员工违章被领导约谈记录

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绩效考核员工约谈记录

标签:文库时间:2025-03-18
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绩效考核员工约谈记录

约谈人: 被约谈人: 约谈日期: 约谈地点:

配合绩效考核的实施,参照数据统计结果。我代表公司与你谈话,希望你客观、公正、真实的表达你的观点。

1、你对自己上个月的工作表现如何看待和评价?

2、你对同事的评价是如何做的,(结合绩效考核汇总表员工互评部分分数情况对所有人的评价做记录)

你认为重点点评提的人有:

3、同事对你的评价结果你是怎样看待的?

4、领导对你的评价是:

A:工作主动性 B:工作效率 C:团队合作精神 D:防损安全意识

作风提醒约谈记录范文

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作风提醒约谈记录范文

作风提醒约谈记录范文篇一

时间:xxxx年6月24日

地点:局会议室

谈话人员:xxxx

记录人员:xxxxxxxxx

张永旺:运政股是今年县纪委监察局行政效能监察室实行行政效能监督的重点股室,作为股长,你谈谈你们股室半年来在行政效能建设上所做的工作以及存在的问题。

孙战平:半年来,运政股积极落实《中共双峰县纪委双峰县监察局关于在部分重点股室(所)实行效能监督工作的实施意见》(双纪发〔xxxx〕02号)文件精神,严格按照上级的要求,切实有效地开展行政效能建设工作,并联系自身工作实际,做了如下工作:

一、实行开门办公制度上午8:00-1 0:00没有特殊情况,任何工作人员不得离开自己所在岗位。其他时间因工作需要确需外出办事的必须填写好明确的去向指示栏。

二、推行政务公开制度将工作职责、办事程序、收费标准、办结时限等在运政服务大厅进行公开,并在窗口张贴温馨提示,在每个工作人员的办公桌上摆放好统一制作的效能建设监督岗的标志,并公布监督电话。

三、对服务对象实行实名登记制度每月对服务对象进行实名登记,内容包括:姓名、住址、联系电话、服务项目等。并按时汇总交分管纪检工作的负责人审核后报县纪委监察局行政效能监察室。

四、严格执行作风建设的五个严禁和八项规

2019工作约谈记录内容-范文精品

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2019

工作约谈记录内容

欢迎来到查字典范文网,下面是小编给大家整理的工作约谈记录内容,内容仅供参考。

工作约谈记录内容1

主持人:xxx

参会人员:全体党员、教职工

学习内容:《关于实行党风廉政建设责任制的规定》记录:

1.实行党风廉政建设责任制,要以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持党要管党、从严治党,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,保证党中央、国务院关于党风廉政建设的决策和部署的贯彻落实。

2.加强作风建设,纠正损害群众利益的不正之风,切实解决党风政风方面存在的突出问题;强化权力制约和监督,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力

2019

结构和运行机制,推进权力运行程序化和公开透明。

3.党支部应当结合本园实际,建立走访座谈、社会问卷调查等党风廉政建设社会评价机制,动员和组织党员、群众有序参与,广泛接受监督。

4.领导班子、领导干部违反本规定,需要查明事实、追究责任的,由有关机关或者部门按照职责和权限调查处理。其中需要追究党纪政纪责任的,由纪检监察机关按照党纪政纪案件的调查处理程序办理;需要给予组织处理的,由组织人事部门或者由负责调查的纪检监察机关会同组织人事部门,

廉政谈话表态记录-廉洁约谈表态

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廉政谈话表态记录|廉洁约谈表态

廉政谈话表态记录|廉洁约谈表态

篇1

3位同志表示,今后一定加强思想政治理论学习,认真贯彻落实中央八项规定和廉洁自律各项规定,协助主要领导抓好党风廉政建设,进一步增强廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,认真抓好分管的各项工作,努力推动单位各项工作向前发展,为建设美丽富饶新盈江作出积极贡献。

领导干部廉政谈话记录内容

6月14日下午,安徽省蚌埠市五河县公安局交管大队在该县公安局二楼会议室召开队伍管理暨党风廉政建设工作会议,分析当前五河县公安交警队伍建设面临的形势和部署全县公安交管队伍管理暨党风廉政建设工作。五河县公安局纪委书记樊立新、公安局副政委郭晓奋及交管大队全体民警、协警近150人参加了会议。

会上,五河县公安局交管大队大队长刘庆冰通报了该县公安交管2016年上半年重点工作进展情况,五河县公安局纪委书记樊立新做了党风廉政教育报告,在党风廉政教育报告中,

樊立新要求交管大队全体民警、协警要切实增强法纪意识和规矩意识,谨嗜好、慎交友、戒贪欲、知敬畏,做法纪和规矩的明白人,不触底线、不越红线、不碰高压线。要知责、明责、履责、尽责,坚守好廉洁奉公的主阵地。提高人民群众安全感满意度的总目标加油鼓劲,加倍努力工作。

结合会议主题,

分管领导和科长约谈计划

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中共武威市供销社党组

关于分管领导就党风廉政建设主体责任

约谈科室负责人的计划

为切实落实党风廉政建设主体责任,根据社党组年初关于贯彻落实党风廉政建设责任制的安排计划,社党组会议研究决定从2014年8月1日开始,分管领导开展同分管科长党风廉政建设主体责任约谈。

一、指导思想

以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,全面贯彻省委十二届八次全委(扩大)会议、市委三届七次全委(扩大)会议和省市有关会议精神,坚持从严治党,始终把落实主体责任作为重要战略举措,以落实责任为基本前提,以健全制度为根本保障,以责任追究为有力抓手,不断推进社机关党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

二、约谈对象

1、各领导约谈科长; 2、分管领导约谈分管科室负责人。

三、约谈内容

约谈中,各科室负责人要汇报本人和科室在遵守党的纪律、执行中央八项规定精神和重大事项报告制度、廉洁自律等情况,各领导要指导和督促分管科长深刻领会中央要求,切实把主体责任抓在手上、扛在肩上,增强政治自觉、思想

自觉和行动自觉,既要以身作则、廉洁从政,做党风廉政建设的标杆和榜样;又要勇挑重担、敢于担当,发挥带头、带领、带动作用,当好党风廉政建设和反腐败工作的领导者、执行者、推动者。

(一)领导责任

1、对本

分管领导和科长约谈计划

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中共武威市供销社党组

关于分管领导就党风廉政建设主体责任

约谈科室负责人的计划

为切实落实党风廉政建设主体责任,根据社党组年初关于贯彻落实党风廉政建设责任制的安排计划,社党组会议研究决定从2014年8月1日开始,分管领导开展同分管科长党风廉政建设主体责任约谈。

一、指导思想

以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,全面贯彻省委十二届八次全委(扩大)会议、市委三届七次全委(扩大)会议和省市有关会议精神,坚持从严治党,始终把落实主体责任作为重要战略举措,以落实责任为基本前提,以健全制度为根本保障,以责任追究为有力抓手,不断推进社机关党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

二、约谈对象

1、各领导约谈科长; 2、分管领导约谈分管科室负责人。

三、约谈内容

约谈中,各科室负责人要汇报本人和科室在遵守党的纪律、执行中央八项规定精神和重大事项报告制度、廉洁自律等情况,各领导要指导和督促分管科长深刻领会中央要求,切实把主体责任抓在手上、扛在肩上,增强政治自觉、思想

自觉和行动自觉,既要以身作则、廉洁从政,做党风廉政建设的标杆和榜样;又要勇挑重担、敢于担当,发挥带头、带领、带动作用,当好党风廉政建设和反腐败工作的领导者、执行者、推动者。

(一)领导责任

1、对本

2015年德育主任约谈记录(1500字)

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2015年德育主座谈记录

一、对德育工作的认识: 从国家角度讲:立德树人是发展中国特色社会主义教育事业的核心所在,是培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人的本质要求。德育对提高国民素质、实现教育现代化具有重要意义。

从学校角度讲:德育工作是落实国家教育方针的第一任务,是培养学生健康成长的根本所在,是学生养成良好习惯的基本途径,是学校的核心工作。 二、新时期德育工作思路:

(一).小学德育工作根本内容:养成教育。培养小学生良好的生活、学习习惯,培根说过:习惯是一种顽强而巨大的力量,它可以主宰人的一生。着重从学生一日常规、社会公德两方面加以培养,做好与《弟子规》、《中小学生守则》结合。对于一日常规从起床、盥洗、早餐、早操、晨读、上课、大小课间、营养餐、放学、午餐、午休、晚餐、晚自习、盥洗、就寝、内务整理等方面加以培养,做到各阶段标准明确、程序科学,操作扎实、考核严格。 每天:一读、一行、一礼、一歌、一享 每周:一誓、一课、一思 每月:一主题、一评。 (二).工作途径和措施:

1、课堂教学是德育工作的主阵地

一是国家课程思品课,人文学科,自然学科;二是校本课程,

分管领导和科长约谈计划

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中共武威市供销社党组

关于分管领导就党风廉政建设主体责任

约谈科室负责人的计划

为切实落实党风廉政建设主体责任,根据社党组年初关于贯彻落实党风廉政建设责任制的安排计划,社党组会议研究决定从2014年8月1日开始,分管领导开展同分管科长党风廉政建设主体责任约谈。

一、指导思想

以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,全面贯彻省委十二届八次全委(扩大)会议、市委三届七次全委(扩大)会议和省市有关会议精神,坚持从严治党,始终把落实主体责任作为重要战略举措,以落实责任为基本前提,以健全制度为根本保障,以责任追究为有力抓手,不断推进社机关党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

二、约谈对象

1、各领导约谈科长; 2、分管领导约谈分管科室负责人。

三、约谈内容

约谈中,各科室负责人要汇报本人和科室在遵守党的纪律、执行中央八项规定精神和重大事项报告制度、廉洁自律等情况,各领导要指导和督促分管科长深刻领会中央要求,切实把主体责任抓在手上、扛在肩上,增强政治自觉、思想

自觉和行动自觉,既要以身作则、廉洁从政,做党风廉政建设的标杆和榜样;又要勇挑重担、敢于担当,发挥带头、带领、带动作用,当好党风廉政建设和反腐败工作的领导者、执行者、推动者。

(一)领导责任

1、对本

廉政谈话记录被谈话人

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廉 政 谈 话 记 录

廉 政 谈 话 记 录

廉 政 谈 话 记 录

被谈话人 毛建华

职 务

法人代表

工作单位 绍兴市工程建设监理有限公司 谈 话 人 草塔镇预防职务犯罪领导小组 地 点 草塔镇政府四楼会议室 记录人 时 间 屠叶芳 2012 年 4 月 18 日 谈话内容:一:作为监理单位的负责人是否深刻领会相关文件精神, 二:在监理过程中是否明白自己职责,严格按照法律、 法规、相关制度执行 三、同级纪委是否参与工程建设中的各环节同步审核, 年底是否对其廉政合同履职情况进行全面检查并给 予相关指导 四:监理过程中有什么困难并希望得到什么样的帮助 。

班子领导谈心谈话记录内容记录

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班子领导谈心谈话记录内容记录

  主任办公室

  根据活动安排,今天我们在一起谈谈心,虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后应经常开展。我俩一起工作,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些意见。我感觉您工作标准很高,责任心很强,也有奉献精神。但感到您在理论学习抓的不紧,自觉性不高,平时自学也比较少。您也对我提出批评意见吧。王可文:我认为您作为党总支副书记,主抓村行政工作,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。要说缺点嘛,我觉得,有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。

  好,我一定注意。


  民兵营长办公室

  根据活动安排,今天我们两个谈谈心,您先谈一谈?

  这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。收获很大。原来总感到自己表现还是挺优秀的,通过这次活动,才真正找到了不足,看清了努力的方向。

  能感受到,你的学习态度很认真,收获也很大。我们平时工作忙,有时候对待来访的群众难免缺乏耐心,以后一定要注意。

  您平时工作很出色,一直是我学习的榜样。以后对我多帮助啊。

  表现好坏不在资历长短,职务高低,我们互相学习吧。


  团支部办公室

  对于这次党的群众路线教育活动,你有什么好的建设和意见吗?

  我先谈谈自己的感受。我觉得