人社局人才工作计划

　　区人力资源和社会保障局在区委、区政府的正确领导下，坚持民生为本、人才优先，惠民生与促发展相结合，着力抓重点、补短板、强弱项、防风险、稳预期，着力提高就业质量效益，深化社会保障制度改革，加强人事人才工作，构建和谐劳动关系，推动人社事业高质量发展，为全区国民经济和社会发展作出积极贡献。2021年，我们要继续增强工作前瞻性和规划性，充分估计困难，加强分析研究，提前制定措施，争取工作主动。现将2021年工作计划汇报如下：

　　（一）全力促进就业创业

　　拓宽就业渠道。一是强化基层公共就业服务平台建设，将就业创业服务各项经办业务向基层平台延伸，统一明确基层平台承担的具体工作任务、业务流程和操作规范，稳步推进基层公共就业服务平台建设。二是进一步开展返乡农民工创业扶持，引导和鼓励返乡人员自主创业；

　　三是组织开展招聘活动，提供适合贫困劳动力、失业人员、城乡就业困难人员、返乡农民工等重点群体就业岗位，帮助广大求职人员重新就业，促进我区劳动力合理流动，推动我区经济发展。实现新增城镇就业5500人以上，失业人员实现再就业1200人以上，就业困难人员实现就业250人以上。城镇登记失业率低于4.5%。

　　强化就业培训。一是持续开展职业技能

　　xxxxxxxx年我局将围绕县委、县政府中心工作，以“建队伍、强基层，建机制、强基础，抓重点、强创新”为目标，着力抓好就业创业、社会保险、人事人才管理、构建和谐劳动关系等几项重点工作，进一步加强全体干部职工的思想政治学习、纵深推进机关效能建设，创新思路、与时俱进，推动人力资源和社会保障工作再上新台阶。

　　（一）进一步压茬拓展就业发展广度和深度。

　　一是促进重点群体就业。实施高校毕业生就业创业推进计划，积极引导农民工返乡就业，推进就业扶贫工程，实行精准扶贫面对面，开展建档立卡贫困劳动力就业需求大调查，提供政策咨询、求职信息、专场招聘等常态化精准服务，健全对困难人员的就业援助和保障制度。重点开发省级农民工返乡创业孵化园。二是创业带动就业。继续完善我县创业孵化基地入驻审批及管理，系统地对自主创业人员提供项目策划、创业培训、开业指导、融资服务等一系列创业服务；举办就业创业“春风行动”现场招聘会及“双创双服”专场活动，使“大众创业、万众创新”的资源得到更高效的配置。共同推进全县农村劳动力转移工作的开展，高质量地完成市下达我县的各

有关县人社局2022年工作计划

　　坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神，坚持以人民为中心的发展思想，在县委县政府的坚强领导下，全面贯彻落实县委经济工作会议精神，坚持稳中求进工作总基调，坚持推动高质量发展，继续保持良好的精神状态、良好的工作状态和良好的廉政状态，为把“五省通衢”城市建设成为“西南明珠”建功立业。

　　一、把政治建设摆在首位，坚决完成首要政治任务

　　1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。把学习好、宣传好、贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。落实学习制度，坚持每半月召开一次党组会、每月召开一次作风行风建设推进会，把政治学习作为固定议程，经常组织把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党组理论学习中心组的重要内容，开展中心组集体学习11次

　　一、指导思想

　　全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真贯彻落实中央、xx、盟委以及旗委对党建工作的安排部署，落实新时代党的建设总要求，努力把党支部锻造得更加坚强有力，为人社工作不断发展提供政治保证。

　　二、工作目标及重点

　　（一）以学习教育活动提高党员干部理论和思想政治素质

　　1.提高政治站位，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，进一步在创新理念、健全机制、完善制度和提升学习力度上下功夫。组织学习好、宣传好党的十九大精神、《中国共产党支部工作条例（试行））》以及习近平总书记有关脱贫攻坚的相关论述，同时继续健全学习制度，创新学习载体，活化学习形式，除督促党员干部平时自学外，通过组织各种类型的学习交流会、座谈会、研讨会等活动，进一步提高学习的自觉性，引导和鼓励党员干部在学好业务知识的同时提高工作技能。

　　2.认真执行组织生活制度。严格落实“三会一课”、民

2018年人社局工作总和2018年工作计划

人社局全称是人力资源和社会保障局，它的主要职责是贯彻执行国家有关劳动和社会保险工作的方针、政策、法律法规，编制区域劳动和社会保险事业发展规划和年度工作计划并组织实施。下面是整理的关于人社局的工作总结和计划范文，欢迎参考。

人社局2018年工作总结暨2018年工作计划

2018年，在县委、县政府的正确领导和上级人社部门的大力支持下，我们坚持 民生为本、致力脱贫 的工作主线和 改革创新、务求实效 的工作基调，解放思想、锐意进取、攻坚克难，顺利完成各项目标任务，人社工作再上新台阶。

一、综合施策，精准发力，脱贫工作深入推进。

(一)做好就业、创业脱贫工作。一是通过做实就业脱贫台账，掌握了全县3.6万多名贫困劳动者就业状况和就业需求。及时梳理政策，认定全县就业扶贫车间139家、就业扶贫基地18家，可吸纳建档立卡贫困劳动者就业1811人，开发辅助性就业岗位1500个;发放县外务工贫困劳动者交通补贴4109人，205.45万元;县内辅助性兜底就业补贴1009人，138.94万元;发放就业扶贫基地和就业扶贫车间各类补贴补贴291.04万元，县内灵活就业2440人，191.76万元。在23

　　20xx年，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在自治区、x市和市委、市政府的坚强领导下，坚持“民生为本、服务大局”工作理念，主动融入新发展格局，围绕“提质效、稳就业、强保障、优服务、防风险”工作主线，在“稳”上持续用力，在“进”上主动作为，在“保”上全力以赴，当好民生保障“七大员”，以优质服务推动人社工作的高质量发展。

　　一、重点工作

　　（一）提升队伍素质，夯实“党建引领”基础桩。一是打好“党史学习教育”主动仗。以“学党史、听党话、跟党走”为主题，以建党百周年庆祝活动为载体，深入开展主题演讲比赛、红歌比赛等学党史系列活动，组织集中学习3次，专题研讨xx次，应知应会测试x次，举办为期x天读书班x期，撰写心得体会xxx篇。观看《苦难辉煌》等教育片xx次，开展业务大讲堂x次，支部主题党日xx次。制定“我为群众办实事项目清单”，开展了“四送两问”活动，集中力量为群众和企业

　　今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，县人社局认真贯彻落实县委县政府决策部署，坚持稳中求进工作总基调，改革攻坚，务实重行，统筹谋划推进人社各项事业发展，取得较好的成绩。

　　一、工作总结：

　　（一）全力落实“六稳”“六保”，全面强化稳就业举措。一是持续实施职业技能提升行动计划，职业技能培训实现新跨越。积极开展电子商务员（电商直播）、育婴员、电工等技能培训，今年已开展各类培训xxxx人次，占全年任务数的xxx.xx%，发放职业技能提升资金xxx.xxx万元；二是加大创业担保贷款力度，促进农民工、退役军人等群体返乡创业。截止目前，我县发放创业担保贷款xxx笔xxxxx万元，带动就业xxxx余人，全省县域“创保贷”发放量名列前茅。三是积极组织高校毕业生、青年创业项目参加省市县优秀创业项目评选资助活动，x个项目获奖。初创三年项目申报xx个，xx个入围市级答辩，xx个项目获奖，获奖数名列全市前茅。四是强化就业兜底保障，开发见习岗位吸纳人才，今年征集机关事业单位大学生见习岗位xxx个，招用见习岗位人员xx 人，名列全市第一；加大开发公益性岗位，强化公益性岗位安置作用。截至目前全县累

县人社局2021年工作总结及2022年工作计划

　　今年以来，在县委、县府的坚强领导下，县人社局积极应对新冠肺炎疫情防控，紧紧围绕“人才优先、民生为本”这一工作主线，着力抓好疫情防控期间人社各项工作，有力促进企业复产、劳动力复工，加快健全多层次社会保障体系，织密社会保障网，突出抓好就业创业工作，优化人才服务，构建和谐劳动关系，人社工作水平和工作价值实现新提升，现将有关工作汇报如下：

　　一、xxxx年工作总结

　　xxxx年以来，人社局积极应对新冠肺炎疫情带来的各种挑战，着眼稳定就业、优化服务，打牢民生根本，兜底民生保障，扎实推进“六保”“六稳”工作落实落地，在全省争创社保基金电子票据试点县，助力乡村振兴做法被《农民日报》报道，荣获全省人社系统先进集体，圆满完成了年度各项目标任务。现将xxxx年人社工作开展情况汇报如下：

　　（一）全县就业形势保持总体稳定。千方百计实现城镇新增就业xxxx人，大学生总体就业率达到xx.xx%，城镇登记失业率x.xx%。在全省率先出台落实企业包车补助等优惠政策，开展“点对点”复工大巴xx车次，接回复工人员xxxx余人，发放企

　　xxxx年局党委党的建设工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神和县委十三届十次全体扩大会议精神，深入贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，以党的政治建设为统领，扎实开展党史学习教育，推动机关党建高质量发展，为“十四五”人社事业开好局、起好步，以优异成绩庆祝建党100周年。

　　一、坚持把党的政治建设摆在首位

　　1.加强政治机关建设。结合机关实际，推动党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神贯彻落实。旗帜鲜明讲政治，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。将政治机关意识教育、增强政治能力作为党员教育培训的必修课，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

　　2.严明政治纪律和政治规矩。深入开展对党忠诚教育，督促引导党员干部严守政治纪律和政治规矩，严格执行重大事项请示报告制度。对照中央、省委巡视和市委、县委巡察反馈的机关党建问题，明确责任分工，完善制度机制，以整改的

XX年人社局工作总结及XX年工作计划

今年以来，在市委、市政府的正确领导下，在上级人社部门的关心指导下，XX市人社局全面贯彻落实党的十八大、十八届三中全会、第二次中央新疆工作座谈会，市委六届四次、五次全委(扩大)会议，紧紧围绕年度工作目标和重点工作，深入推进党的群众路线教育实践活动，强化措施，统筹落实，按照“就业保民生、社保安民心”目标要求，坚持以就业促创业、强化社会保障、积极构建和谐劳动关系、稳步推进人事人才工作，取得了较好成效。现总结如下： 一、目标完成情况

(一)就业创业工作扎实开展

1.就业再就业。城镇新增就业人员7245人，其中：大中专毕业生就业1222人，就业困难人员再就业750人，城镇登记失业率控制在%。继续保持城镇零就业家庭8小时动态统计清零，今年通过公益性岗位安置城镇零就业家庭3户3人。扶持大中专毕业生自谋职业、自主创业585人。 2.城乡各类人员培训。全年完成各类培训12080人，其中：农业富余劳动力培训3375人，在岗职工培训6321人，就业再就业培训1846人，创业培训538人。

3.农村富余劳动力转移。全市新增农村富余劳动力转移就业6058人，其中：新增长期就业1558人，季节性转移4500