120

c、110

d、122

7、采用口对口人:1二呼吸法急救时,吹气频率一般为成人( ) 每分钟。

a、16~18次

b、20~22次

c、10~12次

d、25次左右

8、由于电击、窒息或其他原因所致心搏骤停时,应使用( ) 进行急救。

a、口对口人工呼吸法

b、胸外心脏挤压法

c、口对鼻人工呼吸法

华为新员工转正笔试题及答案

标签:文库时间:2025-03-18
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华为新员工转正笔试题(附答案)

1、华为公司的全称为()

A、深圳市华为技术有限公司 B、华为技术有限公司 C、华为公司 D、我司

(答案:B,答A、C者酌情给分,答D者立即辞退,我司三令五申禁止使用该华为内部

土语,屡禁不止,老员工不可教也,只好从新员工抓起,格杀勿论)

2、华为公司的企业性质是()

A、民营 B、私营 C、国营 D、上市公司

(答案:A,本题主要让考生了解公司的性质)

3、华为公司的商标象征() A、红太阳 B、菊花 C、扇贝

(答案:B,答A者酌情给分,答C者立即辞退,天天就想着吃)

4、从下列选项中选择出公司的常务副总裁()

A、任正非 B、孙亚芳 C、李一男 D、郑宝用 E、张燕燕

(答案:BD,答C者立即辞退,让他到李一男的公司去报到吧)

5、华为公司的年终奖一般是在每年的什么时候发()

A、元旦后 B、春节前 C、7月下旬或8月上旬 D、劳动节前 E、国庆节前

(答案:C,切记,因为是年中奖,而不是年终奖)

6、华为公司的配给你的股票

新员工入职安全培训考试试题

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新员工入职安全培训考试题

姓名: 入职日期: 部门: 得分: 一、填空题:(每空2分,共38分)

1.《安全生产法》是于2002年6月29日第九届全国人大常委会第28次会议通过, 年11月1日起颁布施行;《安全生产法》共分 章九十七条,适用于在中华人民共和国领域内从事生产活动的单位;《安全生产法》规定从业人员的权利有: 权、建议权、批评、控告权、拒绝违章权、 权、索赔权。

2.《中华人民共和国劳动法》是于 1995 年1月1日施行的。 3.“三违”是指“违章指挥、违反劳动纪律、 违章作业 ”

4.三不伤害原则是:不伤害自己、不伤害别人、不 被他人伤害 。 5.我国的安全生产方针是: 安全第一 、预防为主。

6.火警电话: 119 ;急救电话: 120 ;匪警: 110 ;交警:122

7.安全色: 红 色;表示禁止; 黄 色;表示警告, 蓝 色;表示指令 ; 绿 色;表示提示。 8.预防事故的三大对

新入职员工安全考试试题

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山东阳谷华达橡胶有限公司

新 入 职 员 工 安 全 考 试 试 题

姓名: 车间: 分数: 一、 填空题(每题2分,共20分)

1.我国安全生产的方针是( ) 。

2.我公司安全管理的目标是:以人为本,营造 全员参与 的企业安全文化氛围。最终实现“( )”的“三零”目标。

3.四种安全色中,表示禁止停止的颜色是( )色,表示指令,必须遵守的颜色是( )色。 4.灭火器一般是由( )等部件组成。 5.三级安全教育是指 ( ) 级、( )级、 ( ) 级的安全教育。 6.燃烧过程的发生和发展必须具备三个必要条件,即: 可燃物 、氧化剂、 点火源(或温度) 。

7.人本原理就是在生产生活中把 ( ) 的因素放在首位,体现( )的指导思想。 8.我国工频安全电压的有效上限值是( )伏。

9.我国的消防工作须贯彻 ( )

比较新的华为光网络考试试题答案版

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第一部分:T2000网管(13分)

一、单项选择题(每题0.5分,共16题,共8分)

1、 在T2000V2R1C03版本中,对原来的扩容向导功能进行了完善和扩展,增加了“在光纤上插入节点

(Insert Node on Fiber)”功能,以下哪种类型的扩容加点是此功能不支持的 D A、MSP环开环加点

B、PP、SNCP环开环加点 C、无保护环开环加点 D、智能域中的开环加点

2、 对于T2000V2的路径管理功能,以下描述正确的是 D A、进行SDH路径搜索后,原路径上的用户自定义信息肯定会丢失

B、SDH路径的搜索和创建都不依赖于保护子网 C、WDM的波长路径功能不需要License,缺省就支持 D、创建以太网的Trunk Link时,可以选择自动创建SDH层的服务路径 3、 关于T2000的保护子网管理功能,描述正确的是 B A、在创建MSP环、PP环时,都必须按主环方向顺次选中节点 B、创建PP环时,可将节点属性设置为SNC节点

C、通过“SDH保护类型转换”功能,可实现无保护链到1:1线性复用段的转换

D、在“SDH保护子网维护”功能界面,可以查看保护子网的节点信息、

物业维修员工转正培训考试试题答案

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广东中信物业服务有限公司

新员工入职培训测试题

(注:30分钟内完成)

服 务 处: 部 门: 姓 名: 考试日期: 评 卷 人: 总成绩:

第一部分

一、填空题:(每空1分,共16分)

1、广东中信物业服务有限公司成立时间: 1995年8月25日 。董事长: 赵伟 。总经理:叶志芳 2、公司的质量方针: 顾客满意 、 持续改进 、 中和信达 、 物华业成 、 3、企业的司歌: 《中信物业之歌》 。

4、公司的企业特征是: 人本 、 创新 、 卓越 。 5、ISO的全称是: 国际标准化组织 。

6、过程方法中P表示 计划 D表示 做/实施 C表示 检查 A表示 处置/改进 。

二、不定项选择题:(每题1分,共2分) 1、公司所具备的资质为:( A )

A、一级

2014/2015员工安全培训考试试题

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编号:AQ-ST-00413

( 安全试题)

单位:_____________________

审批:_____________________

日期:_____________________

WORD文档/ A4打印/ 可编辑

2014/2015员工安全培训考

试试题

2014 / 2015 employee safety training examination

综合| Comprehensive

安全教育2014/2015员工安全培训考试试

安全试题的作用:“安全员是经过培训及考核取得上岗资格的安全管理人员。根据安全发的规定,具有一定

规模的企业必须配备专职安全员,重点工序必须有安全员进行检查监督”

2014/2015员工安全培训考试试题

部门:________姓名:______分数:______

一、判断题:(对的打(√),错的打(×)每题1分,共30分)。

1、在生产过程中,如果物的状态.人的行为和环境条件不能满足依据事故发生与预防规律的认识所制定的标准、规章、规定、规程等,就有可能发生事故。()

2、《安全生产法》规定,任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救,并提供一切便利条件。()

3、任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为,均无权向负有安全生产监督管