营销事故责任追究实施细则

井下作业分公司

事故管理及责任追究实施细则

（讨论稿） 第一章 总 则

第一条 为规范生产安全事故的管理工作，及时、准确地报告、应急、调查、处理，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）等相关法律法规、中国石油天然气集团公司《生产安全事故与环境事件责任人员行政处分规定》和大庆油田有限公司《生产安全事故管理办法》及有关规章制度，结合分公司实际，特制定本规定。

第二条 分公司机关、所属单位、承包商在生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者侥幸未造成人身伤亡的直接经济损失的事故，具体包括工业生产安全事故、火灾事故、交通事故、环境突发事件的管理适用本办法。

第三条 事故的报告、应急、调查、处理和统计工作，必须坚持实事求是、尊重科学的原则，任何单位和个人不得迟报、漏报、谎报、瞒报各类事故，不得伪造、篡改事故统计资料。

第四条 各单位必须设立并公布事故报告和举报电话及电子信箱，及时受理和处理事故报告和举报。分公司事故报告和举报电话为：5995305、5995301、5996061、5997909。

电子信箱：yangjingwu001@petrochina.com.cn。

第二章 管理部门与职责

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第五条 安全环保部

学校教学事故鉴定与追究办法

第一章 总 则

第一条 为规范教学管理，严肃教学纪律，保障正常稳定的教学秩序，积极预防、妥善处理教育教学责任事故，保证全面推进素质教育，促进学生全面发展，创办促进人民幸福的教育，根据《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规，制定本办法。

第二条 教学责任事故是指教职员工在教学活动和教学管理过程中，因本人过错或过失造成的，影响学校正常教学秩序和教育质量，或违背国家有关法律、法规、政策及制度性文件的教育教学行为。

第三条 教学责任事故责任只能由过错责任人（可以是一人或多人）承担，不得以部门、单位或集体名义代替。

教学责任事故追究是对教学责任事故负有直接或间接责任的相关人员进行的行政问责。

第四条 教学责任事故责任追究的原则： （一）坚持客观公正、实事求是、公开透明原则； （二）坚持违规必究、失责必追原则；

（三）坚持惩教结合、教育为主、处置适当原则； （四）坚持民主集中制原则。

第五条 本办法适用于各小学、幼儿园在职或在聘教师、教学管理人员、教学辅助人员。

第二章 教学责任事故分级

第六条 根据教学责任事故的性质和所造成的影响程度分为四个级别： (一)一般教学责任事故；

(二

学校教学事故鉴定与追究办法

第一章 总 则

第一条 为规范教学管理，严肃教学纪律，保障正常稳定的教学秩序，积极预防、妥善处理教育教学责任事故，保证全面推进素质教育，促进学生全面发展，创办促进人民幸福的教育，根据《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规，制定本办法。

第二条 教学责任事故是指教职员工在教学活动和教学管理过程中，因本人过错或过失造成的，影响学校正常教学秩序和教育质量，或违背国家有关法律、法规、政策及制度性文件的教育教学行为。

第三条 教学责任事故责任只能由过错责任人（可以是一人或多人）承担，不得以部门、单位或集体名义代替。

教学责任事故追究是对教学责任事故负有直接或间接责任的相关人员进行的行政问责。

第四条 教学责任事故责任追究的原则： （一）坚持客观公正、实事求是、公开透明原则； （二）坚持违规必究、失责必追原则；

（三）坚持惩教结合、教育为主、处置适当原则； （四）坚持民主集中制原则。

第五条 本办法适用于各小学、幼儿园在职或在聘教师、教学管理人员、教学辅助人员。

第二章 教学责任事故分级

第六条 根据教学责任事故的性质和所造成的影响程度分为四个级别： (一)一般教学责任事故；

(二

浙江省长城建设集团股份有限公司 生产安全事故责任追究实施细则（2010版）

1 总 则

1.0.1 为完善安全生产责任制，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故，根据有关法律法规和《浙建集团生产安全事故责任追究暂行规定》、《浙江省长城建设集团股份有限公司安全生产管理办法》，制定本细则。

1.0.2 集团实行生产安全事故问责制。追究处理生产安全事故发生单位事故责任人，包括直接责任人、间接责任人和领导责任人责任。事故责任人及其责任根据批准的《事故调查报告》认定。按“谁的责任谁承担”的原则，实施事故责任处理。

1.0.3 责任处理包括企业处分及经济性扣款。企业处分包括企业警告、企业记过、降级任用、免职及解除劳动合同；经济性扣款指事故责任人应承担的经济性赔偿。两者可同时处理。构成犯罪的，依法移交司法机关追究刑事责任。

1.0.4 责任追究按事故处理权限“谁调查谁负责”的原则，一级对一级负责。下一级实施的处理须报上一级备案，并接受上一级的监督。同一责任不重复处理。

1.0.5 事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并

安全责任追究制度

登封市兴运煤业有限责任公司

二〇一四年一月

安全责任追究制度

为了有效地防范安全责任事故的发生，严肃追究责任事故的责任者，保障职工群众生命和企业财产安全，特制定本制度。

一、事故分类 （一）伤亡事故

指企业员工在生产劳动过程中，发生的人身伤害、急性中毒等突然使人体组织受到损伤或使某些器官失去正常机能，致使人体立即中断工作，甚至终止生命的一切事故。

1、轻伤：指负伤后，需休息一个工作日及以上，但未达到重伤程度。

2、重伤：指负伤后，根据国家规定经医生诊断为重伤的（本制度指一般重伤）。

3、严重重伤：凡发生下列工伤之一者，定为严重重伤。 （1）头部受伤颅骨骨折，需要开颅手术和严重脑震荡的； （2）耳部受伤需要切除手术（含单耳）并丧失听觉功能的； （3）眼部受伤造成单眼失明的；

（4）鼻部受伤需要进行切除手术并丧失功能的；

（5）人体的灼、烫伤占全身面积三分之一以上的（包括二度以上）；

（6）内脏受伤：肝、脾、肺、肾、胃等需要进行较大胸腹腔手术或切除其中部分之一的；

（7）主动脉血管断裂造成严重失血的； （8）四肢受伤需要进行截肢的；

（9）手足受伤：截掉手指或脚趾二个以上的（其中有一个拇指或食指的）；

（10）其它部位受伤导致中

略中医发[2012]28号

略阳县天津中医医院

关于印发《医疗事故及差错责任追究办法》（试行）

的通知

各科室：

现印发《医疗事故及差错责任追究办法》（试行），请认真执行。 附：《医疗事故及差错责任追究办法》（试行）

二0一二年六月四日

主题词：医疗事故 责任追究制 通知 抄送：县卫生局、县医改办

略阳县天津中医医院 2012年6月4日 印发

审核：李海新 拟稿：王琪一 印数35份

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略阳县天津中医医院 医疗事故及差错责任追究办法

（试行）

一、明确概念

1、医疗事故责任追究制度是执行医疗质量和医疗安全的核心制度，是良好解决医疗纠纷和医疗事故，尤其是进一步做好防范医疗事故的具体措施。

2、“医疗事故”是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规

安全责任追究制度

登封市兴运煤业有限责任公司

二〇一四年一月

安全责任追究制度

为了有效地防范安全责任事故的发生，严肃追究责任事故的责任者，保障职工群众生命和企业财产安全，特制定本制度。

一、事故分类 （一）伤亡事故

指企业员工在生产劳动过程中，发生的人身伤害、急性中毒等突然使人体组织受到损伤或使某些器官失去正常机能，致使人体立即中断工作，甚至终止生命的一切事故。

1、轻伤：指负伤后，需休息一个工作日及以上，但未达到重伤程度。

2、重伤：指负伤后，根据国家规定经医生诊断为重伤的（本制度指一般重伤）。

3、严重重伤：凡发生下列工伤之一者，定为严重重伤。 （1）头部受伤颅骨骨折，需要开颅手术和严重脑震荡的； （2）耳部受伤需要切除手术（含单耳）并丧失听觉功能的； （3）眼部受伤造成单眼失明的；

（4）鼻部受伤需要进行切除手术并丧失功能的；

（5）人体的灼、烫伤占全身面积三分之一以上的（包括二度以上）；

（6）内脏受伤：肝、脾、肺、肾、胃等需要进行较大胸腹腔手术或切除其中部分之一的；

（7）主动脉血管断裂造成严重失血的； （8）四肢受伤需要进行截肢的；

（9）手足受伤：截掉手指或脚趾二个以上的（其中有一个拇指或食指的）；

（10）其它部位受伤导致中

安全工作责任制和事故责任追究制

为了加强学校安全管理工作，维护学校正常的教育教学秩序，保障师生员工人身和财产安全，夯实领导和教职员工的岗位安全工作职责，明确事故责任，健全横向到边，纵向到人的安全管理体系，不断提高学校管理水平，创建和谐校园。根据各级有关安全文件精神、结合我校实际，特制定本办法。

一、岗位安全职责 （一）校长1人：李广华

1、校长为学校安全工作的第一责任人。

2、贯彻落实教育方针、政策，结合实际制定相关的安全管理制度及办法，分层签订安全责任书，督促各项管理制度和安全责任的落实；

3、遇重大紧急事件立即按规定上报并亲临现场指挥，搞好处置工作。

（二）副书记1人：刘东京 1、对学校安全工作负领导责任。 2、具体组织实施各项安全管理工作。 （三）副校长1人：刘艳丽

1、对学校教学安全工作负领导责任。 2、功能室使用安全管理工作

（四）安保处6人：刘东京、崔万吉、刘宝清、张文静、陈守泉、赵春红

安保处为学校安全工作的具体责任人，对校舍、教学设施和师生人身安全负领导责任。

（1）负责校舍、教学设施安全：

①组织校舍、教学设施安全检查小组开展工作。

②校舍、教学设施安全检查小组工作职责：定期检查校舍、教学设施，及时排查消除安全隐患，严防校

重大事故责任追究制度

一、 为实现矿井的安全稳定生产，防止出现重大事故，提高安全效率，把好检查过程中的每道关。结合本队实际，特制定皮带队重大事故责任追究制度。为确立和完善安全检查及隐患排查制度，强化安全管理，及时排查治理安全隐患，防止各类事故发生。对落实安全生产责任制情况进行监督检查，特制定本制度。

二、 安全检查采取全面检查、自查、互查、专项检查、重点检查、临时抽查等相结合形式。

三、 队长、副队长要把安全检查及隐患排查列入安全生产议事日程。责任到人。实行司机互检，发现问题当场处理，将被发现隐患个人罚款，奖励发现者。

四、 队长、副队长要经常性的组织安全自检自查，防患于未然。各班组应在每班搬迁会上组织安排结伴自检自查，队所操作的设备，接卸等进行自检，做好交接班互检工作。发现问题立即汇报，迅速组织处理，决不允许带“病”工作。

五、 区队每星期安排一次自检自查活动，对发现的问题及时处理，并做好记录。

六、 每周由区队安排不少于2次的专项检查，重点检查皮带机存在的问题与安全情况，发现隐患及时处理，并追究责任人，视情况给予50—100元罚款。 七、 对落实安全检查，及时上报事故隐患，处理事故隐患，避免人员设备损失的个人按公司规定给予奖励。

八、

In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each

Link To Achieve Risk Control And Planning

某某管理中心

XX年XX月

安全生产事故责任追究制

度示范文本

制度文书样本 QCT/FS-ZH-GZ-K803

安全生产事故责任追究制度示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。

为加强安全生产管理，进一步贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，根据《中华人民共和国安全生产法》和《出租汽车管理条例》的有关规定，结合行业特点和公司实际情况，